中诚信分析师待遇硕士

来源：金融界网站8月25日，上海——中诚信分析在当日举行的“第二届资管科技行业高峰论坛”上正式成为京东数科首批资管科技生态合作伙伴。根据战略合作协议，中诚信分析将在风险分析、管理、预警等垂直细分领域与京东数科开展合作，协助打造开放式大资管新生态。 中诚信分析由国内领先的信用评级机构中诚信国际全资控股，依托中诚信在固收领域的积累与优势，结合大数据、人工智能的最新运用，面向资本市场投资者提供专业信用风险综合解决方案。京东数科此次推出资管科技平台JT智管有方，中诚信分析成为第一批签约生态独立服务商（ISV），双方充分发挥各自在产业链条上的价值所长，形成协同优势。 中诚信深耕中国信用产业近三十年，深刻理解中国债券市场发行人的风险特征，对于影响发行人信用风险的宏观、中观和市场因素有着长期的跟踪、分析和预判，形成了体系框架完整、长短周期搭配、深度聚焦风险的一系列研究成果，目前中诚信行业研究覆盖债券市场30余个主要和细分行业。 中诚信分析充分利用专业性高、实用性强的数据和模型，同时拓展量化分析、大数据分析、人工智能等前沿技术工具，精心打造了一站式信用分析平台CreditInsight和一站式预警平台“预野险踪”，为资本市场投融资主体判断政府、企业、金融机构及各类投资标的信用资质、预警资产风险变化提供多角度、全方位服务。 中诚信分析自主研发的量化预警平台“预野险踪” 从财务可信度、偿债能力、股债关联情况以及舆情大数据四个维度综合评定发行人风险区间，可以较为全面地覆盖风险事件，对于违约发行人的平均预警窗口期高达684天，2019年的有效预警率高达94％。 此外，从投资者的需求出发，中诚信分析整合内外部资源，为市场提供专业路演和会议服务，以及跨境投融资领域的专业咨询服务。

来源：雪球虽然目前我国疫情已经得到了有效控制，但是回顾上半年，新冠疫情对宏观经济的影响、对企业的冲击仍然可见。据统计，在债券市场今年上半年共有26家发行主体违约，涉及债券63只，涉及金额高达600亿元，其中有11家是首次违约，并且分布在11个完全不同的行业领域。展望下半年，哪些企业的违约风险概率比较大？其中是否有规律可循，又能否进行有效的预测？针对这些难题，中诚信分析金融风险量化团队负责人王新策在此次首届雪球直播节上，就通过实际案例为大家展示了量化系统在这方面的巨大优势。王新策指出，上半年11家违约企业里9家是民营企业，另外2家是地方国企，可见面对疫情这种黑天鹅事件，信用资质比较差的民营企业影响较大，同时这些企业中，许多都与上市公司有关，因此下半年，信用资质比较差的民营企业上市公司将是关注重点。值得一提的是，通过中诚信分析金融风险量化团队的量化系统，对于一些债券的违约能够进行有效的预测。据王新策介绍，目前量化系统有两个模型，分别是量化风险分析模型和量化风险预警模型。前者能够用自动化的方式去识别企业可能存在的风险点。“我们会梳理过去6年以来的所有历史违约案例，并从中进行全量因素的统计分析，从而梳理出所有我们认为导致违约的可能的风险因素。” 王新策介绍：“目前我们能够通过量化模型来量化的因素一共有34个。”将34个模型量化后，有到100区间的风险测试压力值，当压力值超过60时，能够直接锁定风险，判断企业的风险点。量化风险预警模型则是实现预警功能，由4个完全独立的分项风险模型所构成的，包括财务可信度、偿债能力、舆情风险和股债联动风险。在直播中，王新策通过以上2种模型，详细对上半年违约的3个企业进行了复盘。以力帆实业为例，违约有两点原因，包括内生性原因和外生性原因，外生性原因本身在于汽车行业不景气，行业竞争比较激烈，导致企业的业绩难以增长。内生性原因在于力帆实业是一个家族企业，一家独大，缺乏有效的制衡的机制。在量化风险分析模型中，“在2019年的时候现金流的指标已经非常恶化，资产负债率一直在攀升，所以最后反映在财务报表上也是非常糟糕的。” 而在量化风险预警模型中，早在2017年1月，模型已经提示了这家企业。王新策指出：“我们很早就知道它已经处于高风险，可能会发生违约。”此外，对于天神娱乐和北大方正等违约主体，王新策也都进行了一一复盘，虽然各自的风险点不尽相同，但是通过模型都能够较早发现端倪。

来源：金融小伙伴温馨提示鉴于近期受疫情的影响，建议各大企业更多招聘远程实习生。为不能提前返校的在校生，提供在家就能实习的机会。#太平洋证券研究所地产与银行组实习生招聘 （可在校远程） 【地点】北京【岗位详情】岗位职责1、协助研究员完成行业和公司研究报告，在此之前我们会进行系统培训。2、协助研究员跟踪宏观地产数据，研究行业基本面情况，完成相应的点评报告。3、协助制作日报、周报，参与部分调研和交流会4、完成团队交办的其它各项工作 岗位要求1、重点高校在读，本硕皆可，财务基础扎实或擅长写作（有论文或其他作品）者优先，请随简历发送能证明自己写作能力的作品。2、能保证长期实习（至少3个月），每周能实习3天及以上，能全职实习者优先，要求尽快入职3、熟练使用Office和wind等软件者优先4、踏实肯干，耐心细致，认真负责、能适应加班者优先5、学习能力强，工作积极主动，有较好的信息搜集能力和逻辑分析能力 实习地址北京市西城区北展北街9号华远企业号D座（近西直门地铁站）【简历投递】若有意，请将简历（正文 附件）投递至tpyshixisheng@126.com，主题请标明“姓名—学校（院系）-籍贯-毕业时间”，并在简历中注明每周能实习的天数、可实习月数及到岗时间，如有能证明自身研究能力的研究作品，也请一并附上，包括但不限于研究报告、论文（课程论文、毕业论文、期刊论文皆可）、数据可视化作品等#安信证券债权融资部债券承销经理助理若干实习招聘（可远程实习）【地点】北京【岗位详情】岗位职责作为项目组成员，按要求完成有关项目建议书、募集说明书、准备尽调资料、协助方案设计及相应的材料制作，按要求完成所承担的工作。岗位要求1、金融、经济、财务、法律等相关专业2021年及以后应届毕业研究生；2、具备优秀的书面及口头表达、文字撰写能力及团队合作精神，具有较强的研究能力和创新精神；3、熟练使用各类办公软件;4、具有较好的财务、法律功底，拥有CPA、司考资格证书者优先；5、工作时间：可保证每周到岗时间4天及以上，有实习补贴和饭补。6、如表现优秀，可考虑推荐暑期实习或留用。【简历投递】简历请发送至 vickersjiang@163.com。邮件标题（务必按此格式命名）：姓名+性别+学校+专业+每周实习天数+毕业时间。#普华永道 Resource Management实习生【地点】北京/远程【岗位详情】岗位职责Resource Management team是统一管理咨询项目，按照项目需求匹配内部人员的运营团队，以宏观的角度了解项目的进度以及对资源进行调配并整合相关报告进行运营分析岗位要求1、工作地点：北京办理入职手续后，疫情期间在家远程工作2、要求：工作时间稳定，踏实认真，学习能力强，有较强的沟通和执行能力3、excel突出者优先4、尽快入职，每周至少保证3-4天工作（不含周末），可以连续工作3个月或以上者优先5、Prefer时间充裕以及目前在北京的同学们申请，注意，一定是目前本人在北京的同学，且不在隔离期内【简历投递】1、简历投递至：candy.k.li@cn.pwc.com2、命名格式：姓名-学校-手机号-邮箱-岗位-可实习时长#跃为资本投研分析实习生【地点】北京【岗位详情】岗位职责1、协助团队协助进行信息数据的收集与整理，公司及行业的深入研究；2、为交易团队提供支持，协助准备路演材料、参与整理会议访谈、数据分析等；3、在项目推进过程中的其他工作。岗位要求1、本科及以上学历，不限专业，有行研经验优先；2、有良好的沟通能力、逻辑思维能力、理解能力；3、熟练使用office等办公软件以及金融工具，有一定财务基础；4、工作细致认真，自我驱动，责任心强，富有团队协作精神，较强的抗压能力和应急处理能力；5、实习期至少3个月，一周至少工作3天，可远程办公；6、实习期间表现优秀者可留用。【简历投递】有意者请将简历发至邮箱hr@leapcapital.cn#国投创丰投资管理有限公司实习生【地点】北京【岗位详情】岗位职责1、负责账薄登记工作，并进行账账、账实核对、凭证的装订；2、负责日常数据统计工作，向公司内部相关部门、人员报送统计数据表；3、负责公司招标文件、合同的排版、印刷与装订工作；4、负责部分外勤工作，例如：银行、前往总部办理相关业务等；5、负责辅助财务部和运营部相关人员进行相关工作。