早教行业调研报告

早教行业如何做市场市场调查?分为哪几点?随着早教被越来越多的年轻父母所接受，越来越多的投资者选择投资加盟早教。但做早教一定有市场吗?加盟早教早教市场前景很大，这是不争的事实。然而，具体到某一目标市场，还是需要做详细的市场调查，因为不是任何一个地方都有早教市场在等你。因此做好早教市场调查，才能决定是否在该地区投资早教。如何做好早教市场调查呢?　　一、调查本市早教中心分布情况，了解市场的成熟度。早教中心越多，说明市场越成熟。这就需要你先在网上查一下。如在百度里，用关键词“上海市早教中心”百度一下，就可以出来许多北京市的早教中心信息，你还可以百度地图查一下本地早教中心的分布情况。当然，也有早教中心没有发布相关资讯，百度无法搜到它的地理信息。这样的早教中心大都较小，市场意识与广告意识差。　　二、调查区域目标市场的早教中心分布情况，了解目标市场的竞争度。如你选择XX地区做为目标市场，在百度上以关键词“XX地区早教中心”查找。对查到的早教中心进行记录。然后，还需要实地跑一跑，才能有全面的了解。当然，如何做好竞争品牌的调查，还需要专门的调查方案。如新爱婴、金宝贝等加盟品牌都会为加盟商提供详细的调查方案，否则，调查没有深度，流于形式。　　三、调查目标市场小区内年轻家庭的大致数量，了解目标市场的大小。这一步极其重要，直接关系到你的目标市场的基本状况。具体方法是：你可以在上班和下班时间深入到各个小区看看在小区花园玩耍的孩子(未上幼儿园的)多不多，上下班的年轻夫妇多不多。通过关系，向物业公司打听，不一定需要具体数字，大致了解也行。新爱婴要求加盟商亲自考察，不要让他们代替你跑腿。

市场迎来红利期，看谁能抓住现在越来越多的投资创业者将眼光放在了婴幼儿早教这个项目上，纵观中国目前的市场，婴幼儿早教和互联网行业这两个方面最火爆，早教市场也被誉为永远的朝阳行业，并且今后还有一段黄金发展期。以每年不低于2000万婴幼儿的早教需求，国内的早教市场必然会一直火下去。    而根据2018年《中国早教蓝皮书》数据显示，目前，一线城市占全国比例达15.1%，而北上广深人口数仅占全国总人口数的5%左右。这意味着一线城市人均早教中心数量是全国平均水平的三倍，而二三四线城市早教中心缺量庞大。可见，我国二三四线城市早教市场发展潜力巨大。  “不让孩子输在起跑线上”成为越来越多80、90后家长的意愿，都希望自己的孩子能够健康快乐的成长，所以做早教一定是一个好的选择。那么如何做才能够让我们赚到的钱，的财富呢?对于很多人来说，从事早期教育经营是有一定要求的。如果不了解这个行业，不懂具体的课程和教学，不知道怎么招生、老师怎么上课等等。很难开展工作。但是加盟可以有效地解决这些问题。而加盟早教中心，品牌选择很重要，大品牌的影响力不管在哪一个行业都是不容忽视的。开早教中心如何赚钱：选择品牌很重要大品牌之所以大，因为它是在市场的激烈竞争中大浪淘沙保存发展下来的。在民间有着良好的美誉度和可信度。比如一提到海尔，大家就知道海尔的冰箱是首屈一指的，在人们心中是顶呱呱的。所以选择到一个好的加盟品牌，可以给大家一种可以信赖的感觉，以小伢儿水中体适能俱乐部为例，它不同于传统水育亲子游泳以引导家长为中心，而是通过水育老师和游泳教练带领孩子在水中运动的方式进行教学，以引导孩子为中心，强调了孩子的独立性，自然而然家长就会为孩子选择这个早教中心，生源会在无形中增长，从而为中心节省开支，带来更好的收益。小伢儿品牌发展势头良好，市场潜力巨大，对于投资者来说，是非常不错的选择。从2020年《中国早教蓝皮书》发布的中国十大早教排行榜来看，目前，排名依次是美吉姆、金宝贝、积木宝贝、小伢儿、悦宝园、谷斯妈妈、红黄蓝、纽约国际、巧虎、宝贝王。选对品牌，做好调研，努力工作，你不赚钱谁赚钱。 

