金融学博士就业方向

都说活到老，学到老，但是很多人的学习生涯到大学就结束了。有一部分人选择了考研，考公务员，为了能给自己一个更高的起点。在生活里，在工作中，我们见识最多的就是研究生和本科生。不知道你们单位有没有博士呢。我们公司倒是没有，可能是我们的庙太小，根本容不下这些大神。那么问题就来了，这些博士生毕业了都去哪里工作了呢？难道不是进入企业吗？我们一起来看一下！1、当公务员你是知道的，公务员的报考是有学历限制的，最低是本科学历。那么博士的学历去做公务员肯定是没有任何问题的了。很多人都会感慨，这么高的学历，还和我们这些本科生来竞争公务员的职位，是不是不公平啊，其实你错的了，人家根本就不用和你竞争。公务员的职位里，也有很多等级。一般考入的就是普通科员开始做起。而博士学历不一样。单位想要都没有，哪里会舍得让你从普通科员做起呢。他们去的都是行政机关和一些重要的部门。他们能去的部门，本科生根本都不能报考，所以博士生去当公务员，和本科生并不存在竞争关系，人家根本不会去你要去的岗位。哎，这就尴尬了。2、进入企业博士生和大家一样，可以有一个公平的竞争机会，去人才招聘会找工作。去企业锻炼，施展自己的才华。你也知道的，既然这么高的学历，要的工资也不会太低，不是所有的企业都敢要这样的人才。只有一些行业的龙头老大才敢要这样的学历，自然工资不会亏待他们，因为博士生能创造的价值是很高的，一定可以和自己的工资成正比的。所以在社会竞争上，就可以又很大的竞争优势。3、留校做大学老师如果给你一个留校的机会，不知道你会不会选择。如果是我，我肯定会的，因为自己的校园自己太熟悉了。熟悉到每一个角落。自己的老师和人脉关系都在这里。如果可以留校，对自己的职业发展肯定是有好处的。博士生毕业如果想要留校，学校肯定是很愿意的。毕竟是自己培养出来的，如果愿意留下来继续做贡献，那对学校可是有太多的好处。博士生留校也是多方面考虑的。考虑到稳定问题，自己的学校，给自己的东西比较多。如果出去打拼，相对风险较大。守着自己的学校，比出去打拼更靠谱。所以留校也是一个不错的选择。4、任职科研机构科研机构你是知道的，都是国家直属的机构，而且都是正规机构。国家直接扶持的项目，如果进入这里面工作，福利待遇肯定是很高的。尤其是博士生。如果选择进入这样的机构，那绝对是一个高手云集的地方。能够选择进入国家科研机构的博士生，一定都是热爱科研事业的人，也有着一颗爱国的心。因为进入这里工作的人，都是和利益无关，而是对事业的执着和认知不同于常人。对于这样的一批人，我要给他们点赞。虽然只是四个普通的工作，但是对于学历的要求确实很高，如果你也想成为这样的人，就只能先考上博士再说了。好了，这个话题，我们今天就探讨到这里了，我们下期再见

前言：从金融学专业招聘岗位分析高考毕业生是否应该选择该专业作为参考因素之一。如果录取了该专业，大学期间如何做好规划以提高大学毕业后的就业质量。以下数据来源于各大招聘网站，点评仅为耀好平台刘小鹏老师个人观点，仅供参考。公司一：海外投资类企业招聘岗位：金融行业研究员岗位薪资：20-30万/年（点评：待遇很好）岗位职责：1、负责数字货币行业数据行情走势研究，撰写独立分析报告及见解，为项目提供投资操作策略；2、收集市场信息，对数字货币进行分析，提供分析数据及投资参考数据；对数字货币有较强的行情把握能力和投资分析能力；任职要求：1、数学、统计、会计、经济、金融学等相关专业硕士及以上学历；海归博士优先；26-35岁，有3年以上同行业经验，任职于国际投资银行等分析师职位尤佳3、具备一定数字货币相关知识，有严谨的技术分析能力，熟悉技术面分析，能独立撰写分析文章。具有较强逻辑思维能力及良好的口头表达及演讲能力；英语作为工作语言。英语达到母语级别水平优先；（点评：该岗位对人的综合素质要求比较高，硕士学历，数学和英语水平高，表达能力强。这类岗位虽然收入高，但是工作压力比较大学，适合喜欢挑战的学生。）公司二：民办本科院校招聘岗位：金融学教师岗位薪资：14-20万/年（点评：待遇较好）1、金融学、金融工程、风险分析、数量经济学等相关专业:有相关的金融资格证者(CFAAFPCFPFRM等)优先考虑。