岗位要求1、本科以上学历，财务，会计，经济等相关专业；2、能熟练运用 Excel/Word/PowerPoint 等日常办公软件；3、性格沉稳、为人正直踏实，工作细心，有责任心；4、具备有较强的学习能力，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；5、信息化系统、软件的实操能力强，能够适应信息化应用较高的工作环境；6、一周保证 3-5 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hexiaokun@xdf.cn#中信信托有限责任公司投资银行部招聘实习生【地点】北京【岗位详情】岗位职责1、信托业务承做，协助拟定信托产品设计方案，进行可行性研究，撰写尽职调查报告和其他信托文件；2、参与部门中各个项目实施成立、存续过程管理和结算工作；3、按照有关规章制度定期进行信息披露和业务档案的整理、归档工作及其他辅助性的工作。岗位要求1、知名高校研一、研二（非应届）在读学生，大四保研亦可；2、金融、经济专业，通过CPA、CFA者优先，有信托、资管、银行同业或券商实习经验者优先；3、踏实认真、责任心强、吃苦耐劳、善于沟通，文字驾驭能力较强，熟练使用办公软件；4、每周4天及以上（初期远程，后期视疫情情况到岗实习），至少3个月，能立刻入职优先，长期实习者优先。实习收获1、公司统一的实习补助；2、信托投行部涉猎范围广泛，业务模式灵活多变，可深入了解中国信托行业动态和特色。【简历投递】有意者请投简历至citict_ibd_intern@163.com请在邮件主题中标明“信托实习+姓名+院校+专业+几个月+每周几天”。实习的哥哥姐姐人超好，愿意带实习生，部门氛围超级好～～欢迎投递简历#华福证券投行总部债券融资部招聘实习生【地点】上海【岗位详情】岗位职责协助完成资产证券化、各类债券等项目实施运作中的工作，包括：1、协助信息搜集、撰写项目方案、整理底稿2、协助项目尽职调查，撰写说明书，核对文件3、参加及记录部门会议、与客户及中介机构沟通岗位要求1、985、211院校财务会计、金融、法律或相关专业硕士，2021年及以后毕业。2、具有券商投行、资管、信托、审计、法律等实习经验者优先；3、通过注册会计师考试或司法考试者的优先；4、分析、逻辑思维、沟通能力好，工作细致，有强烈责任心；5、能适应较大的工作压力和挑战；6、一来直接上项目，锻炼机会难得！要求：每周到岗4到5天，实习6个月及以上【简历投递】简历投递至dsl2649@hfzq.com.cn，邮件和简历的题目请标注为“学校+专业+姓名+毕业时间+实习几个月+每周几天+到岗时间#广发证券商贸零售组招聘【地点】上海【岗位详情】岗位职责1、数据搜集、分析与维护数据库；2、协助分析师完成行业/公司课题研究；3、完成研究报告/深度研究报告撰写；4、其他研究支持工作；岗位要求1、2021年及以后毕业，认真负责，吃苦耐劳，有相关实习经历者优先，海外背景优先；2、国内外知名院校，硕士及以上学历（欢迎大四保研同学积极投递）；3、熟练使用office，具备较强的数据处理及逻辑分析能力4、保证实习至少4个月及以上，每周至少3天到岗工作。工作地点上海国金中心1期到岗时间尽快到岗【简历投递】有意者请将PDF格式的个人简历发至：gfyfsxhr@gf.com.cn简历及邮件命名商贸+上海 +姓名+本科学校+专业+研究生学校+专业+毕业年份+一周可到岗天数+入职时间欢迎大家来广发证券发展研究中心实习，请尽快投递简历，我们将尽快安排面试期待你的加入！#兴业证券研究所医药组实习生 【地点】上海【岗位详情】岗位职责1、按照研究员要求完成材料搜集、信息和数据搜集整理；2、协助研究员完成研究课题；3、协助研究员分析、撰写报告。岗位要求名校生物、医药、经济、金融、计算机类专业硕士以上的在校生（2022年及之后毕业），复合背景尤佳，每周能保证3天以上实习时间，持续时间3个月以上（请投递简历时特别注意，我们会认真对待每位实习生，也希望同学们可以认真对待研究工作）；关键字工作积极、勤奋、悟性高、学习能力强、坚韧，喜欢探索新事物，吃苦耐劳，能够接受加班，希投递简历的同学在慎重思考后再投递；待遇：1、参加研究所晨会，同优秀分析师学习交流；2、稳定的长期实习生提供一定实习补贴；3、提供内部培训，包括行研工作技能培训、医药行业研究框架培训、职业发展规划培训（3个月一轮培训周期，部分课程由首席研究员讲授）过往实习生去向：卖方：多位实习生最终组内留用，部分推荐友商医药组。买方：对实习优秀者重点推荐，数十位过往实习生目前在公募和保险机构任研究员，包括工银瑞信基金、融通基金、阳光保险等。实习地点（特别优秀者可远程）上海浦东新区长柳路36号兴业证券大厦15层（地铁9号线杨高中路站1号口出站步行500米即达）【简历投递】请将简历发送至：xyzqyiyao@126.com，本招聘长期有效，简历及邮件主题请注明“研究生学校-本科学校-姓名-年级（毕业年份）-研究生专业-本科专业-每周实习时间”，请有意者尽早发送简历。#申万宏源证券衍生品风控及运营实习生（2020年毕业，有留用机会）【地点】上海【岗位详情】岗位职责1、整理交易结算数据，向客户发送交易确认书，结算单等；2、对衍生品业务客户保证金账户进行日夜间盯市及实时监控，根据公司操作规则进行客户违约处置；3、履行衍生品业务监管报表的编制和报送职责；4、设计、验证、改进风控模型及策略；5、领导交办的其他任务。岗位要求1、重点大学在读硕士研究生及以上学历，数学、计算机、金融、金融工程等专业优先；2、熟练使用word，excel等工具，熟悉VBA等程序编写语言；3、有一定金融及衍生品基础；4、保证每周至少4天到岗，至少连续实习6个月以上。签订合规实习协议，实习工资100/天+餐费补贴24元/天，实习期满部门可提供实习证明。【简历投递】邮箱：hyhlbjsyb@swhysc.com简历及邮件标题命名为“学校-专业-毕业时间-姓名-可实习天数及期限-最快入职时间-应聘岗位”#海通证券并购融资部实习【地点】上海【岗位详情】岗位职责1、协助项目组完成项目报告的撰写，参与尽职调査、底稿整理、财务分析、材料撰写等相关工作；2、协助团队完成研究资料与数据的查找、汇总与整理；3、完成部门和小组指派的其他工作。岗位要求1、教育背景：国内外知名院校的金融、财会、法律等相关专业硕士学生（或具备金融、财会知识的复合背景人才）；2、拥有投行、会计师事务所、律师事务所相关实习经验者优先；3、通过保代考试、CPA、CFA、司法考试者优先；4、认真负责，正直诚信，具有良好的沟通能力、表达能力、抗压能力和团队合作能力；5、每周实习3天以上，可以出差、加班。【简历投递】邮箱：kevin_189@126.com#平安集团科技创新战略部投资团队（原集团首席信息官办公室） 投资分析实习生【地点】上海【岗位详情】岗位职责1、参与集团互联网、科技相关重大业务的战略规划、商业模式设计、业务落地2、参与集团互联网、科技领域的战略合作和战略投资，推动内部战略协同效应实现3、开展相关的行业研究、公司研究、并提供洞见和相关决策支持4、推动集团相关专业公司的重大项目、并监控项目运行情况岗位要求1、战略思维和结构化分析能力，精通行业研究、公司研究方法2、通过CPA、CFA优先，需有财务基础3、 有著名战略咨询公司或著名互联网公司战略/投资部门实习背景的候选人优先，清北复交优先4、连续实习3个月以上，每周至少4天到岗 5、认真细致、勤奋踏实、有责任心6、可尽快入职团队的工作氛围很好，exposure很高，能学到很多东西实习薪酬：本科生200/天，研究生300/天【简历投递】投递邮箱：招到即止，请尽快投递1348583694@qq.com简历和邮件名：姓名_电话_学校_年级_X年X月入职_每周几天_持续几月#申万菱信资产管理有限公司（申万宏源旗下基金子公司）业务部招聘实习生1名【地点】上海【岗位详情】岗位职责1、撰写主动管理类项目尽职调查报告及底稿；2、协助推进项目募投管退流程，提供支持性工作。岗位要求1、一周至少4-5天（疫情期间灵活办公，每周来公司至少1-2天，剩余可在家办公），至少三个月以上实习时间；2、做事认真负责，态度积极、高效；3、对各类金融市场有一定了解，具备良好的财务知识、行业及企业分析研究能力，通过CPA、司考或有相关实习经验者优先，硕士优先。