硕士需要规培吗

高分经验分享中学长如何进入985院校？学长当年如何复习？学渣有可能逆袭吗？19:00-20:00QQ群正在交流中：288092507学长讲讲过来人的经验（提示：准备好问题）规培生待遇不公的问题时有爆出，似乎已成为普遍存在的现象，事情背后暴露的监管和制度问题值得我们深思。4月16日，据@医疗圈那点事微博爆料：云南某医院的规培生反映，清明节开始，到该院上班时发现原先停电瓶车的地方，被改造成为停车场。而医院给出的方案是让规培生停在医院外面，每月还要给30元的保管费。后经发帖投诉，医院许诺给规培生免费停车，随后医院要求各位同学删帖，并告诫：如果不愿意的也行，后果自负，大家都是成年人了，问题是要通过解决的，不是去到处闹的。然而让规培生在医院免费两天后，医院再次发出通知，规培、进修、实习生一律停到大门口的停车点（医院职工免费停在院内），费用给予优惠，每日1元。该院规培生表示不满：我们干活的时候是医生，停放电动车的时候就不是正式职工了，医院的这种做法实在让人寒心。同时，他们还爆料刚开始不让规培生在自助餐食堂吃饭。规培生待遇不公的问题时有爆出，似乎已成为普遍存在的现象，事情背后值得我们深思。选择读研还是选择规培？Q：今年毕业，如果毕业就能找到医院工作，就避免了规培?还是说即使是我在医院工作了，还是免不了去规培? A：还是要规培的，但如果你签约的医院有规培资格，可以直接在签约医院规培，就省去了很多麻烦。现在很多省要求升主治需要规培证，所以，你在升主治前，规培也是不可避免的，具体时间需要自己把握。各个省可能情况略有差别，细节参考自己医院。 Q：64所院校改革，那么像南京医科大学这种专硕也是四证合一的，那就不用再规陪了? A：首先，统一规陪从15年开始，但是规陪的政策各个学校是不统一的。少部分学校的是专硕全部规陪，大部分是专硕自愿选择规陪，还有一些是固定规陪名额+专硕选拔规陪。你要知道你们学校是哪种模式，估计是自愿规培。所以你要想规培然后参加规培应该没什么问题。这样研究生毕业就有规培证了，那么以后肯定就不用规培了。如果在读期间不规培，那么就毕业后以研究生身份规培，时间2年，待遇相应提高。也可以研究生毕业后找到工作后在工作医院规培，这样就不用担心待遇生活等问题了。 Q：我是今年毕业的学硕，毕业后还必须得规陪三年么? A：是的，但是这个和工作不冲突，可以直接签约医院。如果签约医院有规培资格，可直接去签约医院规培，这样方便许多。如果没有，则由签约医院送上去规培。找不到工作的情况下才以社会人身份报名规培，规培完毕后还得继续找工作。一般来说，按照现在的情况，如果你还没升主治，并且没规培证，那么应该需要规培。研究生身份的话，专硕规培2年，学硕2～3年，待遇相应提高。同上，可以去签约医院规培，估计研究生签的医院一般都有规培资格。这样的话，工作、规培其实没多大影响，一起解决了。 Q：如果今年没考上研明年考上了，就可以把规培推到研究生读完了再培训吗?还是说毕业生都需要规培，规培完了才能上研究生? A：规培是规培，研究生是研究生，不要混为一谈。可以不规培直接读研，一种是研究生毕业就有规培证，那么以后肯定就不用规培了。如果在读期间不规培，那么就毕业以后以研究生身份规培。Q：如果规培期间考上研了，可以不规培去读研吗？A：具体看你当时签的规培协议/合同，一些会规定第二年才能考研，一些需要赔偿金/补助，还有一些没有要求，所以签协议的时候想好了。临床医学专硕是有“四证合一”政策的，也就是说毕业后可以拿到：毕业证、学位证、医师证、规培证。规培期间如何赚取生活费写科普文，投稿给丁XX（综哥也收），一篇几百到几千不等；翻译，给准备海外就医的患者翻译病历资料；给专业公司做职称论文等专业内容的翻译。注意后者要找靠谱公司；在线咨询，如春雨医生等平台，前期比较难需要坚持；医学类插画，需要有一定的绘画基础；家教/教辅，家教注意安全，可能是和专业能力没什么关系；教辅是各种培训机构招人，辅导本科医学生；其他：专业不相关的各种兼职。对医学生来说，规培之外的兼职意味着付出更多的时间和精力。可是抱怨改变不了大环境，体制的改进需要时间。这段时间内，辛苦同学们先用一些特殊方法改善物质条件，曲线救国，从经济独立做起吧！

成都中医药大学早上7点半上班，下班没准点，周末节假日排班，一个月4个夜班，除了规培范围内工作，还要帮带教老师跑腿，拿快递，打饭，发传单，甚至微博刷粉丝量……近日，多名成都中医药大学中医专硕研究生反映，自己在成都中医药大学附属医院参加规培，却被医院“压榨”，成了“免费劳动力”。该校专硕一年级的刘含向澎湃新闻表示，省级的红头文件明确规定规培基地要给规培研究生（住院医师规范化培训研究生）补贴，而自己没有收到一分钱。对此，10月16日，成都中医药大学宣传部相关负责人转述医院回复表示，对于网络出现“成都中医药大学附属医院无限制压榨规培生”话题，学校和医院各级党政领导高度重视,认真核查。目前，基于医院专硕住培学员（即规培研究生，以下称规培研究生）规模、财务能力等综合情况，医院采用的是设立规培专项奖学金等进行激励，下一步拟加大专硕补助激励机制力度。学生：除了学写病历还要跑腿发传单，给医生“刷粉”近日，网上有人发文表示，成都中医药大学附属医院无限制压榨规培研究生，并细数规培基地各种“罪状”，包括打卡从早上8点提早到7点半；工作量极大，晚上9、10点才能下班，被医院当免费劳动力，不给任何补贴……澎湃新闻从正在参加规培的学生处了解到方，学中医的专业硕士在入学一个月之后会开始规培，总规培时间为33个月。