研究生考公招包括什么优势

如今很多人对公务员有个误区，以为这份工作就是读书喝茶看报，其实这都是老思想了，如今的公务员尤其是基层公务员工作并不轻松。很多人以为公务员的工作很简单，招本科生已经足够，研究生去考公务员是在浪费学历，其实非也，研究生当公务员有3大优势。第1个优势就是工资，体制内的工作特别看重学历，不同学历工作人员的工资差距很明显。一般来说本科生考上公务员只是科员待遇，而研究生考上公务员就有副科级待遇，副科级是什么概念？一般小县城的乡镇副镇长、教育局副局长都是副科级。公务员的工资如今并不低，在浙江、广东、成都这些地方，普通公务员的全年收入已经达到十几万，有些级别的公务员甚至能拿到20万以上，在欠发达地区，公务员的全年收入也是社会中等水平。第2个优势是升职相对来说更容易，现在一些地方对于80后的干部本科学历就足以，但是对90后的干部更多的倾向于培养学历高的，有个硕士学历更容易被纳入后备干部培养。硕士生一般比本科生更有学识，能力更强一些，更容易受到领导的器重。在一些遴选考试中，省级、市级部门更倾向于招聘研究生学历的工作人员，有个研究生学历优势明显。第3个优势是工作体面又稳定。公务员都是在编人员，有编制，一般情况下不犯大错就不会被开除，只要工作认真努力，就几乎可以在体制内干一辈子。而且公务员在社会上口碑比较好，社会地位相对来说也比较高，工作比较体面。在私企工作的研究生，可能工资会很高，但是工作相对来说不是很稳定，如果年纪大了还没进入管理层就有被淘汰的风险，如果40多岁还被辞退，那真的是有些悲剧了。其实很多人对如今的研究生认识还不太充分，似乎还在用老眼光看现在的研究生。以前的研究生可以说是真真正正的“天之骄子”，因为那时候的研究生人数少，而如今，研究生人数并不少，而且每年都在扩招，研究生学历的含金量早已经大大降低。大量的研究生进入就业市场，理工、医学、经管类的研究生就业情况还好，纯文科类专业、农学类专业的研究生毕业后工作并不好找，有些学生毕业就失业，更不用谈其他的了，对于这些专业的研究生来说，能有个公务员工作那真是求之不得。你怎么看？

我们都知道，现在很多人报考公务员，但是从往年来看现在的机关单位越来越喜欢招研究生。现在很多人对公务员存在一些误区，可能觉得公务员就是每天写写报告等下班就行，也有很多的人认为公务员招本科生就够，研究生过去根本就是大材小用，纯纯浪费时间。但其实并不是大家所想的这样，研究生考公还是有很大的优势的，当然也存在一些弊端，今天我们就来聊一聊研究生考研究竟值不值。首先我们来看看都有哪些优势一、薪资待遇想要在体制内上班也是很需要学历的。如果学历不同那么待遇差距会很大的，一般来说本科毕业的考上公务员后只能是普通的科员待遇，研究生考上转正后副科主任待遇，博士直接主任。副科主任科员就是一般的乡镇副乡长的待遇了。现在公务员薪资也已经有所提高待遇也比以前好了，有些地方的公务员已经月薪上万了，甚至高的有有两万左右的。哪怕就是一些比较落后的地方那也是中等靠上的收入，绝对不会低的。而且无论在试用期还是转正后研究生学历都比本科生高。二、升职大部分的公务员都是本科学历，但是现在很多部门开始选择更高学历的研究生。有个硕士的学历绝对的妥妥后备干部。相对来说研究生硕士比起本科生更容易受到器重。毕竟多接受了几年的教育，学习了更多的知识，比一般的本科生更有能力一些。尤其是一些市级省级的部门更会器重研究生一些。而且本科生想要成为副主任科员最少需要三年时间，相比研究生三年后就能成为主任科员的职位，虽说研究生需要多读三年，但毕竟自己还能学到知识。三、更多职位可选择很多的公务员都是本科学历就行，甚至还有一些大专就可以的。但大部分本科学历可以报考的研究生也可以考，但是一些部门要求就是研究生及以上，那么本科生肯定就没有参考机会了，很多的地方还必须本省或者本市才可以报考，但是却不限研究生，这也是一个优势。