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自考人力资源管理专业有哪些考试科目?硕鼠

自考人力资源管理专业有哪些考试科目?

自考人力资源管理专业有哪些考试科目?相信有很多小伙伴是不知道的,下面跟陈老师一起来看看吧!人力资源管理专业就业前景广阔,该专业毕业后可从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。那么自考人力资源管理专业有哪些考试科目?自考有分专科层次和本科层次,不同学历层次,考试科目是不一样的。q自考人力资源管理专业的考试科目有(专科):思想道德修养与法律基础,毛概论,大学语文,高等数学(一),人力资源管理(一),政治经济学(财经类),经济法概论(财经类),计算机应用基础,劳动就业概论,管理心理学,社会保障概论,工资管理,国民经济统计概论,企业管理概论,劳动经济学。q自考人力资源管理专业的考试科目(本科):必考科目有马克思主义基本原理概论,劳动社会学,人力资源统计学,组织行为学,社会保障学,现代公司管理,现代企业人力资源管理概论,现代人员测评,人事管理学,工作岗位研究原理与应用;选考科目有英语(二),宏观劳动力配置,劳动争议处理概论,国际劳务合作和海外就业;加考的科目有劳动经济学,劳动法,人口与劳动资源,工资管理,劳动力市场学。想了解更多相关信息,可留言或者私信老师。

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中国人民大学文学院2021年考研初试专业课考试科目调整的通知

根据教育部2021年全国硕士研究生考试招生有关文件规定,结合我院学科特点和人才选拔的实际需要,经我院研究生招生领导小组和学术委员会研究决定,我院2021年硕士统考自命题考试科目有以下调整,请考生备考时注意这个变化。2020年文学院考研专业目录

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「中国人民大学」劳动经济学406分,考研经验整理

这是第二次参加研究生考试的普通考试了,总分406。第一年先后经历过推免,统招,调剂,最后二战。很多人问我要不要二战,我只想说,二战的代价说大不大,说小也不小,最关键是自己最了解自己的能力,自己最了解自己的愿望,衡量之后选择之后不要后悔就好。首先是数学真题一共做过三遍,第一年按年份和专题做过两遍,第二年按年份做过一遍。遍数不重要,重要的是否完全吃透。各种模拟题目在国庆结束之后大概就上市了,在完成真题的总结之后就开始做模拟题,然后不断总结一直到考前。说一下总结的方法,首先要把好题,典型题,错题深入发掘,背后的知识点的本质彻底搞懂,然后把考相同知识点的题目放在一起对比,相同的考法,不同的考法,最终的目标就是不留一个漏洞,做到非常熟练,这个过程中就会发现对一个知识点的理解越来越深刻。第二年就没有再听课了,只看书然后自己练习,最多看一眼张宇的微博,有一些重要补充要关注,后期的时候有时候看看给自己打气,他的微博有的看完特定情况下还是会热泪盈眶。基本的概念基础知识很重要,如果是第一年,不用着急把所有模拟题全部做完,重要的是踏踏实实强化好所有知识点,其中肯定会觉得时间不够用,这个很正常,就一个信念,我要做好基础不能豆腐渣工程。第二年我也没有做完最后的四套卷,只做了两套,剩下的就放弃了。多练习多总结,进度跟着张宇走一般是可以复习完成的。其次是专业课专业课除了必选的劳动经济学,还选了人力资源管理。用书就是劳动人事学院复旦出版的红皮书,记得要用最新一版。先讲人力,人力第一年总结过笔记,但是后来发现题目出的越来越细致,第二年就直接放弃背笔记了,开始背书,尽量全面。暑假七月八月背书背完了一遍,每背完一章,重新总结出来一章的大纲,最后可以看着大纲把内容全部背出来,做到完全熟练。九月到国庆节结束复习劳动经济学,基本方法和人力一样,唯一不同的是劳动经济学很重要的是要把一个问题做好精简,上考场答题直接运用就好不用再精炼了,劳动经济学书后的每一章课后题目都很重要,要掌握。国庆假期之后到十月结束开始总结两科目的真题,总结两年人大复印期刊《劳动关系与劳动经济》的相关文献,删选做文献综述,把相同不同的研究问题全部自行总结完成。还有一些热点重点要查阅知网进行补充,将课本知识和现实问题相结合,事实证明这个思路是对的,尤其是今年的劳经,很体现这一点。这个过程自己就要结合真题风格想出一些问题进行准备,很有帮助。十一月到考前就是不断重复记忆,按照名词解释,简答,论述的顺序记忆;按照专题记忆,按照章节记忆,不断重复。作息和时间安排再补充一下我的作息和时间安排,早上一般是七点起床学习,暑假期间中午是十二点到两点半吃饭午休,九月份开始之后是十二点到两点休息,下午到晚上看当天安排十点到十一点收工。作息要看个人习惯,我属于不睡午觉整个人都不好了,六点起床一上午做数学特别混乱,所以不早起还要午休,晚上尽量早收工,不拖延。保证高效率即可。一般一个月会让自己休息一天可以出去个饭,看个电影,或者收拾一下房间等等。暑假是八月底休息了五天,这算是比较长的休息了。二战期间我其实心态比较单纯,也没有多想能不能考上,一直到考研分数公布我都不知道自己可以考多少,单纯的把每一个科目都准备到极致好就可以了。焦虑一般都是来源于在想害怕考不好,但是如果你每天都在想今天还有哪些东西没有掌握哪些知识点没有吃透,反复确认自己的进步和成果,回顾和反复遗漏点,就能克服焦虑。但行好事莫问前程很重要,心态要干净,干净的脑子就会从一个破烂计算器变成高速运转的cpu。