“学生分到一个科室后，会被分成几个小组，组员包括规培研究生，已经毕业但打算从事临床医疗工作的规培生（以下简称已毕业规培生），有的还有实习生加一个带教老师（医院的老师）。”成都中医药大学中医专业硕士一年级学生王渤介绍，参加规培的学员主要工作相当于住院医生的工作，负责收病人，开医嘱，写病历，带教老师负责指导其医嘱和修改病历，“工作量很大”。该校专硕一年级的刘含透露，他们往往还要做规培内容之外的事，“某科室的主任上班时间要求学生去发传单，并且要求同学帮病人下载微博，关注其账号，还有数量要求。”王渤则表示，他时常需要给带教老师跑腿，拿快递，打饭等。此外，学校在10月10日下达通知，要求本期规培生上临床时，必须在7点半前到达科室，而其他医生都是8点上班。“在早上7点半至8点这半小时里，由于其他医生尚未上班，门诊部的患者也还没来，所以基本都只剩规培研究生面面相觑。”王渤对于新规非常不解。对此，成都中医药大学党委宣传部相关负责人通过医院调查了解到，这是为了进一步规范学员规矩意识和培养良好的职业习惯和素养，医院决定所有规培研究生7:30到岗。到岗后，培训科室会组织诵读经典、病案分享、科室小讲课等，同时提前熟悉患者病情为交班查房做准备。“该项规定针对全院所有参加规培的学员，并非只针对规培研究生。”该负责人转述医院调查表示。对于规培之外的事务，该负责人称，“这类不是单位行为，很不好界定，主观性很强也不好调查，师生之间帮个小忙，这种现象也正常”，但上述行为肯定没有普遍性，至于反映的个别现象是否属实没有调查也不便说明。此外，网传规培研究生没有使用医用口罩、手套等基本医疗防护用品的权利问题，该负责人回复表示，带教过程中，对极少数学员医疗用品使用浪费情况进行教育，绝无医疗防护用品及医疗耗材自带情况的发生。上班加班“零报酬”？ 医院：已设立规培专项奖学金等激励措施作为规培对象，累尚可咬牙挺过去，让他们难以接受的是，所有辛苦可能只是“义务打工”。“虽然规培研究生和其他规培学员的工作内容基本是一样的，但委培生（单位委派的培训对象）有单位发工资，规培基地即医院也会给社会规培生发补贴。” 王渤说，他作为规培研究生，除了有国家发放的6000元研究生补贴，不管上班还是加班，均没有拿到过学校和规培基地发放的任何补贴。并且，研一规培生还不准许请年假。澎湃新闻注意到，按照《四川省住院医师规范化培训管理办法（试行）》，第四十条规定，培训对象是培训基地住院医师队伍的一部分，应遵守培训基地有关管理规定，并依照规定享受相关待遇。四川省教育厅、四川省卫生和计划生育委员会、四川中医药管理局下发的《关于做好临床医学、口腔医学和中医硕士专业学位研究生培养与住院医师规范化培训衔接工作的意见》第八条也明确，基地对专业学位研究生予以补助。对此，成都中医药大学宣传部相关负责人称，按照国家规定，攻读专业学位硕士研究生须纳入规培，但国家对其待遇问题的相关规定与社会学员、单位学员有所不同。“目前国内规培基地针对中医专业规培研究生待遇问题主要有两种解决方式，一是视基地情况直接发放不同标准的规培补助，二是设立规培专项奖学金等激励措施。基于医院规培研究生规模、财务能力等综合情况，医院采取第二种方式。”学校宣传部相关负责人转述医院回复称：“比如，我院设立专项资金及优秀规培生奖励制度。仅2016年就完成全年级评优奖励253人（占所有规培学员的50%），每人奖励1000元。医院将进一步增大规培生奖励覆盖面及奖励额度。”此外，成都中医药大学附属医院还鼓励带教科室根据学员工作情况予以一定补助。2019年开始，优秀规培生在带教老师指导下担任临床一线具体工作，医院给予一定补助。学业和培训优秀的研究生每年还可以申请奖学金，奖学金等级分国家奖学金（2万元）、一等（1万元）、二等（0.8万元）和三等奖学金（0.6万元）。据成都中医药大学官网介绍，成都中医药大学原名成都中医学院，创建于1956年，是经国务院批准建立的我国最早的四所中医药高等院校之一，也是国家“双一流”学科建设高校。据成都中医药大学附属医院官网介绍，作为成都中医药大学临床医学院，承担本科生（含5+3一体化）、研究生、留学生和住院医师规范化培训等教学工作。成都中医药大学附属医院也是全国首批中医住院医师规范化培训基地。澎湃新闻注意到，专硕规培生待遇补贴问题并非成都中医药大学学生独有。在知乎、丁香园等论坛中，不少人在讨论，不同地区、院校专硕规培生待遇差别大，医院选择不好，很可能成为“廉价劳动力”。在“医学生边读专硕边规培，是否有规培工资”的提问下，有知乎网友表示，有没有工资主要看所在医院。其在辽宁规培的同学，什么补助都没有，而江浙一带规培的同学有补贴，大约在1000元左右。自己在山东某三甲医院规培，每月虽有500元补助，但不按时发放。一位首都医科大内科专硕学生向澎湃新闻表示，自己规培期间，国家助学金每月700元，每年按10个月发，规培基地会发一定补助，每个月1400元，国家法定节假日值班600元一天。在丁香园论坛里，有网友提问“大家专硕规培都一月拿多少”，具体答案不一。其中人有答道，自己在湖北某三甲医院，每月学校补贴500元，医院补贴500元，不包吃饭，住宿在学校，自行交水电费，但“养不活自己”。（文中学生均为化名）(来源:澎湃新闻)

