贵州大学研究生待遇

一、毕业研究生就业质量相关分析（一）薪酬水平薪酬区间：贵州大学2017届毕业研究生月薪主要分布在4001-5000元区间（24.68%），其次为3001-4000元区间（21.88%）和5001-6000元区间（19.08%）。薪酬满意度：贵州大学2017届毕业研究生对目前工作薪酬的满意度为65.39%，其中“非常满意”占比5.34%，“满意”占比20.61%。（二）专业相关度总体专业相关度：贵州大学2017届毕业研究生目前就职岗位与所学专业的相关度为82.44%，可见毕业生所学专业知识及技能与实际工作的契合度较高，能够学以致用。从事低专业相关度工作的原因：主要为“本专业相关工作就业机会少”（42.03%）和“本专业相关工作与自己的兴趣不符”（13.04%）。（三）工作满意度贵州大学2017届毕业生对目前工作的满意度92.10%，其中“非常满意”占比21.23%，“满意”占比36.05%。（四）岗位一致性总体岗位一致性：贵州大学2017届毕业研究生认为自身岗位与理想一致的比例为83.46%，其中12.98%的毕业生表示自身岗位与理想“非常一致”。（五）工作各方面认可度评价贵州大学2017届毕业研究生对目前工作各方面的认可度均在91.00%以上，其中对“岗位培训机会”的认可度相对较高，为94.15%。二、本科毕业生就业质量相关分析（一）薪酬水平薪酬区间：贵州大学2017届本科毕业生月薪主要分布在在3001-4000元区间（38.36%），其次为2001-3000元区间（23.29%）和4001-5000元区间（19.36%）。薪酬满意度：贵州大学2017届本科毕业生对目前工作薪酬的满意度为71.56%，其中“非常满意”占比7.80%，“满意”占比25.36%。（二）专业相关度总体专业相关度：贵州大学2017届本科毕业生目前就职岗位与所学专业的相关度为80.48%，可见毕业生所学专业知识及技能与实际工作的契合度较高，能够学以致用。从事低专业相关度工作的原因：主要为“本专业相关工作与自己的兴趣不符”（32.34%）和“本专业相关工作就业机会少”（23.10%）。（三）工作满意度贵州大学2017届毕业生对目前工作的满意度为90.41%，其中“非常满意”占比17.87%，“满意”占比38.35%。（四）岗位一致性总体岗位一致性：贵州大学2017届本科毕业生认为自身岗位与理想一致的比例为79.79%，其中10.88%的毕业生表示自身岗位与理想“非常一致”。（五）工作各方面认可度评价贵州大学2017届本科毕业生对目前工作各方面的认可度均在83.00%以上，其中对“行业前途”的认可度相对较高，为91.78%。三、用人单位对毕业生的评价（一）用人单位对毕业生的认可度用人单位对贵州大学毕业生的认可度较高，为94.29%；其中“非常认可”所占比例为28.57%，“认可”所占比例为38.57%。（二）用人单位对毕业生适应工作岗位时间评价60.76%的用人单位认为贵州大学毕业生适应工作岗位的时间在3个月以内，27.85%的用人单位认为贵州大学毕业生适应工作岗位的时间在3-6个月。（三）用人单位对毕业生素质的评价用人单位对贵州大学毕业生各项素质能力的满意度均在95.00%以上、其中对语言表达能力、自主学习能力、组织协调能力和专业知识与技能的满意度均达到100.00%。

提到211大学，多数人第一反应就是重点大学，难考。但认可度高，未来就业率高。但同样的211大学里面也有一些大学的争议很大，关注度没那么高，反而还有很多人吐槽。比如小编今天要分享的这所211大学——贵州大学。其实提到贵州大学，可能很多人下意识的印象就是：偏远，地理位置不好，211中的垫底等印象。但实际上能够高于一本线二十分考上的211大学本身就少，至少对于很多高考分数没优势的学生来说，贵州大学明显是一个很不错的选择。当然贵州大学因为地理位置缘故，确实在外地的生源不够好，生源问题主要还是来自于本地学生，从学生的平均水平来看，外地学生不管是从成绩还是个方面还说普遍还是高于本地学生的。