硕士通过率

据教育部最新数据统计，2017年考研报考人数达到201万，较2016年177万，增长13.6%，其中报考非全日制硕士研究生的考生占比明显。在经济下行，产业结构调整，高校毕业生数量居高不下的背景下，就业压力依然是影响考研人群报考的首要原因。研究生报名选择院校依旧热衷于名校，专业选择上，工商管理、会计、法律、金融选择较多，远超其他专业报名人数。在赴美留学的专业选择上商业、管理占比较高，接近30%，与国内如出一辙。在全国硕士研究生报名人数快速增长的同时，每年研究生考试中"弃考族"也占不小比重，弃考率约在10%-20%之间，显然，高弃考率反映了考生的迷茫与盲目。从2014年起，推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生（以下简称"推免生"）留校限额取消，名校及优质专业推免生比例逐年攀升，在高校推免生的比例中，985，特别是C9高校的推免生比例远超其他高校，在院系或专业推免生比例中，大量国家重点专业学科推免生比例接近九成，甚至100%，远超教育部规定水平。高校尤其是名校对于推免生普遍持积极态度，但与高校评价对立的是，近70%受调查学生对推免政策持反对态度。在"双一流"建设影响下，高校学位授权点大幅调整，突出重点学科导向鲜明。国务院学位委员会发布的《关于下达2016年动态调整撤销和增列的学位授权点名单的通知》,25个省市的175所高校主动撤销了576个学位点，其中绝大部分是985与211高校，地方院校屈指可数，显示出优秀大学在迅速收缩战线，试图聚焦资源争取双一流。一、在职研究生纳入统考致研究生报名人数创新高1.1 研究生报名人数大涨，增幅为13.6%根据教育部数据，2016年全国硕士研究生报名人数177万，比2015年增加12.1万人，增幅7.3%，2017年在职研究生首次纳入统考后(教育部会同国家发展改革委按全日制和非全日制两类分别编制和下达研究生招生计划)，导致2017年研究生报名人数大幅增长，达到201万，增幅为13.6%。其中报考非全日制硕士研究生的考生占比明显，北京、江西报考人数占比达到13.1%、10.7%。数据来源：教育部从上图可以看出，我国硕士研究生报名人数整体呈上升趋势，2014年起连续两年下跌，到2016年止跌回升。数据来源：教育部20年来，受经济、就业等因素影响，全国硕士研究生招生报名增长率在2008年、2014年、2015年分别出现负增长，其中以2008年波动最大。2016年报名增长率出现反弹，达到7.3%。数据来源：教育部近年来全国硕士研究生的报考竞争度、录取难度整体呈下降趋势，1998年报录比在4.8：1，到2009年达到近年最低值2.8：1，从2014年开始硕士研究生报名人数持续两年下降，但招生计划并未减少，2015年报录比再次低于3：1，达到2.9：1。1.1.1全国多地报名人数呈大幅上升趋势 非全日制占比明显自2016年全国硕士研究生报考人数出现反弹后，2017年研究生报名人数继续上升，多个省市报名人数激增，北京、江苏、辽宁等地硕士研究生报名人数增幅均超过20%。　2017年全国报考北京研究生招生单位的考生为28.9万人(不含推免生)，比2016年增加18.9%。在京参加考试的考生人数106,155人，较2016年增长20.8%。2017年在报考北京市研究生招生单位考生中，报考非全日制硕士研究生的考生为37,949人，占13.1%。2017年江西省考研报名人数达到52,125人，比上一年的43,982人增加了8143人，增长18.51%。报名考生中，普通高校应届本科生32,645人，占62.63%;其他考生19,480人，占37.37%。在2017年江西省硕士研究生报名人数中，其中报考非全日制硕士研究生5550人，占10.65%。2017年黑龙江省硕士研究生报考人数67189人，比2016年增加了10544人，增幅为18.6%。为黑龙江省历年来报名人数最多的一年。其中，应届本科毕业生40189人，占报考总人数的59.8%，非应届本科毕业生27000人，占报考总人数的40.2%。在2017年黑龙江省硕士研究生报名人数中，非全日制研究生报名6289人，占比9.4%。2017年江苏省硕士研究生报名人数达144,839人，比2016年增加28,803人，增幅24.82%，其中往届生增加16,375人，增幅37.62%。。2017年辽宁省硕士研究生报考人数创历史新高,达到84460人，比2016年增加14200人，增幅为20.2%。其中应届本科毕业生为52341人，占报考总人数的62%。其中沈阳、大连、锦州等地区的考生人数已大幅度超过本地区普通高考的报名人数。2017年河南省硕士研究生报名确认考生15.66万人，比去年增加2.07万人，增幅15.2%，报考人数和增幅均创历史新高。

