研究生毕业考公务员有什么优势

　　从本科生与研究生本身来看　　1、学历高不等同于考3433616136公上岸的几率高　　公务员职业工作稳定，福利待遇在等社会水平下相对不错，每年吸引着大量考生来报考。作为研究生，虽然学历层次比较高，但学历高并不等同于考公上岸的几率高。因为公务员考试考查的是考生的综合能力，涵盖的知识点是十分庞杂的，研究生较之本科生的优势是在于本行业本领域。　　2、选择的层面越宽，越不能做到专一，全力以赴　　相较于本科生，研究生有能力找到薪酬待遇相对更好的职业，考公务员只是择业的选择之一，接到比较好的offer，就会动摇是否要放弃考公。本科生则因为受到学历的限制，可以选择的职位虽然很多，但起点普遍没有研究生高，即使没有在一毕业就参加公务员考试，但在企业工作了几年后，发现企业很辛苦，收入又低，还是会迫于现实的种种压力而选择去报考公务员，如此一来，就会变得很坚定。　　3、国考绝大部分职位不会出现本科生与研究生竞争同一个岗位　　国考要求考生以取得的最高学历报考，也就是如果职位要求本科，意思就是说仅限本科报考，研究生学历是不可以报考的。只有职位要求“本科或研究生(硕士)”“本科或研究生(硕士)”的职位，才会出现不同学历层次的考生竞争同一个岗位。因此，本科生在报考公务员的时候不要有心理压力，觉得比不过研究生。

作为一个硕士研究生毕业应届生，并且今年公务员进入面试（还未内开始面试）的容人，我认为，其实考上研究生对考公务员没有特别大的帮助，研究生毕业后去考公务员学历上高一些，确实可以避开一些要求学历不高从而报名人数比较多的岗位，要求研究生学历以上的岗位报名人数也确实少一些，但是这些人都是研究生以上的学历了，人少不见得竞争就小。就拿我自己说吧，我今年报考云南的公务员的时候有两个岗位我的专业都可以考，一个是研究生以上学历，一个是专科以上学历，最后研究生那个岗位报了16个人，专科以上这个岗位报了187个人，但是我经过纠结之后还是报了专科这个岗位。笔试分数公布后，我查询了两个岗位的排名，虽然我在研究生那个岗位也进面试了，但是只是第二名。当然你要是成功进入了公务员队伍，此时你的高学历就显现优势了，公务员规定硕士研究生毕业后定级是副科级，工资是职员12级，这是比本科生高一些的，而且对将来的发展也有好处！所以说，研究生对考取公务员没有特别大的帮助，但是对成功进入公务员队伍以后的发展是有比较大的帮助的！最后祝你好运哦

研究生优势主要是两方面： 1、大部分省份的省公务员考试都限制了户籍所在地，专只有本省人员才能报考属，但是研究生则可以不受限制，选择报考岗位时，研究生可选择余地更大。 2、研究生转正之后直接定副主任科员，工资级别比本科生高一级（无实权）。公务员没有什么技术性很强的职位，进去之后大学所学内容基本无用，而且你报考的岗位也不一定就是你以后工作的岗位，得看领导分配。公务员工资只和级别挂钩，升职主要看的是你的能力和关系，其中关系更有用。如果是为考公而考研，那就应该选择那些考公热门专业

很多拥有更高学历和更高知识层次的研究生在公务员考试中反而考不过本科生，成为公务员考试中一种常见现象。在此就来分析一下造成这种现象的原因是什么。一、研究生学历高不代表能力一定高、实力一定强研究生的培养方向是在专业领域培养专门的研究型人才。公务员考试考查考生的综合能力，并不是单一的学科知识，因此即便研究生的学历比本科生和大专生高，多接受了好几年的学术教育，但这并不能代表他们在公务员考试中占有优势，因为公务员考试科目涉及到的范围非常广泛，题目本身又不是很难。二、研究生注重科研性和学术性，做题容易钻牛角尖研究生的学业具有科研性与学术性，这在考试中有时候反而会成为短板。有的研究生在面对公务员考试题目时，会从科研学术性的角度去思考题目，容易钻牛角尖，抓住题目不严谨的地方深究，甚至质疑命题人所出题目的合理性和准确性，导致做题速度和准确率下降。三、研究生在考公务员这条路上会有动摇，本科生往往更加坚定公务员工作的稳定性与不错的待遇条件吸引着大学生们报考。有部分研究生，认为自己的就业选择很多，考公务员的决心不够坚定，很容易动摇。他们在就业的时候充满着矛盾，是去找科研院所从事科研还是去高新企业创造价值，亦或是继续深造。因此研究生在参加公务员考试的问题上是打着问号的。很多本科生在就业的时候，由于自认自己学历没有研究生高，就业选择余地不大，所以他们考公务员的决心相对更大一点。同时，有的本科生毕业后，在企业工作了几年，发现企业很辛苦，收入又低，由于现实的种种压力而选择去报考公务员，如此一来，决心就会变得更大。四、本科生可以报考绝大部分公务员考试职位，报考比例更大由于本科生有资格报名大部分公务员考试职位，所以本科生在总报考人数中的比例是最高的，本科生多，研究生少，那么最终录取的人中一定是本科生多于研究生，这就给人一种感觉，研究生考不过本科生。这个感觉，有一定的假象。当然，不可否认，每年的公务员考试中，总是有很多能力不俗的本科生力压研究生，成功被录用。如果你不是研究生学历，不要妄自菲薄，不要看轻自己，本科生不比研究生差什么，考上公务员的机会很多。如果你是研究生学历，那么也不要因本文的分析而郁闷，研究生也有研究生的优势。只要考生们坚定自己的信念，一步一脚印的推进复习，就能在高手如林的应试者中脱颖而出，成为赢家。