成都中医药大学早上7点半上班，下班没准点，周末节假日排班，一个月4个夜班，除了规培范围内工作，还要帮带教老师跑腿，拿快递，打饭，发传单，甚至微博刷粉丝量……近日，多名成都中医药大学中医专硕研究生反映，自己在成都中医药大学附属医院参加规培，却被医院“压榨”，成了“免费劳动力”。该校专硕一年级的刘含向澎湃新闻（www.thepaper.cn）表示，省级的红头文件明确规定规培基地要给规培研究生（住院医师规范化培训研究生）补贴，而自己没有收到一分钱。对此，10月16日，成都中医药大学宣传部相关负责人转述医院回复表示，对于网络出现“成都中医药大学附属医院无限制压榨规培生”话题，学校和医院各级党政领导高度重视,认真核查。目前，基于医院专硕住培学员（即规培研究生，以下称规培研究生）规模、财务能力等综合情况，医院采用的是设立规培专项奖学金等进行激励，下一步拟加大专硕补助激励机制力度。学生：除了学写病历还要跑腿发传单，给医生“刷粉”近日，网上有人发文表示，成都中医药大学附属医院无限制压榨规培研究生，并细数规培基地各种“罪状”，包括打卡从早上8点提早到7点半；工作量极大，晚上9、10点才能下班，被医院当免费劳动力，不给任何补贴……澎湃新闻从正在参加规培的学生处了解到方，学中医的专业硕士在入学一个月之后会开始规培，总规培时间为33个月。“学生分到一个科室后，会被分成几个小组，组员包括规培研究生，已经毕业但打算从事临床医疗工作的规培生（以下简称已毕业规培生），有的还有实习生加一个带教老师（医院的老师）。”成都中医药大学中医专业硕士一年级学生王渤介绍，参加规培的学员主要工作相当于住院医生的工作，负责收病人，开医嘱，写病历，带教老师负责指导其医嘱和修改病历，“工作量很大”。该校专硕一年级的刘含透露，他们往往还要做规培内容之外的事，“某科室的主任上班时间要求学生去发传单，并且要求同学帮病人下载微博，关注其账号，还有数量要求。”王渤则表示，他时常需要给带教老师跑腿，拿快递，打饭等。此外，学校在10月10日下达通知，要求本期规培生上临床时，必须在7点半前到达科室，而其他医生都是8点上班。“在早上7点半至8点这半小时里，由于其他医生尚未上班，门诊部的患者也还没来，所以基本都只剩规培研究生面面相觑。”王渤对于新规非常不解。对此，成都中医药大学党委宣传部相关负责人通过医院调查了解到，这是为了进一步规范学员规矩意识和培养良好的职业习惯和素养，医院决定所有规培研究生7:30到岗。到岗后，培训科室会组织诵读经典、病案分享、科室小讲课等，同时提前熟悉患者病情为交班查房做准备。“该项规定针对全院所有参加规培的学员，并非只针对规培研究生。”该负责人转述医院调查表示。对于规培之外的事务，该负责人称，“这类不是单位行为，很不好界定，主观性很强也不好调查，师生之间帮个小忙，这种现象也正常”，但上述行为肯定没有普遍性，至于反映的个别现象是否属实没有调查也不便说明。此外，网传规培研究生没有使用医用口罩、手套等基本医疗防护用品的权利问题，该负责人回复表示，带教过程中，对极少数学员医疗用品使用浪费情况进行教育，绝无医疗防护用品及医疗耗材自带情况的发生。上班加班“零报酬”？ 医院：已设立规培专项奖学金等激励措施作为规培对象，累尚可咬牙挺过去，让他们难以接受的是，所有辛苦可能只是“义务打工”。“虽然规培研究生和其他规培学员的工作内容基本是一样的，但委培生（单位委派的培训对象）有单位发工资，规培基地即医院也会给社会规培生发补贴。” 王渤说，他作为规培研究生，除了有国家发放的6000元研究生补贴，不管上班还是加班，均没有拿到过学校和规培基地发放的任何补贴。并且，研一规培生还不准许请年假。澎湃新闻注意到，按照《四川省住院医师规范化培训管理办法（试行）》，第四十条规定，培训对象是培训基地住院医师队伍的一部分，应遵守培训基地有关管理规定，并依照规定享受相关待遇。四川省教育厅、四川省卫生和计划生育委员会、四川中医药管理局下发的《关于做好临床医学、口腔医学和中医硕士专业学位研究生培养与住院医师规范化培训衔接工作的意见》第八条也明确，基地对专业学位研究生予以补助。对此，成都中医药大学宣传部相关负责人称，按照国家规定，攻读专业学位硕士研究生须纳入规培，但国家对其待遇问题的相关规定与社会学员、单位学员有所不同。“目前国内规培基地针对中医专业规培研究生待遇问题主要有两种解决方式，一是视基地情况直接发放不同标准的规培补助，二是设立规培专项奖学金等激励措施。基于医院规培研究生规模、财务能力等综合情况，医院采取第二种方式。”学校宣传部相关负责人转述医院回复称：“比如，我院设立专项资金及优秀规培生奖励制度。仅2016年就完成全年级评优奖励253人（占所有规培学员的50%），每人奖励1000元。医院将进一步增大规培生奖励覆盖面及奖励额度。”此外，成都中医药大学附属医院还鼓励带教科室根据学员工作情况予以一定补助。2019年开始，优秀规培生在带教老师指导下担任临床一线具体工作，医院给予一定补助。学业和培训优秀的研究生每年还可以申请奖学金，奖学金等级分国家奖学金（2万元）、一等（1万元）、二等（0.8万元）和三等奖学金（0.6万元）。据成都中医药大学官网介绍，成都中医药大学原名成都中医学院，创建于1956年，是经国务院批准建立的我国最早的四所中医药高等院校之一，也是国家“双一流”学科建设高校。据成都中医药大学附属医院官网介绍，作为成都中医药大学临床医学院，承担本科生（含5+3一体化）、研究生、留学生和住院医师规范化培训等教学工作。成都中医药大学附属医院也是全国首批中医住院医师规范化培训基地。澎湃新闻注意到，专硕规培生待遇补贴问题并非成都中医药大学学生独有。在知乎、丁香园等论坛中，不少人在讨论，不同地区、院校专硕规培生待遇差别大，医院选择不好，很可能成为“廉价劳动力”。在“医学生边读专硕边规培，是否有规培工资”的提问下，有知乎网友表示，有没有工资主要看所在医院。其在辽宁规培的同学，什么补助都没有，而江浙一带规培的同学有补贴，大约在1000元左右。自己在山东某三甲医院规培，每月虽有500元补助，但不按时发放。一位首都医科大内科专硕学生向澎湃新闻表示，自己规培期间，国家助学金每月700元，每年按10个月发，规培基地会发一定补助，每个月1400元，国家法定节假日值班600元一天。在丁香园论坛里，有网友提问“大家专硕规培都一月拿多少”，具体答案不一。其中人有答道，自己在湖北某三甲医院，每月学校补贴500元，医院补贴500元，不包吃饭，住宿在学校，自行交水电费，但“养不活自己”。（文中学生均为化名）