四、稳定大家都知道公务员是在编的，一般来说没有太大的错误是不会被开除的。只要工作努力基本上就是铁饭碗，而且还特别的稳定，就社会地位而言也比一般的企业的管理层还好一点，当然工资可能就没有别人高了，一个是拿时间换钱，一个清闲自在肯定不一样了。而且如果你是研究生混时间长了还会有被裁员的风险。虽说研究生毕业还是本科毕业做公务员都会比较稳定，但毕竟会有差距的，虽然这个差距并不大。接下来我们说说有什么劣势公务员考试分为行测以及申论两部分，先说行测，无论是研究生还是本科生难度一样，跟学历没有一点关系，申论考察的也是综合水平，解决问题，表达问题等等。这些研究生并没有什么优势，当然可能大家会说那本科生也一样啊。那肯定不一样了，本科生比起研究生来说更年轻几岁，自然更有冲劲，更有毅力一些，因为大部分考研毕业的年纪已经二十五岁以上了，记忆力也处于下坡路。而且研究生们毕竟学历高一些，自然考虑事情比较全面，有了更多的选择后，就没有那种一往无前的决心了，自己总有后路走，往往会成为自己后退的理由。其实现在还是很多人对自己的定位不太清楚，现在很多的研究生因为专业或者什么原因找不到工作的还是有很多的。毕竟现在跟以前不一样，以前研究生毕业真的是很高的学历了，但毕竟跟现在不一样了，一个公务员的岗位对一些研究生来说真的会是最好的选择，当然了并不是说本科毕业没有出路。只要找准自己的位置，了解自身所处的位置，合理的安排自己以后的路才是最好的。对于研究生考公务员是否合适大家还有什么要说的？小编觉得有些专业的研究生考公务员还是非常合适的，毕竟稳定升职快，也是一份体面的工作。大家的想法可以打在评论区，一起讨论一下吧。

中国近几年的经济状况一直不太乐观，虽然高校的就业数据一直很漂亮，但是实际的就业压力非常的大。并且随着教育水平的提高，研究生的数量越来越多，研究生毕业以后好像并没有之前抢手了。于是越来越多的研究生开始参加公务员的招考，希望可以寻求一份稳定的工作。拿我们单位来讲，2018年一共录用了六个人，其中有三个研究生，并且这三个人还都不是名校毕业的，那么研究生毕业以后参加公务员考试有哪些优势呢？同你竞争的人数可能会比较少。公务员的竞争压力有时候其实压力非常大，一定程度上比高考还要大，高考是先考试出成绩再去选学校，最起码有自己的分数和之前学校的招考分数有一个参照。但是公务员的招考是先报名选职位然后再去参加考试，按照分数的高低进入面试，往年的分数其实并没有太大的参考价值。有的岗位会专门设置岗位要求学历必须是研究生，无论你是北大的研究生还是普通二本的研究生在笔试环节其实是没有任何差别的。一有限制条件相应的就可能淘汰掉一大部分人。如果你在笔试环节是在和本科生一起竞争的，那么在面试环节也会有一定的优势。面试考的是一个人逻辑思维能力和临场应变表达能力。这种能力可以通过后天短期的训练达到一定的效果，但是知识的积累是短时间训练不出来的。一个人的表达能力也是需要长时间的锻炼的，面试官都是见过各种各样的人，经验非常丰富。可能凭着你比本科生多几年的历练，整个人的状态要好得多，面试的时候无形之中就会给自己加分不少。假如你笔面试都顺利通过进入单位，那么恭喜你你要比同时和你进来的本科生快了一步。研究生进入单位以后过了一年的试用期可以直接享受副科级待遇，在工资上要比普通的本科生要高很大一部分。如果有机会竞争上岗提拔的时候，研究生也要比本科生有优势。随着你自己工作的能力越来越强，如果想要参加遴选的话，你会发现大多数遴选岗位的最低学历要求是研究生，如果你是共产党员那就更好了。那么到底什么样的人适合研究生考公务员呢？家里想你毕业以后回老家有一个稳定的工作。自己家里的条件还可以，没啥太大的经济压力。自己研究生的学校不是特别好，在就业上没有太大的优势。那么你可以试着参加一下公务员的考试。

