在职研究生有学士学位证吗

竞争日趋激烈的环境下，在职人员都在用自己的方式增加竞争筹码，抵御职场焦虑。边工作边学习，更是成为当下非常常见的现象。在不断壮大的在职研究生大军中，他们除了学习，能获得哪些证书？这些证书在学信网上能查到吗？又在职场竞争中起到多大的作用呢？“双证”在职研究生自研究生招生制度改革以来，被列入国家统考，同全日制统一划线、同样的“严进严出”、同样的培养标准的非全日制研究生，最终可以获得学位证、毕业证，也就是大家通常所说的“双证”。非全日制研究生教育属于学历教育，毕业后所获证书与全日制研究生所获证书具有相同的法律效力。在学信网上可以查到学历证书。学位网可以查询学位信息。1“单证”在职研究生在职研究生教育也有单证。参加在职研究生课程研修班学习的职场人员，在申请在职硕士后得到的则只有硕士学位。同等学力申硕是在职人员获得硕士学位的一个渠道。研究生课程研修班：为各种在职人员以同等学力申请硕士学位时通过一次性学位课程考试而举办的研修、补习、辅导性质的教学组织形式。课程研修班学习结束，并通过课程考试后，可以获得结业证书。同等学力申硕属于国民教育，非学历教育。课程研修班所获结业证书由院校存档备案可查询，但并不是毕业证书。同等学力申硕获得的硕士学位在学位网可查询，与全日制统招所获硕士学位证书不存在实质性区别，受国家同等承认，并具有相同的法律效力。2单双证在职场中作用如何？对在政府机关、事业单位或者国有企业工作的人来说，双证比单证相对来说更有竞争优势；但在外资企业和民营企业，这种差别就不大了。关键还是看个人能力和专业背景，硕士学位证书只起到敲门砖的作用。而且在西方教育，并没有学历一说，完成一个阶段的学习，具备相应能力才能获取相应的学位。所以获取的硕士学位，一般职场晋升、职称评定、出国深造都可以用。学位是一个人学习能力的体现，而学历只是一个人学习经历的体现。所以相对来说，学位比学历重要。

同等学力申硕是在职研究生报考方式之一，可免试入学，可是毕业后能获得什么证书呢？同等学力申硕也是国家承认的在职研究生报考方式，毕业后其实可获得两个证书，一个结业证书，一个是硕士学位证书。结业证书：非国家承认证书报考同等学力申硕是先入学后统考的，通过学校的资格审核后入校学习，当各科目的学习结束后学校安排结业考试，这种考试类似于高中或大学的结业考试，考试通过后学校颁发结业证书。但是，这个证书只能在学校查询到，并不是国家承认的证书。想要报考同等学力申硕但不知道有哪些院校可选择？可点击下方“小程序”查看简章。硕士学位证书：国家承认证书达到申硕标准的学员，在3月份参加全国申硕统考网报，5月份正式考试，考试通过后完成论文答辩就可以获得硕士学位证书了。该证书是国家承认的证书，可在“学位网”查询到。以上就是报考同等学力申硕可获得的2个证书，这种方式入学难度低，报考难度也不高，适合大多数考生选择。

在职研究生形式的出现满足了在职人士对于在职提升学历和能力的需求，同时还可以不用辞掉工作，这样不仅可以减轻学费的负担，而且还能学以致用，提高学习效率。那么，报考在职研究生如何才能拿到证书呢？不参加论文答辩可以获得学位证吗？下面给大家介绍一下。在职研究生主要通过两种方式进行报考，一个是同等学力申硕，另一个就是一月联考的方式。一月联考一月联考的报名方式需要学员满足专科学历且有5年工作经验；本科学历且有3年工作经验；硕士及以上学历有2年工作经验。在通过全国联考(初试)和学校复试后，才可以进入学习班，最终获在职研究生学位证书和学历证书，但考试通过率低，不建议大家报考。同等学力同等学力申硕方式的报名条件需要学员具有专科及以上学历即可报名参加课程研修班的学习，也就是可以免试入学，先学习后考试；如有申硕要求，则需要满足本科学历，且学士学位满3年的条件，完成课程学习后才可参加全国统一的申硕考试，考试通过率高，通过申硕考试后还需要通过论文答辩才可以拿到学位证书。该证书含金量和全日制研究生相同。考试通过后，可获得结业证书和学位证书。通过以上介绍可知，报考在职研究生不参加论文答辩是不能获得学位证的，需要按照院校要求，逐一完成才可以哦！如果有想报考或者想了解的，请咨询中国在职研究生网的在线老师。