什么？本科规培医生在住院医师规范化培训结业之后与研究生享受同等待遇？对得，你没有看错，这是国务院最新发布的规定。就在9月10日上午，中国政府网发布了一篇关于李克强总理的谈话。众所周知，我们的李克强总理一直都非常关注医疗领域，在他的带领下，我们国家的医疗卫生事业蒸蒸日上。尤其是经历过这次疫情之后，我们的总理更是深刻地认识到了我国医疗卫生行业仍然存在不足。他针对医疗行业由来已久的重科研轻临床、公共卫生和重症救治以及护理等方面人才不足、医疗结构不合理等问题，列出了一项项针对性的解决措施。住院医师规范化培训是我国培养医疗人才的最主要途径之一。李克强总理提出，完善住院医师规范化培训制度，一定要以提升临床实践能力为目标。另外一方面，也要加强医科大学附属医院关于临床实践的教学职能，促进医学生早临床多临床反复临床的学习重心。并且，这一次李克强总理为全体规培医生发放了一个福利。他提出，对于参加住院医师培训合格的本科临床医生，在岗位聘用、职称晋升等方面与相关专业的硕士研究生享受相同待遇。不得不说，这对于全体规培医生来说，是一个非常大的福音。从此，我们规培医生不用再考在职研究生、非全日制研究生，同样也可以享受与研究生相同的岗位招聘、职称晋升等待遇。当然，最重要的一点是我们规培医生将有更多的时间投入到临床实践，为成为一名优秀医生打下良好基础。我想，假如规培医生与研究生享受同等待遇这条政策完全落实下来之后，那将对于我们的住院医师规范化培训制度是一次不错的激励。从此将会有更多的人加入规培大军，也不会有人在吐槽规培的各种不是。到那时，相信报考研究生的人数也会下降；毕竟，重科研、轻临床这种现象将会在未来得到遏制。最后，让我们为李克强总理点赞吧！

昨天一篇《上海规培进入 3 年时代！》刷爆朋友圈，点燃了票圈中各位在培朋友的焦虑。2019 年出站的暗自担忧，2020 年出站的坐等安抚，2019 届一只脚踏入坑里的进退两难。上海规培一大特色在于「先培后聘」：应聘大型三甲医院在职岗位的都必须获得国家级规范化培训资格证书，而且通常要求是上海市发放的证书，而各大三甲医院的临床科室应聘的起跑线是博士以上（除了紧缺科室如急诊、儿科等）。这便意味着如果想进入上海大三甲医院就职，一个学术型博士（下面简称学博）需要经过：5 年本科 + 3 年硕士 + 3 年博士（已有大学改为 4 年）+？年规培。若此次政策调整落实，经过 14-15 年的奋斗后，一位 30 多岁的住院医师将顶着凉飕飕的发际线闪亮登场，更别说紧接着的还有 3-4 年专科培训（下面简称专培）。再也不用担心换药拆线时被病人嫌弃太年轻了，因为每个住院医看起来都如同主任医师一般慈祥。为何上海一地的政策变化引起了大家如此关注？因为天下学术型研究生一般苦。规培与专业型硕士（下面简称专硕）并轨，「四证合一」哭倒一片学术型硕士（下面简称学硕）；专培与专业型博士（下面简称专博）并轨，「七证合一」哭倒一片学博；而且学硕不能跨考专博，于是学硕学博抱着一起哭。以此趋势，专业型和学术型之间的界限愈发清晰，学术型研究僧似乎越走越窄了，还有出路吗？在此，谨为 2019 届的学术型博士毕业生们提供一份逃生指南，仅供参考。逃生这事，还得靠大家自己各显神通。1. 社会人身份规培后再入职适宜人群：想在魔都闯荡的勇士如上所述，面对年限增加仍毅然留在上海打拼的，都是对这片土地爱得深沉的勇士。这三年可以过得很轻松，毕竟轮转在外，可以做个甩手掌柜啥事不管，但求生欲强的各位想必都会为了三年后的应聘暗搓搓地屯文章、申请基金。既然已经无法和专业型的同门们比拼年轻和临床能力，那就把科研这个优势保持下去吧，加油哦。2. 入职后规培适宜人群：想留在非北上广工作的各学制学博上海的「先培后聘」毕竟是少数，多数省份的大型三甲都对拥有科研经验、科研成果的学博们抱有更多的善意，虽然同样需要经过规培后才能重新回到科里工作，轮转期间依然会过着紧巴巴的生活，但相比于「先培后聘」而言，这份入职的安全感让而立之年的学博们无法拒绝。当然入职后，你们将会是科内申请基金、发表文章的顶梁柱，科研仍是你们必须会念的经，加油哦。3. 临床型博士后适宜人群：想留在帝都、妖都的或本院就有此项目的各学制学博过往大家对博士后的认识都是呆在实验室里闷头做实验的。但这一两年出现了临床型博士后这一特殊的类型：出站要求较低（通常只需 1 篇 SCI 而且无分数要求），待遇丰厚（税前年薪 20-30 万 / 年），带国家级规培证，时间为 3 年，主要完成临床工作。目前北京协和医院、清华长庚医院、中山大学附属第一医院等均开展了这个项目，如果本就是这几所医院的毕业生，拥有稳定而熟悉的科研平台，则更显优势。