待遇：机构实习工资（包饭），时间可灵活安排工作地点：黄浦区金外滩国际广场【简历投递】个人简历（学校-专业-姓名）请发送至邮箱：wangmingju@swsmu.com#安永-帕特侬咨询招募实习生【地点】上海【岗位详情】岗位职责协助顾问进行案头研究、专家访谈等岗位要求英语流利，细致认真，较强的语言沟通和市场信息搜集能力，有Consulting和医疗背景优先考虑，能够接受长时间加班工作时间1、每周4-5天2、持续时间3-4周3、尽快到岗薪酬福利1、RMB 140/天2、表现优秀的实习生将被推荐参与之后的项目，并将在校园招聘时获得优先待遇项目背景：医疗健康CDD项目 工作地点：上海陆家嘴【简历投递】1、中英文简历发送至Ca therine.SK.Xu@parthenon.ey.com2、邮件主题及简历命名格式：“ Parthenon Internship Application - Full Name - School - Available days per week - earliest on board day”#远东宏信有限公司【地点】上海【岗位详情】一、资产中心风险处置部实习生岗位职责1、制作特殊资产的销售清单，制作相关数据台账及报表；2、网站信息维护、更新平台相关信息；3、特殊资产的盘点和运输安排工作；4、风险处置部的其他工作事项协助。岗位要求1、2021年毕业，本科或研究生均可；2、每周出勤4-5天，能持续3个月以上；3、有较好的沟通能力，熟练运用excel。待遇：1、实习津税后200元/天；2、公司自有食堂的免费午餐。二、资产中心运营管理部实习生岗位职责1、协助制作梳理行业资产重点监控客户清单、重大事项客户清单的数据台账、分析及报表；2、基础行业资产风险信息的梳理及分析：行业重点监控指标如NPL、逾期违约率及损失率等，以及行业性风险信息的汇总、分析等；3、涉及运管部及行业组其他临时性工作事项的协助处理等。岗位要求1、985、211大学，2021年毕业，本科或研究生均可；2、每周出勤4-5天，能持续3个月以上；3、有较好的沟通能力，熟练运用excel。待遇：1、实习津税后200元/天；2、公司自有食堂的免费午餐。公司地址：浦东新区耀江路9号远东宏信广场（地铁7号线后滩站）【简历投递】至：yaoyiyun01@fehorizon.com#东方阿尔法基金管理有限公司招聘【地点】深圳【岗位详情】一、销售及营销实习岗岗位职责1、协助对代销渠道和直销客户的维护和沟通工作；2、协助挖掘基金卖点，并制作基金首发/持续营销的一系列材料，包括基金单张、PPT、Q&A、微信海报等；3、定期/不定期进行投资者教育的系列文章写作，协助公司官网和微信公众号运营；4、负责市场、行业资讯等信息的搜集、分析和整理工作；5、配合公司开展渠道或客户活动。岗位要求1、国内外名牌重点高校硕士及以上学历，金融、经济、市场营销、电子商务、管理等相关专业；2、2021年应届毕业生（男女不限）；3、热爱销售和营销工作，踏实勤奋，责任心强，学习能力强，具备团队精神，具有一定的抗压能力；4、要求熟练使用Office软件，善于利用wind等数据库资源等，并具有营销卖点挖掘能力；5、有证券公司或基金公司销售实习经历者优先。二、基金电商运营实习岗岗位职责1、协助开展互联网基金销售平台、公司网上直销平台的日常运营；2、协助制作营销宣传材料，策划、组织营销推广活动，促进基金销量转化；3、协助互联网内容投放和粉丝运营，包括但不限于投教内容的撰写推广、社区运营、粉丝群运营等；4、调研、收集、分析各互联网平台基金产品运营动态，持续优化运营水平；5、协助客服通过电话、网络等渠道提供咨询服务；岗位要求1、国内外名牌重点高校硕士及以上学历，金融经济、财经传媒、电子商务及相关专业；2、2021年应届毕业生（男女不限）3、有基金公司互联网金融实习经验、互联网机构运营、策划相关工作经验优先；4、熟悉金融行业和基金产品，拥有敏锐的互联网触觉，熟悉互联网用户习惯；5、文笔较好，具备较好的文案制作和营销策划能力；6、熟悉掌握各类办公软件、wind等数据软件、各类制图软件、页面设计及视频剪辑软件。我们将提供：1、有竞争力的实习补贴：3500元/月；2、十年以上行业经验公司骨干亲自培养指导，和谐的团队氛围；3、深刻理解公募基金行业，销售、营销等多岗位培训学习机会；4、有挑战性的工作内容；5、表现优秀者提供留用机会。招聘人数：2人需实习3个月以上，以留用为目的招人！！【简历投递】邮箱：wangjq@dfa66.com邮件主题：应聘销售经理岗位/电商运营岗位+姓名+本科学校+硕士学校#方正证券研究所 半导体行业实习生【地点】深圳/远程【岗位详情】岗位职责1、完成研究数据收集、图表制作等研究支持工作2、撰写业绩会纪要，海外业绩会纪要翻译3、参与行业及个股深度研究工作，并在分析师指导下协助完成深度报告4、协助分析师完成公司估值模型搭建5、配合完成其他各项工作岗位要求1、能较熟练运用excel，ppt，wind，bloomberg等软件和工具2、具备财务知识建模以及英语阅读听力能力3、985/211重点院校或海外名校，大四保研或硕士在读4、工作踏实认真，良好的语言及书面表达能力5、全职实习，疫情期间远程，保证3个月及以上实习时间【简历投递】1、请将个人简历以PDF附件形式发送至邮箱yiyang_luo@163.com2、文件命名：姓名+本硕院校+毕业时间+可到岗时#光大证券固定收益部债券承做岗实习生招聘1-2人【地点】深圳【岗位详情】岗位要求1、国内重点大学2021-2022可能是电话号码，是否拨号?年毕业硕士研究生，金融、经济专业优先；2、有国际国内一流券商或相关工作实习经验3个月及以上优先；3、沟通能力强，有学生工作经验或国际活动交流经验等优先；4、有CPA、CFA、法律职业资格优先5、吃苦耐劳，能适应高强度工作节奏和压力；6、能全职工作3个月及以上者优先；7、熟练掌握office软件、wind和bloomberg等软件。 培养方式：1、各类固定收益产品方案设计，参与行业最前端的产品结构和发行方案设计；2、项目全程跟进执行，全方位了解从项目启动、内核、申报、发行及后续管理的各项工作； 【简历投递】有意者请将个人简历发送至123739302@qq.com应聘，邮件标题及个人简历请以“债券承做岗+姓名+学校+专业”命名。#广发证券研发中心招聘轻工行业实习生2人【地点】深圳【岗位详情】岗位职责协助分析师搜集、整理、分析行业及公司资料数据（第一个月），并逐步独立撰写行业、公司研究报告（三个月内完成至少一篇深度报告）。岗位要求1、勤奋踏实，对资本市场有理解、有热情，具备一定的独立分析能力；2、至少实习三个月，每周到岗天数可商议，必要时能够临时加班，能应对高强度的工作节奏，研一最佳；3、熟练运用MS Office办公软件及Wind金融终端。团队概况：2017年新财富团队(入围)，2017年水晶球第四名，2017年金牛奖第五名，2018年水晶球第五名，2018年中国保险资管业最受欢迎卖方分析师第一名。2019年新财富第四名。【简历投递】简历请发送至656339312@qq.com，邮件以及简历标题采取“学校+年级+专业+姓名+一周实习天数”的形式，符合要求者会尽快安排面试#华创深大私募基金招聘实习生（表现好可留用转正）【地点】深圳【岗位详情】一、投资分析助理实习生岗位职责1、协助跟进和维护客户及机构合作伙伴；2、协助跟进项目投资及投后管理；3、协助跟进项目行业分析；4、协助制作公司对外发布的相关宣传资料；5、协助完成领导交办的其他工作。岗位要求1、在校生，金融类/财经类专业优先，能随时到岗优先；2、熟练使用office办公软件进行工作，了解金融行业；3、善于处理对外事务，具备优秀的沟通能力，活泼开朗；4、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识。二、财务法务助理实习生岗位职责1、协助公司出纳及相关财务工作，编制会计凭证、各票据的整理及保管等；2、协助银行、财税、工商等相关业务办理；3、协助每月薪资核算、社保公积金等业务办理；4、协助完成领导交办的其他工作。岗位要求1、 在校生，能够实习4天/周及以上，全职实习优先；2、 金融类/财经类专业优先、有会计证/基金/证券从业资格证者优先；3、熟练使用会计应用软件及office办公软件进行工作，了解财务系统；4、善于处理流程性事务，具备良好的沟通及执行能力；5、认真细心，工作责任心强，性格沉稳，有较高的工作效率。三、行政后勤助理实习生岗位职责1、协助办公室日常行政事务跟进和处理；2、协助公司公众号、活动项目宣传文案撰写；3、协助公司品宣活动相关工作执行；4、协助完成领导交办的其他工作。岗位要求1、在校生，能够实习4天/周及以上，全职实习、优先；2、善于处理流程性事务，具备良好的沟通及执行能力；3、认真细心，有一定文笔功底，工作责任心强，性格沉稳，有较高的工作效率。四、总经理助理实习生岗位职责1、协助总经理业务合作接待洽谈，搜集整理项目合作信息；2、协助企业宣传、项目介绍、产品等材料撰写；3、协助总经理参加商务饭局及出差等；4、完成上级或综合其他部门交办的事务性工作。