校招和考研

第四季度既是研究生备考的最关键阶段，也是秋季校园招聘、公务员报名考试等招考工作的重点时刻。面对各方面招考资讯信息的“滋扰”，正在备考的莘莘学子们一定要有战略定力，做到目标明确、信念坚定，一心一意去备考应考。切勿三心二意，既要准备考研，又要应付校招，还想参加公务员考试，须知人的精力是有限的，全身心准备考研尚不能确保100%成功，何况一心多用呢？作为一位长期研究教育工作的志愿者、一位研一学生的家长，老王建议在备考应考的最关键阶段，你切勿分心，一定要保持战略定力！（录取通知书）一、考研、校招or公务员（事业编）考试？明确自己要选哪一个“条条大路通罗马。”成功之路有多条，关键是确定一条路后，坚定不移地走下去，最终就能到达成功的彼岸。为参加研究生考试，你已经准备了一年甚至更长的时间，在最后也是最关键的两个多月里，校招来了，公务员考试来了，……各种各样的招聘、考试信息纷至沓来。这些信息很有可能扰乱你的心神，让你瞻前顾后、犹豫不决，导致心绪不宁、焦虑烦躁，学习备考的效率大幅下降。这时，你一定要清楚明白，考研是自己深思熟虑、综合研判后最终确定的目标，务必要排除干扰、稳住心神，坚定坚持走自己的路。凡事都要有先后顺序，干完一件再去干另一件，一件件来。先准备考研，然后再去考虑校招或参加公务员考试。切忌三心二意，“胡子眉毛一把抓”，最后“为了芝麻而丢了西瓜”。（校招来了）二、确定的学校、专业不要改来改去这几天，10月31日前，你要确定最终要报考的学校和专业。这时候，甲同学可能会说A学校A专业好，将来就业前景广阔，普遍薪资待遇高；乙好友也可能会说B学校B专业好，竞争激烈程度低，“上岸”的可能性高……你一定要相信自己的决定，因为这是你经过深思熟虑、对比分析之后，确定的最适合你的选择。无论亲朋好友如何劝，你都不要轻易改变自己的决定（除非自己的决定很草率或有明显错误）。（认真备考）三、自己制定的备考计划不要轻易改变考研备考与高考完全不同，需要结合自己的实际情况，制定最适合自己的、详尽详实的备考计划，并严格执行之。一般情况下，因为是竞争对手关系，加之招录名额有限，报考同一学校同一专业的人，极少会在一起复习备考。对于身边的同学（一般非同一学校、非同一专业）如何备考，你不要过问，更不要随着他的节奏去备考，否则你将很难“上岸”。

金九银十，秋季是校园招聘的高峰期，也是很多应届毕业大学生获得理想offer的最佳时机，但这个时间段对于有考研准备的同学来说则面临着两难问题，一方面是考研备考正紧张的时刻，另一方面摆着诱人的工作机会，是两耳不闻窗外事，还是识时务者为俊杰？其实这是年轻人常见的对未来规划不明确问题。在这里和大家交流一个经验，自己问自己四个问题，认真思考问题答案后，自己就知道该如何选择了。第一个问题是，考研真的是你的内心理想吗？很多大学生在考研过程中有“随大流”和“随习惯”的想法，前者是看着其他人都在考研，不想承担被看作另类的压力，所以也像别人那样买参考书开始准备，努力保持和大多数人一样的生活方式；后者则是逃避心理作怪，自从六七岁开始上学近二十年，对于校园外面的社会心存焦虑，想继续在学校这个熟悉的环境中多待几年镀镀金作为缓冲。这两种想法都是很正常的反应，但偏离了读研的正确目的，是典型的“为考研而考研”。需明确，研究生生活不是象牙塔和养生堂，更不是避风港和安乐窝，而是以学科方向的深入研究和成果化为主业，学业的压力和难度总体要远超本科，要做好“搞研究”的准备才能度过充实的研究生生活，而这种学习的压力在考研复习过程中是可以感受的到，自己能够适应吗？第二个问题是，目前备考的情况怎么样？这句话可以问得更直白一点，就是你觉得自己有信心考上吗？