35岁还能读研究生吗

又是一年考研出分数线的时间。今年的考研复试，因为疫情影响或许会有所不同，但复试分数线一出，依然是有人欢喜有人愁。成功的同学也陆续分享经验和喜悦，其中不乏大龄考生。有的网友也被励志了，摩拳擦掌、跃跃欲试。友情提示：鸡汤好喝，但喝多了易上火哦。笔者并不是反对大龄朋友考研，但建议在做出决定前，先理智权衡。牛人就不用说了，可以选择自定义配置。本文主要是面向各方面条件比较普通的大龄考研人。我们不时会在网上看到宿管阿姨、保安大叔成功考上研究生的新闻，还有的已经迈上新的人生旅程。故事确实很励志，笔者也非常赞赏他们这种好学上进的精神，但首先，要注意的是幸存者偏差。成功者乐于被报道、乐于分享经验，但更多的失败者选择的是沉默。其次，考研是为什么？如果是家里吃喝不愁、没有负担，为了追求学术理想、刷个名校研究生光环、生命不息学习不止、给孩子做个好榜样……等等，都是可以的。但如果是有生存压力，研究生毕业后还得找工作，那读研之前就得仔细想清楚。一、考全日制研究生首先面对的问题是家里怎么办。应届毕业生或者二十来岁刚出社会不久的年轻人，基本不用担忧这个问题，父母还比较年轻，一般来说不需要子女帮忙养老。如果考研成功，家里通常还能支援一些学费生活费。但年过三十，即使不用考虑父母养老的问题，也可能有家有口了。如果全日制读研，经济上是否能够承受？另一半是什么意见？这些都是需要考虑的问题。中年人当然也可以追逐梦想，但生活不只是追逐梦想。学习当然永远不晚，可学习的同时，别忘了兼顾生活。虽然说“种一棵树最好的时间是十年前，其次是现在”，但“种树”也要注意看一下时节哦。二、更关键的问题是毕业后工作怎么办。一般来说，读研毕业是没问题的，问题是找工作。如果在读研之前，已经有中层或以上职位，有一定的管理经验或核心技术经验，找工作会比较顺利。但这类人一般不会全职读研，更多的是选择在职读，一边读着就一边有猎头联系了。辞职读研的比较多是基层员工。可能是对现状不够满意、想通过考研提升学历找到更好的工作，或者单纯的想逃避工作上的人际关系压力等等。这些同学不是不能考研，但一定要想清楚，不要将未来描绘得太美好，自己都信了，等到毕业时可能会被现实再度打脸。大龄研究生毕业找工作，首先面对的问题就是年龄限制。公务员、公办教师等基本上年龄都限制在35岁左右，也就是说如果32岁才考研，那么毕业后想走公务员、事业单位等路线，就比较玄了。尤其是经历了疫情这个黑天鹅事件，众多企业纷纷裁员或减薪，公务员等职位的优势更明显，将来考公务员的竞争压力会进一步增大。有人可能说：不去考公务员，去企业行了吧。大部分人读研都是为了更上一个台阶，如果读研后找的工作和读研前差不多，还会损失两三年薪水，要考虑自己能否接受这种情况。如果想找更好的工作，那么又回到上面说的，如果已经有一定管理经验，那是可以的，如果没有，还是跟二十来岁的同学一块儿应聘基层职位，优势何在？对于基层岗位来说，年龄大不是优势，劣势却比较多，比如家里有孩子要照顾不一定能经常加班、直属上级可能是90后他/她会考虑年龄大的下属是否好管理、HR会考虑求职者年龄大了工作精力是否跟得上、是否值得培养……等等。如果有两个求职者，各方面条件差不多，应聘同一个基层职位，HR很可能选没有工作经验或工作经验比较少的那个应届毕业生。另外，说句实在话，如果三十来岁还是处于基层职位，可能自律力、情商等不是特别高。建议这些同学可以先试着考个行业内含金量高的证书，测试一下自己的学习能力。对自己的能力范围有正确认识后，方能做出适合自己的决定。别一时被激励了，打鸡血要考研，但又坚持不下去。在职备考也是很辛苦的。很多考研人都会奔着名校去，尤其是本科学校不是特别好的同学，会对名校学历抱有美好的期待。笔者这里摇一摇各位：快醒醒。名校硕士学历确实很好，但你要去大企业拿高薪，比如那些头部大厂，拎块板砖丢进去，砸到十个里面有八个都是名校生。你取得名校学历，只是有了和其他名校生一起竞争的机会，并不表示你以后就能躺赢了。