诱人的条件背后是繁重的临床工作，基本没有时间开展基础科研，大家只能把目光放在临床科研上；与此同时，与魔都勇士们一样的是，你们也需要面对博士后出站后重新求职。3 年顶尖医院的轮转经验会是一个筹码，但没有一篇二区以上的文章或者一个国自然青年基金，已过 30 的你确信能在众多竞争者脱颖而出，留在已饱和的北京、广州大三甲吗？眼前美景虽好，远方的路也需谋划好，加油哦。4. 科研型博士后适宜人群：需要科研成果的真英雄选择这条路多是临床医学八年制的毕业生或者确实想在科研上积累成果的长学制博士。前者因为普遍年轻，并因学制特殊，除个别大神外大部分都在临床、科研上表现平庸，为了填补自己科研上的不足和以后更好的发展，他们可以用这 2 年赌一把，而且大部分院校的博士后待遇比住院医师甚至主治医师的待遇还要高。后者因为面临国自然青年基金年龄线的逼近，无论是入职还是规培都不可能再有时间开展科研工作，于是破釜沉舟一搏。面对瞬息万变的政策，这条路将会面临更多的风险，但相较于前 3 种选择，却可能会是后期发展最好的，尽人事，看天命，加油哦。5. 转行适宜人群：为自己选择负责的成年人是的，这个选择被大部分人忽略了，其实临床医学背景的博士出路很广阔，丁香人才上各大医药公司的医学顾问、药品研发等岗位都为医学博士开出了丰厚的条件，而且相较于临床工作的强度和风险，这些工作有固定的工作休息时间就是很多临床医生无法想象的。并不是每一个学医的都适合做医生，适合自己的才是最好的，只要你想清楚了，那就勇敢踏出这一步，为自己的选择负责吧，加油哦。廖廖数笔，道不尽人生的无限可能，而在这变幻不定中只有一样不变：科研是第一竞争力。博士毕业后，不少同学回到了家乡二线城市的大三甲，以为能就此告别科研，却依然因为自己博士身份而被科主任委以科研重任，甚至被下军令状没有成果不能返回临床。在现行评价体系里，科研能力始终是对年轻医生最先要求，对于学术型研究生们更是如此！所以说，科研无捷径，四证合一也好，八年制也好，做好实验，出结果才是王道。联科生物产品 SCI 引用量已超 5,000 篇，IF 累计 15,000 余分，是您在科研路上早发文、早毕业的好帮手！

在众多学生的期盼中，2020年研究生国家分数线终于和大家见面了。作为考研“党”中的一人，看到这个分数线的时候，我开始有点怀疑前期的种种传言了。研究生扩招是板上钉钉的事情，今年全国研究生扩招18.6万人，意思就是说，和去年比较，今年多了十几万的录取名额。再来看看2019年的硕士研究生和2020年硕士研究生的报名情况：2019年研究生报名人数290万人，2020年全国报考人数大约在340万人。报考人数增加50万人，录取人在原来的录取基础上增加了18.6万人，按理说，今年的录取比例大大增加了，但是为什么有些专业分数线反而增加了呢？2019年研究生国家线和2020年研究生国家线如下图：（红色代表降低，绿色代表增加）分数线变化主要集中在医学类专业和法学、哲学等专业领域。医学专业的国家线普遍下调5分左右，而建筑学今年简直是“大放血”，下调了6分，是各个专业下调分数最多的；哲学专业和法学专业则纷纷将分数线上调了1-6分，法学直接上调5分，而体育直接上调7分。看到这个分数，医学专业的学生乐了，但是对于法学和哲学专业的学生来说，估计快要哭了。再来分析一下为什么医学专业分数会降低呢？其实，医学专业是一个很吃学历的专业，简单地说，十个医学生可能有九个都会选择考研，剩下一个一边工作一边考研。为什么医学专业的学生这么喜欢考研呢？首先，治病救人不是一朝一夕就能学成的，它需要一个沉淀过程。而作为医生想要上岗，必须要有执业医师证或者规培证；但是本科毕业是没有这两个证件的，学生需要到一个医院去规培三年，顺利拿到规培证、报考执业医师考试过后，才能真正“上岗”。但是研究生不同，医学专业的学生考上研究生，研究生毕业的时候不仅可以拿到执业医师证和规培证，还能比别人多一份高等学历，这样的好事何乐不为呢？至于今年分数降低，是因为全国各地都需要很多医生。从今年的疫情就可以看出来，很多地方的医疗力量都还是有些薄弱，需要一大批有能力的医生去补足。所以，医学相关专业今年是大量扩招的，相对来说，分数自然就低了。再说说法学专业和哲学专业分数线上升的原因。最根本、最直接的原因当然是报考人数增加了。注意，虽然说今年研究生的招生人数增加了，但是增加的这个数字大多是在医学类专业，而相比较于哲学专业和法学专业来说，并没有太大的变化。相反的，在录取人数没有显著增加的情况下，而报考人数反而增加了，那么国家线自然就高了。所以，考研不仅仅是个技术活儿，也是个运气活儿。在研究生报考人数越来越多的前提下，想要顺利的考上研究生，需要做长远的规划。比如专业选择，到底是选择冷门一点的专业，还是热门的专业？还有就是备考的时间，如果决定自己后面要考研的，建议大家从大一下学期就开始准备，时间越长，能考上的可能就越大。关于今年的考研国家线，你有什么想说的呢？

