研究生实习待遇

实习期不是看工资的这个时候是要学习机会，看能不能学到东西工资四五千虽然不高，但是也就是一段时间这么多

己读书的研究所留下来是比较容易的。但是待遇不是很好。比如上海的硕士留研究所，家里没有点钱的话，考个人一辈子都买不起房子，因为工资只有3000/月。过2年后读个在职博士也不会好太多。所以如果要留研究所，建议直接读到博士。不过在研究所工作比较轻松，永远不会下岗，退休后很多时候还会被返聘。但是待遇真的太少，比如加班的话，每小时4元，想想啊，比民工都低。所以没有房子压力的，在里面舒服生活还不错。如果去高校，难易和大学差不多。但是大学的话在自己读的大学留下来比中科院去应聘容易一点。前提也是必须是博士。如果去公司，高校好一些。因为研究所研究方向太偏，不适合公司需求。而且高校老师的项目很多是和公司合作，所以导师有公司资源可以利用。另外，高校有师兄师姐分布在各个公司可以使资源（中科院的师兄师姐们一般就还是在中科院各个所，所以公司资源少）。另外，中科院是规定不能再硕士期间出去实习的，但高校可以，所以你在高校的时候可以去公司实习，这样能在找工作的时候带来很多好处，甚至很多人实习的时候就直接留下来了，比如我认识一个复旦微电子的在飞利浦实习留下来的。所以，你先看你以后是研究所？高校？还是公司？然后再选择中科院？高校？不能一概而论的。

大家工作生活都不易，中国大学生本科应届生的平均薪资只有税前4000多元，研究生大概税前6000多元，到手的更少，一线城市大概在这个基础上加1000，这还是平均数，中位数肯定更低，也就是说一半以上的毕业生还拿不到这个数。作为普通双非院校的研究生，起薪一万多的工作已经算找得非常好了，一般只有IT和金融行业的一些大公司可以给得出这样的薪水，像华为腾讯，但这些公司毕竟是少数，也很难进。因为中国大学生的供应量实在是太大了，每年900多万人毕业，1万以上的起薪绝对在前5%甚至更靠前。即便是清华北大等国内顶尖的985、211名牌大学，其毕业生的平均薪水也就在8000左右。就我个人的感受而言，双非的研究生刚毕业，一万多的起薪算非常不错了，无论是研究生还是本科生，起薪的高低大概有这么一些东西决定，你的行业，你的公司，你的能力，可以说大多数的行业对于一个刚毕业的普通院校的研究生来说给不了这么高的底薪。当然有一些不差钱的行业，比如金融，互联网等，可能底薪普遍高一点，第二个是你面试时的展现，这个就不多说了，第三个是公司，同样要是进入到一些比较大型的互联网公司，年薪十几万还是比较正常的。你说的海外工程可能由于工作环境，国外属性的原因，起薪到一万，也是比较合理的。拿我自己来说吧，17年研究生毕业，坐标某新一线城市，目前在药企做研发工作，天天做实验摇瓶子的那种，月薪7K，和我一起毕业的同专业同学，在北京也才1w，在长沙的甚至才5K，很难想象一个研究生毕业月薪才这么点吧。其实主要还是和自己学习的专业有关，专业热门的工资肯定会高些，你的1W相对于我们来说已经很多了，但对于较热门专业可能稍低，多了解自己本专业这一块的待遇，如果1W是中上水平的话，其实也可以了，说了这么多，用自己的亲身经历告诉大家，千万别学化学。企业本来就是一个盈利组织，你能帮公司每月赚100万，那拿50万给你又如何，即使你小学毕业都好，可是小学毕业的人，他专业知识或者工作经历比较少达到。如果他能达到，他也不回去打工，而是会选择自己做。那即使你研究生毕业，如果你一个月只能帮企业赚8000.别人会不会浪费1万去雇你，这个是很简单的考虑。现在很多专业，像工商管理，商务礼仪，市场营销之类的专业。拿出来可以说没专长，市场上一捞一大把。你会门软件设计，外语，或者有很强的沟通手段，或者化学工程师很牛逼，做出来的产品有很大利润，这些都是些比较吃香的专业，前提也是你很努力的发展自己的长处。你这样认为是因为你还没有走入社会，对实际的社会现状缺乏了解。研究生刚毕业，你现在除了文凭，要考虑的是自己有什么能力或者通过学习能够给公司带来什么价值，这些才是企业愿意用你的核心点。不要觉得自己的研究生，就有多了不起。事实上，我身边的很多研究生薪资待遇就跟普通本科差不多，刚毕业的薪资会更低，这些都很正常，其实月薪一万的研究生并不是非常普遍。根据深圳的情况：你是应届生，单独考虑没有任何经验，不说学校、专业、证书、实习经历、项目经验的研究生，并且，不说城市、行业、工作职位，按你的表述能力，双非本科研究生，非金融而且非互联网，行情价7k左右，已经不错，给你这个工资，我觉得太高了。