因为公务员工作比较稳定，社会地位较高，每年有甚多应届毕业生去参加公务员考试，其中也包括一些研究生。很多人不理解明明本科毕业生就可以参加研究生考试，为什么要等到研究生毕业再参加公务员考试，这不是在浪费自己的学历和两三年时间吗？但是研究生们却不是这样想的，今天小编给大家分享一下研究生学历报考公务员会有哪些优势？1、从报考岗位及条件上看虽然研究生考试学历门槛是大专，但是考生基本上是本科和研究生学历，本科生可以报考的大部分公务员岗位，研究生都可以报考，但是要求研究生及以上学历岗位，只能研究生才可以报考。例如一些中央机关，明确规定只能是研究生以上学历才可以报考。除此之外，部分省市的公务员考试也受到户籍限制，要求必须是本省人员才可以报考，但是研究生学历就不受户籍限制。综合以上两点来看，研究生可以选择的报考岗位范围更大些，选择性更多。2、从考试本身来看公务员考试科目包括行测和申论，行测科目涉及的知识一般与大学和研究生阶段学习的专业知识没有多大关系，所以行测对于本科生和研究生而言，基本上是处于同一水平。申论主要考察学生的阅读理解、综合分析、文字表达等能力。这些方面知识主要取决于学生自身知识积累和实践经验，与本科生和研究生专业相关性不大。3、从工资待遇和级别上看考上公务员之后，不论是试用期还是转正，研究生学历比本科学历工资要高。如果是本科毕业考上公务员，转正之后是科员，三年后是主任科员。在一些三四级城市，不管是研究生还是本科学历，公务员入职后都是科员级别，因为单位的行政级别就是乡科级或者副县处级。综合以上三点，以研究生学历考上公务员第一优势就是工资，像国家单位体制内的工作比较重视学历，不同学历的工作人员工资差距比较大。通常情况下，本科生考上公务员是科员级别，但是研究生考上公务员一般是副科级待遇。第二个比较明显的优势就是升职更加容易，一些地方对于80后的干部本科学历就已经相当不错了，但是对于90后的干部更加愿意去培养和发展高学历人才，相对于本科生而言，硕士学历更容易纳入后备干部培养。在一些公务员考试中，省、市级部分更倾向于招聘研究生学历，所以这样综合对比，研究生学历在公务员考试中更具有竞争力。

根据国家公务员局网站发布的最新消息，中央机关及其直属机构 2021 年度公务员招考网上报名且通过资格审查的共有 157.6 万人，这意味着上岸的报录比高达 61：1 ！为什么近年来，国考报名人数居高不下？一方面，受就业大环境影响，大家对私企的“ 996 福报”变得抗拒，发现体制内工作“真香”；另一方面，公务员的工作待遇越来越好，比如上海公务员，工作满五年，将一次性发放近 20 万元的房补。其中，也吸引了不少在校生的关注，有很多同学在临近大四的阶段，就开始纠结：”毕业选择考研，还是考公？“”直接考公好，还是读完研再考公好？“”第一学历不同，对考公会有什么影响吗？“今天，宗师君采访了体制内过来人，为大家盘点了研究生学历考公务员的优势，以供参考~Part 1 “直接考公还是读完研再考公？”以体制内过来人的角度告诉你：先考研再考公比较好，综合考研上岸难度和学制时长，建议一心想考公务员的同学读一个 2 年学制的专硕，性价比最高。有的同学会纠结读研的时间成本投入得比较多，担心不如直接去考公性价比高。但实际上，你不仅不会因为少两年工作经验而吃亏，反而还比和你同年本科毕业就加入的公务员队伍的同学，有一个学历优势，在你后面的升职考试中也会有一定的加分。为什么这么说呢？按照最新的公务员法规定：专科毕业定级为二级科员，本科毕业为一级科员，硕士毕业为四级主任科员，博士毕业为二级主任科员。本科到博士，科员到正科的待遇。这意味着你以研究生学历进入公务员队伍，转正后直接定为四级主任科员，刚好与你本科毕业三年的同学级别一样，但你还多了个硕士文凭。另一方面，考研会给你第二次选择就业方向的机会，在公考选岗时也会更方便。