大家都说在职读研好、获得硕士学位证好，到底好在哪里呢？目前，在职读研主要有五月同等学力申硕和非全日制研究生两种方式。五月同等学力申硕是免试入学，先读后考。大专及以上学历就可报名入学，本科以上学历可以申硕，通过率高，毕业后获得硕士学位证。非全日制研究生是统考入学，通过国家统考和复试就可以入学就读，大专毕业五年或者本科毕业三年就可以报考，考试难度较大，毕业后获得硕士学位证和学历证。在职研获得的证书，能给我们带来哪些益处呢？1. 求职就业大家如果去看一些招聘平台的信息会发现：稍微好一点的工作对人员的要求都是硕士及以上，一般的本科生越来越难找到好的工作。随着国家研究生的扩招，本科生的生存空间越来越难，这时候读研并不是随大流，而是不得不提升自己的方式。高学历就是好工作的敲门砖。2. 升职加薪很多企事业单位的管理岗对人员都有学历要求，一般都是硕士及以上，想要升职就必须得提升学历。据统计，硕士比学士学位人员的入职工资高一档（800-1500不等）。研究生后期的升职加薪空间也更大。3. 考评职称一般学历较低的人员需要工作5-10年才能评职称，高学历的人员仅需工作1-2年就可以开始评定，花两年时间读在职研可以帮助你早日评职称，且能评更高的职称。4. 考公务员公务员工作稳定，压力较小，待遇也不错，每年都有大量的人选择报考公务员。公务员一般需要本科及以上学历，如果想要报考更好的岗位或者以后获得更好的晋升就需要我们有更高的学历。5. 积分落户很多大城市都采取积分落户的政策，拿北京来说：大学专科(含高职)10.5分，大学本科学历并取得学士学位15分，研究生学历并取得硕士学位26分，研究生学历并取得博士学位37分。可见，不同学历之间的积分差值还是比较大的，获取高学历已经成为在城市积分落户的一大捷径。6. 出国留学获取国内在职研究生学位证书可直接申请国外大学博士考试资格，学位证书是全球认证通用的。社会对于高学历的人有更多的信任和尊重，读完在职研不管是出国还是留在国内都是不错的选择。7. 学习深造在职研究生的课程也都是院校副教授及以上的老师来进行授课，教学质量是有保障的。很多高校还会有沙龙、讲座之类的活动，不仅能了解到更多专业知识，还能结交更多业内人士，积累人脉。另外，通过在职读研获得硕士学位证书也可以继续攻读在职博士，有利于个人继续学习深造。

俗话说得好“知识就是财富”，而一个在职人员如果具备较强的学识能力，就会促进自身就业发展，所以有许多能力不强的工作人员想以在职考研的方式申请硕士学位。那么，报考浙江大学在职研究生该如何获得学位证呢？现如今，攻读该校在职教育的学员如果想获得学位证书，就得在学业完成后报名参加同等学力申硕，接下来就将申硕流程做一下简单介绍，希望能够给大家排忧解难。申硕流程迄今为止，同等学力申硕共分为三步完成，分别是申硕报名，参考考试和答辩，申请证书，具体情况如下：第一步、申硕报名对于那些欲要参加申硕的学员来说，一定要顺利完成学业并具备满三年的本科学位，然后才可以三月份登录中国学位网完成申硕报名，另外，学员在四月份还需要亲自到学校进行现场确认。第二步、考试和答辩认证成功的学员在五月份就要准时参加申硕统考，没有通过考试的人还可以在次年五月继续补考，而通过者就可以申请论文答辩，论文答辩时间在考试结束一年后的六月到十二月。第三步、申请学位证当学员通过考试并答辩成功以后，就可以毕业离校并向名校申请硕士学位证。经过上文介绍，相信大家对该校在职教育获证流程已经有所了解，希望大家都能够顺利拿到学位。人民大学在职研究生和全日制研究生哪个更好考？

