今年毕业考研是应届毕业生吗

#应届毕业生#所以很多人认为：只有当年毕业的同学才算应届生。这样的说法是不对的，大部分人可能都搞错了，应届生身份是不止一年的，应届生共分为当年应届和应届两类人群。那2018届和2019届的同学是不是想问，自己已经签过劳动合同、买过五险一金、签了三方协议、曾经工作过等等，还能算应届毕业生吗？上一期给大家分享了应届生身份的重要性之后，还是有很多小伙伴在评论区或者私信留言问，毕业一年，没有签订劳动合同，有交社保，还是应届生吗？那我们今天就来聊一聊到底应该怎么判定，另外上一期“应届生”身份的重要性请翻看前文哦。应届生身份如何判定？以下情况的都属于应届毕业生哦！应届生之一根据《公务员考试规定》，除应当在毕业年份毕业的毕业生是应届生以外，毕业后两年的择业期内未落实工作单位的，且档案、户口、组织关系依旧保留在学校或者各级人才服务机构的同学同样也算应届生，也就是符合条件的2018届和2019届的同学们也还是应届毕业生。这里再强调一下，择业期是从毕业证上落款日期开始算起的，除博士研究生的择业期是五年以外，其他毕业生的择业期都是两年。应届生之二当年的毕业生，在毕业时签订了三方协议的同学是不影响应届生身份的，比如2020届的毕业生已经签订三方协议或者已经就业了，仍然是可以以应届生身份参加当年的国家公务员考试和省考的，或者报考要求是2020届毕业生的岗位都是可以的。应届生之三如果在招录公告中表明了“XX届高校毕业生”字样的，如2020届高校毕业生，这样的就是只招录当年的应届毕业生，不包含往年的应届毕业生，2018年和2019年的应届毕业生是不符合报考条件的。应届生之四第四类应届生就比较特殊了，是指参加了村官、三支一扶、西部计划等等这样的基层服务项目的，在服务期满后两年之内未落实工作的，也是属于应届生范畴的，因为基层服务是有规定的，服务期满后仍旧享受应届生的待遇，当然这些同学服务期满后也是可以以项目人员的身份去参加公考的。答疑解惑对于2018年和2019年的毕业生来说，自己已经交过社保但是没有劳务合同这样的情况，到底算不算应届生，这个判定方式其实和档案所在地是有很大关系的，大部分地区即便你签订了劳动合同、交过五险一金，只要档案没有调动就算是应届生的。准备二战的同学要怎么办即将二战的同学可能会遇到被要求签订三方协议的情况，很多同学就会担心自己想去考公务员或者考研，签订了三方协议还是不是应届生。很多省份也出台了相应的政策，只要是在择业期内选择升学、就业的都等同于应届生的相关待遇，并且执行相关政策。应届生身份宝贵，千万要抓住机会，不要让自己的身份缩水。各位同学在参加招录的时候要留意一下，有没有特别注明只招收当年应届毕业生，如果没有的话就放心、大胆地去报考，尤其是2018届毕业的同学们，抓住今年各类考试都扩招的机会，赶紧上岸！

第二年考研，也就是毕业后工作了考研，和应届考研有什么差别吗？第二年考研，也就是毕业后工作了考研，所谓的二战，和应届生考研在招生录取和考试方面没有区别，而在考研备考和心态方面还是有点差别的，我来说说这个问题！（1）学习时间不同，应届生考研学习时间充足，每天都有充足的复习时间，而第二年考研你可能会因为工作没有太多的复习时间，应届生每天可以拿出十个小时来复习，而非应届的每天学习时间可能少之又少！（2）应届考生有专门的教室复习考研，而且遇到不会的题目可以和研友互相讨论或者问老师，而二战的学生没有那么好的复习环境，而且遇到难题没有地方咨询！（3）二战的考生要比应届生压力大的多，毕竟已经失利过一次了，很多二战的考生摆不正心态，导致压力要比应届考生大，建议二战的考生要多去反思为什么第一次考研没有成功。是哪一方面失误了，哪个科目薄弱，这一次要避免，避免再次出现类似的错误！不管是一战也好还是二战也罢，首先要想好报考院校，给自己一个清晰的定位，然后积极备考，备考方面要重视基础知识的复习，既然决定要考研了，那就全身心的投入，坚持下去，你肯定会成功，加油！希望能帮到你，如果感觉对你有帮助请点点关注，感谢！