2.熟悉互联网金融产品设计、运营、营销、风险控制及其管理等内容:或精通Python，R语言，SAS等金融数据分析软件及其工具:能教授大数据等课程或着具有运计算、数据分析、互联网金融方面等相关工作经历者优先。3、硕士，本硕所学专业接近（点评：金融学教师岗位，对一些喜欢稳定的学生来说是个非常不错的就业岗位。互联网金融最近这些年发展很快，未来也是一个趋势。建议金融学专业可以多关注互联网金融领域的岗位对学生的具体能力要求，研究生的专业方向可以往这块发展，或者实习的时候找这类岗位。）公司三：证券类企业招聘岗位：固定收益部-信用研究员岗位薪资：1-1.5万/月（点评：待遇较好）岗位信息：1、收集行业信息，对待发行及持仓债券开展信用研究，撰写信评报告并提出投资建议；收集并持续跟踪持仓债券发行人舆情，及时提示风险；2、建立及维护内部评级体系和投资库；深入研究宏观经济走势、货币政策变化，及时撰写事件点评。岗位要求：1、具有研究生及以上学历，具备扎实的金融产品知识，金融学、经济学、财务管理、会计学等相关专业优先；具有良好的财务分析、定量分析能力；2、2年以上信用债研究相关经验；评级公司经验优先；通过CPA/ CFA者优先；（点评：这类岗位需要研究生学历，同时需要金融产品的专业知识，良好的写作能力，最好拿到行业的相关证书如：CPA/ CFA。）公司四：期刊出版类企业招聘岗位：金融学类 英文学术期刊助理编辑岗位薪资：0.9-1.3万/月（点评：待遇中等偏上）岗位信息：一、工作职责1. 负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成；2. 编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表；3. 与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表；二、职位要求1. 金融学，金融工程等专业背景；硕士及以上学历；英语六级；熟练office办公软件；2. 学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。3.薪酬待遇：月基本工资9000-13000，丰厚的绩效奖金；五险一金，年度体检等各种福利。（点评：这类岗位要求也不低，这类岗位发展比较稳定，工作压力不会太大，对文字功底要求高，具备较好的沟通能力。）公司五：投资管理类企业招聘岗位：理财经理岗位薪资：6-8千/月（点评：待遇中等）岗位职责：1、开拓及维护个人中高端客户，并与客户建立长期良好的关系；2、了解客户需求，为客户提供专业的资产配置投资理财服务；3、向目标客户推广信托及理财产品，完成销售任务；任职资格：1、大专及以上学历，金融学、市场营销等相关专业；2、2年以上金融机构（银行、信托、保险、证券、基金公司等）营销从业经历，具有一定行业资源、客户资源及私人银行理财工作经验者优先考虑； 对金融产品、投资理财业务有一定的基础，具有较强的学习能力；（点评：这类岗位是金融领域最常见，招聘人数最多的。金融学专业有很大一部分学生会进入营销服务岗位，这种岗位对学生的沟通能力要求比较高，抗压能力比较强，能做好这类岗位的学生，收入和待遇也是非常可观的。）公司六：电信类国企招聘岗位：财务管理岗位薪资：校园招聘（点评：待遇虽然未公布，但绝对中等偏上。）岗位职责1.根据企业经营状况，定期进行财务分析，提出专业意见；2.对各类业务营销政策提供财务支撑，并跟进财务资源配置效果和成效评估；3.依据财务管理制度、财务管理流程和会计核算办法，做好收入、成本、费用的日常报账和核算管理工作。应聘资格要求1. 2020届全日制统招应届本科生和硕士生。2.专业要求：财务管理、会计学、金融学及相关专业优先。（点评：金融学专业也可以做财务管理或会计，其实不只是金融学，还有经济学、投资学、财政学专业都可以从事会计类岗位，经济类相关专业都是相通。所以每年高考毕业生填报志愿的时候，不能仅仅盯着某个具体的专业不放，可以适当扩大选择范围。