并且只要进入学校，外地学生都是可以很明显的感觉得出来。这也是为什么很多学生报考了贵州大学之后，内心会很纠结，甚至有些学生还会后悔，在网上吐槽学校的缘故。但任何一所学校有缺点，肯定也有自己的优点的。贵州大学固然在211大学中评价似乎不高，但评价“211工程”这个名头，即便是现在撤销了211这个说法，都备受认可。要知道很多企业、单位招人，明确规定了只要211大学的话，哪怕是一所全国排名很靠前的非211一本重点大学，都没有这个敲门砖。所以今天就来专门给大家分享一下报考贵州大学的优点和缺点，这所大学虽然饱受争议，但其实并不代表不值得报考，尤其是考研率很高，普通本科生可关注：优点1：贵州大学的竞争压力很小，相比起其他的大学来说。这所学校压力没那么大，这一点主要看学生怎么看，这所学校毕竟是贵州的龙头，不管是资源还是其他方面都是很好的。如果是自控能力差的学生报考其实不太适合，但自控能力强的学生报考贵州大学，绝对不会吃亏。优点2、师资力量没啥好吐槽的，每所学校肯定都有评价不好的老师，但贵州大学毕竟是211大学，招老师肯定都是有底线的，不管是名校毕业的研究生还是博士也好，学校几乎都有。且大部分的老师还是很负责任，也有很多评价很高的老师，真的大家想的那么差。优点3、贵州大学是浙江大学的对口帮扶学校，每年都有很多学生可以去浙江大学交换学习如果要很优秀的话，其实并不会比浙江大学的学生差，甚至优秀的学生还有机会被浙大的导师看重。不仅如此，哈工大、北邮甚至台湾、马来西亚以及欧洲的大学和贵州大学都有交换计划，待遇是真的很好的，这一点在很多双非重点大学上是体验不到的。优点4、贵州大学的保研率不高，所以这所学校的考研率很高，且接受调剂。对于很多考研没有考到理想大学的学生来说，贵州大学绝对是性价比最高的选择了。更何况贵州大学的研究生教育水平总体还算不错，研究生毕业的就业质量很好。缺点1、学习氛围在211大学中是真的算是比较差的了，主要是贵州大学毕竟是贵州的大学，本地生源很好，但本地生源质量却一般。学校的压力不大，也造成很多学生对学习都属于应付状态，虽然也有很努力的学生，但相比起其他211大学，还是有所不足。缺点2、几乎大部分的学生都吐槽过学校的行政风格，吐槽效率低、态度差、踢皮球等，几乎所有的行政类毛病几乎都有。关于行政估计是很多贵州大学学生都吐槽过的。尤其是和其他大学对比的话，确实是需要改进的。缺点3、地理位置这一点是没办法改变的，确实不太好，更何况很多人对贵州的印象都是比较偏远，贫穷，所以能够招到的学生多数都是高考发挥不算好的学生。而本地比较优秀的学生反而更愿意考到外面的大学去，所以学校从根本上来说想要吸收更优秀的人才只能提升自己才行。贵州大学想要成为备受认可的大学还需要走很长的路，但不管怎么样，报考的学生怎么样那么贵州大学就是怎么样的，能决定一所大学怎么样，其实主要还是看学生。当然无论如何，报考贵州大学如果想成为优秀的人，学校是可以提供很多资源的。但能不能把握这些资源让自己变得更好就要看学生自己，毕竟这所大学不需要为了学习资源挤破头，有最优秀的资源可以送到手里面，只要学生愿意学。任何一所学校的发展都不是一蹴而就的。人生也不是一所学校的毕业证可以决定的。学校好不好和自身的能力不冲突，如果决定报考这所学校的话，那么最好是对学校的缺点做好心理准备，让自己变得更加优秀，才是读大学的目的。最后，今天就暂时分享到这里了、想要了解更多有关填报志愿、高考、大学、专业、家庭教育等相关的信息，可以关注我。

今天是西方的情人节？你打算怎么度过这个西方的节日呢？居家过这个节日的确给很多年轻人出了个难题，实际上，在家动手做一顿对方爱吃的大餐，表达自己的心意，未尝不是一种好的创意。你说呢？贵州大学身处在大山之中，一般报考时很容易被中东部地区的考生忽视，当然了，这所学校的生源主要是照顾贵州省。由于贵州省只有贵州大学一所211高校，因此该校75%以上的生源都来自贵州省。实际上，在中东部地区省份看来，贵州大学的录取分数明显偏低。那贵州大学学校实力如何，毕业生就业咋样呢？贵州大学创建于1902年，历经贵州大学堂、省立贵州大学、国立贵州农工学院、国立贵州大学等时期，1950年10月定名为贵州大学。