大龄辞职去考研、读研，有点类似投资。不考研，在自己现在的工作中发展，相当于投资余额宝，虽然收益较少但是风险也小。辞职考研类似于炒股票，还是科创板那种，收益可能很高，也可能血本无归，风险大。年过三十岁并不是一定不能考研读研，但一定要考虑自己和家庭的风险承受能力再做决定。或者采取中风险中收益的策略：在职读研。现在有非全日制在职双证研究生可以考，主要利用周末和晚上上课，虽然辛苦一些，但工作学习都不耽误。如果想在事业、学业上更进一步，这也不失为一个好的选择。对年龄比较大的在职人士来说，还有个重点是工作履历不会中断，这对将来跳槽也是有好处的。而且抗风险能力更强一些。总之，考不考研，全职读研或在职读研，各有各的优缺点，各位同学可以评估自己的学力水平、风险承受力，做出最适合自己的选择。本文就到这里，欢迎关注分享。

相信每个人都拥有着考研梦想，很多人在自己的青春时光错过了读研梦想，导致自己一直处于遗憾中。如果现在面临的着读研的机会，你将会做出如何的选择？是否会完成自己青春时光的读研梦想？下面，为大家解说35岁考研是不是晚了，报考非全日制研究生对年龄有要求吗？非全日制研究生报考非全日制研究生对年龄有要求吗？根据了解，在2012年之前，学员报考在职研究生对于年龄方面的问题是具有限制的，通常情况下均要求报考在职研究生的学员不得超过40周岁。在这里面，其中学员报考委托培养和自筹经费年龄是不限制的。但是自从2013年起，是取消了报考在职研究生年龄的限制，同时，年龄限制制度的取消为更多的社会在职人士提供了较多的考研学习的机会，侧面提高了学员对考研的积极性。由此可以得知，学员报考非全日制研究生对年龄是没有要求的，报考的学员身体健康，学习时间充足，财务宽裕的情况下均可报考非全日制研究生学习。35岁考研是不是晚了？俗话说：“活到老，学到老”，若不接受前沿知识的学习，很有可能将会被快速发展的社会所淘汰。再加上2020年研究生扩招的政策的下发，此次研究生扩招政策也是提高了学员对于考研的积极性与主动性。那么，不管是青少年，还是正在处于事业高峰期的35岁社会工作人士，考研是不晚的。从以下几点分析：1、有着一定的经济来源：35岁的时期正是社会工作人士在企业奋斗的黄金时期，可以在自己的稳定工作的情况下报考非全日制研究生学习，可实现不脱产学习。当然，报考非全日制研究生可以为学位保证有着收入来源，同时还能够顾及到个人家庭。2、在企业中获得提升的机会：35岁的社会人士已经身处职场打拼多年，但是未能够获得提升的机会。很多的人选择报考非全日制研究生，毕业后可以获得丰厚的读研收益。为数不少的人借助于自身优势帮助个人在企事业单位中获得升职加薪、评定职称的机会。通过上述讲解，学员选择非全日制读研，顺利毕业后可以获得丰厚收益，完成个人的读研梦想。同时，35岁正是社会在职人士的工作中发生转变的重要时期，也是人生中事业蒸蒸日上的时期。若想做出改变，可以选择通过非全日制研究生实现个人的人生价值

作为一名研究生导师，我来探讨一下这个问题。近些年来职场人通过读研来完成岗位升级是比较常见的选择，但是年龄大多集中在30岁之前，30岁之后读研的情况并不多见，所以35岁选择读研应该重点考虑一下在职研究生或者是非全日制研究生。35岁想通过读研来完成职场转型还是存在一定难度的，一方面读研之后年龄会比较大，存在一定的就业问题，不少企业的技术岗位往往都对年龄比较敏感，比如IT行业对于程序员的年龄就比较敏感。另一方面，35岁读研也存在较大的心理压力，这也是必须考虑的因素之一。如果想通过读研来完成岗位升级，这个选择还是可以考虑的，尤其针对某些对创新能力有要求的岗位。按照历史经验来看，大部分职场人在读研之后都完成了岗位升级，所以读研对于职场人来说还是具有实际意义的。对于职场人来说，选择读研需要重点考虑以下三个方面的因素：第一：重点考虑在职研究生。虽然在职研究生的培养模式与统招研究生具有一定的区别，但是在职研究生的培养目标与统招研究生是一致的，都是具备一定的创新能力。