岗位要求1、金融类/财经类专业优先，在校本科生优先；2、熟练office办公软件进行工作，了解金融行业；3、工作细致，学习能力强，有较强沟通协调及语言表达能力；4、抗压能力强，可接受非日常的加班、商务饭局及出差；实习补贴每日150元，能尽快到岗优先【简历投递】简历请发送至以下邮箱:hr@hcsdcapital.com格式：岗位-姓名-院校-专业-年级-手机号码#信保基金募资管理岗实习生【地点】广州【岗位详情】岗位职责：1、负责基金投后管理、基金分配、基金日常运营等工作2、负责协助完成公司高净值客户的募资合同签订、关系维护、活动组织等工作岗位要求1、双一流A类本科及以上学历，金融相关专业； 2、每周实习至少4天，不少于3个月。 福利待遇：按实际工作日结算工资，180元/天遇节假日发放过节物资【简历投递】注：该岗位要求现场面试和现场办公，并要求实习生通过面试后能尽快入职。简历投递：hr@cppef.com 投递简历时请将简历名称改为投递岗位+姓名+学校+年级+专业+可实习时长+每周上班时长联系人：何小姐联系方式：020-38336363#尼尔森市场研究有限公司消费者洞察部快消组(CPG CI)实习生【地点】广州【岗位详情】岗位职责1、协助研究员进行数据处理、整理和核对数据报告准确性2、报告制作及数据的可视化处理 3.搜集快消品行业的传播活动和产品信息等案头研究岗位要求1、对市场调查行业感兴趣，对数据敏感，具有一定的数据分析能力2、熟练掌握PPT和Excel3、严谨认真，工作踏实，有一定抗压能力，有市场及数据相关实习经验优先考虑4、专业不限，经济管理类、传播类、社会学类等专业优先，大三以上5、英语基础较好，六级以上优先6、一周可工作4-5个工作日，实习时长需满三个月7、要求5月6日前入职，简历投递截止时间为4月28日工作地点广州市中山五路68号五月花商业广场12楼福利待遇1、100元/天，不足一天按照实际小时计算，12.5元/时2、实习满3个月，表现优秀者且有意向加入尼尔森长期任职的，可免网申和一面，直通群面【简历投递】有意者请将简历发送至：cristina.peng@nielsen.com邮件标题请注明："应聘实习生_姓名_联系电话_每周实习天数_可实习多少个月_最快入职时间”#金地集团广州公司招聘人力资源实习生【地点】广州【岗位详情】岗位职责1、协助开展招聘工作，负责基础岗位的招聘 ；2、协助企业文化工作，负责企业文化文案、创意、海报等工作；3、协助开展校园招聘工作。岗位要求1、统招本科及以上2020届或2021届在校生，人力资源、管理学、传媒、营销等相关专业；2、沟通能力强，情商较高，具有团队意思和责任感，性格开朗外向；3、熟练使用OFFICE软件，有海报制作、微信公众号运营经验者优先；4、每周至少实习3天，能够长期实习者优先。表现优秀者有机会纳入金地集团金鹰计划管培生、广州公司金穗计划管培生。实习补贴：实习薪资本科生100元/天，硕士研究生120元/天。三餐免费。工作地点：广州天河区/海珠区【简历投递】简历接收邮箱：guoqi1@gemdale.com#龙湖地产财务实习生【地点】广州【岗位详情】岗位职责1、协助进行财务类日常凭证核对，复核各类业务单据2、协助完成会计核算，并制作会计报表3、协助统计和查询相关会计信息岗位要求1、大三及以上学历的财务及相关专业在校大学生2、认真细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神3、学习能力强，能够使用财务软件，熟悉会计报表的处理4、稳定性强，有相关实习经验者优先5、实习期至少3个月，每周至少4天，能够尽快开始实习者优先【简历投递】1、发送个人简历至邮箱：gaofei5@longfor.com2、邮件主题：岗位-姓名-学校#天风证券 资产证券化总部实习生【地点】武汉/远程【岗位详情】岗位职责1、负责和参与资产证券化项目承做和发行的辅助工作2、负责和参与项目融资方案的设计、发行建议书及其它相关材料的制作和审核、材料申报、项目协调等工作的辅助工作3、参与和配合部门完成各创新类融资产品的开发与承做业务4、完成部门交办的其它工作岗位要求1、尽快到岗，接受远程办公2、能够熟练地使用Word、Excel、PowerPoint3、有相关债券/ABS承做实习经验4、具备证券从业资格、CPA、CFA资格者优先考虑5、金融、经济、会计、法律等相关专业在校硕士，保证实习时间在3个月及以上6、男生优先【简历投递】1、简历请发送至2872507068@qq.com2、请以“姓名-学校-专业-实习期限”的格式发送#华泰证券传媒行研岗【地点】北京、深圳【岗位详情】岗位职责1、公告整理、新闻搜集、日报、周报等；2、调研、培训、策略会等活动；3、财务估值、深度研究报告撰写 岗位要求1、完成课程学习或能保证一定实习时间的研究生（本科学校是985/211）；2、熟练使用Office办公软件和Wind数据库；3、每周至少全勤4天，实习期至少3个月，提供实习证明和一定实习工资；4、能接受强度较大的工作安排；5、对传媒、游戏、互联网等领域有强烈兴趣和基本认识；研究范围 A股传媒类上市公司，非上市的文娱垂直细分领域 【简历投递】请将简历按姓名-学校-专业-年级-开始实习时间-可实习几个月-实习地点投递至：zhouzhaopku@163.com#赛普咨询 咨询部实习生【地点】广州/深圳/合肥/杭州/远程【岗位详情】岗位职责1、协助项目经理完成相关咨询模块工作，其中主要进行资料收集，数据处理，报告撰写等工作2、协助项目成果的培训及实施跟踪3、接受项目经理的其它工作安排岗位要求1、经管、建筑工程等与房地产行业相关度高的专业优先2、形象气质佳，谈吐大方得体3、具有高度的责任感、保证实习时间、良好的心理素质和团队合作精神4、做事严谨、踏实、仔细、认真5、具备较强的学习、分析、逻辑推理能力6、熟练使用ppt，excel，如有地产/咨询实习经历加分【简历投递】1、发送个人简历（PDF版）至邮箱：zhoubj@chinasap.cn2、邮件主题：应聘城市-姓名-学校-年级-专业-持续实习时间-最快入职时间#嘉实基金渠道助理实习生【地点】杭州、南京【岗位详情】岗位职责1、负责前台行政工作；2、进行每日数据整理、产品业绩报告整理与分析等工作；3、负责各渠道经理的日常报销事务；4、参与基金投资和培训会议的会务工作； 5、负责嘉实基金产品的推广任务；6、协助客户经理开展日常工作，对客户进行开拓、维护等工作；7、其他日常交办工作；岗位要求1、金融、经济、营销、统计等相关专业本科及以上学历在读；2、实习时间六个月以上 ，每周能够保证3天以上到岗，时间灵活可出差（出差较少）；3、形象气质佳、做事细心、性格开朗、有较强沟通协调能力、口头和文字表达能力，善于演讲以及熟练运用office办公软件；4、有丰富的校园工作、社团等学生工作经验者优先；5、具有团队精神，勤奋踏实，有责任心，学习能力强；6、对基金公司和基金产品有一定的认识和了解，有基金、证券从业资格者优先。7、能够立即入职。特别提示投递简历前请注意以下几点：1、需签订实习协议；2、需自行解决住宿问题；3、特殊时期，请提前向学校确认可以外出实习；4、希望可以尽快到岗，优先考虑人在国内的同学。实习地点杭州江干区钱江新城华润大厦、南京鼓楼区新街口亚太商务楼【简历投递】1、有意向请发送简历至xull@jsfund.cn，简历请附上照片；2、邮件和简历标题格式：学校-年级-专业-姓名-可持续实习时间-应聘岗位； 3、简历投递截止到2020年5月10日。#中山证券债券融资总部日常实习生招聘【地点】北京、上海【岗位详情】一、债券承做岗（北京 / 上海）岗位职责1、配合项目经理进行公司债、企业债、资产证券化等固定收益类产品的项目开发和承做工作；2、协助项目经理进行项目融资方案的设计，独立完成尽职调查、募集说明书及其它相关材料的整理和制作、材料申报、项目协调等工作；3、存续期管理工作；4、积极配合团队完成其他事项。二、债券承做及发行岗岗位职责1、协助发行经理进行宏观经济市场分析、资金市场分析、债券分品种产品特色分析；2、参与固定收益产品（公司债、企业债、非金融企业债务融资工具、资产支持证券）的发行文件准备及发行底稿整理；3、参与固定收益产品簿记发行与外部路演等相关工作；4、协助团队完成债券相关产品的市场询价、定价等工作；5、存续期管理工作；6、积极配合团队完成其他事项。岗位要求1、对债券业务有浓厚兴趣，适应加班和频繁出差，有投行实习经验者优先；2、2021年及以后毕业的著名院校经济、金融等专业在读研究生优先；3、具备良好的财务会计基础，通过CPA会计、财管者优先；4、认真仔细，聪明好学，做事积极主动，思路清晰，具有团队协作意识；5、连续实习三个月以上，每周至少保证三天出勤。三、投行综合管理岗（上海）岗位职责1、协助完成债券项目管理等事务性工作；2、协助完成债券市场数据梳理及统计工作；3、协助完成部门综合管理类工作；4、积极配合团队完成其他事项。