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中国人民大学管理类在职研究生有哪些专业方向?

中国人民大学作为我国一所名校,其在职研究生自然是受到了很多同学们的关注。那么,中国人民大学可以在职读的管理类专业有哪些呢?中国人民大学可以在职读的管理类专业有很多,有工商管理(MBA)、企业管理、公共管理、人力资源管理、管理科学与工程、行政管理等管理方面专业。同学们可以点击下方小程序查看招生简章!工商管理(MBA):本院校工商管理(MBA)专业主要是通过同等学力和中外合办的方式招生,主要是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才。企业管理:选择企业管理的人员可以通过同等学力的方式报名,本院校企业管理专业涉及的专业方向也有很多,如:项目管理、财务金融、财务管理与金融等。人力资源管理:此专业也可以通过同等学力的方式报考,人力资源管理是指对企业的人力资源管理方方面面进行分析、规划、实施、调整,提高企业人力资源管理水平,使人力资源更有效的服务于组织或团体目标。以上这些专业都是中国人民大学的热门专业,同学们可以放心报考。并且这些专业都是可以免试入学的,后期参加申硕考试,获得国家承认的学位证书,是值得同学们报考的!同学们可以点击下方链接查看更多文章!中国政法大学在职研究生获得的结业证书,有什么用?经济学在职研究生考试考什么?

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人力资源管理是什么,好就业吗?

人力资源管理是什么,好就业吗?人力资源管理能学acca吗?人力资源管理是高考选专业中排名前几的热门专业,你知道这个专业到底是什么吗?就业前景如何?如果感兴趣,就一起来看看。一、人力资源管理是什么?  人力资源管理专业是一门培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。  人力资源管理专业的主干学科有管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销等,既培养学生管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,也致力于让学生掌握人力资源管理的定性、定量分析方法,具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力。  二、人力资源管理就业前景如何?  人力资源是人类21世纪最宝贵的核心资源,当今中国经济的高速发展促使社会对人力资源管理专业人员的需求巨大。人力资源管理毕业生的就业流向大约可分为企事业单位及咨询机构两部分,其中从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作都属于人力资源管理相关岗位。  三、人力资源管理能学acca吗?  非财会专业和财会专业学习acca其实没有太大的差别,只要满足一定的条件,都是可以报考的。  一,财会相关专业,这是把考证当饭吃的专业,总得考个证吧!现阶段考不了CPA,当然优先考虑ACCA,比起别人手里的会从、初级,ACCA含金量可高多了。  二,非财会相关专业,且学校很水,没啥技能点的商科类学生,比如人力资源管理,大学期间课余时间多,闲着也是闲着,没有个高大上的证书补充,竞争力就更低了。  三,语言类相关专业,但语言天赋一般,有危机感的学生。比如你是英语专业的,但立志从事财会相关工作,考个ACCA不但让你获得进入这个行业的门槛,在语言方面又占得了一定优势。  四,想要跨专业就业,对自己专业完全放弃的同学,比有的同学是给排水专业的,机电专业的,地质勘探专业的,打死也不想进下水道,不想进机床车间,也不想去荒郊野外勘探的,这些童鞋,不趁着学ACCA转行还想什么呢!  五,在职的“前辈们”,从事相关工作,但深觉知识被掏空,急需给自己充充电的。

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工商管理,人力资源管理等专业都是学习什么的?学姐来告诉你!