1997年8月，与贵州农学院等院校合并。2004年8月，与贵州工业大学合并。2004年12月，成为教育部与贵州省人民政府共建高校。2005年9月，成为国家“211工程”大学。2017年9月，成为国家世界一流学科建设高校。2018年2月，成为教育部、贵州省人民政府“部省合建”高校。在第四轮学科评估中，贵州大学有18个学科上榜，其中获评级别最高的是B+级，植物保护；其他专业分别为B-级，数学、生物学、机械工程、软件工程。C+级，法学、材料科学与工程、计算机科学与技术。C级，生态学、电子科学与技术、土木工程、化学工程与技术、林学、公共管理。C-级，应用经济学、物理学、化学、冶金工程。贵州大学2019届毕业生共9454人，就业率为95.42%。其中毕业研究生2223人，就业率为92.58%；本科毕业生7231人，就业率为96.29%。全校性别情况来看，男生人数稍多，男女性别比为1.04:1。学校2019届毕业生来自全国30个省（市/自治区），以贵州省生源为主，所占比例为76.82%；省外生源主要来自河南（2.71%）、山东（2.31%）、湖北（1.73%）等省（市/自治区）。 学校2019届毕业生以“签就业协议形式就业”为主（46.94%），“其他录用形式就业”（31.19%）和“升学”（13.36%）次之；分学历层次来看，“签就业协议形式就业”（57.31%）为毕业研究生主要去向；本科毕业生主要毕业去向同样为“签就业协议形式就业”（43.76%）。截止到 2019年 12月 31日，学校 2019届毕业研究生中，共有 168人选择升学深造，升学率为 7.56%；本科毕业生中，共有 1143人选择升学深造，其中1092人选择国内升学深造。校2019届毕业研究生中，共有7人选择出国（境）深造，本科毕业生中，共有51人选择出国（境）深造。出国（境）留学毕业生主要流向了英国（17人）、日本（10人）、澳大利亚（8人）和法国（7人）。学校2019届毕业生研究生包括185个专业，其中安全科学与工程、材料工程、材料化学工程、材料加工工程等104个专业就业率均为100.00%；当然，像林业专业，通信与信息系统这样的专业就业率为0，产业经济学就业率为50%。 本科毕业生分布在130个专业，安全工程、播音与主持艺术等37个专业就业率达100.00%；城市管理专业为本科生就业率最低的专业，就业率为79.41%。2019届毕业生主要流向其他企业（民营企业为主），占比为48.79%；其次为国有企业，占比为27.02%。 2019届毕业生行业主要流向了“教育”业（12.47%）、“建筑业”（11.82%）和“信息传输、软件和信息技术服务业”（10.66%）。2019届毕业生就业地区以贵州省内为主，占比为67.33%，其中本科毕业生省内就业占比较高，为71.32%，省内就业的毕业生主要流向了贵阳市（67.89%）；省外就业人数较多的地区为广东省、四川省和北京市，占比分别为6.33%、3.43%、2.43%。 学校2019届本科毕业生主要就业单位分布如下所示：2019届毕业研究生总体月均收入为6760.68元，比2018届毕业研究生总 体月均收入（6626.13元）高134.55元。2019届本科毕业生总体月均收入为5611.62元，比2018届本科毕业生总体月均收入（5114.98元）高496.64元。学校2019届未就业的毕业生共1200人（其中毕业研究生335人，本科毕业生865人），未就业的主要原因包括“在准备公务员、事业单位等各类招考”（37.06%）和“正在择业尚未落实就业单位”（36.97%）。通过总体数据来看，截至到2019年底，贵州大学毕业生就业率还是很高的，近几届毕业生规模整体就业率保持较高水平，与同类院校对比分析中，相对于云南大学就业率（95.98%）低0.56个百分点，相对于郑州大学就业率（91.34%）高4.08个百分点。贵州大学毕业生主要以服务地方经济为主，省属211工程高校的本科毕业生薪酬主要集中在5000-6000元之间，从平均数据上来说，这已经很不错了。贵州大学2019届毕业生就业数据已经发布，你认为这个数据咋样呢？应该说还不错吧！你怎么看？欢迎您在下方互动区留言参与互动。