在公务员考试中，不会因为你出身名校或是双非院校而对你区别对待，只要学历一样，大家就处在同一起跑线上，但所学专业却影响很大。很多本科毕业的同学，在去考公的时候，常常会遇到报考限制，不乏出现专业名字和岗位要求差个别字，就被刷掉的血泪教训，导致这部分同学只能去报名竞争异常激烈的“三不限岗位”，报录比高得吓人。而且如果你本科学的是公考冷门专业，那么研究生专业的选择则可能是你改变命运的机会。考研选专业时，可以参考下最近几年的国考和部分省市的招录职位表，目前招录岗位数排名靠前的有会计学、汉语言文学、计算机等专业。Part 2 本科考公和研究生考公的区别听完体制内过来人的分享，宗师君也总结了本科考公和研究生考公的三大区别，以供大家参考：区别一：选择机会对于国考而言，重要的党群机关绝大部分的报名条件业是在硕士研究生及以上学历，适合本科生报考的岗位非常有限。而且研究生报名公务员考试，不仅可以报考要求硕士研究生及以上学历的岗位，也可以报考本科及以上学历的岗位，相比本科生来说，选择的范围更广，机会更多。其次，很多地方的公务员考试还必须要求考生为本省或者本市户口才可以报考，但是却不限研究生。还有一些地方的人才引进政策，研究生是免笔试的，只要通过面试即可。现如今，很多省直机关、市直部门对于学历要求也都是研究生起步，这是未来公务员招考的大趋势所在。区别二：面试阶段在笔试阶段，考生都处于统一起跑线，但是在公务员面试阶段，面试官是能看到你的履历，包括你的工作经历、学历背景等。要知道，在公务员用人层次比较高的情况下，学历可以作为考官参考的条件之一。换而言之，如果你和其他本科生表现得差不多，而研究生学历将会成为你的加分项，让你公考上岸。区别三：薪资待遇以 2020 年湖南省选调生招考公告为例，其明确规定：“选调生试用期满且考核合格的，按照有关规定办理试用转正、任职定级。转正后，博士研究生任二级主任科员，硕士研究生任四级主任科员，本科生任一级科员。表现优秀的，按照有关规定可选拔担任领导职务。”同时，规定“新录用选调生统一按博士研究生6万元、硕士研究生4万元、本科生3万元的标准，一次性发放生活补助。”除了转正定级以及生活补助的区别以外，更重要的是未来晋升。在相同情况下，有硕士学历的人员更容易被纳入后备干部培养，在一些遴选考试中，省级、市级部门也更倾向于招聘研究生学历的工作人员，所以拥有研究生学历的人在竞争中的优势更为明显，也会有更多的发展机会。既然研究生考公务员有那么多优势，那么在考研选专业的阶段，我们又该如何准备呢？Part 3 适合考公的考研专业以 2018 年公务员考试为例，招录人数排名前九的专业依次为:经济、法律、中文、金融、财会、计算机、统计、财政、管理。其中财经类专业、法律类专业、中文类专业、计算机类专业和管理类专业，是公务员招录热门专业，接下来宗师君将逐一盘点这五类专业，以供同学们参考。财经类专业财经类就是大家通常所说的经济类专业，比如金融、会计、审计、国际贸易等专业。政府部门对财经类专业学生的需求表现在两大方面：一是经济类，如金融学、国际贸易学等；二是财会类，如财政学专业、会计学专业学生。财会类专业主要从事财务管理、税收征管等财务工作和审计业务方面的工作；而经济类专业主要从事宏观经济研究及人力资源分析等方面的工作。招录单位主要为：财政局、社会保障资金管理中心、社会医疗保险管理局、人才就业中心和对外贸易经济合作局等。法律类专业法律类专业主要包括：法学、经济法、国际法、国际经济法、劳动改造法、商法、刑事司法、法律、行政法、涉外经济与法律、知识产权法、律师、涉外经济法、经济法律事务、宪法学与行政法学、刑法学、诉讼法学、环境与资源保护法学、军事法学、监狱法等专业。由于最近几年，司法考试改革，门槛相对提高，就业情况不容乐观。所以，很多法律专业的学生去考公务员，尤其是法院或检察院等部门。