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有人力资源管理专业的学长学姐们跨专业考研的吗

辣姐妹
大瑟尔
本人在大学学的专业是工商管理,现在从事人力资源管理。1、其实人力资源管理是管理学的一门分支,只要是涉及到管理的专业都会涉及到人力资源管理课程;2、要说到MBA,它是工商管理硕士,工商管理专业中最核心的课程包括人力资源、战略管理、营销管理等,所以在工商管理专业中学习的人力资源管理是比较专业的。但是现在很多学校专门设置了人力资源管理专业,这更加有利于这门课程的发展;3、说到找工作,我觉得现在人力资源管理学历是本科还是硕士我觉得并不是最突出的矛盾,而是你是不是真正掌握了人力资源管理中的精髓,能够灵活应用,从我个人从事这些年的人力资源管理来看,我觉得发三年的经历积累的经验比在课堂上再上三年的课程更实在一点,这是我针对人力资源管理这门专业发表的一些个人看法。

想跨专业考人力资源管理的研究生应该怎么准备

四毋
麻雀侠
如果你是从管理类专业夸到人力资源管理的话,那么,我觉得其实是相对比较容易的。毕竟在本科阶段,管理大类下面的专业有很多基础课程都是大家都要学习的。而且有管理的那个思想在,那个思维,那个框架在,不至于一脸懵逼。学管理本身就是思想最重要,所以,在这种情况下,考人力资源管理的研究生的话就只需要把人力资源管理专业的课程学习学习,方法啊什么的都学习学习。至于考研考试的时候,基本上大家选择的都一样,你在要去的那个学校找个同学,要一份历年专业课真题就行了。至于数学啊英语啊政治啊,这些都一样啦,也没有什么可说的,反正就是题海了。如果是非管理类专业,跨度比较大的,尤其是从工科向人力资源管理考的话,那么要做的准备就多了。虽说考研考试就考那一门课程。但是万一成功了,你今后要学习的要用的还离不开人力资源管理的种种。所以,首先,要学习管理学基础课程,像管理学概论就不用说了。其次,就是人力资源管理的课程,在管理的基础上学习人力资源管理。再者,如果是企业方面的人力资源管理和政府公关关系的人力资源管理,是不一样的。

求建议!!!人力资源/企业管理跨专业考研

孰应六律
文益
1、多数学校的人力资源管理不是专业,而是行政管理学、企业管理专业下的一个研究方向,即公共部门人力资源管理或企业人力资源管理。也有少数大学招收人力资源管理专业如人大、北师大、南开大学等。2、企业管理专业一般都需要考数学三,行政管理专业一般不考数学。3、没有人力资源管理的专业硕士,相关专硕只有公共管理硕士、工商管理硕士,但应届毕业生不能报考。专硕的第三位专业代码是5。4、查找招生学校的方法是:中国研究生招生信息网,打开上方的【硕士目录】,选择省份、学科/类别或者直接输入报考专业即可了解该省市有哪些学校招生。

跨专业考研考人力资源管理考哪些科目?推荐院校有哪些?

哥俩好
惠施多方
1、相当一部分学校的人力资源管理不是专业,而是行政管理学或企业管理专业下设的一个研究方向,即公共部门人力资源管理或企业人力资源管理。2、有少数学校招收人力资源管理专业,推荐人大、北师大、南开大学、武大、东北财大等,但具体学校其实要看各人的志向和备考情况。 3、报考学校的选择主要考虑:层次差异(985、211和非重点);地域不同(生活习惯和将来就业的地点取向);把握性大小(参考往年分数)。建议先选具体城市如广州、北京,然后再根据志向、备考、层次、类型选择学校。我觉得管理师实践得来的,不是考研后就能做管理,可以考虑名校的人力资源管理专业,要是想好考点,东财也不错。我想在山东选学校,以后在山东的可能性比较大,还有就是跨专业考试不敢找很好的学校,所有请问下山大的组织行为与人力资源管理怎么样啊?

人力资源考研考什么专业才不是跨专业?

长而不宰
浑论
大概只有行政管理了。我把行政管理专业课列出来你看看:核心:宏观政治学,西方政治思想史,西方政治制度史,中国近现代政治制度史,行政管理学原理,公共管理学,公共部门人力资源管理,薪酬制度,组织理论,公共管理新论行政管理.我想问一下,你的人力资源课专业都有哪些课程

本科是人力资源管理,考研可以考哪些专业

狼跋
苦情花
管理学大门类下的专业其实都可以考。基本排除其中的农林经济管理,图书馆、情报与档案管理吧。当然,如果你想考,也可以。主要就是工商管理和公共管理两大类了。工商管理包括:会计学(不好考)、企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源)、旅游管理(感觉没啥用,不太好找工作的样子)、技术经济及管理(这个我不太清楚)。公共管理包括:行政管理、社会医学与卫生事业管理(可授予管理学、医学学位)、教育经济与管理(可授予管理学、教育学学位)、社会保障、土地资源管理。如果要跨出管理学门类,可以考教育学、哲学、法学、文学专业。