最近，一则「规培研究生成免费劳力」的新闻成了热门话题，再次把「规培待遇」这个老生常谈却又略显敏感的话题搬上了台面。图片来源：澎湃新闻截图据澎湃新闻报道，成都某大学附属医院的专硕发文反应自己在医院被「压榨」，成了免费劳动力，并细数规培基地各种「罪状」：不仅负责周末、节假日查房值班，还要帮老师打饭、取快递，甚至微博刷粉。而自己不仅没有拿医院 1 分钱的补贴，反而被医院「取消」了红头文件指定的规培补贴。当然医院方面也是振振有词，表示医院采用的是设立规培专项奖学金等进行激励。「仅 2016 年就完成全年级评优奖励 253 人（占所有规培学员的 50%），每人奖励 1000 元。」也就是说，规培学员 1 年 1 千元，还只有一半的人能拿到。这件事情后续会有什么进展还不得而知，笔者会继续保持关注。规培制度实行已经约有 5 年了，一套完整而且行之有效的制度已经建立起来，但改革永远是进行时。这项规培制度仍然有很多需要改进的地方，其中医学专业型硕士的待遇可能是其中亟需改革的地方。图片来源：知乎截图专硕堪称规培体系中待遇最差、等级最低、倍受压榨的最底层，在知乎搜索相关的问题，也看到了不少同学的经历分享：有知乎网友表示，有没有工资主要看所在医院。其在辽宁规培的同学，什么补助都没有，而江浙一带规培的同学有补贴，大约在 1000 元左右。自己在山东某三甲医院规培，每月虽有 500 元补助，但不按时发放。一位首都医科大内科专硕学生向澎湃新闻表示，自己规培期间，国家助学金每月 700 元，每年按 10 个月发，规培基地会发一定补助，每个月 1400 元，国家法定节假日值班 600 元一天。关于「规培待遇」的讨论很多很多，笔者在此不做过多赘述，仅结合自身经验就医学硕博该如何选择发展道路讨论一二。一道只有医学生才懂的选择题美国诗人弗罗斯特在扬名世界的诗篇中写到：黄色的树林里分出两条路，可惜我不能同时去涉足，而我选了人迹更少的一条，从此决定了我一生的道路。而对于医学生来说，选择尤其多，选择尤其难。比如是本科就业参加规培？还是研究合并规培？是考学硕？还是考专硕？是读博士？还是就业？如果读博士，专博和学博区别大吗？如果参加规培，待遇如何？选择一：本科就业，成为委培生？规培全称是规范化培训，一般是 3 年，制度源于美国，上海是首个试点的城市，后推广到全国。众所周知，本科毕业生的专业一般是「临床医学」，是全科知识学习者，内外妇儿都涉猎，但谈不上精通。所以本科生选择「内科」就业，应当接受内科学规范化培训 3 年，结业后取得规培证书，方可申报主治医师的考核。鄙人老乡曾经因为心内科缺人，不舍得他去外院规培，从而导致他没有报考主治医师的资格，这在县级医院甚至市级医院都是不少见的。这种由县级医院或者社区医院委托上级三甲规培医院进行规培的医生称为「委培生」。这是规培生的主要来源之一。待遇：委培生的工资有两大来源，一是基层医院的基本工资；二是规培医院给的规培工资；三是国家补贴。其中前两者是大头，一般比较公平，但没有绩效，就称不上高工资。目前改革的方向是给规培生发放科室绩效 —— 这仅仅在部分发达地区实行。建议：委培生的待遇其实比研究生要好，一个月 6000 问题不大。只是学历受限，工作单位一般。选择二：学硕还是专硕？委培生 3 年不好过，进入陌生的城市，工资低，但不规培是绝对不行的。于是国家提出，专业型硕士可以在读研 3 年期间同时完成 3 年规培，成为专硕和规培「并轨」，可想而知，全国的专业型硕士都不够分了，简直挤破了头，每年边疆的专硕都爆满。待遇：理论上，专硕生也是正经的规培生，国家红头文件，1 年 3 万。但是，笔者就没有拿到，具体原因未知...专硕的待遇主要分为国家助学金（6000 / 人 / 年，全国统一）和国家奖学金（具体学校不等，一般根据成绩分配，1 万 2 千到 0 元），合称奖助学金。另外国奖是 2 万，如果你能拿到当我没说。医院给不给钱？不给。但部分发达地区给，比如江苏、浙江、东北、山东等等，平均 500-2000 / 月。科室给不给钱？不给。如果考不上专硕怎么办？复读或者调剂去学术型硕士。学术型硕士，顾名思义，3 年主要在实验室，完成实验，发表论文，毕业。学硕在医院就业，不好意思，再规培 3 年（有的地方是 2 年）。如果在药企、实验室、研究所就业，那就无所谓了。待遇：奖助学金同专博。一般实验室发放补贴，一般 0 元到 1000 吧。选择三：学博还是专博？博士也分专业型和学术型，考博其实，没那么难。特别在申请考核制下，成绩不是唯一因素，有时候好的导师更有能决定一切。没错，考研是全国统考，考博是申请 —— 审核 —— 初试 —— 复试。如果你的研究生导师恰好招博士，恭喜，或许过线就能上；如果你的研究生导师认识大咖，也能为你加分。有些大学在博士报名的时候，就要求有被报考导师的亲笔推荐书。换句话说，导师的权利更大了。学博，全称是科研型博士。专博，全称是临床型博士。报考专博（临床型博士）需要规培证书。所以学硕只能报考学博，专硕可以报考任何博士。从这里看，似乎学硕没啥用，其实不是。因为学硕 3 年都泡在实验室，科研能力强，有 SCI 论文。考博更有优势，与此同时，学博的名额普遍比专博多。待遇：举例：浙江某博士：学费一万，分两次返还，一次五千；然后博三开题之前每月补助 2400，其中 800 由导师出。开题之后，每月补助 3400，其中 1300 由导师出。硕士学费八千同样分两次返还，每月 1000，其中三百由导师出。奖学金五花八门，不过材料这块，要拿奖学金一定是要有文章的。（信息来源于网络）这个待遇属于平均水平，故用于举例。建议：博士就业的待遇极好，这点不需要特殊说明，都知道。安家费动辄 50 万以上等。可惜，博士就业理论上依旧要求规培证（1 年或者 2 年），当然，目前博士还是个稀罕物，实在没有规培证，有些医院也并非不可。所以该怎么选择收益最高呢？北京第三区交通委曾经说，道路千万条，安全第一条…什么道路才是最安全的？或者相对收益最高的？主流观点仍然是本科 —— 专硕 —— 专博 —— 医院就业，是收益最好的，只是成本也最高。本科 —— 专硕 —— 医院就业，应该说是当前的标配。本科 —— 学硕 —— 学博 —— 就业，这条路比较好走，比较取巧，因为学硕和学博的竞争力都可以说小很多（C9 高效联盟不算），可以上一些很好的 985 学校。我师姐的路子就是山东大学的学硕，最后去了清华的学博。另外，就算你就业是比较严格的医院，博士毕业一般规培 1 年即可。人生的选择无数，常常接踵而至，应接不暇。可以说，人生，就是不断越过山丘，不断的渡河、渡河…希望诸位对未来都能有明确的规划。