另外，在成果考核方面以及论文要求方面也是一致的。从这个角度来看，在职研究生也能够保障学习质量。第二：时间安排。职场人读研一定要重视时间安全，要在规定的时间节点内完成相应的任务，比如中期检查、小论文撰写、大论文撰写等等。第三：主攻方向。职场人读研的主攻方向最好与自身的岗位相结合，这样做有两方面好处，一方面是能够学以致用，从而助力岗位升级，另一方面也更容易做出成果并顺利毕业。一部分职场人延期毕业的重要原因就是主攻方向与工作任务不一致，这要引起足够的重视。我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言！

“啊，出名要趁早呀，来的太晚，快乐也不那么痛快。个人即使等得及，时代是仓促的，已经在破坏中，还有更大的破坏要来”。这是张爱玲的一句经典语录。出名要趁早，成功也是如此。毕竟，年轻就是一种资本，可以尽情的去尝试，去拼搏，哪怕方向错了，失败了，吸取经验教训再重新来过就好。而对于已经30多岁的人来说，是否坚持考取一般院校的全日制研究生是一个很尴尬的问题。首先是经济和时间问题。全日制研究生脱产学习三年，这三年无收入，只消费。哪怕是兼职打工，那么家里怎么办。如果是上有老，下有小，可能会出现尴尬的经济危机。哪怕是未婚单身，也要承受来自家人施加的压力，为什么不去工作结婚，反而去博一个不确定的未来，不够稳定，不够让人放心。其次是就业问题。三年毕业已经是临近35这个入职大关了。如果公务员笔试能力强，那么还可以趁着应届生的身份拼一次国考省考，成了皆大欢喜，不成的话，去一般的私企很难被接收。除非所学专业需求量大，或是实际能力出众。私企更愿意选择刚毕业或是有个一两年工作经验的本科生，而不是一个将近35岁的硕士研究生。人生路漫漫，我们不得不承认我们大多数人不是主角，没有那么惊人的成就。我们要慎重选择我们的人生路。毕竟，步入中年，上有老下有小的心路历程是不易的，每一步都要选择好，要为自己爱的人和自己负责。

#已经35岁了还有必要读博士吗#最近，人大代表建议取消报考公务员的35岁年龄限制，有网友问我：我已经35岁的人了，还有必要读博士吗？其实，在我国读博士与年龄无关，只要你抱有对科研的热爱和兴趣，加上不懈的努力都能实现读博梦，读博与自己的人生规划和人生追求有关。从这个问题可以看出，这位网友心里其实想读博士，只是下定不了这个决心，却以年龄大给自己找借口。但是35岁，真不是很大的年龄，35岁正是人生拼搏的时候，有阅历、有经验，是最好地读博时期。只是，我们到了35岁的这个年龄，往往有工作有家庭，不建议读全职博士，建议读在职博士，边工作边学习，两者都不耽误。说说读博士的必要性对于很多行业来说，博士学位真的挺重要的，比如大学老师、研究院科研工作者、医生等都需要一定的学位。取得博士学位虽然多花了几年时间，但是以后的上升通道更宽。如果你在企业工作，有适当的机会，在职读个博士，对以后的事业发展是很有必要的，况且目前大多数央企和国企都会给员工提供一些深造的机会。读在职博士的好处1、有助于突破事业瓶颈工作了一段时间后，发现很多后起之秀的迅速成长给自己造成了一定的压力，想要突破事业上的瓶颈，读在职博士继续深造无疑是一个不错的选择。2、有助于评定职称现在许多企事业用人单位已经把博士学历作为评职称的一种重要依据。3、工作学习两不误读在职博士可以一边工作一边学习，工作学习两不误。另外，在上课的同时还能把课堂上学到的东西套用在工作中，既增长了学识又提高了工作能力。4、拓展视野，积累人脉博士期间会遇到很多名师，也会有很多优秀的同学，这些都是一些潜在的资源。就算日后你的同学里出不了王侯将相，但至少以他们的起点，在各行各业上都会是精英，对你的事业也会有一定的帮助的。另外，读博可以养独立的研究能力，与硕士相比，在于创新性研究能力更强。