贵州大学，国家“211工程”、中西部“一省一校”国家重点建设高校、双一流世界一流学科建设高校，由教育部、贵州省“部省合建”。学校可追溯到1902年，1950年定名为贵州大学，贵州农学院、贵州工业大学先后并入组建为新贵州大学。四轮学科评估情况如下：一、2019届就业2019届毕业生共9454人。其中男女比例1.04:1；贵州生源76.82%。研究生2223人，本科毕业生7231人。1、就业率为95.42%；其中毕业研究生就业率为92.58%；本科毕业生就业率为96.29%。2、未就业待业毕业生共1200人（其中研究生335人，本科生865人）。未就业的主要原因包括“在准备公务员、事业单位等各类招考”（37.06%）和“正在择业尚未落实就业单位” （36.97%）。国内升学二、深造情况1、国内升学共有161人选择国内升学深造，本科毕业生中，共有1092人选择国内升学深造。①研究生升学院校主要为“985高校”，占比为47.20%；研究生升学院校主要为本校（41人），其次为华中科技大学（5人）、西安交通大学（5人）、中南大学（5人）、重庆大学（5人）等。②本科毕业生升学院校主要为本校（50.73%），其次为“985高校”（24.41%）。本科毕业生升学院校主要为本校（553人），其次为湖南大学（42人）、四川大学（41人）等；本科毕业生主要流向院校分布如下：2、境外留学研究生共有7人选择出国（境）深造，本科有51人选择出国（境）深造。留学国家（地区）分布：出国（境）留学毕业生主要流向了英国（17人）、日本（10人）、澳大利亚（8人）和法国（7人）占比分别为29.82%、17.54%、14.04%和 12.28%。其中，本科生留学院校如下：3、本科生保研情况根据学校推免公示：2019届推免生共431人。保研率5.96%。三、工作情况1、就业地点就业地区以贵州省内为主，占比为67.33%，其中本科毕业生省内就业占比较高，为71.32%。省外就业人数较多的地区为广东省、四川省和北京市，占比分别为6.33%、3.43%、2.43%。留在贵州省内就业的毕业生主要流向了贵阳市（67.89%）；其中毕业研究生流向贵阳市的比例为72.21%，本科毕业生流向贵阳市的比例为66.80%。省内生源毕业生中，77.84%选择留在省内（贵州省）工作；省外生源，29.17%优先考虑在贵州省就业，35.92%的省外生源回生源地就业。2、就业行业主要流向了“教育” 业（12.47%）、“建筑业”（11.82%）和“信息传输、软件和信息技术服务业”（10.66%）。研究生主要流向“教育”业（23.35%），其次为“公共管理、社会保障和社会组织”（11.54%）和“科学研究和技术服务业”（10.70%）。本科毕业生主要流向“建筑业”（14.37%）和“信息传输、软件和信息技术服务业”（11.63%），其次为“制造业”（10.63%）。3、就业单位4、重点单位2019年贵州基层选调入围198人，西部计划入围387人。研究生主要就业单位：本科毕业生主要就业单位：5、薪酬毕业研究生总体月均收入为6760.68元。本科毕业生总体月均收入为5611.62元，比2018届本科毕业生总体月均收入4（5114.98元）高496.64元。2019届本科毕业生月薪主要分布在在5501-6000元 区 间 （ 16.06% ） ， 其 次 为 6001-6500 元 区 间 （ 13.89% ） 和 4001-4500 元 区 间（11.72%）。