规培医生的工资问题，一直以来都是医疗行业的一个热门话题之一。而现在，也到了一年一度的规培医生招录的时间，各家医院都开始发布有关规培招生的有关政策。就在6月13日，仅仅重庆市就有20家医院公布了他们2020年的规培招生的招生简章。在介绍招生条件、招生人数、报名时间、以及医院概况等问题的同时，各家医院也公布了，对于新一年规培医生的工资待遇问题。相信许多同学选择规培医院的标准之一便是薪水了，俗话说民以食为天嘛。今天，我们就来盘点一下这20家医院，他们各自给予规培医生的待遇。重庆医科大学附属永川医院如下图所述，永川医院规培医生的工资主要包括中央财政以及重庆市财政给予的补贴，有2500元每月；另外还有培训基地的津贴，最少有1500元每月以上。那这样算下来的话，不包括保险、加班费、夜班费、值班费、住房补贴等的情况下，规培医生最少能够有4000元每月的工资。重庆市南川区人民医院除了常规的缴纳社保、职工餐补、科室奖金、免费住房以外，该医院的本科医学规培生每个月可以拿到4500元至6000元的工资，而研究生学历的规培生的话，则达到了4800元至7300元每月。不得不说，这个工资待遇还是不错的。重庆市长寿区人民医院看了这家医院的招生简章，个人感觉这家医院的媒体运营同志可能有些忙，因为在他们的招生简章中，关于规培医生待遇的这一栏，写得非常的官方。待遇这一栏中并没有写明具体的数额，只是说会给规培医生中央财政补贴的2/3以及市政补贴的全额，根据其他医院的相关数据来看，这一部分应该是有2500元每月。不过具体的数额，还需要大家进行咨询。另外，也没有说明医院给予规培医生的基本工资有多少。当然，五险一金是常规配套，这一点这个医院也是有的。重庆市人民医院重庆市人民医院，也就是中国科学院大学重庆医院。该医院的规培医生待遇也算是中规中矩的水平，除了国家和市财政补助的每月2500元以外，还有医院补助2200元至2500元每月。大概算下来，每个月就有4700元至5000元的收入。另外，这里面不包含绩效和值班费，具体绩效和值班费多少，招生简章中并没有明确说明。如果大家有意向成为这家医院的规培医生的话，可以更进一步地咨询该医院的相关人员。武警重庆市总队医院这家医院的前身是中国人民解放军第185野战医院，对于有着军人情怀的医学生们，可以考虑一下这家医院。关于这家医院给予规培医生的待遇，除了常规的五险一金以外，医院给的基本工资为2600至3200元每月，加上中央财政补贴以及重庆市财政补贴的话，大概有5100至5700左右吧。这个工资水平在重庆市诸多医院中并不起眼，但是放到其他省也算是中高水平了。重庆市第七人民医院重庆市第七人民医院给予规培医生的基本工资为1800元每月起步，另外还有国家和重庆市财政的补助2500元每月，再加500元每月的伙食补贴，算下来每月最低有4800元。当然，这个并不包括免费住宿、五险一金。重庆市第九人民医院该医院的规培工资还是不错的，医院承诺本科生规培期间年收入不低于六万元，而硕士生不低于七万元，博士生年收入不低于八万元。算下来，本科生规培期间月收入最少为5000；而硕士生规培期间，月收入最少为5800元；而博士生规培期间最低则为6666元。当然，这个工资里面包不包含五险一金、夜班费这些，则不清楚。重庆市黔江中心医院医院规定发放中央财政补贴的2/3，以及重庆市财政补助的全额作为规培医学生的补助，具体多少官网虽然没说，但是参照其他医院的话，这一部分大概2500元左右。除此之外，医院给予规培医生的基本工资也没有明确说明。如果有想报考这家医院的医学生的话，需要你们进一步咨询相关人员。重庆市精神卫生中心这家医院并没有明确说明给予规培医生的工资为多少，只是简单的说明，会为规培医生提供工资、值班费、伙食补助、住宿补贴和社会保障。重庆市荣昌区人民医院这家医院给规培医生的工资，主要由两部分组成，一部分就是国家和市财政补贴的2500元每月，另一部分则是医院1500元的基本工资。具体详情，大家可以看下面图片里面的介绍。重庆市秀山土家族苗族自治县人民医院这家医院的各项工资加起来年薪最少有5.4万元，平均每个月的话，就最少有4500元。在重庆市诸多医院的优厚待遇之中，这个水平其实不怎么够看。重庆市九龙坡人民医院医院的基本工资分为大专学历、本科学历、硕士学历以及博士学历这几个档次，大专及以下学历者2500元每月，本科学历的往届规培生月薪3300元每月，而应届本科学历的规培生则是4000元每月，硕士学历的规培生5800元每月，博士学历的规培生一万元每月。另外，加上国家和重庆市财政的补助2500元，还有餐补264元。以一名本科应届规培生来算，一个月可以最少拿到6764元。重庆市武隆区人民医院我大概算了一下，重庆市武隆区人民医院的规培生收入在4000元左右。当然，这并不包括加班费、夜班费、值班费等相关补助。这家医院的规培医生工资收入还是不错的，不包括五险、夜班费等。本科生规培期间年收入不少于六万，而硕士生则不少于七万，博士生不少于八万。平均算下来，本科生每个月也有5000元的收入。重庆市新桥医院这家医院对于规陪医生的收入，可以说是相当丰厚的，在重庆市相关医院排行中，都可以说名列前茅的存在。就算是一名没有考取执业医师资格证之前的本科规培生，每个月也有5771元的收入，而考取执业医师资格证之后，最高可达到8639元每月。不得不说，这样的规培工资可以算是少有的。重庆市西南医院这家医院给予规培生的待遇也是非常丰厚的，尤其是对于低年级的规培医生来说，7300元的收入可以说傲视群雄了。而高年级规培医生的工资收入则不如新桥医院那般亮眼。注：文中相关数据及图片来源于各家医院官网。