与本科生相比，读研是法律类专业学生考取司法部门最有力的敲门砖。根据历年的数据来看，竞争比例约为 1:82.73。从事工作主要为：负责涉法、法律法规、行政诉讼等相关工作（如劳动监察、医疗监察、劳动仲裁、交通外勤执法等）。招录单位主要为：劳动人事争议仲裁院、公共交通指挥调度中心、城市管理行政执法局等。中文类专业中文类专业主要包括：汉语言文学、汉语言、中国少数民族语言文学、中国语言文化、中国文学、汉语言文学教育、中文应用、经济秘书、文秘、旅游文化等专业。该专业在考公务员上有优势，而且很吃香，可以从事办公室事务、文书处理、文件起草和新闻宣传等岗位。根据历年的数据来看，竞争比例约为 1:100.03 。招录部门包括：国家邮政局、工信部、交通部、出入境、民航总局等。计算机类专业计算机类专业主要包括：计算机应用技术、计算机网络技术、计算机多媒体技术、办公自动化技术、计算机系统维护、计算机硬件与外设、计算机信息管理、科学防卫、数字媒体技术、网络工程、信息安全、网络系统管理、软件技术、信息与通信网络技术、自动化图形图像制作、动漫设计与制作等专业。该专业的学生报考公务员的话也是很抢手的，机关单位少不了技术型人才，掌握好相应的技能，上岸相比于其他专业的学生来说会更容易。从事的工作主要为：计算机管理、网络系统建设与维护、信息网络管理等。根据历年的数据来看，竞争比例约为 1:126。招录部门包括：出入境边防站、海事局、民航局等。管理类专业管理类专业包括：管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、物流管理与工程类、工业工程类、服务业管理类等八大类专业。其中，在每年公务员招考中，物流管理与工程专业最受欢迎。根据历年的数据来看，竞争比例约为 1:46 。且该专业连续 6 年的招生岗位数量最多，岗位需求增长，6 年时间累计共有 28324 个岗位适合该专业考生报考，录取名额较多。招录部门包括：工商管理局、公共事业管理中心、邮局、政府公共政策部门等。上述就是公务员考试招录的热门专业，如果同学们计划在考公前先考研，那么务必要重视专业选择，这与你将来公务员考试选岗将息息相关。现阶段，同学们应该把重心放在考研备考阶段，如果你是 22 考研的同学，那么这两个月可以搜集考研信息，尽快确定目标院校与专业，然后按照扫盲、巩固、强化、冲刺四个阶段，有条不紊地执行复习计划！本篇原创文章由百家号“宗师考研”发布，我们将会持续更新考研及大学生主题的干货文章与上岸经验贴，敬请关注！

从前年和去年的国考招生计划来看，不难看出不少单位，尤其是中央机关单位越来越青睐研究生，且研究生进入单位后也会比本科生的待遇好和升职快，不过，研究生考公也确实存在劣势，应该做到‘一清二白’，以扬长避短。研究生考公务员的优势与劣势，自己该如一、弄清自己的定位。考研和考公不能是盲目从众而考，我认为要在明白自己的价值点的基础上准确地认知自己，了解自己本身的存在价值和自己考研和考公的相关价值。给自己定位要做到高点定位与低点起步相结合，不让浮躁的心态毁了对定位的把握，找准适合自己的位置，以理性追求自我价值，增强对生活、人生的掌控感。定位要领。一是善于选择。用敏锐的眼光和清晰的认识来认清自己和时势，选择自己要走的路，切勿好高骛远，要在充分了解自身、了解现实的基础上，做到低点起步。并懂得聚有效之资源和力量来助自己清除干扰，达到目标。二是有意识地把每一项重要的选择（考研、考公）定位放在决定人生成败的重要位置。以引起高度重视鼓足劲以发挥自己潜能，破除束缚，决心成功。三是做到勇于放弃，人不可能做到事事功成名就，况且自己所选择的不一定是最好的，为此，有时候路子走不通了也要勇于放弃，人不能吊死在一棵树上，避免走向自我定位的牢笼，毕竟行行出状元，这行不通走哪行。