首先恭喜考上硕士研究生的同学，你们能够收到国家一定量的补贴了，博士一般更多，以下是各大高校补贴问题。1 北京大学《研究生国家助学金管理暂行办法》共五章，其中第二张关于补助标准的。资助标准第4条　博士研究生资助标准不低于每生每年10000元，硕士研究生资助标准不低于每生每年6000元。第5条　中央部门所属高校博士研究生资助标准为每生每年12000元, 硕士研究生资助标准为每生每年6000元。第6条　地方所属高校研究生国家助学金资助标准由各省（自治区、直辖市、计划单列市）财政部门会同教育部门确定。中央财政按照博士研究生每生每年10000元、硕士研究生每生每年6000元的标准以及普通本专科生国家助学金分担办法，承担地方所属高校研究生国家助学金所需资金。2清华大学清华不愧是全国每年科研基金支持最多的高校，让人眼馋3 深圳大学1、新生奖学金新入学的一年级研究生成绩优秀的可以享受“深圳大学新生奖学金”，不包括工商管理、公共管理和翻译专业硕士。有关新生奖学金的说明：(1)评定原则：根据奖学金名额和初试、复试成绩排名，确定新入学非定向就业考生是否享受新生奖学金。(2)获奖比例：深圳大学各专业录取人数的 70%左右。(3)奖学金金额：研究生第一年入学奖助金等级依据考研成绩而定。推荐免试的同学可获得高于学费的奖助学金，研究生入学考试成绩优秀者，也能获得高于学费的奖助学金，其他的同学则获得根据考研入学成绩获得相应不同等级的奖助学金。(部分学院奖学金金额由学院另行规定，详情可查询深圳大学官网。)（4）正常国家是补贴600元4 南方科技大学硕士期间，每月3300元，发放十个月额外还有10000元的科研基金，随你可劲造，是不是很羡慕。5福建农林大学针对硕士生，学校每生每月有600元的补贴，针对不同院系，有的会有实验室额外的补贴，奖学金政策是8000，6000，4000元，占比学生的40%，博士生是每生每月2200元，发放十个月，还有国家奖学金20000元。6中国农业大学针对硕士生每生每月600元，发放十个月，博士生每月2600，发放十个月。奖学金是100008000，6000，全覆盖。国家奖学金20000。7中国科学技术大学硕士是每月600的国家正常补助资金，硕士生每年可获得2万元奖学金，而硕博连读最高可获得15万元奖学金，对于顶尖的博士生，最多可以拿到25万元奖励，比一些教授的待遇还好，在大学你足够优秀，各种钱拿到手软。8上海大学通过统考入学的应届、历届毕业生，在原单位没有保留基本工资待遇者，均可申请享受国家普通奖学金，其金额按照国家教育部规定的标准发放。二、奖学金非常优秀的研究生每年都可以申报评定获得多种奖学金，主要是根据在校学习成绩和研究成果。1.SMEG奖学金最高奖金额1500元／年2.光华奖学金最高奖金额2000元／年3.宝钢奖学金奖金额3000元／年4.蔡冠深奖学金奖金额10000元／年(限博士研究生)5.台达奖学金奖金额1000～6000元／年(电力电子与电力传动及相关学科的硕士生、博士生可以参加评奖。7同济大学同济大学研究生每生每月600元，博士是每生每年1500元，奖学金是10000元，8000元，6000元，全覆盖。国家奖学金20000元。8郑州大学全日制(全脱产学习)博士研究生奖助类别和标准(1)获得国家奖学金：3万元/人(2)获得学业奖学金：标准为全额学费(10000元)，发放比例100%。(国家奖励比例为70%)(3)国家助学金：全日制非在职博士研究生(即工资关系和档案转入学校者)助学金发放比例为100%，第一学年21600元/生/年，分为12个月发放，1800元/生/月。第二至四学年30000元/生/年，分为12个月发放，2500元/生/月。(国家发放标准为每生每月1200元，每年发放10 个月，共计12000元。9贵州大学正常国家补贴600，(1)评定原则：根据奖学金名额和初试、复试成绩排名，确定新入学非定向就业考生是否享受新生奖学金。(2)获奖比例：贵州大学各专业录取人数的 70%左右。(3)奖学金金额：研究生第一年入学奖助金等级依据考研成绩而定。推荐免试的同学可获得高于学费的奖助学金，研究生入学考试成绩优秀者，也能获得高于学费的奖助学金，其他的同学则获得根据考研入学成绩获得相应不同等级的奖助学金。(部分学院奖学金金额由学院另行规定，详情可查询贵州大学官网。10 浙江大学正常国家奖学金10000，8000，6000非全日制研究生奖学金”一等奖：奖励金额5000元/人，获奖比例不超过该学年可参评人数的5%。