当然如果是金融学专业未来想选择会计岗位，还是要大学期间做好职业规划，考取会计岗位所应该具备的相关证书，对以后从事这类岗位比较有帮助。）公司七：新能源材料行业的上市企业招聘岗位：投融资助理岗位薪资：校园招聘（点评：待遇较好）岗位信息：1.招聘对象：全日制普通高等院校统招统分2020届大学本科硕士毕业生。2.院校及学历条件：境内高校毕业生：本科及以上，并可获得国家认可的毕业证和学位证。2) 海外留学归国人员：2019年8月至2020年7月间毕业，获得本科及以上学历（学位）后回国初次就业，并可在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证。3.专业要求：经济学、金融学、化学/化工相关专业（点评：投融资岗位是金融学专业非常对口的就业方向，但是值得一提的事情，化学与化工相关专业也能应聘到这类岗位。因为该企业是化工行业的上市企业，每个上市企业都有自己的投融资部门，所以每个行业的上市企业都会招聘一些本行业相关专业的人才做金融领域的岗位。如果学生是化学与化工相关专业，那么这类学生需要补充金融领域的知识，才能在金融领域某得更好发展，最好考取金融领域相关证书。）公司八：上市类企业，金融IT解决方案供应商招聘岗位：数据模型工程师岗位薪资：1.5-2万/月（点评：待遇非常好）岗位职责:1）负责数据需求沟通、需求调研、需求分析、需求跟踪；2）负责BI类项目业务架构、数据模型架构设计；3）负责逻辑数据模型设计、业务映射规则整理；岗位要求：1）本科以上及同等学历，计算机、金融学等相关专业毕业；2）熟悉金融行业基本业务及业务流程，如银行的会计业务、银行核心类系统；从事金融行业业务需求分析优先，银行BI类、监管类系统需求分析优先；3）3年以上金融BI项目从业经验，有银行BI项目需求分析、数据模型工作经验优先；熟练使用常用数据库的一种或多种，如大数据、传统数据库等；（点评：金融IT行业里面的IT岗位待遇是非常不错的，金融学专业学生的沟通能力一般，性格比较内向，但是逻辑思维能力比较强，数学非常好，这类学生可以考虑大学期间选修软件工程，或者研究生考研为计算机方向。大学寒暑假期间，也尽量往这类岗位实习，对以后的就业帮助比较大。这类人才属于复合型人才，既了解金融知识，又懂IT类技术，但是这类职业发展路径适合学习能力比较强的学生，学习能力一般的学生最好只专一门技术。）总结：金融学专业如果未来往经济类专业方向考研，属于比较难考的学科门类，金融学专业考研科目有政治、英语、数学以及专业课，需要学生在大学期间做足考研准备。金融学专业的就业领域主要还是经济领域，相同的专业，不同的学生，大学期间所做的职业规划不同。金融学专业整体适合逻辑思维能力比较强、沟通能力比较强、学习能力比较强的学生。如果想进入金融领域的塔尖岗位如投行投资岗等，则需要学生除上面提到的要求之外，还需要学生的英语水平非常好，良好的文字功底和抗压能力，强健的体魄，名校硕士研究生以上的学历。当然如果学生想考公务员，或者学生想进入金融IT岗位，或者从事会计等基础岗位，本专业同样可以考虑。关键在于学生根据自己的性格、兴趣、天赋和家庭背景，做好属于自己的学业规划。

现在国家高度重视高素质人才的培养，硕士和博士人数增多。很多人想要走学术道路，想要做自己喜欢领域的科研，不过也有很多人希望通过高学历获得更高的薪资待遇。根据一些数据表明我国每年的博士人数都在五万或六万左右。2018年的博士毕业生总人数达到八十万。作为高学历人才，博士的社会地位比较高，而且还得到了国家的高度重视，博士给我国的经济社会发展做出了一定的贡献。博士的就业方向主要有四种，在研究所继续做科研、去高校担任大学老师、去国家事业单位以及去企业工作。那么博士的薪资待遇怎么样呢？一、研究所很多博士喜欢做研究，愿意继续攻读博士后，可以留在学校的研究所。还有一些博士毕业生直接在研究所工作，收入稳定，年薪可以达到十万到二十万，还可以获得一些研究成果的奖励。而且很多研究所给博士安排住房，五险一金，还有编制。不过，每天的工作就是做科研，尤其是理工科类，需要长时间待在实验室里，生活可能会比较枯燥。