上期出了一期电子商务和会计专业,很多小伙伴在下面询问,或者私聊询问我其它专业,今天我们就来说一下工商管理和人力资源管理专业。工商管理——BOSS最爱专业每年报考的热门专业,当年我也差点报了工商管理专业。工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科,主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。它的应用性很强,它的目标是依据管理学,经济学的基本理论,通过运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策,保证企业的生存和发展。核心课程:工商管理学科会学习很多综合管理,泛化管理,管理相关的课程:比如运筹学,市场营销,战略管理,经济学,财务管理,物流管理,项目管理等等。能帮你开拓你的眼界,丰富你的视野,可能在未来铸就你问题看得更深。就业方向:工商管理的就业方向是很广的,金融业,制造业,电信业,互联网,地产,咨询,公务员等等……岗位上集中营销管理类岗位,少数人力资源岗,财务岗等,可以说是一个老板专业。但若想有一个好的工作单位,则需要考取各种证书,工商管理专业是一个沉浸在考证的专业,并且该专业只有在一些较好的大学学习,才能学到真材实料的东西。若是普通二本学校学习该专业,建议考取研究生。人力资源管理专业人力资源管理专业培养具备管理,经济,法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位以及政府部门从事人力资源管理以及教学,科研方面工作的工商管理学科专门人才。核心课程:组织行为学,组织与工作设计,劳动关系与劳动法,招聘与人才测评,继效管理,薪酬与福利,培训与人力资源开发等。就业方向:企业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘,人力资源开发,考核,薪翻管理,员工培训,办公室文秘等等。资格证书:按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)。助理人力资源管理师(国家职业资格三级),人力资源管理师(国家职业资格二级),高级人力资源师(国家职业资格一级)。报考三级以上,必须具备大专文凭学历。同学们还对哪些专业感兴趣,可以告诉我或者私聊我,也许下期就会分享你最想了解的专业。

视之无形

2019年全国硕士研究生招生考试的科目,到底难不难?

12月22日和23日,是2019年全国硕士研究生招生考试开考的日子。到现在为止,考研初试已经“尘埃落定”。那么,这次考试的题目难度到底如何?哪个科目让你觉得最难呢?我联系了几位这一次参加考研的朋友,他们的说法算是大同小异。首先我们来说说这次考研的政治科目。这个科目对于“考研党”来说如同小菜一碟,没把握做准确的内容用“搓麻绳”的方式,把卷子答得满满当当的,应该不至于会丢多少分吧?除了一些选择题看起来都对之外,其他的题目貌似没有多大的难度吧?当然,靠这个科目与其他“考研党”拉开距离,估计有点不太现实。接下去我们再聊聊这次考研的英语科目。一说到“英语”这两个字的时候,一些朋友就不寒而栗,甚至咬牙切齿,因为很多人在这个科目上“折戟沉沙”了,甚至有些人在写英语作文的时候审题失误,非常干脆地离题了。如果英语这个科目彻底考砸了的话,估计明年又要“背水一战”了。有人说,英语这个科目是这次考研最难的科目,但如果真的因为题目太难导致大家都考不好,估计“国家标准线”可能会适当放宽一些分数,毕竟人家也是要招学生的,分数线定得太死不一定能招到那么多人,对吧?对于数学,很多“考研党”想对数学表示“想说爱你不容易”:因为历年来的考研,数学这个科目在难度上一直都不是“省油的灯”,今年自然也不例外。但一些“考研党”中的学霸表示,今年的数学比往年要简单很多。但是,考试难度降低了,并不意味着每个考生被录取的概率提高了,考研的淘汰率还是摆在那儿,始终“不离不弃”……可怜天下父母心,想必很多家长看着孩子初试之后憔悴的面庞和他们失望的神情都心疼不已,准备了这么长的时间在考研的初试上还是无法考出让自己满意的成绩,确实是相当虐心。有些家长甚至都不敢问孩子的考研成绩和考后的感觉,担心自己的牵挂给孩子带来更大的压力和困惑。现在,这一次的考研已经结束,“木已成舟”,考得好也罢,差也罢,都已经成为“过去式”。如果考好的话,自然值得庆贺;考砸了,大不了重新复习,明年再考一次。考研如同跑“马拉松”,只要坚持跑到“终点”,不管有没有被录取,以平常心去迎接挫折,面对挑战,那么这场考试就会是人生中一次难得的经历,一笔丰厚的财富。