某机关科员小王是一个名牌大学本科毕业生，在单位已经工作多年，除了熬资历以外，没有任何职务提升。和他同时进入机关的小张是一所普通大学本科毕业，二人的工作表现也相仿。可是在最近的一次职务变动中，小张却被提拔为副科长，在随后的公示中，小王发现张立的学历中增加了一项“非全日制研究生”学历，正是这个学历让小张超越了他。非全日制研究生是2017年诞生的一个新说法，不同于以往的“在职研究生”，“在职研究生”只有学位证，没有毕业证。非全日制研究生既有毕业证，也有学位证，非全日制研究生和普通研究生都属于统招统分计划，非全日制仅指学习方式，非学历类型。因非全日制研究生改革时间较短，社会容易把统招的非全日制研究生和非统招的在职研究生、非全日制的成教、自考、网络教育本科相混淆，所以造成了目前非全日制研究生就业被歧视的错误现象。由于国情的关系，我国的高等教育类型比较多，除了统招的普通本科及研究生外，还有大量的其它教学方式补充。为什么会出现这种现象呢？因为在改革开放初期，由于特定的历史原因，我国大量缺乏高等教育人才，但统招的大学生、研究生数量太少，难以满足社会需要，于是，出现了多种多样的人才培养模式，比如：函授大学、广播电视大学、成人教育大学，在职学习、自学考试、网络大学，以及各种的短期培训等等，可以说八仙过海，各显神通。这些教学方式虽然相比普通高等教育有种种缺陷和不足，但在快速培养人才方面也做出了很大的贡献。随着我国社会的快速发展，改革开放已经三十年了，我国的高等教育已经进入快车道，每年的普通高校招生已经突破700万学生，看发展趋势应该还会持续增加，以前作为良好补充的非统招高等教育已经逐渐不适合当前形势，正是在这种情况下，国家出台了“非全日制研究生”政策。其实，对于非正规统招的学生来说，他们在就职市场一直觉得低人一头，存在着严重的被歧视现象，哪怕你是一个在职博士，拿到招聘单位还不如一个正规的本科学历。现在正在一家大型外企人力资源部工作小李就感受深切，她本科在一家非常普通大学读了人力资源专业，后来感觉自己的大学在人才市场上不太吃香，就报了一家名牌大学的在职研究生，花了几年时间和巨额学费，终于拿到一个硕士学位，想着可以去找更理想的工作，但现实却打了她的脸。小李在网上应聘时填写的是硕士研究生，招聘单位对她也很感满意，就约她面试，但当招聘单位知道她是在职研究生学历后，立马面色一沉，责怪她为人不诚实，应该在网络投送的简历中注明是“在职研究生”，并以非常轻蔑的语气说她的“在职研究生”学历一文不值，是浪费他们的时间来面试。在经受了这次打击以后，小李再也不敢提自己是研究生了，安安分分地用自己的本科学历去应聘，最终找到了现在的这份工作。其实，在职场上，类似小李这样的经历还是非常多的，有些单位明面上不说，但在潜规则下是拒绝招收任何非统招学历的毕业生的。这次国家新定义的“非全日制研究生”基本上已经和正规的研究生一样了，既有学位证，也同时拥有了毕业证，但遗憾的是在非全日制研究生的毕业证书上却写着“非全日制”四个字。正是由于有这四个字的存在，让“非全日制研究生”和 “在职研究生”一样在就业市场受到歧视。面对这种歧视情况，作为“非全日制研究生”觉得非常冤屈，他们觉得既然国家已经给他们发了毕业证和学位证了，就应该象普通的统招的全日制研究生一样享受应有的待遇，而不能分成三六九等，否则，这项政策的意义何在呢？而另一方面，作为统招的全日制研究生也觉得非常不妥，他们认为自己是经过艰苦学习，才在激烈的竞争中获得入学资格，并经过几年全日制学习最终才获取毕业证和学历，他们放弃了本科毕业后几年工作赚钱和职业晋升的机会，如果和非全日制的研究生待遇一样，那么谁还要考取全日制研究生呢？当然了这种矛盾的观点只是代表他们各自本身的立场，而对于整个国家和社会来说，文凭只是你走入社会的一个敲门砖，真正的本事是在后续的工作中，看谁更有本事，谁能为社会做出更大的贡献。我们不能抱持“唯学历”“唯文凭”论，但是，面对招聘官，在大家都没有机会证实自己的能力以前，学历是唯一的判断标准。高考和随后的高等教育就是判断个人智力和自我管理能力的一场比赛，在这场比赛中获胜的人就获得初步的进阶权限，获得这种权限的人在随后的社会生活中就相应获得了一定的优先权，这也是公平竞争的结果。但也仅仅是一个进门的优先权而已。其实，在一些真正进行科学管理的公司，学历真的只是一张入场券，很多人没有名牌大学的博士、硕士，但只要能真正展现出实力，一样会得到重用。我们看过一些著名大企业招聘要求，国内高校非清北不要，国外高校要世界排名前50，门槛非常高。但一张华为公司高管的学历清单，却大大出人意料，华为的高管们虽然也大多出自名校，但“咖位”却似乎低了几筹，里面只有2个清华毕业生，更是没有留学外国名校的人，但正是这些“非名校”毕业生，领导了华为这样扬名世界的企业，他们的实际工作能力谁敢说不行呢？学历只是人生的一个开端，终身学习，终身进步才是正确的人生打开方式，我们不能唯“文凭论”，展现个人能力的方式也很多，这些都需要整个社会去权衡，如何评定人才，如何去评定个人能力，这是一个全社会的系统工程。考试是中国社会几千年流传下来的传统，也是中国封建社会能够强盛几千年的基础。我们国家的人才征集模式也不是一成不变的，是从先秦的血统传承，王侯家天下，到两汉察举制举荐人才，再到魏晋南北朝僵化的门阀制，最后才在隋代形成了科举制选拔人才。清代末期，当科举制不再适应社会进步时，新式的现代学校教育及考试制度才走进中国人的生活，自此之后，就没有大的变动，这也是目前世界上主流的人才选拔机制，也是目前最高效，最公正，最公平的模式。如何更好的选拔人才，体现人才价值，需要社会的有识之士多加研究，真正形成共识，才能不再出现各类职场歧视现象。