优势一：653938工资待遇高研究生跟本科生一样考上公务员后有一年的实习期，但是，研究生实习期满考核合格后，享受的是副科级待遇。比如，目前正在进行的2020年湖南省选调生招考公告中明确规定，“选调生试用期满且考核合格的，按照有关规定办理试用转正、任职定级。转正后，博士研究生任二级主任科员，硕士研究生任四级主任科员，本科生任一级科员。表现优秀的，按照有关规定可选拔担任领导职务。”同时，规定“新录用选调生统一按博士研究生6万元、硕士研究生4万元、本科生3万元的标准，一次性发放生活补助。” 由此可见，学历越高，享受的职级待遇也高，研究生要比本科生有一定的优势。优势二：报考选择广研究生报考公务员呢，不仅可以报考要求硕士研究生及以上学历的岗位，也可以报考要求本科及以上学历的岗位，相比本科生来说，选择的范围更广、机会。另外，很多省部级岗位学历起点要求较高，很多岗位要求至少是研究生以上学历报考，竞争压力也相对较小，本科生只能对此表示羡慕。也有一些省份的公务员在招录时，对户籍有一定的要求，但是很多省份规定研究生学历是不限制户籍的。也有一些地方的人才引进政策，研究生是免笔试的，只通过面试就可以了。优势三：晋升空间大研究生经过三年的积累，专业知识更加扎实，学习能力更强，特别是报考与学习专业相关的岗位，业务素质水平肯定也不会低，晋升的可能性比较大。比如，目前很多定向选调生招考主要面向“双一流建设高校”，其中独立学院毕业的学生是不在定向选调生招考范围内的，很多普通高校甚至独立学院的学生希望通过报考“双一流建设高校”的研究生，使自己获得报考选调生的机会。另外，在遴选的时候，研究生和本科生的差别还是比较明显的，虽然有很多地方研究生只享受副科级待遇，而没有副科实职，不定副主任科员，但是有些省份在上级遴选时是可以按照副科对待。比如本科生科员只能报考副科级以下岗位，而研究生科员可以直接报考主任科员。

总得来说，干好现在的，学生任务就是学习。态度端正了，自然毕业不愁工作。很多人能裸考考公务员就是如此，我身边就有这样的例子，裸考第一的，至于考研，你懂得，该怎么做

硕士研究生或是博士研究生，在考公务员的时候，比专科生和本科生有的优势。选择机会在报考公务员的过程中，选择机会多不多，对于考生而言，非常关键和重要，如果你的选择机会不多，通常情况下，你只能报考那些“三不限”的职位，这样的职位，不限专业、不限学历，也没有其他限制条件，这就意味着，报考同一个职位的考生非常多，考上的可能性非常小。小编当年曾经参加过一次公务员考试，一个“三不限”的职位，引来了400多个竞争者，难度简直比高考还要难。相比之下，如果你是一个研究生，在挑选职位时，可以选择仅限研究生报考的职位，把一部分人排除在门外。面试机会更大作为研究生报考公务员，如果入围面试后，在面试中的机会也可能更大。很多人觉得，这是扯谈，面试过关，不是靠面试分数来决定吗？与考生的学历层次有什么关系呢？这种情况，就属于是典型的不懂公务员面试的程序。公务员面试，在用人单位的层次比较高的情况下，可以由用人单位的领导作为面试考官之一参与面试。公务员面试之前，用人单位都要提前审查资格条件。对于参加面试的考生的基本情况，用人单位一目了然。在这种情况下，高学历的考生，更容易受到用人单位的青睐，在面试中，用人单位推荐的考官，给予其更高的分数也是有可能的。因此，千万不要以为高学历仅仅是在笔试阶段有用，在面试阶段的作用也许更大。转正定级起点更高研究生考公务员，还有一项优势就在于，试用期满转正定级的时候起点更高。一般情况下，作为一名本科生，试用期满之后，转正只能定科员。但是，按照现行规定，作为研究生，转正之后，有可能就会被定为副主任科员以上。也就意味着，研究生在仕途发展上，有着难得的政策性优势，进入体制内，就比别人高一格，今后的提拔晋升，也可能比别人更快。所以说，这基本上已经决定了你能在体制内走多远。

　　研究生考公务员有优势：　　1、学习的能力可能会强一点；　　2、学习内的见识可能会广容一点；　　3、等级不一样，研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级。　　虽然可能有些优势，但是还是看努力程度，付出和收获是成正比。　　高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

行政管理研究生考抄公务员有优势报考优势1、国考某些中央机关，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报考。2、省考有些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本没有户籍限制。3、研究生考上公务员考试是不是比本科生在职称、工资和升值空间上都有所不同--研究生转正后定副主任科员(前提是单位有指数空缺)，工资级别比本科生高一级。