“非全日制研究生奖学金”二等奖：奖励金额2000元/人，获奖比例不超过该学年可参评人数的10%11西湖大学博士生高达每月5000，当然这不是普通学校博士能比的，目前没有招硕士，几百亿的投资不是开玩笑地，加上各种科研项目的补贴，工资很可观。12厦门大学校直博生学费为前三年每年1.3万元，第四年和第五年免收学费。学术型和全日制专业学位硕士研究生的学费标准为：全程3.3万元(含两年、两年半和三年学制)。以上收费标准若有调整，以物价部门核准的收费标准为准。全日制学历型硕士研究生的奖助标准为：学业奖学金1.1万元/年，国家助学金0.6万元/年，校长助学金0.12万元/年。学业奖学金一次性发放，国家助学金和校长助学金分12个月发放。13东北大学一、二等学业奖学金控制总量各为实际参评人数的40%，奖学金为10000元，8000元。(2)博士研究生学业奖学金的评定博士研究生学业奖学金的评选范围为：非在职全日制博士研究生，每生每年奖励10000元，奖励30000元。14西藏大学新入学的研究生成绩优秀的可以享受“西藏大学新生奖学金”，不包括工商管理、公共管理和翻译专业硕士。有关新生奖学金的说：(1)评定原则：根据奖学金名额和初试、复试成绩排名，确定新入学非定向就业考生是否享受新生奖学金。(2)获奖比例：西藏大学各专业录取人数的 70%左右。(3)奖学金金额：研究生第一年入学奖助金等级依据考研成绩而定。推荐免试的同学可获得高于学费的奖助学金，研究生入学考试成绩优秀者，也能获得高于学费的奖助学金，其他的同学则获得根据考研入学成绩获得相应不同等级的奖助学金。(部分学院奖学金金额由学院另行规定，详情可查询西藏大学官网。当然不同学校有的专业的福利也很好，有实验室补贴，有老师补贴，想问下各位自己的大学补贴咋样呢！喜欢的朋友欢迎关注，评论！祝各位身体健康生活快乐。

4月24日，记者从贵州大学获悉，经研究并报经省教育厅批准，贵州大学决定从4月25日起，分批、错峰、有序地安排研究生陆续返校。　　其中，第一批返校学生为经批准的省内博士研究生，返校时间为4月25日13:00-20:00。第二批返校学生为经批准的省内理、工、农、医类拟毕业研究生，返校时间为4月28日 8:00-20:00。其他返校批次待定。　　据介绍，学生在入校时，步行可选择西校区正大门或南校区南湖路入口大门，自驾车同学经批准以后可从东校区西门进入，其他批次待定。同时，返校学生需携带健康证明、身份证、学生证或校园一卡通等证件。进校流程为：身份初核（身份证、学生证、校园一卡通之一和健康证明）——第一次测体温——扫入校码——第二次测体温——卫生消毒——领取口罩——进入校园。 　　贵州日报当代融媒体记者 王雨编辑 李劼编审 王璐瑶

由于各方面的原因，贵州省的大学数量并不多，高等教育力量相对比较薄弱。贵州大学，是贵州唯一一所211全国重点大学，双一流世界一流学科建设高校，省部共建高校，西部地区重点建设的14所高水平大学之一，贵州省综合性重点大学，贵州省第一高校。贵州大学校园风光。图片源自网络一贵州大学位于贵阳市。贵阳，是近年来发展速度非常快的一座城市，有林城和避暑之都的美誉。贵阳是西南地区中心城市，国家级大数据产业发展集聚区，2018年中国最佳优质旅游城市。贵州大学创建于1902年，是一所百年高校。学校现有教职工3940人，拥有中国工程院院士两人，长江学者特聘教授三人，万人计划三人。学校现有全日制本科生33000余人，研究生接近12000人。贵州大学是一所不错的大学，据以往毕业生的评价，贵州大学环境优美，学习氛围比较浓，工科类专业等的就业率比较高。当然，对于大学而言，除了大学自身的实力以外，与大学生自身的学习态度也有紧密的关系，努力才能成就大学生活。贵州大学校园风光，图片源自百科二参考一下贵州大学的排名。在校友会中国大学排行榜中，贵州大学排名全国第108位。在软科中国大学排行榜中，贵州大学排名全国第244位。