适合那些热爱科研、喜欢安稳的博士。二、高校任教很多研究生考博目的就是为了考上博士后去高校任教，工作非常稳定，有编制。不同于小中学老师，大学老师的待遇很好，不同地区和学校的工资待遇不同，但一般大学老师的月薪都可以达到一万，而且年底的时候有不少奖金福利。大学老师的工作比较简单，教学任务不重，就是还需要写学术论文，做学术的压力也是不小的。大学老师也可以给企业讲课，做一些其他工作，薪资情况很不错。三、国家事业单位博士也可以选择国家事业单位和国企，对博士的优惠政策多，一些优秀的博士职位很高，发展前景广阔。不过国家有专门的规定，基本工资可能只比研究生高一两千，不过福利待遇更好。想走仕途的博士未来发展空间很大，甚至可以升职到高层，实现人生的梦想。四、企业一些大型知名企业也招聘很多博士毕业生，安排的职业比较高，晋升空间大，薪资待遇比硕士高很多。不过也分职业和企业，一些应用技能来专业的薪资年薪偏高，尤其是计算机类专业，一些文科类专业工资就可能偏低。企业给博士的基本工资比硕士高几千，差异并不明显，还是看重业绩。不过博士的晋升机会更多，企业会培养管理人才。博士选择的机会还是比较多的，发展空间很大。不过也会专业和所在地区，博士的工资待遇会有不同。但博士普遍的工资待遇都很高，高学历确实带来了高收益，晋升空间大，未来的发展机会更多。不过刚毕业的博士可能也会面临经验不足的问题，经过实践积累，未来的待遇会更好。相信不少人已经看到了博士的好待遇，高学历确实很吃香，起码起薪和平台更高，机会更多。

每年有很多学生都报考金融专业，但是在报考人中有绝大多数人都不知道金融专业到底怎么样？选专业这件事，对于准备上大学的大学生们确实是一个难题，今天就为大家讲讲金融专业的就业前景与方向，让大家更好地了解金融学专业。什么是金融学？金融学是以融通货币和货币资金的经济活动为研究对象，研究个人和团体是如何获得资金、支出资金以及管理资金和其他一些金融产业，我们中国人所讲的金融学主要分为两个部分，第一个部分是指国际金融，研究国家与国家之间的汇率、收支等问题，第二部分指的是货币银行学研究银行的货币问题。为什么选择金融学？其中最重要的一点就是金融学专业是一个发展前景较好，收入较高的一个专业，被很多人称为最有“钱”途的专业，在众多薪酬专业排行榜中，金融毫无疑问占据了第一名，不管是如何去统计数据，都是金融行业位居前列，中国经济正在处于逐步转型阶段，资本的力量以后会越来越凸显出来，而现在在金融行业有所作为的人，将来都会成为高薪阶层，也是无数人渴望达到的目标。就业前景怎么样？银行：无论怎么样，金融毕业的学生进入银行，第一个工作就是从柜员做起，主要负责现金业务，随着时间的不断推移，自己的工作经验不断增加，一年后可以申请转去做理财经理，专门销售一些银行相关的理财产品和保险产品，在学历上，本科生就已足够。保险：这几年保险行业竞争越来越激烈，这也使得从事保险相关工作的人压力越来越大，这里有一点建议，如果从事保险工作千万不要去做业务岗位，压力实在太大。公务员：根据大数据统计结果，显示很多本科生学习金融专业的学生，考上公务员也占不少数，回家当个公务员为祖国添砖加瓦，也是一件非常不错的事。除了上述所说的就业以外，同时还有创业和一些上市公司的投资部，都是非常不错的就业。金融学的本质是什么？其实说白了，金融学的本质就是用计算机来实现数学模型，从而解决现实生活中关于金融相关的问题，所以学习金融专业的学生都会学习一些相关的软件进行建模。以上就是我对金融学的全部了解内容，如果你还想知道更多关于这方面的消息，欢迎关注，我后期会持续为您更新这方面的信息。