　　前瞻产业研究院《2016-2021年中国学前教育行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》数据显示，中国目前家庭教育消费的年均增速为20%。育儿支出已占中国家庭平均收入的23%。教育支出在中国已经超过其他生活费用，成为仅次于食物的第二大日常支出。　　相对于日本90%以上家庭正在使用分龄早教，韩国超过80%，台湾也超过67%，而国内大陆使用的家庭仅60万，1%的使用率都不到，尚有99%的空白市场等待开掘。不过，近年来，中国越来越多的家长接受“早教”概念。　　研究报告显示，城市家庭对早教越来越重视，2013年国内早教市场规模约320亿，预计到2020年，早教市场规模达1000亿。　　在中国，早期教育发展的最晚，但速度最快，品类最多，也存在良莠不均。业内人士认为，未来趋势变化会体现在， 80后、90后父母主力军对教育的需求和理解也更加多元化;未来教育会结合互联网技术的运营，让孩子和家长得到更加完美的教育体验;早教行业经过目前洗牌阶段，也将进入品牌的健康发展阶段。　　城镇化步伐的加快和二孩政策的开放，孩子的急速增长带来的巨大需求市场，以及不愿意让孩子输在起跑线的家长们对早教的认识度与参与率正在不断的提高，给发展早教创造了空前的利好机会。　　学前教育发展意义重大。首先，学前教育作为各级各类教育的根基，对人一生的影响非常深远。“三岁看大，七岁看老”，一个人的性格，取决于其0至6岁时所接受的教育。而这一时期的教育如何，将决定一个人成长后的性格，乃至人生观、处世观。幼儿期是人发展过程中一个非常重要的阶段，学前教育是人的真正教育的开始。虽然在人受教育的全过程中，越靠后的教育离人才成品越近，但人才培养的决定因素恰恰是出生后的最初6年。美国著名心理学家布鲁姆在总结长达20年的婴儿追踪研究指出：如果以17岁时所获得的智力作为100%的话，那么50%是在4岁前获得的，8岁时达到80%，剩下的20%是从8-17岁的9年中获得的；其次，人的成长是一个历史过程，教育是一个系统工程。没有高质量的学前教育，就不可能有高质量的义务教育乃至其他各级各类教育。大量研究表明：高质量的学前教育能够促进幼儿认知和社会性发展，为儿童入学学习和今后的就业奠定良好的基础，进而巩固和提高义务教育的质量和效益。对于生长在经济困难家庭的儿童来说，高质量的学前教育（包括托幼机构教育和家庭教育）更为重要。学前教育是人一生发展的始端，教育的发端，直接影响一个人一生的成长和随后各阶段教育的质量。普及和提高学前教育，对健全和发展包括小学教育、初中教育、高中教育、职业教育、大学教育在内的教育体系建设有着基础性、全局性的影响，是国民素质整体提高大厦的奠基工程。　　目前我国城乡学前教育发展、地区学前教育发展差异较大，如何使每一位儿童都享有接受学前教育的权利，保障儿童在教育起点上的公平是当前发展学前教育中需要研究的重要问题。农村学前教育有待进一步发展，农村幼儿园的基础设施和师资配置有待完善。　　而另一方面，城市早教产业也因为需求巨大而稳定发展。2008年，瑞士信贷银行在20个城市对消费者进行调查，其中一项数据表明：中国中产阶级除了食品之外，第二大的消费就是教育，占家庭消费总额度的15%-18%。婴幼儿早教市场的消费潜力并不亚于婴幼儿产品市场。中国的婴幼儿市场目前还处于起步阶段，学前教育市场目前主要集中在北京、上海等一线城市。而在华东整个区域特别是浙江、江苏等省市的发展特别迅速。特别是中国第一代独生子女已逐步进入婚育期，这些“独生子女父母”在相对优越的环境中长大，他们更加重视婴幼儿的培养和教育，由此更催生了这个产业的发展。 “不要让孩子输在起跑线上”，相信未来学前教育纳入义务教育范围后，专注于儿童特长与心理发展的早教机构依然会在教育产业中占有一席之地。

中国的早教市场在未来十年都会是一路走红的状态，市场只会越来越大，因为早期教育消费市场的平均增长速度高达28%以上，而早期教育消费需求又明显超过了早期教育机构的增长速度。 国务院《中国儿童发展纲要》指出儿童期是人的生理、心理发展的关键时期，教育必须从儿童早期着手培养。教育部“十五计划”也明确指出，“要重视发展儿童早期教育，努力使城乡儿童在入小学前能够接受多种形式的学前教育。”政府的重视更催生了早教市场的快速发展。目前，婴幼儿早期教育行业在国内已经成为继房地产和医疗行业之后，又一被人们高度关注的消费热点。早教市场的强劲增长，定将推动居民消费，助推国民经济可持续发展。