首先，在当前人才结构升级的推动下，很多初级职场人会通过读研的方式来突破职场发展瓶颈，而这些职场人在读完研之后，往往都在三十岁左右，从这些职场人的发展情况来看，大部分人在读研后都实现了岗位升级，还有一部分人会继续读博，从而进入了科研和教育领域发展。虽然说读研越早越好，但是在三十岁左右能够完成研究生阶段的学习，也同样会有大量的发展机会。实际上，随着产业结构升级的持续深入，大量的职场人都会有读研的诉求，所以未来必然会有很多职场人，甚至是资深职场人会选择读研来适应新的职场环境。对于已经有一定工作经验的研究生来说，在读研期间还有一定的优势，这个优势体现在三个方面，其一是具有更强的技术认知能力和行业认知能力，这对于自己的主攻方向选择会有比较大的帮助，其二是自身具有较强的实践能力，这对于尽早做出科研成果会有较大的帮助，其三是具有更强的交流沟通能力，能够获得更多的科研资源。按照历史经验来看，年龄稍微大一些的研究生在读研期间往往都有不错的表现，不仅科研积极性更高，时间安排也更加合理，而且不少人也能积极辅助导师完成很多科研任务，与应届生相比，也更容易快速融入到课题组当中。以计算机专业为例，有不少程序员在读研后，很快就会成为课题组的主力研发人员，而且科研进度还比较快，很多女程序员在读研后都能够快速成为科研团队的主力成员。从这个角度来看，在产业领域锻炼一段时间再读研，也会有比较好的读研体验。我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以私信我！

相信每个研究生毕业的小伙伴们心中都有一颗不认命的心，希望自己能够为社会创造价值，也希望能够干出一番属于自己的事业。然而，“理想很丰满，现实很骨感”，在社会阶级的金字塔结构下，能够走向人生巅峰的终究还是少数。刘哥今年35岁，北京土著，毕业于外经贸，研究生学历。现就职于某国家部委的直属事业单位，非领导职务，每月到手工资不过小几千，虽然公积金高，但是要想取出来也是极其费劲，并且与北京的房价相比，公积金再高也不过是杯水车薪。毫不夸张地说，刘哥认为自己在北京完完全全就是“loser”。其实别看自己的单位光鲜亮丽，刘哥也面临巨大的同辈压力。身在一线城市，看着曾经的同学早已在企业里有了一官半职，拿着几倍于自己的收入，刘哥心里也确实不是滋味。最近，刘哥有了继续读博深造的念头，希望能通过博士学位来改变自己后半生的人生走向。然而，读博真的能够逆天改命吗？@网友A：30岁到45岁之间是一个人职业的黄金期，可以说，一个人主要的成绩和突破都是在这个年龄阶段取得的，而过了这个年龄，智力和精力就开始走下坡路了，家庭、生活的负担加重，再想去攻坚克难、出人头地，恐怕就有些心有余而力不足了，甚至有不少人早就已经没有心气了。因此，我们在考察和评价一个人的时候，常常会把年龄作为一个标尺，就像跳高一样，30岁应该跳多高，45岁应该跳多高，如果到45岁还没跳到应有的高度，大家就不会认可这个人。从人事工作者的角度来看，一个具有博士学历、从事研究或技术工作的人，到45岁时，他至少应该具有副高专业技术职务，或者10年以上的工作经历，只有超过这个标准，才有可能在人才市场上受到关注。可以看到，中年人的职场现状其实是很尴尬的，要么作为高端人才在市场上受追捧，要么就没人要。现在虽然只有35岁，但如果再读上4到5年博士，就到了40岁。40岁的博士，想在5年内冲上正高职称，那基本上是不可能的，搞不好，博士毕业后想再回原单位都困难，请务必三思而后行。@网友B：我的一位朋友也是这种情况：35岁左右，名牌大学毕业，事业编制，朝九晚五，收入不高，升迁前途无望。四年前他动了读博的心思，好在这位朋友的执行力够强，在当年就成功上岸了。按照这位朋友的打算：博士毕业后进入高校就职，不用再朝九晚五的坐班，而且主要跟学生打交道，不必复杂的人际关系。高校的职称晋升也主要以科研成果说话，比公务员的职务晋升要更加透明。然而。这位朋友去年博士毕业后，发现在求职的时候，遭遇了很严苛的招聘条件，绝大多数稍好一点的高校在招聘新入职博士的时候都设定了重重门槛，包括年龄，第一学历，科研要求等。