目前随着高考人数的激增，很多大学毕业生都有了非常大的就业压力，未了能够提升自身的就业竞争力，很多学生开始选择考研，读博深造。因为大多数企业或者公司目前对于学历的要求也是越来越高，但是有一部分大学专业，因为专业特点或是市场需求等原因，就业的难度是非常高的，甚至有的专业博士生毕业都不太就业，转行的几率很大，今天就给大家聊聊博士生毕业都不好就业的3个大学专业，转行率高，需谨慎报考。1哲学专业哲学专业听起来是一个非常高大上的专业，但是这个专业的就业面是非常窄的，绝大多数这个专业出来的毕业生都只能选择考公务员或是当政客，但是政客可不是那么好当的，即使是博士生毕业也一样可能会面临失业的问题。2社会学专业社会学这个专业理论性非常充足，但是在绝大多数人眼里都不知道社会学是做什么工作的，根据近些年来的本科或是硕士毕业生的就业情况来看，基本上很少能找到专业对口的工作，大部分同学只能选择转行，个别学生去做了这个专业的老师，总而言之，这个专业就业难度是很大的。3生物工程专业这个专业是一个理工科专业，连续四年这个专业的就业率都不太理想，最主要的原因还是或内目前还没有很好的平台或者说资源供学生们发展，如果是博士生毕业不出国都有可能面临失业或者转行的风险。以上给大家介绍的三个大学专业，就业难度都是比较大的，就连博士生毕业都难以找到满意的工作，更不用说普通大学毕业的学生了，希望同学们能够在选择专业时不仅要考虑自身爱好，也要多关注行业的发展前景。对此，大家有哪些看法呢？

从现实看，大多数博士毕业后愿意选择到大学教书，这是由多方面原因造成的。就业是一个双向选择，形成这样的现象，背后一定有它自己的理由和逻辑。主要的理由，在我看来，有以下三条。一、进高校教书专业往往比较对口随着学历的提升，看起来博士毕业似乎选择更多，择业的自由度更大，其实不然。对于本科生而言，在某种情况下，选择与自己专业不相关或者关联度很小的工作，往往并不是问题，所以，本科毕业后实际就业专业并不对口的情况较多。对于博士而言，放弃所学专业的情况当然也会有，但已经比较少见了，往往以专业对口或者比较对口为就业的一个重要标准。所以很多博士生毕业后选择进高校，因为去高校担任教职一般都是专业比较对口的就业。二、专业冷热问题的影响通常，对于博士生来说，如果就读的是热门专业，比如金融、财务管理、法律、计算机、电子信息、车辆工程等专业，就业门路相对较宽，除了去高校，还可以进大型金融机构、大型事务所及著名的民企，选择进入高校的人就不会很多。比如小编一个朋友，金融博士毕业后，进入了一家大型公募基金，起步年薪几十万，几年下来，现在已经担任了一个部门领导，年收入百万。再比如，一个亲戚，学计算机的，博士毕业后加盟了阿里巴巴，已经做到P8，工资、奖金加上股票分红，年收入过百万。像这样的热门专业的博士，进入高校的并不多。除了热门专业，其他很多普通专业，就业选择面就窄的多了，除了可以考选调生进入公务系统，往往更好也更现实的选择是进入高校，特别是一些冷门专业，比如理科的物理、化学、生物，工科的材料、环境工程之类，除了进高校，除了高校，可选择项更少。三、在高校工作实际收入并不低其实博士毕业进入高校，待遇往往也并不低，只是明面上的工资、奖金等收入确实不高。在实际高校招聘中，博士进去，是会伴随有各种其他收入和福利的，特别是现在很多地方高校大力引进博士。比如往往会给安家费，一般10～30万，还会提供30～100万的研究经费；有些高校对引进的博士还可以分房，等等。而且，高校工作相对比较宽松，寒暑假就让很多人羡慕不已，而且工作稳定性很强。作为大学教师，一般都会做一些科研项目，也是一个收入项，当然这种收入因人而异，但或多或少会有一些。这么算下来，其实高校教师的待遇并没很多人想象的那么低。当然，刚刚毕业进高校不久的年轻教师，有些收入是没有的，或者比较少。另外，不同学校，不同层次的学校，差异往往会比较大。综合来看，进高校对博士毕业生来说，是不错的选择。对此，你怎么看呢？

金融专业作为目前本科、硕士阶段最为火爆的专业之一，一直备受关注和追捧。但真正有实力的院校还是不多的，学校的学科积淀、高校的金融学师资力量，还有这些高校所在的地理位置都会影响这一学科的排名及其在此读该专业学生未来的发展，为什么会有如此多的人想要学习金融呢，我认为其本质原因在于金融业工资高，未来发展预期增长也高，就业领域：基金公司：基金公司现在非常需要能做基金绩效评估、风险控制、资产配置的人才。证券公司：证券公司现在正处在一个艰难的时期，同时也在通过集合理财产品设计等寻求生存的机会。银行：最传统的银行也在起着微妙的变化。