有一个事实首先认清，与大学生经历过的高考想必，考研录取比例要远低于高考本科录取比例，而且越热门的高校和学科，竞争对手越多越强，所以考研的失败率是很高的，考研的压力是非常大的。在考场上胜过对手的唯一办法就是知识要掌握得更广，内容要把握得更牢，思路要更加的成体系，这绝非是一朝一夕之功，所以在考研中很少有突击一周然后高分进入理想学校的故事。正常规律是越学习越明白自己的定位，在信息发达的当下，相信经历过复习历程的自己应该能了解在一个什么程度，心中大体对目标院校的考取把握度有了一个大概的判断。如果你自信满满，祝贺；但如果心里非常没有底，要早做打算。第三个问题是，这个工作机会值得尝试吗？如果你深入思索后，决定将工作作为自己考研失利的“备胎”，做到有备无患，那么当你将备考之余剩余不多的时间精力投入到求职过程中，要认真思考这个问题。根据行业规律，校园招聘大都在大四上学期启动，这个时候来高校开展校招的单位非常多，面对各色宣传广告和浩如烟海的信息，要明确重点，如果自己还对考研存有期望，那就不要把精力全部投入求职工作，要按照“三最”原则选取求职岗位：最感兴趣、最擅长领域、最有竞争力。如果被录取拿到offer，不仅对于考研压力来说是一个缓解，也为自己毕业后出路上了一份“双保险”。第四个问题是，身边师友的意见如何？考研是每一名考研人需经历的修罗场，非常需要亲情和友情的陪伴和激励。在繁忙的考研中，身边亲人、老师、同学和朋友往往会发现你在心理情绪出现的问题帮助缓解，同样也会帮你关注考研过程中出现的工作机会。特别是身边的老师，对于你的考研复习情况和专业知识储备情况往往有更加精准的分析，同时对于本专业相关的就业机会有着更前沿的了解。如果老师和其他利益相关人出于关心和善意向你推荐相关就业职位，应该认真予以考虑，同时多和师友沟通自己的复习进度和对未来的规划，旁观者清，有时第三方视角往往会带来不一样的灵感和机会。“保研人过着猪一样的生活，找工作人过着狗一样的生活，考研人过着猪狗不如的生活”，这一句考研人的流行语戏谑地描述了考研过程的艰辛。从人生来看，考研更重要的是一种经历和体验，结果往往不是最重要的，毕竟社会才是人生的大舞台。尽吾志而不达，可以无悔，人生不止一条道路，在祝福考研人成功的同时，期待每一名青年的人生都更加光彩和丰满。

根据往年天津教招公告的发布时间，一般12月左右校招会发布招考公告，而考研也是12月底，并且，应届生的论文也会在这个时间上下做最后的准备。今年因为疫情原因，已经到了12月的中下旬，一个校招的公告也没有发布，搞的部分备考校招的同学也很惶恐，校招今年到底还招不招？什么时间考试？再加上，考研、论文的时间冲突，让一些同学相当苦恼和纠结，不知道要先抓哪个？感觉哪个都不想错过。今天老师给大家几条思路和建议，供同学们根据自己的情况参考。公告出来以后再备考教师编还来得及吗有一些21届的学生，正在准备毕业论文，校招的公告迟迟不出，问老师，笔试的复习可不可以先放一放，等公告出来再准备，那么，等公告出来之后再备考还来得及吗？来不及的！校招发布公告到笔试考试一般一个月左右的时间，时间太紧张，天津教编正常的备考时间是半年，校招虽说比区招相对容易一些，但是考试范围是一样的，一个月学不完。但是，如果有同学硬要反驳，我认识的谁谁谁就备考了20天就上岸了。这种情况不是没有，然而，老师想说的是，别人悄悄努力的时候，你多数是看不到的，而且，如果你想要挑战，你也得是个货真价实的学霸，而不是自信的学霸。考研还是考编？对于考研还是考编首先来讲，考研的难度是比考编大的，近几年考研人数不断增加。再有，天津教师编制考试，本科学历就可以考了，如果你以后想当老师、进编制，就不用去考研了，没有多大的优势。还有最重要的一点——年龄限制考研是不限年龄的，但是考编是有年龄限制的，大部分编制的年龄都限制在35岁以下，天津有的区年龄限制在30以下，所以，考编要趁早。如果你已经想好以后要当老师了，那不如现在就开始准备考教师！赶早不赶晚，等你考上编制以后也是可以考研的，但是编制不等人啊！其实建议再多，也抵不过你自己心里到底想要什么，如果以后想做老师，那就全心全意的备考吧！无论怎样，努力是抵御焦虑最好的武器，加油同学们！

