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上海航天八院800所硕士待遇,三年之后的发展,请内部人士解答,越详细越好,请不要在网上查找资料,谢谢

魏牟
神何由降
800应该是在松江,三年时间看你的能力水平及会不会混了,混得好的做个小头还是有可能的,但是概率较低三年后混个小头的工资能有多少?是不是三年后混不上个小组长就可以趁早走人了,毕竟上海机会多。我去的话就是搞工艺这个有前途吗?谢谢航天是可以干一辈子的事业,未来几年中国的发展不确定,或许这里是个不错的选择

上海航天8院802所硕士待遇(具体一点),做工艺,数控方面,发展怎么样?非常感谢。

吃鸟瘾
纤秾
待遇总体不错的,发展我觉得802所也可。来学校宣讲时的应届生基本待遇如下: 1.研究生试用期三个月(有工作经验者可免除试用期);本科生试用期六个月;2.转正后与同岗同类人员同等待遇,我院现研究生年收入为8万元人民币;本科生年薪不低于6万元人民币;3.与现在职员工享受同等的福利待遇,缴纳五险一金。请问您是802的?招聘时说第一年9-10万,能达到吗?是的,第一年8W以上没问题的。太感谢您了,是扣完后(税,保险、公积金),并加奖金和福利,到手的钱吗?是扣完到手的钱

急求上海航天八院806所硕士研究生待遇?

何其偏也
军曹
7万左右,第一年每月4500拿到手的

上海航天八院硕士生签约5年,院培的,为何限制?发展空间

暴走下
老来难
哈哈 你问我算是问对人了 我曾在那儿工作过 八院院陪呢最好走保送 因为这样省事儿又安心 考的话就比较悬了350+以上才有戏 而且国企嘛 总有那么些走后门的 所以必须比人家高几十分才行 然后是哪个所的问题,805和509待遇比较好,还有个电子所不错。其他都差不多,差不多是什么概念?硕士起薪4.5K,博士6k,涨幅很小,没准还降,要等到你评上副主任师才会高点,至少三五年。接下来是院陪生,总的来说比校招生要好,因为导师是总师啥的,混个面熟日后办事儿会方便很多。而且提早开始接触工作环境。最后说说发展吧,这个要看个人能力和家庭背景了。善于人际,办事能力强,最好是和大级别的领导有关系,那发展有机会的,十年后没准能当个主任,月薪过万了。但多数人还是不出头的,技术在这里并不是最重要的的哦,所以很多人跳槽了。还有,如果你是院陪,必须工作五年,五年内走人要赔院里很多钱,几乎五年白干。有不少人干不下去,赔钱走人的。考虑清楚,年轻人。我说了这么多内部消息,只能匿名了,不好意思。

有人能说一下上海航天8院的509所(上海卫星工程研究所),真实待遇情况吗(硕士和博士)?

冲气
2013年最新的509所待遇:硕士一年到手13-15万,博士一年到手16-18万,不用的研究室略有差异。请问这是新人的待遇吗?还有到手是指税后和扣除五险一金之后的吗?新人转正后,到手的钱。

谁能说一下 航天八院 811所待遇

暗表
荆棘花
我是上海8院航天动力所的。8院整体待遇水平相对于北京是非常低的,但是也区别于不同的所,一般控制所803,卫星所509、总装厂149,还有设计八部,这些所是金牌单位,月总收入硕士接近4k,其中房帖300~500之间并不一致。公积金一般按照3200元/月这个基数来计算。811所具体的工作职责好像是计量的。跟量具打交道多一点吧。可以上内部网查阅完毕后通知你。总之,如果你是女生的话,这种单位适合你的,因为工作节奏很慢,收入稳定虽然不高,基本够用了,回头找个领导的儿子或者有钱的上海人,一辈子就这么过了,也很舒服。如果你是男生,那么问题要多一点,你要清醒,博士毕业来了也是不送房子的!所以你要自己买房子,不要做梦买福利房,因为目前8院没有地皮盖房了,新建好的中春路天恒名城小区早就卖光了,所以想都别想了。如果你有耐心混下去的话,就等着10年后当个中层干部好了,没耐心有野心的话,最好别来了,因为中层干部也就一年十几万块钱,没多大油水,赶紧自己创业!想锻炼的,这里还可以操练3年,记住5年造就一批废品,哈哈!切记!

上海航天局803所怎么样?研究生待遇和人才培养如何?

前识
妇产科
中国航天科技集团公司第八研究院第八○○研究所系国有国防科研事业单位,位于上海市松江区内,现有员工600余人,其中各类专业技术人员近300人(其中研究员7人、各类专业技术高级职称50余人),有特级、高级技师和技师30余人。  第八○○研究所系以工艺制造为主的研究所,涉及专业30余个,拥有各类先进的制造和检测技术,设备及仪器仪表。第八○○研究所以加快国防现代化建设,为人民军队提供先进、精确、可靠的战术武器和发展航天、和平利用空间为己任,研制和批产的型号产品有长征系列运载火箭、航天器等。  自1996年以来,第八○○研究所连续被评为上海市花园单位;1998年被评为上海市“工业治安综合治理先进单位”;2001年,被评为上海市“学理论、学党章”先进集体。  第八○○研究所在逐步发展和壮大的过程中,不断总结实践经验,形成了今天具有航天特色的企业文化。“坚持质量第一,以军为本拓展民品,齐抓两个文明建设,科学管理优质高效”是长久以来的治所方针,提倡“爱所敬业,务实创新”的企业精神,要求全体职工在“聚力腾飞,追求成功”的航天精神激励下,坚持“诚实守信、遵章守纪、严细慎实、持续改进”的质量行为准则,圆满完成各项责任令任务。另外,本所坚持“以人为本”的发展思路,重视科研、管理、生产三支队伍的梯队建设,搭建了育人、引智、开发的人才发展平台,为每一位有志于投身航天事业的人才提供施展才能的机会和舞台,热忱欢迎各类专业人才加盟本所,共创我国航天事业新的辉煌。  【福利待遇】  年薪三万以上(研究生),两万以上(本科生),提供住宿等。来自:求助得到的回答

上海航天八院八部怎么样啊?我已经签了南京中兴,收到八部的offer,不知道值不值得违约,谁给介绍一下八部

亚矢
白华
中兴累点,钱多,八部没这么累,但加班也不少,钱没有中兴多。南京的房价比上海还是差一大截的。

您好,有了解八院804吗,求详细介绍,比如薪水涨幅,工作环境之类的,听说航天系统涨的很慢,上海压力大啊

山行
804上海航天电子所,由原804 809 813合并,合并后变成大锅饭,809 813被804的工资拉低,合并两年多了,职工现在积极性不高是吗,809,813是个什么情况,会不会内部斗争很严重啊已经合并,做得产品方向不一样不会冲突