在职研究生学位证，是有利于工作发展的证书，所以，通常在报考前，除了会了解意向院校的专业情况，也会咨询证书的获得情况，那么，山东大学在职研究生可以申请学位吗？本校在职研究生可以申请学位，以同等学力的方式申请，完成课程后参加申硕考试，考试难度不大，是获得学位较为容易的方式，以专业硕士也可申请学位，并且可以同时提升学位，相应的考试难度也会更高一些，详情如下。同等学力可以申请学位同等学力是申请学位较为容易的方式，具备学士学位满三年，于三月份通过学位网报名申硕，同时提交报考材料，通过审核后参加现场确认，之后下载并打印准考证，于五月份参加全国统考，通过考试和答辩即可获得学位，考试难度不大，学位获得较为容易。专业硕士也可申请学位专业硕士也是可以申请学位的方式，并可同时提升学历，相应的考试难度也会较大，本科毕业即可报考，专科毕业应满两年工作经验，于十月份报名参加全国联考，九月份是预报名的时间，报名时也要提交报考材料，通过审核后于十一月参加现场确认，完成准考证的打印后于十二月底参加全国联考，考试难度较大，但毕业时可以同时收获学位证与学历证。综上所述，本校在职研究生可以申请学位，以同等学力报考，申请学位较为容易，以专业硕士报考，申请学位则难度较大，不过可以同时获得学历证。重磅通知！2020年同等学力人员申请硕士学位报考时间已公布