跨专业考人力资源管理考研问题,急急急~请高手指点,谢谢。

目大不睹
阮元
你好,很高兴回答您的问题。我学人力资源管理专业,一直从事人力资源管理工作已8年。你想考人力资源的研究生,我认为你很有眼光。这是个非常有发展前景的专业,从80年代兴起到现在几十年的时间,发展迅速,在国内专业人才缺乏,考这个专业就业前景很宽。希望你在多多了解人力资源的基础上,坚定立场。高学历为了更好的找工作,而不是搞科研,这个出发点我想你要明确。至于你报班、需要买什么参考资料我建议可以找找以前的学长有没有考这方面的,同他们联系,让他们给你些建议吧。国内人力资源方向的研究生最顶尖的是中国人民大学,如果你有这个实力建议朝这方面努力,退而求其次,首都经贸大学也是不错的。希望能对你有帮助。人力资源考研属于公共管理类,专业课不难,关键是英语不好过线,985院校自主划线,英语划65,我也考公共管理专业,上届的学长过国家线才6个,就录取了5个,武大,中山,西南,北地大,西北农林科技,都是好学校,加油啊

跨专业考人力资源管理研究生,哪些学校好,哪些学校性价比高?

恩仇劫
死与
从事人力资源工作没必要考研,本科学历就足够用1 先考人力资源3级证书2 拿证做敲门砖找工作 人力资源初级没有学历限制,类似行政工作,繁琐替代率高3 最好在所学专业求职人事,如果人事不好找就做文职全国人力资源管理排名名次 等级 校名1 A++ 清华大学2 A++ 西安交通大学3 A++ 浙江大学4 A++ 北京大学5 A++ 上海交通大学6 A++ 中国人民大学7 A++ 武汉大学8 A++ 中山大学9 A+ 复旦大学10 A+ 南开大学11 A+ 南京大学12 A+ 华中科技大学13 A+ 天津大学14 A+ 厦门大学15 A 重庆大学16 A 南京农业大学17 A 四川大学18 A 上海财经大学19 A 东南大学20 A 北京师范大学21 A 北京航空航天大学22 A 东北大学23 A 西南交通大学24 A 中南大学25 A 中国农业大学26 A 同济大学27 A 吉林大学28 A 中国科学技术大学29 A 大连理工大学30 A 东北财经大学31 A 湖南大学32 A 浙江工商大学33 A 哈尔滨工业大学34 A 华南理工大学35 A 暨南大学36 A 南京航空航天大学37 A 北京理工大学38 B+ 电子科技大学39 B+ 中南财经政法大学40 B+ 山东大学41 B+ 江西财经大学42 B+ 西北工业大学43 B+ 华中农业大学44 B+ 武汉理工大学45 B+ 中国矿业大学46 B+ 上海大学47 B+ 西南财经大学48 B+ 南京理工大学49 B+ 华南农业大学50 B+ 西南大学51 B+ 河海大学52 B+ 华东师范大学53 B+ 西北农林科技大学54 B+ 天津财经大学55 B+ 南京师范大学56 B+ 北京交通大学57 B+ 浙江财经学院58 B+ 中央财经大学59 B+ 南京财经大学60 B+ 合肥工业大学61 B+ 华南师范大学62 B+ 浙江师范大学63 B+ 山西大学64 B+ 湖南科技大学65 B+ 北京工业大学66 B+ 浙江工业大学67 B+ 苏州大学68 B+ 华中师范大学69 B+ 上海理工大学70 B+ 郑州大学71 B+ 扬州大学72 B+ 南京审计学院73 B+ 湖南师范大学74 B+ 湘潭大学75 B 安徽财经大学76 B 哈尔滨工程大学77 B 福州大学78 B 北京邮电大学79 B 宁波大学80 B 广东外语外贸大学81 B 广东商学院82 B 首都经济贸易大学83 B 西安电子科技大学84 B 西安理工大学85 B 北京科技大学86 B 兰州大学87 B 汕头大学88 B 江苏大学89 B 陕西师范大学90 B 广东工业大学91 B 哈尔滨理工大学92 B 中国海洋大学93 B 广州大学94 B 山东农业大学95 B 辽宁大学96 B 山东工商学院97 B 华东理工大学98 B 重庆工商大学99 B 西北大学100 B 北京工商大学

我是人力资源管理专业的,想跨专业考研,不知道考什么专业好,比较想考金融方面的又想考有技术含量的,

艺术品
夫子
考研是允许跨专业报考的,你选择什么专业都可以,只是跨专业考研要比本专业考研有难度,如果继续考本专业的研究生,专业课至少是有基础,不会费劲;而跨专业报考,难度会相对大一些,很有挑战,尤其是跨一个你完全没有涉及过的专业更不容易。我建议你在考研之前,先认真的择校择专业,一定要根据自己的实际情况、兴趣点及将来的发展方向,权衡考虑,来选择适合自己的专业,这样考研才有意义。综合考虑一下,选择更适合自己的专业才好。