我是盲审，去年12月送审的，其实盲审没那么可怕，只要论文没大问题应该没事，我理工科的，论文导师太忙只看了两遍，而且基本没改什么，但我一样过了，虽然分不太高，不过是我自己的问题，语言组织能力太差。。。。。我们学院盲审全过。这样有木有安慰到你？我的论文写的也是各种没底，重复率应该问题不是很大，但内容上比较空洞，我现在想的就是内容上就那样吧，也无力回天了，抓紧调整下格式神码的，大面上的错误不要有，应该就没什么问题了、硕士的好像不太会在这一关卡人，我就只求能过就行。。。露珠不要捉急，好好弄弄格式，应该没问题的楼主，真心没什么可怕的　　我是硕士，今年3月份毕业的。去年12月被抽中盲审。当时也很怕，但是奔波面试太累了，所以就找导师改了改摘要（虽然导师很不待见我撒）。　　然后正文我随便看了看，发现虽然自己研究的东西很渣，但是论文写的看上去还像回事。于是也没大改就上交了。结果成绩还不错，比我周围正常送审的同学成绩要高。　　所以，楼主，你再看看论文。对于实质研究成果是不是高大上无所谓，但是写得要比较高傲就OK。另外别有太多文字上的错误，就OK。　　真的没什么难事，祝你好运哦！

在变态的沈阳体育学院盲审通过率就不高，不是因为学生写的不好，而是可能因为各个评委间相互。。。。，3个专家意见都相互矛盾，一个说写的达到水准，一个可能说写的根本就不是论文，没用任何研究方法，那文献综述是怎么写出来的？你是不是真专家？1个给88分，1各给65分，这么大的差异，是不是说明专家有问题？还有就是要求必须2票在75分以上才能答辩，否则延期至少半年。结论：考沈体研究生要三思而后行。

这个和学校有关的，特别热门的，报考/录取比能达到20以上一般的重点大学差不多5吧你要考什么学校啊？

盲审肯定会比一般审查严格一些。问题关键在于，一般的审查是自己学校的老师审查，因为是自己学校，导师之间也熟悉，可能会容易过一点。盲审是送到其他学校，由其他学校的老师来审查（有可能是几个不同学校的老师组成一个审查组），肯定会严格些。拓展资料：盲审没过的同学就不能参加这次答辩了，只能顺延到下一次答辩时重新申请答辩，但在这个过程中，要按照盲审意见进行修改，多跟导师沟通，直到导师认同后参加下一次答辩。但是下一次答辩仍然要先送去盲审。盲审是指一种组织专家组评审的制度，就是匿名送审，意味着评阅导师不知道论文作者是谁。这样打出来的分数作假率低，高校阅卷一般使用这个方法。盲审制度，就是将不署作者名的学位论文送给作者不可能知道的专家审核，这样打出来的分数，应是最为客观。一般高校，特别是研究生院，均有对学位论文进行定期盲审的相关规定，多为随机抽取一定数目的论文进行盲审。盲审和外审通后过才能取得答辩权，答辩不通过，一样不能毕业。只要盲审2个专家通过，或者外审的2个专家通过就取得答辩权利，答辩委员会不包括外审专家，要半数通过就能够毕业。不同学校硕士论文盲审所占的比例不同，一般在30%-50%之间，博士论文全部盲审，不能毕业的当然存在，尤其是好的学校更注重研究生的培养质量。

每年学校招的人数很少，还是看学校，专业，有些学校稍微多些，但研究生考试是选拔性考试，肯定不会像高考一样，人人都能上

政策改革后在职研究生分为两种报名方式：一月联考和同等学力申硕。单纯比较通过率，一月联考通过率比同等学力申硕通过率要低很多低。因为一月联考为先考试后入学，而同等学力申硕采用先入学后考试的形式，对于离开校园许久的在职人员来说，先学习肯定会提高申硕通过率。一月联考通过率低的原因还有就是本身考试难度大，竞争人群多元化，考试分为初试和复试，考试为选拔制，根据考试成绩择优录取，竞争人群包括全日制考生及委培生。对于平日工作繁忙的在职人员来说，难度较大，淘汰率高。

不同学校的要求不一样，一般都在百分之十以下，建议检测了，然后修改了再交。我是高校老师，可以帮你。

因为意识到学历重要性的人越来越多，很多人一开始是不知道自己的学历会影响到以后的就业的，就是在工作了之后才开始渐渐意识到学历的重要性，自然就会有很多人开始考研，甚至还有很多已经工作了的人又重新开始考研。目前就业人数的增加，导致就业难度增加，迫使毕业生们通过学历提升来延迟就业，提升竞争力。在今年的两会上，国家统计局宁吉喆局长向媒体透露过一组数据：今年高校毕业生人数将首次突破800万大关，达到820万，中职技校毕业生人数也将达到500万，两者相加，共计有约1300多万需就业人口…这个数据无异是巨大的，够得上欧洲一个中等国家的人口总数了。并且相对而言，本科生就业优势并不明显，论科研能力，比不了硕士、博士研究生，论动手实践能力，又比不了中职技校，中职技校会开挖掘机、会美容美发，会厨师面点，会机动车维修，显然本科生是做不到这些的。我国现行人才需求呈现橄榄球形状，研发型人才需求旺盛，技术型人才需求旺盛，但处于中间状态的通用型人才需求相对疲软，致使广大本科生就业竞争难度增加，迫使即将毕业的学生通过提升学历和能力来增强就业实力。另外，用人单位对员工学历、素质要求的提升，也是重要原因。综上所述，为了提高自己的核心竞争力，很多人不得不选择考研，为了能在未在进入职场的时候能找到一份更好的工作。