对于在职研究生，随着人们对其的不断了解，报考人员也是越来越多。不过对于这些学习方式，还是有不少同学提出了在职研究生毕业后是否算应届生的疑问。下面就这个问题由招生老师给大家简单的介绍一下。目前，在职研究生有同等学力申硕和非全日制研究生两种报考方式。其中同等学力申硕属于学位教育，在毕业后只能获得硕士学位，并不能算作应届生。而非全日制研究生则不同，同学们在毕业后可获得硕士学位和学历，属于学历教育，可算作应届生。同等学力申硕虽然不属于应届生，但是报考的条件低，大专学历就能参加学习。学习时间灵活，有周末班、假期班和网络班三种学习方式。考试通过率高，不仅考试难度与同等层次考试相比较低，只要成绩达到60分就能及格，关键是报考高校会保留多年的考试成绩，只要在规定时间内通过考试即可。而非全日制研究生虽然算作应届生，也能获得学历证书。但是在入学时需要参加全国硕士研究生考试和报考高校的复试。因为采取和统招硕士相同的考试招生政策，所以考试的难度较高，入学竞争也十分激烈。同学们要想太通过这种方式报考，最好提前进行考试准备。

2020年由于疫情影响，国家出台了大量政策确保高校毕业生的就业情况。其中有一条引起了各位研友的注意。就是国家关于择业期内报考事业编的一些相关说明。从这次官方文件来看，毫无疑问对于应届生和择业期内的往届生都是一次利好消息。但是究竟什么才叫做择业期呢？择业期按国家有关规定，高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。这里要注意时间，是两年，但是据说部分地区延至三年。择业期内能否签劳动合同？注意了，一旦和用人单位签订了正式的劳动合同，既代表择业期结束。哪怕之后你又失业了，依旧不能算应届生，只能走社招。所以说，择业期内只有一次机会，务必把握住。择业期内能否签三方协议？这个是很多应届生碰到的问题。尤其是今天就有一位研友来咨询小编。她考研失败想二战，但是学校出于对就业率的考虑，要求她必须签订三方。这里要注意了，三方并不是正式的劳动合同，只能算是一个协议，无论是用人单位还是学生都可以毁约。实际上每年也有大量的毁约情况出现。一般来说，每个学生都有一次毁约的机会，学校会重新为你发一份三方，但是手续非常麻烦，而且因为是毁约行为，所以并不提倡这样做。所以理论上说，不签订劳动合同，只签订三方并不算就业。但是小编并不建议这么做，因为风险实在太大，而且不交三方并不影响你毕业，虽然学校会催得比较近。择业期从什么时候开始算举个例子，从2019年4月8日起，广东省正式实行择业期政策，同时取消暂缓就业政策，新政策有效期为3年。适用期限方面，硕士研究生、本科生和专科生的择业期为毕业两年内，博士研究生的择业期为毕业五年内。值得注意的是，择业期从毕业证书落款日期起算。简单的说，如果你毕业后两年内，部分地区三年，如果你没有找到工作并签订劳动合同，都可以找学校要自己的三方协议，以应届生的身份参加公务员或者事业编考试。那么这就代表着，如果你是应届生考研失败，还在纠结二战和工作的话，今天这条通知就明确告诉你，直接二战吧，只要还没签工作合同，你就依旧可以享受应届生待遇！