校招中研究生成了门槛，研究生已经成为以后念书的基本标准了吗？毋庸讳言，现在的校园招聘中，很多相对较好的单位确实把研究生学历作为招聘的门槛，特别是在毕业生的校园招聘中；不但如此，还有些附加条件，比如在校成绩、英语过级情况、职业资格证书等。一方面，现在研究生每年毕业人数是60万左右，数量不小，而相对不错的单位新增岗位数量并不很大，就业市场有供过于求的迹象，学历要求自然水涨船高，好一些的单位要求研究生学历自然而然，加上校招面对的对象是在校学生，大多数人都是没有什么实际工作经验的小白，只能通过学历、成绩、证书等情况予以选拔，特别是学历要求会较高。另一方面，在校招这种比较特殊的招聘环境中，面对的是一窝蜂参加招聘会的毕业生，场面展示的往往是严重的供过于求的状况，很多单位招聘几十个人，却能收到成堆的简历，因此这个招聘环境是大大有利于用人单位的，他们会在无形中提高招聘的门槛。所以，校招中对于学历的要求往往高于现实中的实际供求情况，出现很多单位招聘中把研究生学历当做最低学历，也是难免的。当然，由于现在每年毕业800万左右的大学生，本科生占了其中一半以上，每年这么大的大学生新增数量，让本科生在就业市场上确实竞争力不强；加上研究生现在每年毕业人数也是5、60万，而且每年都有扩招，这使得即便是研究生毕业，也未必一定具有很强的就业竞争力，但一般来说，相对于本科生，无疑是明显增强了就业竞争力的，所以现在很多人考研，考研大军不断膨胀。从社会发展的趋势来看，我国正处在一个“学历大爆炸”的时代。20年前，大专生就属于较高学历了；但到了10年前，大专生已经落伍，本科才算学历不错；而现在，本科已经是很普通的学历了，研究生才算学历不错。这种群体性的学历“升级”的趋势已经不可逆转，而且，随着研究生的不断扩招，10年后，研究生学历变得比较普通，也并不出乎意料。虽然现在不可能人人上大学，未来也不可能人人都念研究生，但对于个体而言，念一个研究生还是很有必要也很有价值的，可以把这个作为自己念书的一个“标准”。不过，从整个社会的角度来看，研究生学历无论放在怎样的时代，都属于高学历，都只可能是相对少数人可以拥有的，说“研究生成为以后念书的标准”，仍然是不恰当的。我国目前大约有800万拥有研究生学历的人，即便每年增加60～70万，十年后，拥有研究生学历的人的比例仍然只占总人口的1%左右。虽然那时候研究生学历比较“普通”，但仍远远谈不上“普遍”。“研究生成为以后念书的标准”之说还是不能成立的。你对此怎么看呢？

欢迎各位看官们看到小编为你带来的内容，如果对社会资讯、奇闻异事感兴趣的，那么关注我就没错了，会给你带来最新颖的内容，最有趣的话题，一定不会让你失望，(听说关注我的颜值都特别的高)好了话不多说，我们往下看，今天带给大家的是什么！应届生攻略：如果你不打算考研，就千万不要错过校招，原因很现实每一年都会有很多的应届生们从学校的大门往社会上迈出那么第一步，刚刚进入社会的他们也像是一个没有长满羽毛的雏鸟，社会毕竟不比学校，在社会上竞争是非常大的，而你从学校迈脚步到社会的这一刻就非常的关键，很多人都是因为走了歪路而导致浪费了很多年的时间，那么今天小编就给大家说一说应届生攻略，曾经前辈们的血泪之谈，关键就是千万不要错过校招。