也就是说，四年前朋友读博士时的就职情况与四年后的已经不可同日而语。也因此，这位朋友持续了大约半年时间职业待定、无收入的状况，而如今的工作单位也并没有比当初的事业单位好到哪儿去。当然也有网友全力支持刘哥。@网友C：去考吧，人总得要弄清楚自己的能力边界。我今年38了，在准备今年的博士研究生考试。不说改变命运，哪怕通过持续学习抗衰老呢。和你处境类似，恐怕还悲剧一些。业绩、学历，以及境内外机构工作经验，我一环都不缺，也没犯错误，但至今依然白身。我也死了去争一官半职的心。物质基础也就这样了，提升精神强度吧。不然人生多无聊。不是每个人都有机会去读博，认真准备吧。我们这代人恐怕退休难啊，还有大把的时光等着我们。所以，别在思考中耗时太多，想到了，别怂，就是干！小伙伴们，你们会选择在35岁之际辞职读博吗？欢迎在评论区留下你们的看法~

为何研究生导师会排斥年龄大的考生？30岁以后再考研还有用吗？如今考研的人越来越多，往届生考研的比例逐年升高，其中不乏一些大龄考生。很多往届考生在考研复试的时候因为年龄的缘故被不少导师责难，甚至在同等水平的条件下，导师会优先考虑应届生。那么，为何研究生导师会排斥年龄大的考生呢？年龄超过30岁的人考研还有用吗？为何不建议超过30岁再考研？不仅仅是研究生导师会排斥大龄考生！有人会问：30岁有资格考研吗？现在研究生报名已经取消了年龄限制，即使你符合报考条件，即使年过花甲也可以考研。只不过不建议30岁以上的人考研，却不仅仅是研究生导师会排斥大龄考生！有网友咨询小水，自己已经30岁了，打算考研，不知道自己适不适合，又担心自己读研出来无用。年龄超过三十岁，适不适合考研看具体情况，一般来说不适合考研，主要是针对研究生录取和做学术研究这块。而读研却很有用，无论你年龄大小，最起码高学历就比别人多了很多竞争力！30岁是而立之年，无论是男女，工作和生活的压力都不小。成家与否？经济基础是否无忧？考研的初衷？全日制研究生还是在职研究生？在研究生导师层面来讲，他们更愿意录取那些年轻人。年龄小的，特别是应届毕业生，可塑性强，专业基础牢固，有精力和体力做学术研究。而30岁，年龄有点大，人的体力和精力跟不上，工作年限多了，基础知识早已忘却。再加上往届生基本上接触社会较多，也不便于管理，很多人功利性考研的又多，所以研究生导师更偏向于要年龄小的，特别是应届本科毕业生。在生活层面，30岁的时候考研，你就要面对家人的不理解，还得挤出来时间复习，确定自己的读研目标，这都是很难的事情。如果有家庭，还得承担家庭的责任。如果有工作，还得想清楚是在职考研还是辞职考研。辞职考研又该如何处理，在职考研又得如何努力？所以说理想虽好，但是现实很骨感。不过，也有一些大毅力的人选择辞职考研，考上了985名校，改变了命运。但这毕竟是少数人，而更多的人在30岁以后，并不适合再读研了，他们更多的是为生活所累，对学术研究早已没了热情，也很难做出成绩来。46岁也可以成功读研？考研路上的成功只给那些有梦想和愿意努力的人！世事无绝对，虽然不建议年龄超过30岁的人考研，毕竟对于大部分的人来说，都已经不适合读研了。但是也有不少超过30岁的人成功读研的！今年一位福州的姐姐以46岁的年龄成功读研，这其中不仅来源于她家庭的支持，还有她朋友的鼓励和帮助。这位姐姐报考的是福建师范大学的古典文献学专业，而且今年只有她一个人上线，其他的缺额考生都是从其他专业和学校调剂过来的。因为她工作过，知道学习的重要性，也知道自己读研为了什么，所以目标明确，知道如何努力和坚持，也非常珍惜这次来之不易的读研机会。导师们虽然会介意往届生的年龄，但是并不绝对，因为往届生有其优点，即使年龄很大，只要不断探索专业的方向和深入研究，也一样会被导师看重的！你觉得往届生考研和应届生考研哪个更有优势呢？如果你年龄超过30岁，但是学历很低，你会考虑读研吗？欢迎留言分享您的观点