很多大三学生在毕业前都在考虑自己毕业之后做什么，其中有一部分学生会选择考研，之所以选择考研是为了让自己在就业竞争中有更大的优势。公务员作为一个稳定福利待遇好的职业，也成为广大应届毕业生的首选。这就导致很多应届毕业生在选择是考研还是考公务员这个问题上犹豫不决，今天小编给大家看看这两种选择在10年的差别，看完就明白了。如果大学生在毕业之后直接选择考公务员的话，在大三就要准备公务员考试复习了，不需要等到大学毕业后再做打算，争取可以毕业不失业，顺利进入公务员大队伍中，工作稳定，还有一定的上升空间。如果打算在毕业考研的话，同样在大三的时候就需要开始考研备考，经过充分复习之后考取自己心仪的院校，开始3年的研究生阶段学习。有的同学毕业后顺利考上研究生，在研究生的3年时间，在学校向导师学习专业上的新知识，身边也认识很多研究生朋友，在知识层面上也有了很大的提高。考上公务员的学生在工作岗位上已经积累了一定的工作经验，能力和运气好的学生很有可能得到了领导的赏识，成功从科员晋升到副科级待遇了。第四年，研究生已经毕业了，如果学生在研究生阶段想考公务员，在研二的时候就开始准备，在研三毕业顺利考取公务员，一考上就享受副科级待遇，就工作能力和知识储备方面肯定是大于本科生的，专业知识方面比本科毕业考取公务员的学生高出一截。这样一对比，两者的差距在第四年还有些难以区别，但是再过几年呢？差距会一点一点放大，到后面会越来越明显，直至分出优劣。在现实生活中很多变化都会影响未来，但归根结底还是要看个人的努力和选择，不论是考公务员还是考研，只要自己决定了，不浪费生命和时间，相信最后的结果不会愧对你的选择和努力的。

名牌大学和普通大学有差距，热门专业和冷门专业也是有关系的。隔行如隔山，但是这里说的并不仅是每个行业的知识不一样，更多是强调行业的薪资、福利、发展前景等方面有很大的差距。那究竟还是考研还是工作？作为一名应届毕业生，明确了这几个现状再决定。第一个：考研可以激发人的潜能因为考研是需要背书、读书的，也可以让学生接受更高一层的教育，发挥自己的潜能，不断提升自己的知识储蓄和专业技能。对于医学院的学生而言，考研是必须的，还得靠博士，因为在短短几年内，是不足以学够知识点的，再加上研究生导师的师资更高，更能培养出优秀的人才。所以考研对毕业生而言，是一个获得更多知识很好的渠道，为以后也奠定了一定的基础。第二个：研究生学历在未来找工作也有利学历越高表示你受到的教育越好，所以现在不少岗位都要求985、211的高校学生，对于普通本科生和专科生而言，这无疑是一个高门槛，所以考研再次成为不少应届毕业生的选择，研究生在找工作的时候也会更有优势。不同的专业需要不同的人才，有的需要知识人才，有的需要实践操作人才，有的需要有一定工作经验的人才。第三：读研将承担一大笔费用但是如果你选择了工作的话，这一大笔费用就报废了，因为在你选择了考研，在你没有一定收入的时候，是肯定需要爸妈来负担的，再加上考研毕业又比本科毕业难了一个档次，所以毕业也是一件麻烦事，不少人考完研都25左右了。所以到底是选择考研还是工作呢？希望你可以仔细考虑好了在做决定。