4月5日，清明节，阴雨天。这是小顾去世后的头七，亲友在江苏镇江告别他的遗体。小顾是江苏大学医学院在读硕研二年级的学生。7天前，他在实习医院——镇江市第一人民医院值班约14小时后，在交接班时突然晕倒，后经抢救无效死亡。在此之前，小顾在医院实习期间，多次吐槽经常超负荷加班。家属认为，校方和医院应为小顾猝死一事负责。江苏大学党委宣传部工作人员吴奕向记者表示，校方知晓小顾入校有先天性心脏病史，但其曾做过手术后，身体状况可以承受学习、实习的任务。镇江市第一人民医院院长朱夫回应记者称，医院是在小顾昏迷后，首次从家属处获悉小顾有先天性心脏病手术史。倘若事先了解这一情况，医院肯定会与学校商议处理办法，安排该学生回家休养，不可能会安排其值夜班。4月4日下午，记者从多个信源处获悉，当日中午，江苏大学已与家属初步达成解决方案，校方答应对家属进行抚恤。江苏大学医学院研二学生小顾在医院实习猝死。本文图片均来源： 澎湃新闻在医院实习时曾多次吐槽超负荷加班3月30日上午8点多，顾母忽然接到医院打来的电话，称小顾送入了急救室抢救。随后，她火急火燎赶到小顾的实习医院——镇江市第一人民医院。据小顾的表哥杨先生介绍，小顾患有先天性心脏病，在读初一时，曾到北京阜外医院做过心脏手术，后来恢复得不错。退休的顾母，为了方便照顾儿子，在小顾读研后，从盐城老家来到镇江租房。3月29日傍晚6点前，小顾到镇江市第一人民医院值夜班。让家属始料未及的是，第二天上午8点交接班时，小顾就突然昏倒了。经过近3个小时的抢救，在医生宣告小顾死亡时，顾母瘫坐在抢救时门口，哭得撕心裂肺。镇江市第一人民医院向记者证实，小顾确实在值班10多个小时后，突然昏迷。不过，经诊断，死因是既往的重度肺动脉高压，导致心源性猝死。小顾在微信朋友圈吐槽超负荷值班。自研一开始，小顾就在镇江市第一人民医院参加医生规范化培训（以下简称“规培”），至今已有一年半时间。期间，包括小顾在内的医学研究生在各个科室轮训。据院方称，小顾于一个月前，轮到该院呼吸内科实习。家属方告诉记者，小顾在呼吸内科的带教医生姓李。李医生在3月下旬休了10天婚假，月底才回归。这段时间内，李医生的值班任务由另一名医生兼顾着，但主要是小顾在代管。“小顾在医院期间，平均每天值班15小时以上，多的时候20小时。”杨先生称，上一次值班是3月23日，第二天中午回家后，小顾身体不适请假半天，“新的带教老师还反复电话催他上班。时隔5天之后，再次轮到小顾值班时，据家属称，小顾想“再请假就不好意思了”。随后，悲剧发生了。这种过度的疲劳，一度让小顾感到疲惫。从家属提供的朋友圈截图看，他从2016年10月—2018年1月，曾多次“吐槽”加班生活。比如，2017年3月24日20：09分，他在朋友圈发文说：“最羡慕那些朝九晚五、有双休、享受法定假期的人。”2017年10月6日中午11：56分，他发朋友圈说：“28小时班，一刻不停写病历，开药方，收病人，抽血，睡不到三个钟头，够够的。”小顾在微信朋友圈吐槽超负荷值班。生前患有重度肺动脉高压症家属方对记者表示，小顾既是江苏大学的硕士研究生，又是镇江市第一人民医院的“规培生”，最后在医院死亡，按照常理，学校和医院都负有责任。4月4日晚上，家属称，前期校方积极与家属沟通联系，当天中午双方已达成初步解决方案，校方已答应对家属进行抚恤。那么，在这起实习医生猝死事件中，学校、医院是否知晓小顾患有先天性心脏病史？对此，江苏大学党委宣传部工作人员回应记者称，校方在录取小顾之时，了解其有先天性心脏病史，经过手术，其身体状况可以承受学业、实习的任务。而其本人应该也是经过慎重考虑，认为身体是允许从事医生职业的。江苏大学党委宣传部金部长则表示，学校将学生交给医院进行规培，并与医院签订协议。在此期间，学生大多数时间都在医院，值班时间也由医院安排。因此，在金部长看来，医院对实习医生负有一定的管理责任。而小顾之前已经感觉身体不适，他本人和妈妈均未重视，才造成了意外死亡。4月4日下午，镇江市第一人民医院负责人则对澎湃新闻表示，院方是在抢救小顾的过程中，从顾母处首次了解其既往先天性心脏病手术史，2011年，盐城当地医院相关检查提示，其患有重度肺动脉高压。医院对小顾抢救过程的检查也证实其患重度肺动脉高压。该负责人称，学校将小顾送到医院实习之时，并未向医院通报相关病史，也未做特别提醒，而小顾本人也没有讲，而且没有规定要求医院必须组织实习生进行体检。“一旦院方了解这一情况（注：指患有重度肺动脉高压的情况），肯定会与学校商议安排学生回家休息，不可能安排他值班。”该负责人说。至于长时间超负荷值班问题，院方回应称，医生超负荷工作是职业特点决定的。医学本科生、研究生实习，都是跟着正式医生，值班24小时是普遍现象。“当然，在自愿的基础上，有的实习生工作时间会长于老师。”上述负责人表示，小顾是江苏大学的学生，其学籍、档案均由校方管理，遂处理此事的主体单位应为校方。