如果说一个应届生不打算考研或者说马上就要迈入社会的时候，那么一定要珍惜自己的机会，千万不要错过学校里面的校招，原因很现实。学校里面的校招是专门为学校应届生们设置的，目的就是为了学生可以有一个好的工作，同时也满足了学校的就业率，校招的门槛比起来社会上的条件是非常低的，而且校招的面试官比起社会上来说他们不会非常的看重一个人的能力，他们更看重的是一个人的潜力。你要知道，在社会上他们看的就是你的能力，因为已经没有什么时间去观看一个人的潜力，公司想要的都是可以直接上手工作盈利的人，而且在校招的时候你可能只需要跟学校的同学竞争，一个学校最多也就几万人，可是如果你进入社会，可就不是简简单单的几万人，你是跟社会上几千万人竞争，而且他们比起学校来说，优秀的人要更多。可能很多人都觉得校招比较坑，这是因为很多的无良学校为了满足学校的就业率，随随便便把学生送到外面的人小企业，或者说直接把学生送到工厂里面，还可以赚一个人头费，可是很多大企业制度完善的公司他们也都会去招应届生，如果说是社招的话没有经验是肯定不会录用你的，只有经历过的人才知道校招的好处，大家有没有经历过校招或者社招的人呢？两个招聘会相比之下哪一个更加的合适呢？欢迎在下方评论说出你的一些经历。

秋招开启时间为每年的9-10月，初步筛选简历之后，后续的面试等一系列流程从11月开始，到来年年初才结束。对于想要考研的学生而言，这个时间太痛苦了，因为他们就算投简历通过了筛选，也无法参加后续的笔试和面试，再加上部分企业存在“冷冻期”，学生也许与心仪的企业就此无缘。“考研期间要不要准备秋招？”问出这个问题的人值得夸奖，也应该批评。夸奖是因为这个人很明显想做两手准备，他决定要考研，但又怕考不上，到时候错过秋招，春招又可能没有心仪的企业，最后就业只能委屈自己；批评是因为这个人考研的动机不纯，既然决定了要考研，就一心一意、背水一战，如果心里还惦记着秋招，那就只能是狗熊掰棒子。但事实上，“考研期间要不要准备秋招”是一个很现实的问题，因为不管是考研还是准备秋招，学生的最终目的都只有一个，那就是拿到心仪企业的offer，或者在自己喜欢的领域发光发热。考研如果失利，就只能等待来年的春招，但鉴于民间普遍传言“春招都是秋招剩下的”，大部分学生为了抢占先机，都会紧盯秋招，考研失利的学生似乎就失去了挑选企业的权利。当然，民间传言有待考证，大部分企业无论秋招还是春招，都会在高校举办宣讲会，只是招聘的岗位和人数确实会发生变化。如果考研的同学太过有压力，实在不知道应该专心考研还是去秋招现场碰碰运气，那么小编的建议是，可以去秋招现场面试几家企业，但不必将太多精力放在这上面。对已经坚定决心要考研的学生来说，考研才是人生大事，之所以去秋招现场面试，只是为了开开眼界，感受校招的氛围，或者和名气HR聊聊，为以后求职积累经验。关于秋招，笔者在这里有几点建议想分享给各位。大企业一般会举行宣讲会，宣讲会现场也包含了面试的环节，但这种宣讲会往往都是神仙打架，大企业的竞争比我们想象的要激烈得多。举个例子，互联网领域的知名大厂，通过面试进入复试的可能都是硕士起步，或者全员海归。国内的名校也不再是香饽饽，因为名企收到的大多都是名校生的简历，门槛高，意味着即便是名校出身也要择优录取。因此，同学们如果通过面试却没有通过复试，不必感到气馁。学校举办的双选会也是不错的选择。由于举办方是学校，不管是出于对学生安全的考虑，还是出于对就业率的考虑，学校都会严格把关参会企业的质量。五险一金、三方协议等都在学校的考虑范围之内，因此，参加双选会的企业会更有质量保证。就业指导办的老师手中也有不少资源。目前有哪些企业已经确认参加校招、未来有哪些企业会参加校招，这些信息的第一知情人都是就业指导办的老师。如果是考研失利，准备春招，但又与心仪企业失之交臂，一时间不知道该何去何从的学生，那么在这种时候，和就业指导办的老师沟通是一个非常好的选择。