研究生考公务员的优势与劣势，自己该如二、明白研究生考公的优势。一是研究生的岗位比本科生要多，因为目前公务员招录都写着要本科及以上学历，还有不少岗位明注明要研究生以上学历，以及不少岗位对研究生以上学历的考试没设户籍限制。可见，研究生比本科生的报考岗位要多，机会要大。二是在面试的过程中，不少考官青睐学历高的研究生。三是在培养方面的优势。研究生考上公务员的人在升职、升工资和升值空间上一般比本科考上的要快。研究生考公务员的优势与劣势，自己该如三、明白研究生考公的劣势。一是公务员招录职位表中明确规定着只要本科生的岗位也有，更有甚者要求本科及以上的职位，还要求本科和研究生专业一致。二是读了研究生未必有本科生的毅力和冲劲考公务员，这是我亲身的经验，因为读研后自己想得多了些，面临的选择也多了些，不像本科毕业那会有着不撞南墙不回头的决心。总给自己留有后路，反而成为自己放弃的借口。为此，研究生的我们还真需要警惕和检讨自己，以免错失良机。文章图片来源网络

研究生考上公务员的好处研究生能够报考的岗位比较多。在公务员招考的过程中，大部分岗位是本科以上，研究生可以报考，就是研究生可以报考大专以上和本科以上以及研究生的岗位，这就直接比本科和专科的人能够报考的岗位多了。研究生岗位多数集中在省直部门和地级市部门岗位层级比较高。公务员讲究平台，平台越大越高，你就会在将来职业发展道路上走的越远走的越高。就像那句话：宰相门人三品官。这句俗语一样。你在省级部门，退休的时候肯定可以获得处级以上待遇，在市级单位肯定可以获得正科级待遇，在乡镇副科也不一定能混上。研究生考上公务员在工资定级的时候可以直接定副主任科员。副主任科员是以前的称呼，职务职级并行开始以后，研究生定级可以直接定为四级主任科员，一上班你就比本科生有优势了，工资档次也是从24级开始；而本科生是从25级开始，专科是从26级开始。所以研究生优势很大。图片来自网络侵权请告知删除研究生在报考岗位的时候优势是最明显的。比如：公务员招考的时候，研究生岗位能够报名的人数比较少，相对于大专以上的岗位和本科的岗位，研究生毕竟数量相对稀少。研究生，如果是985、211、双一流院校的还可以参加各地开展的人才引进，不过多数是事业编。这个人才引进只有面试，没有笔试，减少了第一步笔试被淘汰的命运。不过也有定向选调公务员的，那就是各省直部门向几所好大学的人才引进，相当于直接成为公务员，不过叫做定向选调生，是区别于和省考同步进行的选调生考试。

随着就业压力越来越大，很多研究生也会选择公考。但至今，还是有很多人对公务员这个职业有误解，觉得公务员的日常工作很清闲，看看书喝喝茶，说到底这都是很老的思想了，现在公务员的工作其实并不轻松。有很多人觉得研究生考公务员很浪费学历，其实并不是这，研究生考上公务员之后是有自身的优势的。首先，优势体现在工资方面，相对来说，体制内的工作是很看重学历的，学历不同的人员工资也不同。本科生一般考取公务员之后只是科员级别，而研究生考取公务员之后是副科级的待遇。其次，优势也体现在升职方面，一些地方对80后的干部的学历要求本科就足够，不过90后的干部则更倾向于培养那些高学历的人员，如果具有硕士学历，那更容易纳入储备干部培养。而且研究生的学识更高一些，比如在后期的遴选考试中，省市级的部门也更倾向于招入研究生学历的人员，优势很明显。最后，就是关于工作的稳定，公务员是编制工作人员，工作也是相对稳定的，而且公务员在社会上的口碑好，是很多人眼中的体面工作，社会地位相对来说比较。现在的研究生每年都在扩招，含金量也不如以前的研究生含金量高，也有很多研究生读完之后毕业就失业，理工医学之类的研究生就业情况相对好一点。所以其实并非考公务员就是浪费学历，想法不同选择也不同。你们对于浪费学历这个说法如何看待？（免责声明：文中所有图片均来自网络，版权归原作者所有！）本文编辑：一小片海好文推荐：2019考研调剂出现新变化啦，尤其是以下这3点，你还不知道吗？2019考研：初试那么多人得高分，会影响国家线吗？国家线要上涨？2019考研：985高校“被怀疑”？考生吐槽压分严重！2019考研成绩出炉，从4个方面告诉你，今年国家线极有可能会涨5分