岗位要求1、2021年及以后毕业的著名院校本科/研究生在读，具备一定金融或财务基础；2、耐心细致、认真踏实，有责任心，有良好的沟通能力和执行能力；3、连续实习三个月以上，每周至少保证三天出勤。实习收获1、对投行业务深度理解，掌握发债流程和重点环节知识；2、培养良好的分析及解决问题的工作习惯；3、提供实习津贴、考评津贴及季度津贴。【简历投递】有意者将个人简历（pdf 版本）邮件至 hr_zqrzzb@zszq.com邮件及附件标题格式：日常实习-岗位名称、地点-目前就读学校-姓名-毕业时间欢迎投递简历，我们将尽快与您联系：）#麦肯锡项目组急招远程PTA【地点】远程【岗位详情】岗位要求目前急招能够为咨询项目提供PC端、移动端程序开发的实习生。有网站开发项目经验或实习经验的同学将被优先考虑。由于是项目组招人，并不经过公司人力，没有实习证明和工资，但你将拥有一段可以写入简历的宝贵麦肯锡远程PTA经历，项目组支持背景调查。1、前端开发（1-2人）：熟练使用html、CSS、JavaScript等前端开发语言。掌握MUI或其他前端框架且能熟练应用的将被优先考虑。2、后台开发（1-2人）：熟练使用C#或Java或Python或其他编程语言完成Web程序后台部分开发及与数据库的交互等。3、UI（1人）:主要职责涵盖视觉、交互、UE，与前端开发持续保持沟通，优化界面的美观程度、交互逻辑等。【简历投递】请将你的简历发邮件至liuxy_victoria@163.com，邮件命名方式：姓名-学校-专业，简历投递截止日期2020年4月24日，来件请附带网站开发作品截图或者简易演示视频（文件大小20M以内）。

来源：证券时报证券时报记者 孙璐璐8月25日，中诚信分析在当日举行的“第二届资管科技行业高峰论坛”上正式成为京东数科首批资管科技生态合作伙伴。根据战略合作协议，中诚信分析将在风险分析、管理、预警等垂直细分领域与京东数科开展合作，协助打造开放式大资管新生态。中诚信分析由信用评级机构中诚信国际全资控股，依托中诚信在固收领域的积累与优势，结合大数据、人工智能的最新运用，面向资本市场投资者提供专业信用风险综合解决方案。京东数科此次推出资管科技平台JT2智管有方，中诚信分析成为第一批签约生态独立服务商（ISV），双方充分发挥各自在产业链条上的价值所长，形成协同优势。中诚信有关负责人表示，中诚信深耕中国信用产业近三十年，深刻理解中国债券市场发行人的风险特征，对于影响发行人信用风险的宏观、中观和市场因素有着长期的跟踪、分析和预判，形成了体系框架完整、长短周期搭配、深度聚焦风险的一系列研究成果，目前中诚信行业研究覆盖债券市场30余个主要和细分行业。中诚信分析充分利用专业性高、实用性强的数据和模型，同时拓展量化分析、大数据分析、人工智能等前沿技术工具，精心打造了一站式信用分析平台CreditInsight和一站式预警平台“预野险踪”，为资本市场投融资主体判断政府、企业、金融机构及各类投资标的信用资质、预警资产风险变化提供多角度、全方位服务。据悉，中诚信分析自主研发的量化预警平台“预野险踪” 从财务可信度、偿债能力、股债关联情况以及舆情大数据四个维度综合评定发行人风险区间，可以较为全面地覆盖风险事件，对于违约发行人的平均预警窗口期高达684天，2019年的有效预警率高达94%。此外，从投资者的需求出发，中诚信分析整合内外部资源，为市场提供专业路演和会议服务，以及跨境投融资领域的专业咨询服务。

进入下半年正是大批好单位缺人的时刻还没找工作的或者准备换工作的快过来看看吧！普陀区招聘50名政府专职消防员有志于从事消防员的小伙伴看过来！上海市普陀区消防救援支队面向社会公开招聘50名政府专职消防员，其中，战斗员岗位35名、执勤车驾驶员岗位15名。报名时间为2020年即日起至7月20日16:00。报名网站为上海市消防救援总队网站（http://xfjyzd.sh.gov.cn），应聘人员需使用本人身份证注册后报名报名网站为上海市消防救援总队网站，应聘人员需使用本人身份证注册后报名。上海12345市民服务热线正在找工作的市民看过来！上海12345市民服务热线现招聘语音客服代表、多媒体客服代表、知识库信息采编专员、英语客服代表、线上客服代表共66名。1985年1月1日以后出生、大专及以上学历、具备良好沟通能力和一定专业技能的朋友们可前来报名。详见↓上海市大数据中心公开招聘上海市大数据中心招聘12名工作人员，涉及数据安全管理、安全技术和项目管理、数据分析师、应用开发管理等岗位，符合应聘条件者可于即日起至2020年7月20日16:00发送应聘材料至zhaopin2020@shanghai.gov.cn报名。具体招聘详情如下↓上海公安系统招考1000名人民警察学员根据《中华人民共和国公务员法》和《公务员录用规定》的有关要求，上海市公务员局、上海市公安局组织实施2020年度上海市公安系统人民警察学员招考工作，计划招考公安系统人民警察学员1000名（其中女性100名）。详见↓艾亿邦（上海）传动机械有限公司招聘岗位区域销售专员招聘人数：2人任职要求：1、 22-45岁，大专及以上学历，专业不限，对机械（零部件，传动件感兴趣）的应届毕业生优先考虑；2、能熟练操作办公软件，聊天工具以及制作文档；3、要求性格开朗，有工作热情，较强的沟通与表达能力；4、热爱销售岗位，可同时接受电话销售及线下业务开发工作；5、熟悉长三角地理环境，持有C1驾照者。薪资待遇：4000-6000元/月工作区域：宝山区呼兰西路 应聘方式联系人：杨老师联系邮箱：275058751@qq.com上海汉洁环境工程有限公司招聘岗位研发工程师 招聘人数：2人任职要求：1、23-40岁，本科及以上学历，机电一体化、仪器仪表、环境类、化学类、有机分析等相关专业；2、良好的表达沟通能力，积极主动，较强的责任心及团队意识；3、具有熟练的英语阅读和书写能力；4、熟练使用常用办公软件，熟悉CAD制图软件者优先；5、工作认真、踏实，吃苦耐劳，能够适应短时间出差。薪资待遇：6000-8000元/月工作区域：宝山区呼兰西路检测技术员／主管招聘人数：2人任职要求：1、22-40岁，大专及以上学历，无经验者亦可培训上岗；2、熟悉 LDAR 项目检测仪器操作和维护的优先考虑；3、热爱化工与环保事业，具备一定的抗压能力；4、诚信务实，有一定学习能力；5、能接受以项目实施、技术支持等目的的长期出差。薪资待遇：5000-7000元/月工作区域：金山区石化区市场部专员招聘人数：2人任职要求：1、23-40岁，本科及以上学历，市场营销、广告、新闻、环境类、石油化工专业相关专业；2、有一定协调沟通能力，以及组织、语言表达能力及学习能力；3、熟练使用常用办公软件，CET-6；4、工作认真、踏实，能适应短期出差；5、有海外留学经历的优先。薪资待遇：6000-8000元/月工作区域：宝山区呼兰西路设备工程师 招聘人数：2人任职要求：1、23-40岁，本科及以上学历，机械、过程装备与控制、材料成型与控制工程、焊接技术与工程、金属材料工程、热能与动力工程等相关专业；2、有多年石油化工／石油炼制行业维修运保经验者优先；学习能力出众的的应届毕业生亦可；3、对垫片使用方面有深刻理解，熟悉GB／T4622缠绕式垫片系列、GB／T9129-2003管法兰用非金属平垫片技术要求、GB／T9130-2007钢制法兰用金属环垫技术条件等规范者优先；4、英语CET-4，能进行简单沟通，看懂国外文献；5、会使用ANSYS软件，Word、Excel等办公软件；6、抗压能力强，能适应出差。薪资待遇：6000-8000元/月工作区域：宝山区呼兰西路应聘方式联系人：李老师联系电话：021-66986808-206简历投递邮箱：hr@haaenclean.com邮件主题：专业+姓名+学历+应聘岗位上海沐洽信息技术有限公司招聘岗位商务助理 招聘人数：1人任职要求：1、22-32岁，需要全日制大专及以上学历；2、工作认真仔细；3、有银行相关工作经验优先。薪资待遇：4000-5000元/月工作区域：宝山区呼兰西路运营专员招聘人数：2人任职要求：1、22-32岁，大专及以上学历，营销、策划、统计学等相关专业优先；2、1年及以上的运营经验；3、较强的沟通能力，能够独立处理客户的相关问题；4、对银行信用卡业务了解的优先。