文/教育一角随着大学应届毕业生的就业问题的“加剧”不少本科学历的大学生在毕业之后，也很难找到适合自己并且自己满意的工作。而大学生们为了能够改变这种“就业难”的情况，一部分大学生也会决定继续考研提升自己的学历，来增加自己未来就业的竞争力。毕竟在目前的社会上，研究生学历已经是高学历了，在于他人进行应聘竞争的时候，自然也是高学历占据一定的优势。考研人数逐年增加在2020年时，报名研究生考试的人数为341万人，而到了今年选择报名研究生考试的人数就已经达到了377万人。在去年的研究生考试当中，个别热门专业的竞争率已经达到了300：1的情况，这也说明了在考研这一方面考生之间存在着很大的竞争压力。在2020年考研结束之后，不少院校也相继宣布在2021年将进行硕士研究生扩招，这对于不少考生来说也是一个好消息，毕竟竞争压力变小了很多。针对于这一情况，也有人预测在2022年的报名研究生考试的人数可能会突破400万人，这也说明了考研人数是呈现了一种上升的趋势。当然了，在报名研究生考试的众多人数当中，除了应届毕业生之外，还有一些往届毕业生选择报名，有些考生甚至已经三战、四战甚至更多了。应届生和往届生进行对比，谁更容易考研上岸？既然我们说到了研究生报名有应届生，也有往届生的这件事情，那么接下来我们就来说一说应届生和往届生报名都有哪些优势吧？应届生的优势：年龄上的优势：应届生大多都是21、22岁左右的大学生，在年龄上面也比应届生更有优势。研究生毕业后年龄相对比较小，就业也更容易。掌握知识的优势：应届生刚刚毕业，对于专业的知识掌握还是比较好的。而且年纪比较小，记忆力也比较好，自然在学习新知识上也存在着一定的优势。答题思路的优势：应届生在进行备考阶段，整体的思维都是发散的，对于一件事情的认知可能有很多种方式。特别是在解题思路上，思考的会多一些。往届生的优势：心态的优势：往届生作为已经考过试的学生，自然在研究生考试方面会有一定的经验。而且自己已经“失败”过一次了，在心态方面也很容易调整。积累的优势：往届生在考试时有一定的积累经验，特别是对于研究生考试当中所涉及到的科目，也已经有了很多的经验，这也是往届生的一个很大优势。渠道的优势：另外往届生是经历过一次考试的，自然在信息渠道上也会比应届生要多一些，在获取消息的时候也会更加及时。终上所述，其实不管是应届生还是往届生，两者都各有优势但也有一定的劣势。至于谁更容易上岸，这个问题可能还是要看考生本身了。2021年的研究生考试初试已经结束了，接下来考生们将要面对的就是复试环节了。希望每一位考生都能够及时调整自己，考出自己最理想的成绩。在复试准备阶段，考生需要注意哪些问题？考研复试主要是由招考单位进行考核的，就多数高校来说，研究生考试的总成绩基本上都是复试和初试成绩各占一半。这也说明了复试环节对于考生的重要性，而且在复试当中是招考院校对于考生的一个整体评估，所以同学们一定要重视起来。提前了解报考院校及专业虽然说各高校的研究生招生情况都大同小异，但是不同的院校不同专业也会有不同的规定。特别是在复试当中，可能同一院校不同的专业考核内容都有所不同。所以这也就要求了考生们在考试之前，一定要对于报考院校有一个了解，多去关注一下考试院校的官方网站以及各种渠道的消息。做好考试的准备工作在了解过报考院校及专业之后，同学们就要做好相应的考试，准备工作了。提醒各位考生在进行准备时，一定要多准备一些与专业相关的知识。毕竟在复试当中还会有面试，在面试的过程中肯定会有导师会问及专业知识，这个时候考生也一定要有所准备。准备好个人简历对于很多考生来说，面试可能是最难的环节，在面试过程中会接触到很多导师，心里难免也会有一些紧张。而在所有院校的面试当中，都有一个最重要的环节——自我介绍。在这里也要提醒各位考生一定要准备好自己的个人简历，在介绍时也要有繁有简。今日话题：你觉得应届生和往届生考研，谁更有优势呢？