同学们好呀！随着夏天的离去，秋天的到来，一年一度的公考公告终于出炉啦！这也就意味着国家公务员招录工作的正式启动。据悉，本次考试主要采取网上报名的方式，报考者可在规定的时间内登录考录网站，提交报考申请。→ 公考重要时间提醒报名时间：2020年10月15日8:00至10月24日18:00资格审查：2020年10月15日至10月26日打印准考证：2020年11月23日0:00至11月29日12:00笔试时间：2020年11月29日，具体安排为：11月29日上午 9:00—11:00 行政职业能力测验11月29日下午 14:00—17:00 申论8个非通用语职位外语水平测试时间为：2020年11月28日下午 14:00—16:00中国银保监会及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位，以及公安机关人民警察职位专业科目笔试时间为：2020年11月28日下午 14:00—16:00在就业情况实在是不太景气的当今社会，很多研究生出来后，选择去考取公务员，小伙伴们不禁会想，既然最后都要考公务员，为什么还要花费那么多时间精力金钱去读研呢？直接考公务员不是更好么？其实研究生考公和本科生考公是真的不一样，来听上岸君细细给你盘点。01. 薪资待遇想要在体制内上班也是很需要学历的。如果学历不同那么待遇差距会很大的，一般来说本科毕业的考上公务员后只能是普通的科员待遇，研究生考上转正后副科主任待遇，博士直接主任。副科主任科员就是一般的乡镇副乡长的待遇了。现在公务员薪资也已经有所提高待遇也比以前好了，有些地方的公务员已经月薪上万了，甚至高的有有两万左右的。哪怕就是一些比较落后的地方那也是中等靠上的收入，绝对不会低的。而且无论在试用期还是转正后研究生学历都比本科生高。02.选择机会多研究生报考公务员呢，不仅可以报考要求硕士研究生及以上学历的岗位，也可以报考本科及以上学历的岗位，相比本科生来说，选择的范围更广，机会更多。另外，很多的地方还必须本省或者本市才可以报考，但是却不限研究生，也有一些地方的人才引进政策，研究生是免笔试的，只通过面试就可以了，这也是一个优势。03.面试“加分”//这里的加分，是在考官心目中的加分！虽然公务员面试时公开透明的，不会因为你的学历对你有任何影响，可是，假如你是研究生，和你一起面试的本科生，你不仅在学历，阅历上更胜一筹，甚至在考官心目中也会加分不少！在公务员用人层次比较高的情况下，学历可以作为考官参考的条件之一，所以，研究生学历在考公务员的道路上真的没有任何坏处，只有好处！//下面就列举一些适合公务员而且招录岗位多的专业，供各位小伙伴参考。一、财经类专业如今政府部门对财经类专业学生的需求表现在两大方面：一是财会类，如财政学专业、会计学专业学生;二是经济类，如金融学、国际贸易学等。财会类主要从事：财务管理、税收征管等财务工作和审计业务方面的工作。经济类主要从事：宏观经济研究及人力资源分析等方面的工作。二、法律类专业与本科生相比，读研是法律类专业学生考取司法部门最有力的敲门砖。法律类专业主要包括：法学、经济法、国际法、国际经济法、劳动改造法等。三、中文类专业中文类专业主要包括：汉语言文学、汉语言、中国少数民族语言文学，政府机构中任何一个部门几乎都需要文字类工作人员，因此对语言类专业需求也明显增加。四、计算机类专业工科类专业特别的多，公务员招考需求量最大的就是计算机专业。五、管理类专业主要以会计学、财务管理、行政管理等专业需求量大。