贵州大学排名情况，途虫制表据贵州大学2018年毕业生就业质量报告，2018年毕业生总数为8986人，总体就业率达到85.08%，未就业学生中有39.76%拟考公。就业区域主要以贵州省内就业为主，占69.4%，其中绝大部分毕业生流向省会城市贵阳市，占省内就业的71.92%，省外就业主要流向广东省，四川省和北京市。本科生就业行业主要以制造业，软件信息和建筑业等行业为主，本科生月薪主要分布在4000元到6000元之间。贵州大学校园风光，图片源自百科三来看看贵州大学的学科和学位实力。贵州大学现有17个一级学科博士学位授予点，49个一级学科硕士学位授权点，学位实力还是比较强的。在学科实力方面，贵州大学是世界一流学科建设高校，一流学科为植物保护。贵州大学拥有一个国家重点学科农药学。贵州大学校园风光，图片源自百科贵州大学有两个学科进入esi全球前1%，分别是化学，植物学与动物学。在教育部第四轮学科评估中，植物保护评为B+，机械工程，数学，生物学，软件工程评为B。材料科学与工程，机械设计制造，采矿工程，自动化，哲学，农学，林学等是国家品牌专业，也是贵州大学的优势专业。下表为贵州大学2019年，在部分省市的提档线，供参考。贵州大学在部分省市的提档线。

贵州大学，211大学，是教育 部与贵州省共建高校、中西部高校综合实力提升工程高校、中西部“一省一校”国家重点建 设高校。学校创建于 1902 年，先后与贵州农学院、贵州工业大学合并。学校2017年成为国家世界一流学科建设高校。化学、植物学与动物学两个学科(群)进入ESI全球前1%。一流学科：植物保护。教育部四轮学科评估情况如下：1、就业去向贵州大学发布2018届毕业生就业质量年度报告：2018 届毕业生共 8986 人，其中贵州生源 72.25%，男女性别比为 1.2：1。研究生 2166 人，本科生 6820 人。总体就业率为 85.08%；研究生就业率为 82.83%；本科就业率85.79%。未就业1341 人。其中，40.72%正在择业，39.76%拟考公，3.9%拟深造。2、深造情况 ①国内升学国内升学共1192人，其中研究生142 人，本科，1050 人。研究生升学院校主要为“985 高校”，占比为 43.66%。主要升学院校为：本校（27 人），其次为华南理工大学（6 人）、南京 大学（6 人）、西南大学（5 人）等。本科毕业生升学院校 主要为本校（48.86%），其次为“985 高校”（27.05%）。本科毕业生读研流向：本校（513 人），其次为湖南大学（41 人）、重庆 大学（37 人）等。本科生读研高校如下：②保研情况根据贵州大学《2018年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生资格名单》：推免名额：454人。保研率：6.66%。考研率：8.74%。③境外留学共有 57 人选择出国（境）深造。主要流向了英国（16 人）、日本（7 人）占比 分别为 28.07%、12.28%。本校毕业生留学院校分布较多的有佩皮里昂大学（芒德分校）和谢菲尔德大学，分布如下：3、就业地点 就业地区以贵州省内为主，占比为 69.40%。省外就业人数较多的地区为广东省、四川省和北京市，占比分别 为 7.94%、2.30%、2.14%。省内生源毕业生中，80.67%选择留在省内（贵州省） 工作； 38.57%的省外生源也优先考虑在贵州省就业，28.87%的省外生源回生源地就业。留在贵州省内就业的毕业生，主要流向了贵阳市（71.92%）；其中毕业研究生流向贵 阳市的比例为 73.87%，本科毕业生流向贵阳市的比例为 71.41%。4、就业单位、行业 ①就业单位毕业生主要流向其他企业（民营企业为主），占比为 50.95%；其次为国有企业，占比为 27.91%。本科毕业生主要就业单位分布：②就业行业分布主要流向了“制造业” （12.35%）、“信息传输、软件和信息技术服务业”（11.30%）和“建筑业”（10.08%）。研究生主要流向“教育”业（20.21%），“公共管理、社会保障和社会组 织”（12.17%）。