中国的早教行业现在还很年轻，公众应当允许早教机构及其从业者有一个成长的过程。科研投入不足、家长缺乏科学认知、从业心态浮躁等，都是这个年轻行业当前存在的薄弱环节。　　对于早教科研投入问题，教育是一项长久的的事业，教育本身一定要基于科研和实证。我国做这方面研究的专家还很少。无论是中国的南方还是北方，东北师大、北师大、南师大等各大师范院校基本上没有这方面的专家。所以从科研的角度上来说是需要有一个转型的。　　在从业心态方面，现在存在一个误区，早期教育机构为了生存就要无限度地迎合家长的需求，这种状况导致那些没有迎合家长需求的机构无法生存，其实是背离教育本质的。满足家长在服务方面的要求，但对课程内容本身是不迎合的。　　经过对40多个国家的早教考察，中国早教的丰富性和多元性堪称世界第一。中国改革开放以后各方面都在引进世界各地的科技和产品，早教选课也是如此。基于美国和欧洲国家的研发团队是有实践经验的，这些课程到中国只需本地化就可以。因为课程是可以全球通用的，只是存在文化差异而已。　　教育本身是一个半公益的事业，早教一定要尊重儿童，回归到教育本质上，这些才是早教从业机构应该做的。随着市场不断发展成熟，中国的早教产业在未来5年必将洗牌。

市场需求和政策导向持续推动 早教行业处于稳定上升态势胎红利的到来，早教行业正迎来前所未有的红利期。面对不断升级的市场需求、分散化的行业现状，个性化、规范化的行业发展方向正成为业内人士的普遍共识。发展近三十年后，市场规模近2000亿的早幼教行业面临转型升级的考验。目前85后、90后开始步入为人父母的行列，年轻一代的爸爸妈妈已不愿意再听从老一辈的育儿经验，而是更倾向于线上讨论和学习他人的经验。早教行业更大的推力来自于中国家庭教育消费升级的大趋势，以及70、80后乃至90后的新一代家长教育观念转变，对孩子早期教育重视程度不断提升。2014年以前中国出生人口增长乏力，人口红利减小。2014年中国实行单独二胎，出生人口1687万人，小幅增加47万人。2016年全年放开二胎，出生人口1786万人，出生人口暴涨131万人。2017年中国全年出生人口1723万人，虽然比上年减少63万，出生率为12.43‰，出生率降低0.52个千分点。但是，我国出生人口数量较以往有很大的改善，这为早教市场蓬勃发展提供了良好的基础。2017年二孩占比50%以上。早教行业迎来人口红利，受出生人口增长和消费能力升级的推动，未来五年中国早教行业市场需求仍将持续处于上升态势。在市场需求和政策导向的共同作用下，早期教育正在成为朝阳行业。早教行业在投资景气度、行业成长力、投资回报率方面也不断提升。2017年以来，早教行业掀起投融资热潮。2017年上半年早教行业一级市场共发生投融资事件58起，照此算来基本每月有9.6起投融资事件发生。据前瞻产业研究院发布的《早教行业发展前景预测与投资战略规划分析报告》数据显示，2017年我国幼儿教育的市场规模达到了2100亿元。据预测，预计2018年中国幼儿教育市场规模将到达2300亿元。当前幼儿教育在一线、二线城市获得充分发展，形成了以社区为辐射范围的早期教育服务体系。与巨大的市场规模、投融资并购热潮不相匹配的是，早教行业内部仍然面临着行业规范混乱、产品良莠不齐的发展现状。特别是幼教相关职业从业人员的选拔机制存在的漏洞，给早教行业从业者敲响了警钟。