前几天在网络论坛上看到一则关于“研究生求职”的帖子，一位自称36岁且拥有硕士研究生学历的应聘者，发帖吐槽自己“在求职过程中屡遭打击”，而不少单位拒绝他的理由是“年龄太大了”。这位36岁研究生还提到自己与某HR的一次聊天，他信心满满地向HR推荐自己，并强调“我是研究生学历”，可HR并没有对他表现出很大的兴趣，在大致翻阅了他的简历后向他表示，“对不起，你年龄太大了，超过35岁我们不要。”从帖子下面的部分评论中，我们能看出不少大龄求职者经历过类似遭遇，他们因缺乏年龄优势，面临着或多或少的求职困境。不得不承认，当下社会，确实有部分用人单位限制录用年龄超过35岁的新员工。在他们看来，年龄超过35岁，体力和精力都会下降，加上35岁以上的大龄求职者基本都是有家有室、有儿有女的，需要花较多时间在家庭上，所以他们把招录重点放在了二十多岁的小伙子和小姑娘身上。按理说，35岁以上的求职者，工作经验更为丰富，应该能为企业创造更多的财富，但也正是因为他们经验丰富，他们了解各种社交漏洞，懂得如何利用单位的资源为个人牟利。对不少企业来讲，花很高的薪资聘请熟悉职场规则的“高龄”求职者，是一个投入很大、风险很大的行为，不如花较低的薪资聘请年轻高校毕业生。另外，刚从大学校园毕业的年轻人，执行力更强，他们大多会不折不扣地执行上级指令。而那些有着十几年工作经验的“老职场”，有着自己的办事原则和程序，他们甚至会公开指责上级做法不科学，让上级难堪，进而导致公司内容员工关系不和谐，影响公司业务和发展。这也是企业需要考虑的问题。由此可见，在高学历和年龄之间，部分企业会倾向“年龄有限”，这虽然会给企业发展带来较多不确定性，但会减少企业的人力成本，增加企业活力。“36岁研究生求职被拒”，让人们看到了一个残酷的事实：超过35岁，只有高学历很难找到好工作。要想让自己35岁之后不在职场上到处碰壁，我们只有从两个方面着手。第一：绝不让自己成为“只有高学历”的人有些高龄求职者，学历不低，却没有较高的职位层级。举个简单的例子，一位年近四十的求职者，仍以程序员、业务员这样的工作经历到处求职，这就很难得到认可了。或许他们在程序员、业务员等岗位上取得了很好的业绩，也为原单位创造了较多的财富，但他们长时间徘徊在低阶职位上，总会给人们以“能力不强”的错觉。因而“高龄”求职者不能只是提升自己的学历层次，还要提升自己的职位阶次。提升职位阶次的过程，也是积累资金和人脉的过程。我们通常所说的“对人一生产生重要影响的贵人”大多都是在提升职位层级过程中遇到的。即便遇不到所谓的“贵人”，“晋级”的过程也会带来很多不曾有过的体验，个人的视界也会开阔很多。而能力也会在这个过程中得到淬炼。如果没有资源、没有人脉、没有眼界、没有“别人所没有的一技之长”，仅仅有高学历，那就永远是别人的“挑选物”，没有选择权，只有被选择权，命运也就掌握在别人手中。如此一来，随着年龄增长，所有的求职优势都会被消磨殆尽。第二：适当降低“好工作”标准“学历越高，工作越好”，这是社会上的一种普遍认知。受此影响，不少具有研究生学历的求职者，总会给自己制定一个比本科毕业生更高的求职标准，他们不仅把自己与同等学历的硕士生或博士生进行类比，也会把自己与身边的本科毕业生进行类比，倘若发现本科毕业生的地位和工作待遇超过自己，就会心生嫉恨。有些研究生选择跳槽，就是因为自己的上司或一些收入超过自己的同单位员工是本科学历，他们忍受不了这样的工作环境，于是决定换个“好工作”。可是，到了新单位，仍可能会遇到同龄的、收入或地位高过自己的本科生，难道又要跳槽？事实上，“高龄”求职者如果能适当降低“好工作”标准，不给自己制定过高的求职目标，找份工作是完全没有问题的。若找到了一份工作，进入了新的岗位，就一定要尽快进入状态，不要抱怨，更不要觉得自己有多了不起，而是要脚踏实地一步一个脚印地把工作做好。如今就业形势是很严峻，高学历求职者面临的就业压力与日俱增，不过就业市场从来不缺“地位高、收入高”的工作。简而言之，若有实力，就算四五十岁，也会有猎头亲自上门推荐好工作；但若没有实力，超过35岁的你，可能就成为了职场的“弃儿”。优胜劣汰，这是整个社会的生存法则。