本科毕业生主要流向“制造业”（12.50%），“信息传输、软件和信息技术服务业” （12.50%），“建筑业”（11.99%）。5、薪酬、求职①薪酬研究生月薪主要分布在在 6001-7000 元区间（24.17%）， 其次为 5001- 6000 元区间（21.05%）和 4001-5000 元区间（18.52%）。本科毕业生月薪主要分布在在 4001-5000 元区间（28.76%）， 其次为 3001- 4000 元区间（28.41%）和 5001-6000 元区间（16.74%）。②求职情况本科毕业生对目前工作薪酬的满意度为 66.25%。本科毕业生目前就职岗位与所学专业的相关度为 76.05%。本科毕业生对目前工作的满意度为 85.59%。本科毕业生认为自身岗位与理想一致的比例为 75.33%。

一、毕业生的规模贵州大学2017届毕业生共10280人，其中毕业研究生2080人，占毕业生总人数的20.23%；本科毕业生8200人，占毕业生总人数的79.77%。二、就业率及毕业去向1．就业率贵州大学2017届毕业生就业率为86.74%；其中毕业研究生就业率为81.44%；本科毕业生就业率为88.09%。2．毕业去向贵州大学2017届毕业生以“其他录用形式就业”为主（35.15%），“签就业协议形式就业”（31.89%）和“升学”（11.55%）次之；分学历层次来看，“签就业协议形式就业”（42.74%）为毕业研究生主要去向；“其他录用形式就业”（36.90%）为本科毕业生主要毕业去向。3.未就业分析贵州大学2017届未就业的毕业生共1363人（占比13.26%，其中毕业研究生386人，本科毕业生977人），对未就业毕业生进一步调研显示：毕业研究生中，未就业的主要原因包括“在准备公务员、事业单位等各类招考”（48.57%）和“正在择业尚未落实就业单位”（35.36%）；本科毕业生中，未就业的主要原因包括“在准备公务员、事业单位等各类招考”（50.94%）和“正在择业尚未落实就业单位”（30.51%）。4.就业行业分布贵州大学2017届毕业生行业布局与我校专业设置及培养定位相契合；主要流向了“建筑业”（11.53%）、“信息传输、软件和信息技术服务业”（9.66%）和“教育”业（9.44%）。5.就业职业分布贵州大学2017届毕业生所从事的职业主要为“工程技术人员”（33.08%）、“办事人员和有关人员”（16.81%）和“其他专业技术人员”（8.63%）。6.工作类型分布贵州大学2017届毕业研究生和本科毕业生目前工作类型均主要为“工科类”，占比分别为42.24%、55.65%。三、继续深造情况1.国内升学升学率：贵州大学2017届毕业研究生中，共有121人选择国内升学深造，升学率为5.82%；本科毕业生中，共有1066人选择国内升学深造，升学率为13.00%。本科毕业生升学率在20.00%以上的专业分布如下所示。升学院校分布：毕业研究生升学院校主要为“985 高校”，占比为53.33%；本科毕业生升学院校主要为本校（49.25%），其次为“985 高校”（25.71%）。2.出国（境）贵州大学2017届毕业生中，共有71人选择出国（境）深造（0.69%）；其中毕业研究生9人，本科毕业生62人。进一步对出国（境）留学深造的毕业生进行分析。留学国家（地区）分布：出国（境）留学毕业研究生主要流向了荷兰（2人）、日本（2人）；本科毕业生主要流向了英国，占比为30.65%，其次为澳大利亚（27.42%）和日本（11.29%）。3.继续深造与出国的原因贵州大学2017届毕业研究生和本科毕业生选择继续深造与出国的原因均主要为“提升综合能力”，占比分别为56.90%、54.83%；其次为“对专业感兴趣”，占比分别为31.03%、29.12%。4.继续深造与出国的满意度贵州大学2017届毕业研究生对继续深造与出国的满意度为87.93%，其中“非常满意”占比18.97%，“满意”占比 43.10%；本科毕业生对继续深造与出国的满意度为89.20%，其中“非常满意”占比19.46%，“满意”占比36.79%。