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中国人民大学信息资源管理2021考研经验及复习建议

一、关于择校关于选择什么层次的报考学校,这个务必要谨慎考虑。不要因为网上铺天盖地的“逆袭985”的励志贴就盲目报考,要对自己进行一个全方面的评价,自己是否有名校情节,或者自己是否是一个有着坚定毅力和自制力的人。建议大家在选择学校的时候可以有2—4个备选,备选学校要保证考试大纲相同或相近,可以在不同梯度中分别选择1个学校,然后在报名前根据自己的复习情况再做最终的决定。二、专业课复习最主要的就是《信息检索》《信息管理学基础》两本教材的全面背诵。7月到8月,主要通读教材,每天看一个章节,看的比较慢,也比较细,对于跨专业的我来说,看完会有百分之八十都不理解,特别是,10月份的时候,我还在问我同学,信息著录跟信息标引有啥区别呢。通读一遍后,很多知识点都弄不太懂,更别说背诵了。8月到10月,通过在线慕课,武汉大学马费成老师《信息管理学基础》、黄如花老师的《信息检索》课程学习,看视频课,主要是帮助理解课本中的知识点。我把两本书对应的笔记,也给打印出来了,打印的时候,特意在设置了2.5厘米的边框,方便在笔记旁边做标记和备注。开始背诵的时候,进度特别慢,一个多小时两页都背不下来,采用了各种办法,比如关键词提取,编制口诀,画简笔画等,为此还买了记忆类的书籍《记忆宫殿》,还在网上看了记忆宫殿的方法课。所有方法无所不用,无所不尝试。为的就是能够背诵下来专业课的知识点。一本书的笔记,一轮复习持续了45天,然后第二本书背诵稍微快点了,持续了30天吧,不能全部背诵下知识点,但是大框是能够背下来的。这个时候每天在教室外背诵时间有5个小时左右,早上7点半到9点半,晚上是6点半到9点。11月-12月份,专业课二轮复习和三轮冲刺,基本上用15天过一遍信息检索,然后15天过信息管理学基础。这个阶段就是车轮背诵,反复背诵,往死里背诵那种,没有哪天敢中断。还有考研文库,里面的资料特别多,而且全都是考研的,专业课的,公共课的,还有学校的备考指导,真题都有,是我发现的宝藏,推荐给大家,考研的东西大家都可以去里面找找。三、政治和英语英语方面我准备了《恋练有词》这本单词书,跟着课听了一遍,自己又背了两遍。大家可以选择不同的单词书,这些都大同小异,但是单词书一本就够了,不要多买。背完单词之后就要着手阅读了,阅读书基础好的可以选择张剑黄皮书,基础一般的可以选择《考研真相》,英语二是《考研圣经》。我选择的就是《考研圣经》,里面对于单词和长难句的解析都比较细致。阅读要反复练习,做完一遍后可以去买刷题专用的英语卷,用牛皮袋进行包装的那一款,只有答案没有解析,可以用来二刷三刷,价格也就十几块。作文书我选择的是王江涛编写的,作文可以在9月之后再进行背诵,在背诵的过程中要经常默写,久而久之你就可以进行仿写了,这样你背诵的知识就成为你自己的储备了。在考研圈里肖秀荣的书加上徐涛的课被人们称为绝配,我也是这样做的,买了肖秀荣的三件套(精讲精练、1000题、肖八和肖四),在学习精讲精练的时候听徐涛的讲解,个人认为效果很好,在每学完一章之后立刻做1000题的对应题目。政治在暑假期间备考是比较合适的,这样既不会因为太早准备有所遗忘,也不会因为太晚准备挤占了其他科目的时间。在后期肖八肖四出来之后直接背诵答案就可以了,以肖四为重点。三、复试经验因为我的分数很高,所以我一考完,就报了新祥旭的复试班,然后学姐给了我很多指导,包括让我立刻联系了导师,综合考量,学姐帮我选了一个年轻但是发了很多文章的导师,因为我很早就知道我们毕业的要求是两篇C刊,咨询了学姐之后,我选了这位很有学术潜力的老师。然后新祥旭的学姐还给我推荐了很多重要的期刊让我阅读。在这里我要提醒,联系导师真的很重要,越早联系,意味着你越有主动权,现在虽然是开学后的双选制,但是你提前联系了,意味着你对导师的认可,热门导师都会有很多人去选,后来我才知道这其中有“先来后到”这一默认规则,一般越早联系的,导师都会首选。我写了一封很诚恳的邮件,导师很快回复我了,表达了愿意收我做他的弟子的意愿,但是希望我不要掉以轻心好好准备复试。我回复了导师,表达感谢。四、最后送给大家一段话,我们一起共勉。正确地自我估计。也就是把自己摆在准确的位置上。每个人在社会中,都占据着一个特定的位置,所以你就得按照这个特定位置的要求,去履行你的权利和义务,你如果不按照社会一致公认和大家都共同遵守的这个规范去做,那就会受到社会和他人对你的谴责和反对。