现在各大银行的总行正在着手建立内部风险管理模型，急需这方面的人才，可是，由于银行用人制度比较僵化，真正有水平的人未必能进去做这个事情。课程方向金融投资分析与理财方向金融管理与投资方向金融工程与风险管控方向中央财经大学中央财经大学（Central University of Finance and Economics），简称中央财大、中财大、中财、央财，英文简称CUFE，位于中国首都北京。中央财经大学是中华人民共和国教育部直属的一所以经济学、管理学和法学为主体，文学、哲学、理学、工学、教育学、艺术学等多学科协调发展的全国重点大学。中央财经大学列入国家“211工程”、“985工程优势学科创新平台”项目重点建设。由教育部、财政部、北京市人民政府共建。被誉为“中国财经管理专家的摇篮”。系新中国成立后中央人民政府创办的第一所新型高等财经院校，历经中央税务学校、中央财政学院、中央财经学院等发展阶段，于1996年更名为“中央财经大学”。现有学院南路和沙河两个校区。立校以来，传承“求真求是，追求卓越”的办学理念，中央财大形成了鲜明的办学特色，为服务国家经济建设和社会发展提供了强大的人才支持和源源不断的智力贡献。中国人民大学中国人民大学是新中国创办的第一所新型正规大学，是以人文社会科学为主的中国一流大学，被誉为“人民共和国建设者”的摇篮、人文社会科学高等教育的重镇、马克思主义教学与研究的高地，是“我国人文社会科学高等教育领域的一面旗帜”。学校是国家首批“985工程”“211工程”重点建设大学，2017年首批入选国家“世界一流大学和一流学科”建设名单。西南财经大学办学于成都的西南财经大学（简称西财）是教育部所属的四大财经院校之一，是培养经济、财经高级人才的摇篮。建校以来，师生关注经济，关注民生，铸就了“经世济民，孜孜以求”的大学精神，重点发展我国的金融、西部经济建设与社会发展等重大理论与实践问题，大学生文化素质教育基地和社科研究基地。上海财经大学在全国财经院校中，上财最早获得博士学位授予权（1981年），也是首批设立社会科学（经济学）博士后流动站的高校之一，目前拥有会计学、财政学。上海财经大学的会计学院是它的第一学院，也是王牌学院。它的国际会计毕业生基本上有大半去了四大会计事务所，四大国际会计师事务所——普华永道、德勤、安永、毕马威。上海财经大学文科录取分数线全国排名第七位，近90%的省份文科录取学生省内排名在500名以内；理科录取分数线全国排名第十一位；近80%的省份理科录取学生省内排名在1500名以内。北京大学北京大学经济学院成立于1985年，是1952年我国高校院系调整以后北京大学设立的第一个学院，学院现有经济学、国际经济与贸易、金融学、风险管理与保险学、财政学、资源、环境与产业经济学等6个系，有政治经济学、西方经济学、金融学、经济史、经济思想史、世界经济、财政学、人口资源与环境经济学、风险管理与保险学等９个硕士、博士学位授权点，及金融硕士、税务硕士、保险硕士、国际商务硕士4个专业硕士学位授权点，同时还有国内最早设立的经济学博士后流动站。

随着就业压力的增大，学生们希望通过深造，增强自身的能力，为将来找工作打下基础。因此，现在考研的人数越来越多，研究生成为许多学生的梦想。当硕士变得更加普遍的时候，很多学生就会选择读博，希望博士毕业以后，可以找到理想的工作。这时大家都会想，博士毕业以后，年薪会有多少？毕竟博士是最高的学位，代表着最高的学历水平。通过各种数据的对比，发现博士的工资待遇可以划为三个档次。具体如下：第一档：985高校金融、经济、会计、计算机等专业的博士这些专业的博士毕业以后，基本上都会进入金融行业和互联网行业工作。这两个行业的公司都是非常的赚钱，而且已经成为一定的垄断，规模效应明显。每年这两个行业的公司招聘博士人才，给出的年薪都会非常的高。比如前段时间，华为公司招聘清华大学计算机科学技术专业的博士，年薪就达到100万。金融行业由于成本低，赚钱的速度快，能够给高级人才薪酬待遇也非常的好。比如某证券公司给北大光华管理学院的博士毕业生开出的年薪就有50万。