薪资待遇：6000-8000元/月工作区域：宝山区呼兰西路应聘方式联系人：张老师联系电话：18227756091联系邮箱：zhangli@qishang.group上海凤长军谷科技发展有限公司招聘岗位平面设计招聘人数：1人任职要求：1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历，有工作经验的优先；2、具有扎实的美术基础、丰富的视觉传达设计经验；3、较强的创意视觉表现力，创意精神突出，责任感强；4、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解；5、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力；有手绘经验及摄影经验的优先。薪资及工作时间：6万/年，做五休二，有饭贴。文案招聘人数：1人任职要求：1、中文系或相关院系专科及以上学历优先；2、对美食、茶叶、手工艺品等与精致生活相关的事物有自己独特的品味；3、有较强的描述能力与原创文案写作能力，不论是宣发文案还是正式的项目文案；4、熟悉自媒体宣发环境，对客户心理有一定的了解，能在经过充分讨论后写出能抓住客户痛点、痒点的宣发文案；5、热爱学习新事物，有较强的自我驱动力与适应能力，能适应多元化工作环境；6、了解中国传统文化，热衷中式风格（或日式风格）。薪资及工作时间：6万/年，做五休二，有饭贴。应聘方式冯小姐 13818320406工作地点：亭林上海罗驰贸易有限公司招聘岗位淘宝客服 招聘人数：2人任职要求：1、22-35岁，大专及以上学历，1年以上客服销售经验；2、熟练操作计算机及常用办公软件，打字速度每分钟60字以上，准确率高；3、熟悉淘宝各种操作规则，有美工基础，通过淘宝相关软件进行日常管理，商品推广，执行各类促销活动。薪资待遇：5500-6500元/月工作区域：宝山区共和新路应聘方式联系人：尚老师 邮箱：511ego@21cn.com浦东卫生健康系统正在找工作的市民看过来！浦东新区卫生健康系统正在招聘460名专业人员。单位包括区妇幼保健所、区医疗急救中心等，涉及岗位包含儿科医生、普通外科医师等。市民可于7月20日起至7月24日登录浦东人才网（www.pdhr.com）进行网上报名。详↓上海体育社会组织专场招聘会市体育总会说，7月18日（周六）9:00-14:00将在上海人才大厦3楼举办2020年上海体育社会组织专场招聘会。招聘职位涉及教务管理、课程顾问、活动策划与执行、互保体专员等。详情↓上海海事大学有志于从事教育行业的小伙伴注意了！上海海事大学公开招聘航海技术、轮机工程、船舶电子电气工程等方向教师81名，辅导员20名，其他专技和管理岗位35名。本次报名采取网上报名方式，在http://hr.shmtu.e.cn/cn/job中点击“我要应聘”进入人事招聘系统，注册后，申请相应岗位。赶紧扩散告诉身边有需要的人吧！编辑：尉澜

公司提供的待遇不错，双休、不加班、有社保却很难招到人？这是为什么啊？其实，企业虽然提供了对比其他来说已经是很好的福利待遇。但是对于员工来说，兴趣爱好、工作体面性、职业发展通道、发展空间、企业文化、企业的人性化管理水平等各种各样的因素都是他们考虑求职的因素。你觉得你们公司提供的福利待遇都不错，双休、不加班、有社保，但是还是很难招到人。的确，现如今招聘难是很多公司都遇到过或者正在面临的难题。你觉得这样的福利待遇照理说会有很多人挤破头来应聘。结果呢，情况却是恰恰相反。其实啊，随着社会的不断发展变化，人才所看重和追求的因素也在不断变化。就比如说对于想要解决温饱问题的人来说，只要薪资到位就不愁招不到人才。但是现如今人们会考虑到的不仅仅是薪资，还有兴趣爱好、工作体面性、职业发展通道、发展空间、企业文化、企业的人性化管理水平等各种各样的因素。其实根据马斯洛需求理论可以很好的解释这一情况。通俗理解：假如一个人同时缺乏食物、安全、爱和尊重，通常对食物的需求量是最强烈的，其它需要则显得不那么重要。此时人的意识几乎全被饥饿所占据，所有能量都被用来获取食物。在这种极端情况下，人生的全部意义就是吃，其它什么都不重要。只有当人从生理需要的控制下解放出来时，才可能出现更高级的、社会化程度更高的需要如安全的需要。我在前几年也是在一家企业呆过。平时工作也不忙，工资待遇也不错，而且还包吃住，基本上每个月赚多少就可以攒多少。但是最大的缺点，是这家企业很偏僻，根本没有公交车什么的能够达到，除非自己有车。当时公司要招过一批的年轻人，基本都是没干满2个月的。主要原因还是太偏了，出去玩不方便。对于年轻人来说，本来就是爱玩的年纪。你让他们天天都呆着公司里面，也是呆不住，出去玩呢，还要开个电瓶车至少要走个半个多小时才能到比较热闹的镇上。自然，年轻人就都不干了。所以说，真的不是福利待遇好就是能够招得到人的，并不是所有人只看福利待遇。招不到人的原因，可能是有几下几点：员工层面：一．生存需求追求不是第一要素为什么现在很多大学生找不到工作，难道真的是没有工作可以找吗？其实不然，就是因为大学生们对工作的要求太高的，才会找不到合适的工作。比如说，他们觉得读书人应该做的工作，都是坐在办公室里面当白领。对于一些需要体力劳动的工作，像修理工、工厂里面的工人等工作一般就被认为是不体面的。不是有报道过，有人摆摊一个月能赚上万，但是家人觉得太不体面了，要求他去单位上班，一个月领3000块钱的工资。其实，还是人好面子的心理作怪。很多时候，人都是死要面子，活受罪。“面子”太重，太过于好面子了。特别是如今，很多人的家境条件都不错。对于很多人来说，真的工资待遇已经不是他们第一追求的要素。二．精神需求才是重点其实对于工作，现在很多人，不仅只看工资待遇，同样也是追求社交环境。比如说，一个人到工厂里面干活，接触的都是文化普遍较低的工人。他们的思维、还有就是他们的学习力也是相对较差的。很多都是得过且过混日子，没有什么追求。要是在这样的圈子很多有上进心的人都不愿意呆。在职场中，一个人的社交圈子真的很大程度上决定了你的人生走向。古语有云：“近朱者赤，近墨者黑。”与什么人同行，决定了你拥有怎样的人生。正如，我曾经看到过的一句话：一流的朋友谈梦想；二流的朋友谈事业；三流的朋友谈事情；四流的朋友谈是非。这句话真的非常有道理。如果说你周边生活的都是得过且过的人，只会让你变得和他们一样得过且过。选择跟什么样的人在一起，终究就会成为什么样的人。和优秀的人在一起，潜移默化之中，也会变得优秀。在职场上，在选择工作的时候，就很大程度的决定了你的社交圈子。所以说，对于公司来说即使工资待遇足够好，如果说让员工的精神需求上难以满足也是难以找到人才的。公司层面：公司要想招到人，寻求双方需求寻求平衡点为什么企业招不到人，而有些人却找不到工作，就是因为企业和应聘者的需求匹配不上。企业要想招收到人才，尽量要找到双方平衡的需求点。比如说在企业招聘的时候，对岗位的专业性要求很高、综合素质要求很高等。就算应聘者很多，但符合要求的太少，自然招不到人。这是人不满足公司的需求。所以说，这个时候企业就要适当的降低一下招聘的标准，招聘可以培养的合适人，自己去培养也没有办法。或者是企业的招聘流程过于繁琐，在招聘过程当中不能高效，让求职者望而却步。就如同招聘一个岗位，还要反复的面试、笔试各种来一轮。对于这种情况，那如何招到合适的人。所以说想要更好的招聘，也需企业也要有合理的招聘流程。所以说，招不到员工的原因有多种，一定要分析好到底问题在哪里。这样才能对症下药，更好的招收到人才。文/老夏分析师如果我写过的一篇文章，讲过的每一话，做过的一个举动，曾在你的心里荡起涟漪，那至少说明在逝去的岁月里，我们在某一刻，共同经历着一样的情愫。有时候，虽然素未谋面。却已相识很久，很微妙也很知足。谢谢你，在这个世界的角落，找到了我！岁月静好，愿你幸福，一切都好！

作者：禾凉近日，据媒体报道， 光大证券研究所所长胡雅丽、所长助理金星已正式离职，副所长裘孝峰即将离职，光大证券人力资源部总经理王汗青将成为新任所长。目前，中国证券业协会官网尚未更新上述人事变动信息。GPLP犀牛财经已向光大证券求证以上消息的真实性及原因，截至发稿尚未得到回复。来源：中国证券业协会中国证券业协会信息显示，截至目前，光大证券现存登记的分析师共有72人，而2020年以来离职的就有14人。其中，原首席经济学家彭文生离职后前往中金公司担任研究部负责人及首席经济学家。光大证券研究所所长、副所长等核心人员批量出走，或与薪酬待遇有关。光大证券待遇不高是业内共识，光大证券内部更是称，股票销售交易部盈利研究所和光大证券五五分成，最后却全部被光大证券拿走。相关人员简历：胡雅丽，武汉大学管理学硕士，2003年7月进入招商证券，2007年进入中信证券研究部，2017年进入光大证券研究所。裘孝峰，曾任招商证券石油化工行业分析师，银河证券研究部石油化工行业首席分析师，光大证券副所长兼石油化工首席分析师、研究所副所长。金星，硕士研究生，2012年进入中信证券担任分析师，于2018年离职，同年进入光大证券担任分析师。彭文生，博士研究生，曾先后在中金公司、中信证券、光大证券任职，后又回到中金公司任职。