当前公办幼儿园基本不招收3岁以下婴幼儿，而由机关、社区、企事业单位开班的托儿所的入学名额非常有限。2017年底国务院妇女儿童工作委员会发布的《3岁以下婴儿幼儿托育服务需求调查》显示，36%的0-3岁婴幼儿家长存在托育需求，无祖辈参与照看的家庭托育需求达43%，由祖辈参与照看的家庭仍有34%存在托育需求，70%的家长希望将孩子送往专业的托与机构，早教中心尝试开设婴幼儿托育服务，“早教+托班”模式或成新趋势。以上种种因素使得早教行业市场前景可以得到很大很好的发展。　　随着国民收入不断增加，新一代家长消费观念上升级，国家放开计划生育政策，幼教行业利好政策不断出台，驱动幼教市场规模持续扩容，为早教市场创造了良好的开端。经过十来年的发展，早教行业初具雏形的发展形态在经历了新一轮洗牌后，正逐步走向规范化、专业化、系统化、科学化。　　总之，我国早教行业仍处于发展的初期阶段，各种问题在未来可能仍将需要解决，但各早教品牌也凭借着在各自领域独特的运营模式、不同的产品结构等不断获得投资机构的青睐。未来，随着行业逐步步入正规，早教行业市场前景仍然十分广阔。

一、合格的早教班老师给孩子足够的“尊重”。在一家优秀的早教机构中，经常会看到这样一幕，无论是课堂还是课后，只要是在与孩子交流互动的时候，老师始终保持蹲着或单膝跪立的姿势，这是为什么呢？因为，这样的动作能拉近与孩子的距离，让他们在从心理层面上感觉到自己是被尊重的。在儿童心理学中，一个最重要的原则就是在任何时候，与儿童交流都必须“平起平坐”，具体的做法就是要降低自己的身高，缓解与儿童之间的距离感。而这种“尊重”一定是建立在爱孩子的基础上，因此，有爱心是做早教班老师的一项基本素质。二、合格的早教班老师具备专业的技能专业专业的早教师在育儿专业知识、孩子发展特点的掌握等方面有着很强的专业性，能够根据每个年龄段孩子的发展特点及个性特点进行因材施教，给予更个性化的指导。同时能为家庭教育给父母的建议和帮助。早教师的专业性相当强，早期教育涉及到婴幼儿生理学、心理学、教育学、营养学、脑科学，还涉及到思维科学、行学科学、学习科学、家庭教育学等学科，这不是普通家长所能了解和掌握的。有了这些专业知识做储备外，早教老师还得懂得如何关心和呵护孩子们的成长，用满满的爱心和责任心去帮助孩子、培养孩子。三、合格的早教班老师综合素质高很多早教机构在录用早教班老师时，通常会要求老师具备大专以上学历、学前教育专业，以及有音乐、舞蹈、绘画、手工、讲故事等方面的特长。从业经历最好有在早教中心、亲子园、幼儿园、儿童英语教育机构等方面工作的经历。因为有这些从业经历的人员对于幼儿的了解会比较深入、互动性会比较强，对幼儿早期教育有很大的帮助。

5月，浙江杭州校区、郑州西三环校区、三门峡渑池校区三家新校区正在紧张的开业筹备中，团队建立、人才培养、专业技能提升成为重中之重。5月9日，3Q儿童商学院总部启动针对这三家新校区的培训，培训对象是校区投资人、校长、课程顾问以及教学老师，培训内容包含市场环境及背景、品牌定位及标准化工作、课程及教学体系、校区成长三阶段、财务人事制度、校长职责、开业筹备及市场调研、品牌包装、营销推广及招生流程、招生话术等。培训课程表3Q儿童商学院一直致力于标准化的建设，其中培训标准化是标准化体系里的重要一环，目的就是通过标准化的培训体系和流程，让新加入的校区和员工能够尽快的学习成长，并将学习到的内容运用到校区的经营实践中去，培训体系的标准化包含三个方面，即系统化、层次化、精细化。3Q儿童商学院一直以来就有着系统的培训体系，培训的内容涵盖了营销、宣传、课程等各个方面；2017年3Q儿童商学院在系统化的基础上对培训体系和内容进行了调整和优化，将管理岗（投资人、校长）、销售岗和教学岗的培训进行调整，增加投资人、校长和课程顾问的培训，使培训体系更有层次性，这样调整的思路就是让管理和销售先行，有利于新校区的开业宣传，保障开业结果的推进和完成。本次培训重点包含两个方向，一个是注重思维构建，另一个就是技能培养，思维方式才是影响行为的根本，不重视思维方式的构建，而过分追求操作上的技巧，很容易“走火入魔”，就像武侠里那样，不注重内在的修为，过分追求招式，最后的结局往往就是超出了自己控制的范围，走火入魔，不能自已。精细化则体现在，针对不同的对象，有不同的课程，每个课程又都单纯的理论解读，而是结合实践的具体案例，培训更具针对性和可操作性。本回答被网友采纳