大话王

考研,中国人民大学哪些专业最值得报考

我们知道,中国人民大学成立于1950年10月3日,它是中国共产党创办的第一所新型正规大学,是一所以人文社会科学为主的综合性研究型,教育部直属、中央直管副部级建制全国重点大学。建校七十余年来,中国人民大学可谓名家辈出,著名教育家吴玉章、成仿吾、袁宝华、黄达、李文海、纪宝成、陈雨露先后担任校长。范文澜、艾思奇、何思敬、吴易风、胡乃武、周新城等等都是成就卓著的大师。发展到今天,中国人民大学位列国家首批“双一流”(A类)、“211工程”、“985工程”高校。被誉为“人民共和国建设者”的摇篮、人文社会科学高等教育的重镇。学校现有教授674人,副教授783人。有19名第七届国务院学位委员会委员和学科评议组成员,有14名教授受聘为第二届教育部社会科学委员会委员,人数居全国高校前列;有65位专家入选中央“马克思主义理论研究和建工程”课题组首席专家或主要成员,人数居全国高校首位;先后有476人享受国务院颁发的“政府特殊津贴”。学校拥有硕士学位学科点186个,博士学位学科点125个,博士后流动站19个。学校拥有8个国家重点一级学科,8个国家重点二级学科,在人文社会科学领域均居全国第一;拥有13个教育部普通高等学校人文社会科学重点研究基地,名列全国高校第一;在连续十五届全国百篇优秀博士论文评选中,中国人民大学获选29篇,占全国已入选人文社科优秀博士论文总数的12%,在所有高校和科研院所中位居第一。学校有国家重点一级学科八个:哲学、理论经济学、应用经济学、法学、社会学、马克思主义理论、新闻传播学、工商管理。“双一流”建设学科14个:哲学、理论经济学、应用经济学、法学、政治学、社会学、马克思主义理论、新闻传播学、中国史、统计学、工商管理、农林经济管理、公共管理、图书情报与档案管理。那么,中国人民大学的所有学科专业中,真正最好的考研的专业是哪些呢?根据教育部学位评估中心2017年公布的全国第四轮一级学科评估,按照“学科整体水平得分”的位次百分位:前2%(或前2名)为A+,2%~5%为A(不含2%,下同),5%~10%为A-来看。中国人民大学获评A类学科总数为14个,其中理论经济学、应用经济学、法学、社会学、新闻传播学、统计学、工商管理、公共管理、马克思主义理论获评A+,这些学科位列全国前2名;政治学、哲学获评A,这些学科位列全国前5名;图书情报与档案管理、中国史、中国语言文学获评A-,这些学科位列全国前10名。其中,中国人民大学的A+学科数量位列全国高校第四。对于考研的同学,上述学科可以作为参考。毕竟,考研,要考最好的专业。

黄英姑

文科530分,人力资源管理专业,可以报考哪些大学?

在一个规模企业中,真正管理人的人,不是单位的老总,而是有一个专门的部门,那就是人力资源管理部。当你向一家企业投简历的时候, 当你被录取的时候, 当你升职加薪的时候, 当你工作不好被炒鱿鱼的时候,你接触最多,办理事项最多的部门就是人力资源部。从事人力资源管理工作,在大学里有一个专业,就是人力资源管理专业。人力资源管理专业是管理学大类下,一级学科工商管理类专业下的二级学科。人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。人力资源管理分六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。河南考生小灵,文科分数在530分左右,想读一所大学的人力资源管理专业。依她的学习成绩,有哪些适合填报的高校呢?一、冲的高校:1、兰州财经大学2、陕西理工大学3、天津农学院4、南宁师范大学5、重庆科技学院二、稳的高校1、湖北理工学院2、河南工程学院3、内蒙古科技大学4、贵州财经大学5、河南科技学院三、保的高校1、新乡学院2、许昌学院3、周口师范学院3、吉林工程技术师范学院4、辽东学院河南文科530分,只能报考二本院校,不过,二本院校里亦有一些不错的学校,特别是一些公办本科学校,虽然放在二本里招生,他们的录取分数,多超过了一本线上好多。因而,家长在报考时,有许多的选择范围,一定要先确定专业,然后根据分数情况确定学校的范围,认真研究历年的招生数据,吃透学校的招生章程,科学的规划志愿填报学校的梯度,从而找到适合的院校和专业。小桔灯,关注教育,专注高考志愿填报,愿意和更多的家长交流志愿填报问题。