面试新公司，谈薪资时HR会问上家公司薪水并要求看流水，这是什么意思？在面试的时候被询问上一家的公司的薪水是很正常的事情，其实这么做是对你个人能力的一个预判，同时也是为了估算你的薪资的待遇。但是要提供流水对求职者就非常不利，而且以前的待遇跟现在的待遇本身没有多大关系。工资以及工资流水，其实对任何而言都是隐私。这个要求可以说是有一点的无理要求。但是对于求职者而言实在不愿意提供银行流水，不一定就能获得这个工作机会。1.对面试者能力的预判看工资流水相当实用,能够对面试者的能力有一个初步的预判。现在社会上很多人还是比较聪明的，为了能够提升工资待遇，在面试新公司的时候往往会拔高过往年薪，体现自己的高价值，作为谈薪资的筹码，若这样的人又学得一些面试技巧、善于短期包装，HR很容易被忽悠。但是这个有了流水，HR就能对求职者的能力大概率是匹配哪个薪资待遇能够做到心中有数。2.对简历最好的审核，有无造假用薪水的流水是最好审核简历有无造假的方式。常规的招聘流程本身就会进行背景调查。其实一种原因是为了避免竞争对手恶意竞争或者故意捣乱，同时也能够为了检验面试者的简历是否真实。毕竟现在很多人为了能够找到优质的工作，会投机取巧。特别是近些年学历造假、履历造假的事件屡见不鲜，不要说是普通人，就连有一些名人也是如此，比如说李开复一个在国内很有知名度的人物，已被尊为一个让青年人学习的创业楷模，他自传中描述的履历都会有不实之处。所以说，有薪资流水就能快速的审核你的简历是否存在虚假，同时也能检验你的工作经验是否真实。为了确认你是不是在那里工作过，毕竟去银行打个流水证明也不麻烦。3.对薪资待遇更好的预估其实更加方便计算你的薪资待遇。毕竟任何企业在进行人员招聘时，肯定会有成本预算，能够平衡求职者与公司的两者的需求会考虑求职者上一份工作的收入水平与求职者的基本价值，会在求职者上一份工作的收入基础上，增加10-20%前后的薪酬增幅，来吸求职者。其实也是HR预估你薪资待遇的手段之一。4.求职者的诚信考核毕竟对公司而言，都希望能招收的员工是一个诚信的人。正如路裴多菲所言：我宁愿以诚挚获得一百名敌人的攻击，也不愿以伪善获得十个朋友的赞扬。如果说在你提薪资的时候，你要求是10K，说现在到手就已经8K，但是实际上只有6K，打印薪资流水能够避免求职者谎报上份工资收入，这样的话就能检验出你个人是否诚信。三毛曾说：人际关系最重要的，莫过于真诚，而且要出自内心的真诚。真诚在社会上是无往不利的一把剑，走到哪里都应该带着它。其实作为求职者 ，只要真的有能力，有本事，终究都是会闪光的。特别现在的这个社会，诚信毫无疑问是比任何都重要的。只要你自己做到了诚信，不要说提及薪资还要拉薪资流水都是没有任何问题的，反而能够证明你的诚信。周总理曾言：自以为聪明的人，往往是没有好下场的，世界上最聪明的人是老实的人，因为只有老实人才能经得起事实和历史的考验。文/老夏如果我写过的一篇文章，讲过的每一话，做过的一个举动，曾在你的心里荡起涟漪，那至少说明在逝去的岁月里，我们在某一刻，共同经历着一样的情愫。有时候，虽然素未谋面。却已相识很久，很微妙也很知足。如果你喜欢鄙文，那就在下面点个赞呀，也可以转发或评论您的鼓励是老夏最大的动力和支持，岁月静好，愿你幸福，一起都好！

来源：新浪财经作者：中诚信国际 结构融资部 王晓宇 田 野 杨 威 薛 璇 王子豪 高 扬 任若皙 黄雨人摘 要自2019年12月中上旬武汉发现首例新型冠状病毒肺炎患者以来，确诊规模不断增加，波及范围从武汉蔓延至全国，新冠疫情持续升级导致国内经济短期承压。在疫情影响下，企业特别是中小微企业的正常经营受到一定冲击。短期来看，疫情对交通运输、批发零售、住宿餐饮、旅游等服务行业内企业的影响最先显现；由于疫情控制导致节后返工返岗延迟，疫情对农林牧渔、制造业、建筑业等一、二产业内企业的影响将显现出来。与此同时，部分地区、行业的借款人收入稳定性受到冲击，短期内偿债压力加大，可能导致还款延迟甚至违约。本文梳理了目前银行间市场存续的信贷资产证券化产品，重点分析了疫情对于微小企业贷款证券化以及个人住房抵押贷款、个人汽车贷款、个人消费类贷款等零售贷款证券化的影响。我们认为，虽然存续的微小企业贷款证券化产品的资产池中有一定比例的资产处于疫情影响较大的行业和地区，短期内易暴露信用风险，但存续产品均已得到一定比例的偿付，较厚的次级档和积累的超额利差可以为优先档证券提供充足的信用支持；且部分产品附带抵押担保或保证金，也对优先档证券的偿付提供了一定保障。零售贷款证券化方面，预计短期内存续产品资产池的现金流入会出现一定波动，逾期率将承受一定压力，但随着疫情逐步得到控制，疫情的不利影响也将逐渐消退，需要重点关注资产集中于疫情严重地区和借款人信用相对下沉的产品。另外，信贷资产证券化产品的加速清偿事件多与资产池累计违约率挂钩，优先档证券无法于预期到期日偿付完毕也可能触发违约事件，上述两类信用触发机制是否被触发也需要关注。一、新冠疫情对企业贷款证券化影响分析2020年伊始，我国爆发新冠肺炎疫情，为防止疫情不断蔓延，国务院及各地政府采取了全国性延迟复工、区域性交通封锁、取消大型集会、加强防范隔离等一系列措施。疫情的持续升级对企业特别是中小微企业的正常经营形成一定冲击。短期来看，疫情对交通运输、批发零售、住宿餐饮、旅游等服务行业内企业的影响最先显现；由于疫情控制导致节后返工返岗延迟，疫情对农林牧渔、制造业、建筑业等一、二产业内企业的影响将显现出来。相比国有大型企业，中小微企业单体规模小，资金实力薄弱，维持自身运营的资金成本、人工成本及租金等固定成本高昂，受疫情影响，中小微企业营收下行压力大，资金链非常紧张。根据清华大学经济管理学院、北京大学汇丰商学院、北京小微企业综合金融服务有限公司联合对995家中小企业的调查，85.01%的企业声称最多维持3个月，只有9.96%的企业声称能维持6个月以上。中小微企业生产经营处境可谓举步维艰。中诚信国际梳理了目前银行间市场存续的3单微小企业贷款资产支持证券（以下统称为“微小企业贷款ABS”），从资产端、证券端、交易结构等方面分析此次疫情对微小企业贷款ABS产品的影响。资产端方面，存续的3单微小企业贷款ABS产品在最近一次计算日：1）已偿付一定比例证券。其中“19兴渝1”发行时间较短，偿付比例仅为14.05%，“18龙惠1”和“18和惠1”分别已偿付60.77%和42.25%；2）剩余笔数较多，仍具有较高分散度。存续产品笔数或户数基本在200笔/户以上，初始最大户占比均在0.5%以下。虽然此次疫情是全国性影响，但我们认为较为分散的资产池仍能起到一定的风险分散作用。3）入池资产加权平均利率较高，积累了一定超额利差。小微企业贷款风险相对较高，因此具有更高风险溢价，可以为产品积累一定超额利差。存续产品中，“19兴渝1”由于存续时间短，发行初期支付费用较多，目前超额利差为负，但“19兴渝1”资产池加权平均利率为7.3%，证券端加权平均利率为3.2%，随着证券的偿付，超额利差将会逐渐转正。4）部分存续产品资产池加权平均剩余期限较短。“18龙惠1”入池资产加权平均剩余期限不足1年，但“19兴渝1”和“18和惠1”加权平均剩余期限分别为20.79和68.16个月。如果这些产品中入池的小微企业受疫情影响严重，难以短时间内恢复生产经营，可能对证券的偿付有较大影响；、5）部分存续产品入池资产附带抵押担保，可增加资产的回收可能性。“19兴渝1”和“18和惠1”的资产池中抵押担保的资产占比较高，都可以在资产发生不良时提供一定回收保障；6）有一定比例的资产处于本次疫情影响较大的行业和地区中。存续产品入池资产所处行业主要集中在零售业、批发业、贸易业和制造业等，是受本次疫情影响较大的行业；所处地区主要集中在广东省、江苏省和浙江省等，此外，除“19兴渝1”外，其他2单产品有6%~8%的资产位于湖北省；7）目前入池资产累计违约率均较低，均低于0.5%。证券端方面，随着产品的逐步偿付，优先档比例减少，次级档比例提高。从截至最近一个分配日的受托报告来看，存续微小企业贷款ABS的次级档占比（含超额利差）在23.06%~62.63%之间，较厚的次级比例可以为优先档证券提供较充足的信用支持。交易结构及信用触发事件方面，目前存续的微小企业贷款ABS产品入池资产累计违约率较低，距离交易文件中约定的累计违约率阈值有一定空间，触发加速清偿事件的概率较小。如果疫情继续蔓延，控制疫情的措施延长时间，入池企业受到影响加大，入池资产违约率提升，可能会触发信用事件。此外，考虑到目前为缓解中小微企业资金压力，金融机构陆续出台各种减免措施，可能影响入池资产短期内的现金流回流，存续微小企业贷款ABS产品均无流动性储备机制的设置，流动性风险有所加大。