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北大财务总监班谈财务人员交接的内容

①印章类:财务专用章及用印记录,发票专用章等。②票据类:未使用的空白票据(银行汇票、支票、收款收据、结算凭证等)、已使用过的存根、票据领购发放登记簿③发票类:普通发票,增值税进、销项发票④资料类:银行开户登记、银行印鉴卡、银行对账单,报税资料,各类盘点表(现金,固定资产,存货等),税务登记证,外汇登记证,发票领用薄等⑤报表报告类:审计报告,税务申报表、汇算清缴报表、各项报表电子档,董事会决议,借款合同等⑥内部报表报告类:管理报表、财务报表、预算报表、分析报表等⑦电子作业类:网上业务工作的登录账号及密码,U盾,拷贝的数据磁盘等⑧会计凭证及其他会计资料

  • 北大财务总监班谈财务人员交接的要求

    ①移交人必须处理善后事宜,与接收人员办清交接手续,编制交接清单,否则,一律不得离岗。②财务人员离职前,必须将本岗位所经管的会计工作,在规定的期限内,逐项移交清楚,接收人应全面接管移交工作,并认

  • 北大财务总监班谈财务人员交接的目的

    为了规范财务人员的管理,确保财务人员变动岗位时,区分岗位变动前后岗位责任人的责任,确保会计工作的前后衔接,防止账目不清、责任不清等混乱现象的发生,根据《中华人民共和国会计法》及财政部《会计基础工作

  • 企业管理培训之提高员工整体素质

    企业需要管理,其中对员工的管理非常重要。良好的企业管理培训能促进企业的发展,在激烈的市场竞争中赢得优势。企业培训网谈企业管理培训之企业将重点从员工能力培训转向提高员工整体素质的培训现代企业

  • 企业管理培训之培训前分析需求

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  • 2017天津科技大学食品科学与工程学在职研究生同等学力申硕报考指南

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