文/娟娟lu教育国家越来越重视高素质人才的培养，近些年和提升学历有关的考试参加人数越来越多。拿研究生考试举例，2019年高校毕业生有834万人，其中报名研究生考试足足有290万人，是过去5年中报名考研的最高纪录，也就是说每3个大学生中就有1人考研。2020年报名研究生考试的人更是突破了300万大关，专业人士预计2022年研究生考试报名人数将有望突破400万。考研人数在猛增的同时我们还看到三、四线城市学生考研的人数越来越多，说明提升学历的重要性已经得到了普及，随着考研人数的增多，高校的招生计划也在调整，虽然没有减少，但是面对几百万的考研大军，竞争和压力还是越来越大。为何考研人数越来越多？学历高机会就多在考研大军中一定有不情愿考研的，但是现实社会是，好的企业要求应聘者的学历最低是研究生，不考研就可能找不到好的工作，就算有的企业对学历没有要求，但是相同条件下，研究生比本科生被录用的机会更大。所以大多数人考研就是为了提高自己的社会竞争力，能在找工作时凭借研究生学历取得优势，当然也有人认为研究生只是学历高，但不能代表工作能力。其实对于企业而言，研究生的学历并不是最大的亮点，首先研究生付出更多的时间和精力学习，所获得的知识更多一些，另外现在的研究生不仅仅停留在书面知识，很多研究生都会跟导师一起做项目。从项目中既能锻炼学生的能力，也使学生有机会扩大自己的社交范围，结识行业精英对于将来都可以在企业发展中起到关键作用，领导者看重研究生学历的同时还看到了研究生身上的资源。社会竞争引起的效应社会出现某一种现象，势必会出现与现象相关的效应，考研人数猛增就是社会竞争引起的一种恐慌，这种恐慌其实是负面的。社会竞争激烈，有人想要通过考研提升自己的竞争力，反之也有人因为不想承担就业压力，选择继续考研逃避找工作的现实问题。这并不是个别现象，很多人考研都是为了逃避找工作或者盲目跟风，实际上自己完全没有考研的打算，也不会认真备考，反正结果不重要，逃避现实问题最重要。这也就是为什么考研成功率始终上不去的原因，因为有些人就是想报名但内心并没有通过考试的准备。对知识的重视国家之所以提出科技兴国战略就是意识到了知识的重要性，而在各阶段的教育中也在不断强调知识的重要性。人才是现今社会中最值钱的宝藏，无论是学生还是家长都明白，知识能改变命运，所以也有人考研是为了不断获取知识，向更深的领域研究。应届生和往届生进行对比，谁的考研“上岸”率更高？在考研大军中，除了有即将毕业的应届生，也有已经毕业工作的往届生，那么二者在考研上都有哪些优势呢？应届生有哪些优势：应届生最大的优势就是刚毕业，大学所学的专业知识还没有完全忘记，这时候趁热打铁备战考研，对于知识点的掌握一定更牢固。而且应届生考研也有学校方面的支持，提供场地、学习资料，相关资讯咨询，而且很多学校允许备战考研的学生不上课，应届生就更能专注的为考研复习准备了。往届生有哪些优势？往届生和应届生相比，可能没有这么好的资源和环境，知识点也忘得差不多了，但是往届生经历过一次考验，积攒了一定的经验，不管是复习时还是考试时都能比应届生更快进入状态。