中国电子科技集团公司54所招聘的全日制硕士生享受市政府的人才引进待遇吗？ 答：主要看各岗位情况，还看是否属于引进计划性招聘

一线城市，本科生的平均薪资在4364元，硕士生平均薪资为6503元；二线城市，本科生平均薪资为3692元，硕士生为5436元；其他城市，本科生平均薪资为3162元，硕士生为4821元。从以上数据大家可以看出，一线城市，研究生的月平均薪资超过本科生月平均薪资2200元左右，而二三线城市，研究生的月平均薪资只超过本科生月平均薪资1800元。这说明了，随着时代的进步与发展，企业对员工的学历要求越来越高，很多企业的岗位招聘需求都是研究生以上学历。其次，从行业分布来看，金融行业学历越高越占优势在金融行业内，本科和硕士的起薪最高位都超过了万元，硕士毕业生的月薪最高位达到17000元，多半是任职产品开发和行业研究类工作，并且3-5年后就有可能年薪过百万。起薪在5000元以下的企业不到10%，而且低于5000元月薪大多是销售类职位，有高额的提成。在房地产行业内，工程专业的毕业生起薪最高，硕士生和本科生在土木建筑工程师等技术岗位方面薪资略有区别，但差距不是很大，主要在8000-10000元，但工作强度较大。策划、管理类岗位一般需要本科或以上学历，上市、知名公司给出的月薪多半在5000元上下。在大it行业内，技术男程序员比较吃香。从事网络运营、软件开发和数据分析的毕业生们月薪相当不低，做客户服务和销售的起薪不高，业绩好收入也绝不低。在汽车制造行业内，本科毕业生多从事一些职能部门的工作，如市场、财务和人力资源等，也有部分从事基础技术研发和供应链采购等的岗位；而硕士毕业生则是高科技研发的中坚力量。本科和硕士毕业生的工资范围在四千元到一万元之间不等，需要高学历背景的研发岗能拿到最高的月薪。在快消行业内，不同的快消公司，薪资待遇相差近十倍，品牌知名度高的企业在人才吸引力也高人一筹。招聘职位主要是销售和市场类。本科生跟研究生的薪资待遇差的并不多。由于知名快消企业看中的人才往往也是其他行业企业眼里的香饽饽，而近期一些跨国公司在相继中国裁员，显示出这个行业面临的竞争压力。最后，我们来算一算研究生的成本从上面的薪资水平，大家也看得出来，相比于本科生，研究生的薪资还是稍微有点优势的。也许在未来能力比学历更重要！

你要想着你考研是为了提升待遇为了以后晋职称，实习就是给自己一个向单位重新介绍自己的机会，好多公司实习都不给钱呢，白赚了实习工资还不好，而且等着研究生毕业，有了更高的文凭学历去单位会有更好的待遇！来知道问一下才清醒了，唉，这段时间看到实习生的待遇，一时忘记了这五年又是上班又是寒窗苦读到底是为了什么问以前公司的同事介绍个好的实习

研究生没有工资,如果参加一些三助岗位倒是有些补助的,另外就是奖学金,但是不是每个人都有

当然不可以！实习也有实习工资啊！你签实习合同不可能不规定实习工资吧本回答被网友采纳

工资实习2100我记得好像是，转正4000左右税前