就业压力大，学历要求越来越高，考研或成为大趋势现阶段我国就业压力十分大，在加上学历要求越来越高，学历成为就业的敲门砖大多数本科生会选择考研。还有一部分人为了弥补自己第一学历的不足想要去更好的院校，以至于考研人数从2020年340万到21年的400万，以后只会增加不会减少。虽然我国教育部门在一直颁布研究生扩招计划，但是扩招只是降低了研究生的门槛，让更多人可以去读研，但是对于较好的985和211院校反而会相对缩招。考研上岸率扩大了，报录比也逐渐变大。考研的压力也随之不断加强，那么应届生考研和工作后考研两者区别大么？应届，往届和工作后考研存在许多差距有的学生在校的时候就决定好要考研，所以在应届大四就可以参加研究生招生考试。这一部分人占了应届毕业的好处，许多老师只收应届毕业生，甚至有些院校的某些专业只有应届生才能报考，足以看出应届生很受欢迎，至少某些导师是这样认为的。有的学生在工作一段时间后，发现本科学历的晋升空间很小，所以决定在职考研。在职考研的学生可能不会全身心地投入到理论学习当中，上岸几率相对完全备考状态的学生较低，但是如果你有报考专业的相关项目经验和工作经历，在复试中会体现出相对较大的优势。另外一部分学生，既没有工作经验又不是应届毕业生，那就需要在初始的时候取得更好的成绩，才能保证不再复试的时候被人拉开差距，有些考生认为复试无足轻重，但是往年来看，高分复试被刷的人比比皆是，我们不得不吸取这样的教训。并且对于多次参加考试的考生心理压力会异常的大。考研顺利上岸，学要明确你的目标想要实现考研，首先要有明确的学习经历，并不是说是没有途径、没有方法，我们要知道学习知识便是从考研本质入手，知道我们努力的目的是为了什么？我们需要现实一些，有些不需要的知识可以不去深究，尽可能实现分数最大化。如果是为了找一份更好的工作，那你不妨先做一个职业规划，综合分析一下研究生学历对自己的职业来说是否是必须的，如果是的，那就不要犹豫，投入二战就好了。如果考研的原因是自己对学术研究非常有兴趣，并且在经济和精神上都有支持的话，那你就不必再去过于纠结了，继续奋战就好。如果你是迷茫跟风的话，现在实在不知道自己到底要何去何从，那你可以先找个工作实习看看，在工作中看看自己目前到底适合深造还是职场，考虑好了再下决定。

很多应届生在毕业之际，面临着一个问题，是选择考研还是选择工作。随着就业压力的增大，各行各业对人才的要求也越来越苛刻，很多企业的准入门槛不断升高。从大专到本科，再到非重本不要，再到重本加985全日制硕士。企业敢这么定门槛，自然是因为社会上存在这么多人才可以供他们选择。就业市场，终究是一个买方市场，求职者永远只能看企业的脸色来办事。如果有条件，应届生一定要考研现实中，网络上都存在着这样一股论调。就业压力变大，很多应届生以考研来逃避就业问题。这其实是一种误解。首先，我们不能否认逃避就业这个观点，因为的确有这样的人存在。但是，我想说，考研，对于大多数人来说，都是深思熟虑之后的选择。从就业选择，到入职之后的待遇，再到未来的升职之路，硕士学历都可以有不少的加成。更重要的是，对于招聘来说，学历需要有连续性。比如，一位同学是本硕连读，虽然硕士不是重点大学，但却是全日制的，那么他的这份学历含金量就比不是连读高。在很多企业当中，第一学历仍然是考评重点之一。所以，如果有机会一定要抓住机会，提升一波。如果有条件，在职人员也应该尝试着考研虽然在职研究生，从含金量上来说比不上全日制研究生。但是在职研究生却有着全日制研究生比不上的优点。首先，在职研究生没有就业的压力，因为自己本身就在就业中。研究生学历一到手，就可以直接体现到工资上。其次，在职研究生因为已经有了工作经验，知道自己缺少什么，对于学习更加有目的性。最后，在职考研是一件很拼毅力的事情，可以帮助你养成一个不错的学习习惯。并且，最重要的一点，也是很多人在意的一点，现在在职研究生全部都是双证的，不再像以前那样可以通过金钱能力得到文凭。而且现在不管是不是在职，都必须通过统考与复试，再加面试才能就读。虽然，现在就业市场对非全研究生还有偏见，但是随着时间的推移，非全的价值必然会逐步增加。应届生可以二次考研，但最好不要再三、再四一鼓作气，再而衰，三而竭。考研其实也是这样。很多应届生在第一次考研失败后，毫不犹豫地选择了放弃就业，继续准备二次考研。这样的选择情有可原，能争取更高的学历，自然是要试试的。但是千万不要再三、甚至再四。二次考研没考上，大家可以继续保留考研梦，但是请立马去找工作。我能给出这样的建议，理由有三：1）很多应届生二次考研，是因为在本科毕业之后的12月份就是考研，这时候离你毕业只有半年。但是如果第三次考研，就是一年半之后了，这段时间你又该如何向未来的HR解释？你总不能说自己在准备第三次考研吧？这不等于说，自己能力不行，考研都考了三次。2）工作经验与学历一样重要。二次考研，只是比同届生差了半年工作经历的话，那么三次考研的一年半却是天差地别。一年半可以发生什么？可以完整做完一个大项目、可以完成从职员到主管的跨越、可以让你成为一个部门的中坚力量。当你的同龄人已经在职场展露峥嵘的时候，而你却还在啃书本。就业的时候，学历的确很重要。可是大家想过没有，你的那些本科生同学压根没有就业压力，因为他们早已融入了职场。而在职场中，工作经历远比学历来得重要。因此备考两年，读了三年研究生毕业，却在原先本科同学手下干活的例子比比皆是。