尤其很多应届生在考场上都会紧张，影响考试发挥，但是经历一次考验的往届生早就已经习惯了，所以心理准备比应届生更加充分。如何备战考研？了解院校和专业研究生考试说起来简单，是其中有很多内容需要了解，比如学生是跨专业考试还是考本专业的研究生；想考专硕还是硕博连读，哪些院校的专业比较优秀，复试时候院校有哪些特殊的要求和标准，达到什么样的条件才能申请保研名额……在正式决定考研之前，这些事情都是需要学生亲自了解并且选择的，因为不同的问题可能影响着最后的结果，很多考生前期准备不充分，复习时手忙脚乱，考试结果也不太理想。有取舍的复习政治可能是考研考试中比较简单的科目，英语相对而讲是有一定难度的，建议大学生最好在大一大二就把英语6级考下，有了一定的英语基础。考研时不需要花费大量精力学习，多做题就能保证稳定发挥，一般能考下英语六级的学生应对考研英语也不在话下。另外综合和专业课的要求可能会高一点，尤其是专业课，学生应该多下功夫，所以复习也不要避重就轻，对于自己比较薄弱的科目还是要多下功夫，如果时间允许最好在大三开始就着手复习，时间多一些对知识的掌握也就能更牢固。做好规划报名考研和考研成功是两回事，并不是所有参加考研的人都能考研成功，所以在结果出来之前学生应该做好两手准备。考研成功就开开心心读研，如果不幸落榜了还要不要再战一年，还是马上就找工作，同届学生都已经工作了，自己该如何调整心态面对，对未来的规划和准备都要有。考研也是大浪淘沙，被淘汰的人一定心中留有遗憾，不管是应届生首次考研还是往届生的“二战”，难度都是一样的，不要被身份束缚，做充足的准备才能赢得漂亮的胜利。今日话题：你有哪些备战考研的方法或建议？

近日，中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅印发《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》，具体内容如下。其中第二条引起了小编的注意。要加大事业单位面向高校毕业生的公开招聘力度，今明两年事业单位空缺岗位主要用于专项招聘高校毕业生（含择业期内未落实工作单位的高校毕业生）。其中，湖北省事业单位可以面向湖北省高校的毕业生或湖北籍高校毕业生开展专项招聘。上述的高校毕业生，包括的是2020毕业的学生，然后择业期为落实工作单位的高校毕业生。那么这里有些研友可能会没看明白文章的意思，小编来为大家详细解读下。就业程序首先我吗要知道，应届生签订就业协议的程序。毕业生到学院学生工作办领取就业协议书。毕业生和用人单位达成就业意向后，双方在就业协议书上签字盖章。无独立人事权的用人单位报请上级主管部门在就业协议书上签字盖章。毕业生所属学院学生工作办审核就业协议，并交校大学生就业指导中心备案。校大学生就业指导中心鉴证就业协议，并签字盖章。什么叫择业期按国家有关规定，高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。大家在本科毕业的时候，都有一个东西叫做“三方”，全称“普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书”。这个东西只有应届生才能拥有，找工作的时候可以凭借其参加校招。但是有部分考研的学生，一战失败后不得不进行二战。但是又担心二战失败，失去了应届生身份而难以参加校招。那现在这条通知就告诉你，哪怕你二战失败了，你依旧可以使用那份未使用过的“三方”来参加事业编的考试。这里要注意，是有时间限制的，指两年内未签订过三方合同的往届毕业生，部分地区延长至三年。那么综上所述，如果你是应届生考研失败，还在纠结二战和工作的话，今天这条通知就明确告诉你，直接二战吧！