综上，虽然存续微小企业贷款ABS产品的资产池中有一定比例的资产处于本次疫情影响较大的行业和地区，短期内易暴露信用风险，但这些产品均已得到一定比例的偿付，较厚的次级档和积累的超额利差可以为优先档证券提供充足的信用支持，提升优先档证券的抗风险能力；且部分产品入池资产附带抵押担保，可增加资产的回收可能性，也对优先档证券的偿付提供了一定保障。考虑到目前为缓解中小微企业资金压力，金融机构陆续出台各种减免措施，可能影响入池资产短期内的现金流回流，且存续产品均未设置流动性储备，产品的流动性风险有所加大。二、新冠疫情对零售贷款证券化影响分析零售信贷资产证券化近年来发展迅速，其基础资产主要包括个人住房抵押贷款、个人汽车贷款以及个人消费类贷款三大类，借款人全部为自然人，信用表现情况与宏观经济、借款人收入水平等因素紧密相关。自2019年12月中上旬武汉发现首例新型冠状病毒肺炎患者以来，确诊规模不断增加，疫情持续升级导致国内经济短期承压，在疫情的影响下，企业复工延迟，疫情严重地区居民收入稳定性受到冲击，短期内部分借款人偿债压力加大。分不同资产类型来看，　1）个人住房抵押贷款证券化（RMBS）：我国个人住房抵押贷款的发放具有严格的授信审批条件和风控流程，信用质量较好，不良率较低，抵御风险能力较强。此外，我国个人住房抵押贷款抵押率较低，若受疫情冲击，借款人丧失清偿能力，发起机构仍可通过处置抵押物获得一定回收，减少损失。从基础资产的区域分散程度来看，RMBS产品的发起机构主要包括国有大行、股份制银行、城商行、农商行和公积金管理中心。国有大行和股份制银行发起的RMBS产品，其基础资产区域分散程度普遍较高，因此单个地区经济变动对产品影响有限。相比之下，城商行、农商行和公积金管理中心发起的RMBS产品，其基础资产区域集中度往往很高，易受到单一地区经济变动的影响。存续RMBS产品中，需重点关注“19九通1”和“16武汉公积金1”两单产品。这两单产品的基础资产主要位于湖北省。湖北省是受本次疫情影响最为严重的地区，经济及居民生活就业短期内难以快速恢复，借款人偿债压力提升。其中，九通2019-1的发起机构为汉口银行股份有限公司，于初始起算日，基础资产借款人共有9，272户，较为分散，加权平均LTV为52.62%，抵押物价值对贷款未偿本金余额有较好的覆盖；截至2019年12月31日，基础资产累计违约率为0.02%。但本单产品基础资产区域分布高度集中，位于湖北省的借款人占比高达97.21%，其中，武汉市的借款人占比达83.74%。从券面端偿付情况来看，九通2019-1于2019年5月10日设立，截至2020年1月19日，累计兑付8次，其中优先A-1档证券未偿本金余额占初始优先A-1档证券发行额的16.13%，优先A-2档证券未偿本金余额和次级证券本金余额未发生变化，次级比例由初始的15.97%提升至20.99%，对优先档证券的信用支持有所提升。但考虑到本单产品设立时间较短，资产表现有待观察，叠加疫情影响的因素，预计一定时期内基础资产逾期率和违约率都将承受一定压力；且在疫情结束前，催收工作面临一定难度，抵押物的处置和执行也将受到影响。武汉公积金2016-1的发起机构为武汉住房公积金管理中心，于初始起算日基础资产借款人共有8，225户，加权平均LTV为58.07%，借款人全部位于湖北省武汉市，区域高度集中；截至2019年5月31日，基础资产累计违约率为0.04%，处于较低水平。从券面端偿付情况来看，武汉公积金2016-1于2016年3月15日设立，截至2020年1月18日，优先A档证券未偿本金余额占初始优先A档证券发行额的44.94%，次级证券本金余额未发生变化，次级比例由初始的13.75%提升至26.19%，对优先档证券的信用支持较为充足。与九通2019-1类似，武汉公积金2016-1短期内受疫情冲击影响，借款人偿债压力提升，基础资产逾期率和违约率可能升高。但上述两单产品的优先档证券均为过手摊还，且设置了本金账回补收益账的机制，一定程度上能够缓释产品的流动性风险。短期来看，疫情或将影响RMBS产品现金流的稳定性。但得益于基础资产良好的信用质量，且抵押物较为充足，随着疫情逐步得到控制，疫情对RMBS产品的不利影响也将逐渐消退。　2）个人汽车贷款证券化（Auto ABS）：相较于个人住房抵押贷款，个人汽车贷款金额小、期限短，多附带车辆抵押担保。Auto ABS产品的发起机构主要包括商业银行、汽车金融公司和汽车集团财务公司，其中，大部分汽车金融公司和汽车集团财务公司主要服务于相应的整车厂商，其基础资产多为整车厂贴息的贷款，借款人信用质量较高，抵御风险能力较强。商业银行和小部分汽车金融公司主要从市场获客，借款人信用质量和抵御风险的能力一般。后者的资产表现更加需要关注。从区域分散度来看，存续Auto ABS产品的基础资产分布于全国各地区，区域分散度相对较好，单一地区经济变动对产品影响有限。交易结构方面，在部分Auto ABS产品中设置了流动性储备账户，在触发信用风险事件时，能够用于支付税费和优先档证券利息，也在一定程度上缓释了产品的流动性风险。3）个人消费贷款证券化（个人消费贷款ABS）：个人消费贷款主要包括信用卡分期及个人消费信用贷款两类，通常具有单笔金额小、期限短、利率高、无担保信用贷款等特点。个人消费贷款的偿付主要依靠借款人自身信用，没有抵质押或保证等担保措施，一旦发生违约，并没有抵质押物或第三方担保可以追索，因此个人消费贷款信用风险较高，坏账率一般比有抵押的贷款类型高，其表现受宏观经济变动的影响更大。其中，需要特别关注非银行系消费金融公司发起的个人消费贷款ABS产品。相较于商业银行及银行系消费金融公司，非银行系消费金公司的目标客户更加下沉，客户群体受疫情带来的延迟复工及区域经济下行影响更加明显，资产池或将面临违约率快速提升的风险。从区域分散度来看，信用卡分期ABS产品的发起机构主要为国有大行及股份制银行，基础资产分布于全国各地区，区域分散度较好，单一地区经济变动对整体产品影响有限。个人消费信用贷款ABS产品的基础资产区域集中度高于信用卡分期ABS产品，这主要是由于发起机构以城商行和消费金融公司为主，经营区域相对集中，但目前存续产品中尚无地区分布集中于疫情高发地区的产品。交易结构方面，相较Auto ABS产品，循环购买结构在个人消费贷款ABS产品中更为常见。就循环购买结构的产品而言，一是受疫情影响，短期内现金流可能面临波动，由于回收款减少、购买率下降等可能导致超额利差减小的风险。另外，我们注意到一部分产品设置有固定摊还计划的优先档证券，受疫情影响，资产池现金流入短期波动性的增加，可能会与预期出现偏离，对于这部分产品，需要关注入池贷款的展期、早偿和违约情况。　信用触发机制方面，零售贷款证券化产品的加速清偿事件多与资产池累计违约率挂钩，部分产品的违约事件与优先档证券是否能于预期到期日偿付完毕挂钩，因此还需要关注疫情期间是否有触发加速清偿事件、违约事件的情况发生。政策方面，2020年1月31日，中国人民银行、财政部、银保监会、证监会、国家外汇管理局五部门联合发布《关于进一步强化金融支持防控新型冠状病毒感染肺炎疫情的通知》（以下简称“《[29号]通知》”），《[29号]通知》中提出，对新型肺炎患者、疫情防控人员等受疫情严重影响的人群，金融机构要灵活调整其个人信贷还款安排，合理延后还款期限。对于疫情较为严重的区域而言，上述政策可能导致部分借款人还款计划发生变化，进而影响产品现金流的归集。我们认为，受此次疫情影响，短期内部分借款人偿债压力加大，预计零售贷款证券化产品的现金流入会出现一定波动，逾期情况将承受一定压力，需要重点关注资产集中于疫情严重地区和借款人信用相对下沉的零售贷款证券化产品。但考虑到RMBS和Auto ABS产品基础资产信用质量较好，个人消费贷款ABS产品则具有较高的超额利差，随着疫情逐步得到控制，疫情对零售贷款证券化产品不利影响也将逐渐消退。三、结论整体来看，在疫情爆发所带来的企业延迟复工、区域交通封锁等不利影响下，疫情高发地区内的企业及居民短期内偿债压力提升明显，需要重点关注资产集中于受疫情影响较大的行业和地区，以及借款人信用相对下沉的信贷资产证券化产品，这类产品或出现短期违约率攀升的情况。从中长期来看，存续的对公贷款证券化产品相对较厚的次级档和积累的超额利差可以为优先档证券提供充足的信用支持，提升优先档证券的抗风险能力；且部分产品入池资产附带抵押担保，可增加资产的回收可能性，也对优先档证券的偿付提供了一定保障；零售贷款证券化产品中，RMBS和Auto ABS产品基础资产信用质量较好、抵押物充足，个人消费贷款ABS产品则具有较高的超额利差，随着疫情逐步得到控制，疫情对零售贷款证券化产品的不利影响也将逐渐消退。[1]受托报告未披露累计违约数据，数据摘自中债资信于2019年7月22日出具的《武汉公积金2016年第一期个人住房抵押贷款资产支持证券跟踪评级报告》。