这只是刚开始的待遇，当真正熟悉业务，能够独当一面的时候，年薪都会百万以上。所以，每年大量的学生都会考金融、经济领域的研究生。第二档：重点大学普通专业的博士这类博士包括工科、理科、文科等大部分的专业的毕业生。这也是博士中最大的群体，也是具有代表性。很多博士都是进入高校做老师，其他的是进入研究机构、大型企业的研发部门。总体的年薪水平是在10万-30万之间。比如进入高校做老师，刚开始的时候，月薪就是8000元左右，加上其他的补贴，大概是每月一万左右。当然，这不包括额外的收入。而进入国企或者是大型民企的研发部门，差别有点大。国企的的研发部门月薪是一万左右，空余时间比较多。而大型民营企业研发部门，能够给博士的年薪大概是20万—30万，然后，再根据实力能力再进行调整或者是给予奖励。第三档：普通大学文科专业的博士中国能够招收博士的高校已经非常的多，除了顶尖的名校，地方的普通高校也可以接收博士。如果是文科博士，又是毕业于普通学校。那就只能进入事业单位、高校等工作，而且一般都是三四线城市的大学。总体来说，工资水平不会很高。年薪在6万—15万之间。也有部分博士会选择在一二线城市的民办高校任教，工资待遇会高一些。大家需要明白，高学历并不代表高工资。博士带来的是职业的起点，至于自己能力有多强，能够拿到多高的年薪，则需要社会来评估。博士也有很多种类别，如果是技术类型的博士，那就想当吃香，年薪让很多人都眼红。如果是普通高校文科类的博士，属于理论型的博士，那收入就会低很多。现在国内的高校以及企业都十分看重博士的学历出身，如果是海归的博士，还会更受欢迎，企业给的薪酬也会更高，更让人眼红。因此，很多的学生都想到国外“镀金”。你认为博士就能拿到高工资吗？欢迎发表看法！

博士毕业，其实择业的自由度也变小了对于本科生而言，在某种情况下，选择与自己专业不相关或者关联度很小的工作，往往并不是问题，所以，本科毕业后实际就业专业并不对口的情况较多；而到了硕士阶段，就往往比较希望毕业后的工作能专业比较对口，至少有一定关联度，所以，实际就业与专业不对口的情况就往往少得多了；而对于博士而言，放弃所学专业的情况当然也会有，但已经比较少见了，往往以专业对口或者比较对口为就业的一个重要标准。这是很多博士生毕业后选择进高校的第一个原因，因为去高校担任教职一般都是专业比较对口的就业。博士并没有想象中的那么抢手在当前多数人的思想观念中，认为博士仍然属于天之骄子，在我国的各行业各业中都会成为”兵家必争之才“，其实现实已然并不是如此。截至2018年8月份，我国博士的数量已经达到70万左右，在加上海外留学归来的博士生，我国现有的博士数量可能会超过百万。按照经济学原理解释，供过于求势必会使得博士的价值量降低，在求职市场上的受追捧度也会下降，使得不少博士只能降低自己的求职要求，到待遇更低的高校任教。高校只是看上去待遇低而已现在的大学基本都是公立的，都属于事业编制，不跟企业似的，进入大学后就等于吃铁饭碗了。并且大学目前没有压力，每天上完自己的课就可以回家了，大部分都不需要坐班，有的老师一周就一两节课，你想想有多爽。大学环境比较舒适，现在大学建设的都很漂亮，每所大学都是城市里的一座花园，环境很好，绿树成荫。并且大学里面大部分时候人事关系比较简单，跟学生一起也很快乐，老师想进步，考察指标也是发文章课题啥的，评价指标单一。相对于有能力有科研理想的博士，在大学里可以纵横驰骋，稳定的环境，充足的时间，稳定的收入，可以让自己没有后顾之忧，并且周围有很多博士教授可以一起探讨科研，形成一种好的科研氛围。并且国家省市的自然科学课题倾向于大学。小编总结其实博士毕业进入高校，待遇往往也并不低，至少没有表面看来的那么低，只是明面上的工资、奖金等收入确实不高。实际上，进入高校，是会伴随有各种其他收入和福利的，比如安家费，往往10～30万，比如数量不等的研究经费（几十万甚至百万）；有些高校对引进的博士还可以分房，等等。而且高校工作相对比较宽松，寒暑假就让很多人羡慕不已，而且工作稳定性很强。博士毕业进入高校的确实较多，这是由多方面原因造成的。就业是一个双向选择，形成这样的现象，背后一定有它自己的理由和逻辑。