在职研究生主要有两种报考方式，分别为同等学力申硕和专业硕士。二者在报考方式和证书方面都有所区别。同等学力申硕属于免试入学，学员毕业获得硕士学位证书；专业硕士属于统考入学，学员毕业获得硕士学位、学位证书（双证）。这些证书有什么优势呢？求职就业以前是“活到老，学到老”，现在是“学到老才能活到老”，由此可见时代发展之迅速，随之而来的就业压力也在增大。大家必须要想办法提升自己的核心竞争力，才能获得好的工作。学员获得在职研究生的证书，就是学员学习能力以及知识文化水平的证明，在求职就业时自然更胜一筹。升职加薪一般来说，企业对于员工晋升都会有一套比较严格的考核制度，特别是在大企业和事业单位，员工的学历学位是最基本的考核因素。学员利用业余时间也能取得与全日制研究生同等含金量的证书，在升职加薪时能有更多机会。职称评选对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。很多职业岗位都会涉及到职称评选，例如教师、工程师、医生等。学历和工作年限都是影响职称评选的重要因素，例如在工程师职称评定时，研究生毕业可直评初级工程师，再过2年即可评选中级，但是大专毕业人员必须要满一年见习期，再从事2年相关岗位才能评初级工程师。因此，提升学历学位对评职称是很有帮助的。考公务员公务员是公认的“铁饭碗”，每年报考人数也很多。想要在考试时脱颖而出，获得较好的岗位，学历学位也十分重要。很多学历较低的人员，自身竞争力不够，只能被动报考一些较偏远的岗位，而学历较高的人员显然更有主动权。出国留学读在职研究生获得的学历、学位证，与全日制研究生的证书是具有同等法律效力的，是可以满足学员出国留学的。但是，学员还应确认自己是否满足出国留学的其他要求，例如托福雅思成绩、实验项目、论文等。读博很多人并不满足一个硕士学历学位，因为个人或职业要求，还需要读一个博士继续深造。硕士研究生毕业或已获硕士学位的人员，都是可以读博的。同样的，在报考博士时，学员还应确认自己是否满足招生单位的论文、学术水平等要求。

目前选择在职考研的人越来越多，因其不脱产的教学形式得到了在职人员的青睐。但是，对于报考还是有很多人不了解其报考细节问题，比如报考条件限制。那报名在职研究生需要学位证吗？同等学力申硕报名同等学力申硕，有大专及以上学历证书即可报名同等学力课程学习。但这些学生在后期申硕时若是不符合申硕条件，在毕业后仅能获取结业证书。提醒：申硕条件必须是有国家承认本科学士学位证书并且时间满3年，才可以报考。满足条件后可参加每年3月的申硕统考，而申硕考试内容简单，并且有多次补考机会，大大提高了考试通过率。而最后通过统考及完成论文答辩的人员可拿得硕士学位证书。1非全日制研究生非全日制研究生，以此方式报考不一定要有学士学位，但是在职人员要进行入学考试。若报考管理类专业，对工作经验有明确要求。其中，大专学历且工作经验满5年可以报名；若是本科毕业生则要有满3年的工作经验；如果是硕士、博士要有2年工作经验，只要报名者符合其中一个条件即可报名。提醒：这种报考方式考试难度大，和全日制研究生采取同样的制度，所以报考人员一定要认真对待。目前在职研究生无论是同等学力申硕，还是非全日制研究生。两种报考方式各有所长，报考条件也不尽相同。具体选择哪种，在职人员可以根据自身综合条件进行考虑。