最近这几年，考研的人数越来越多，不仅是应届生，据有关数据显示，往届生考研的人数与日俱增，去年一年 应届生和往届生的人数差一点就持平了。有人说应届生考研比较占优势，有的人认为往届生更能沉下心学习，那么应届生和往届生究竟都有哪些优势呢？大学是人生重要的转折点，它是一个小的工作环境，也是小的社会环境，为什么冲破头要去上一所大学？近几年各个领域对应届毕业生有着相应较低的门槛，继续进修考研，这让迷茫的孩子在未来工作道路上能好走一些！应届生因为年龄较小记忆力较好，相比于工作多年的往届生他们面对记忆性的工作更加容易。应届生刚刚脱离校园，书本上的知识都没有遗忘，在老师的督促教导下，基本可以独当一面。 并且年龄小的应届生只需要考虑是否继续进修读研，不像往届生需要多方面的考虑，所以年龄小也是应届生的优点！应届生与往届生相比，应届生的想法更加独特灵活，更有创意，不同往届生只注重题目的条条框框，所以在答题技巧，思维模式方面应届生更受到阅卷老师的青昧！学习方面应届生更佳便捷，图书馆自习室，都可以学习，只要他们能静下心来去努力，虽说往届生需要面对压力继续再战但是只要有信心，有恒信，有决心，就一定能成功！考研相当于一场战争，与应届生相比，往届生更有经验，如何复习更有效率，上一次没通过究竟是什么原因，比较而言，还是经历过一场考试的往届生更有考试经验，应对起来足够容易，他们知道考研的重点在哪里，也更加地熟悉流程。年纪较小的应届生在无从下手的复习题里遨游，多少会有一些焦躁不安，懵懂无知的应届生可以去寻找在二战的往届生一起组队学习，去学习他们的沉稳，他们的做题顺序，他们的心态，让自己少走弯路，让自己带着快乐去学习，才能取得更好的成绩！对于二战的往届生，可能有的在学习中能沉下心去面对，有的可能因为压力已经放弃，但是我希望不管是放弃的你，还是在拼搏的你都可以收获到最好的结果，同样刚刚加入的应届生更应该在有优势的同时，更加努力，做一名勤奋且优秀的孩子！和高考复读一样，需要有极强的意志力和忍耐力，考研也是如此，同样是千军万马，同样是一条独木桥，这一阶段付出的辛苦是比第一次考多了许多，与应届生相比，往届生意志更加坚强，心态上要比应届生好得多。不管是应届生还是往届生，谁都希望自己能够一次通过！希望大家能顾将心态放平，考研的目的就是为了人生能够更上一层楼，无论结果如何，认真努力的过程也是一种成长，希望大家能有一个好成绩，就读理想的学校，关于应届生和往届生考研的问题大家有哪些不同的见解呢？你是正在备考的考生吗？欢迎与我们一起探讨。