考编之后可以考研吗

有，用户也可视个人情况决定。考研是一个你提升学历的机会，如果用户将来从事的工作需要考研，那么就需要准备考研了。考研是为了求取更大更好的发展空间。对于希望换一个专业的人来说，考研更是不可多得的机会;在工作和生后的满意度与舒适度方面，获得过研究生教育的人往往满意度与舒适度会更高。对于希望换一个专业的人来说，考研更是不可多得的机会。事实上在考研大军中，特别是在应届毕业生中，很多人都是为了换专业而考研，从而使用户有了一个新的开始。中国教育的应试体制让用户从小学到高中都是为了考试而学习，很少有机会发展兴趣爱好，而灌输式的不注重培养主动性和创造性的教学模式又使我们从小缺乏自主精神。扩展资料：注意事项：得确认一下考生是否具备考取研究生的资格，如本科学历，考生年龄，身体健康及报考时间等，然后再根据报考需要的材料及时将相关资料送到报名处。考研的知识准备：针对报名的科目加大学习的时间及对往届考题的练习，为了能获取一个满意的成绩来努力付出，在知识准备的过程中，可以咨询考上的朋友，听取学习经验，一定程度上能少走很多弯路，而往届考题练习，能熟悉所选科目的考试形式及内容。参考资料来源：百度百科-事业单位编制参考资料来源：百度百科-考研

可以读研究生的【拓展资料】：一是攻读定向培养全日制研究生。用人单位推荐的为本单位定向培养的本单位在职人员考生，被录取为研究生后，其学习期间不转工资关系，享受原工资、福利待遇。即考取研究生时在职工作人员、用人单位、培养学校签定三方协议，确定在职人员攻读研究生与原单位不脱离关系，毕业后仍回原单位工作。此类考生因与单位不脱离关系，故编制不受影响，毕业后按取得的学历兑现相应的工资待遇。二是非组织选派自行离岗攻读全日制研究生。此种类型没有用人单位、培养学校、本人签定的“三方协议”，不是以组织名义选派推荐，属于“吃空饷”整治内容，工作人员应与原单位脱离关系，停发工资、核销编制。毕业后按新毕业研究生对待重新就业。考录前的工作时间可计算连续工龄

因为更高的学历可以给未来带来更高的待遇以及升职的机会，而且考研提高学历是自我提升的一个主要途径。

考上教师编制之后是可以再考研的，但是前提是你得放弃你的教师编制。现在还有在职研究生，在高校称为非全日制研究生，前年国家教育部颁发了一项政策，即全日制与非全日制的培养方式相同，这就意味着即使你是在职研究生，也必须与全日制的研究生一起上课，一起做实验，你无法做到工作与学习兼顾，更别说现在编制那么难考，多少人挤破头都考不上，你的单位很少会同意你在工作的闲暇时间去读在职研究生，所以编制与研究生一定只能选择一样。拓展资料：在职研究生是国家计划内，以在职人员的身份，半脱产，部分时间在职工作，部分时间在校学习的研究生学历教育的一种类型。属于国民教育系列。在报名、考试要求及录取办法方面不同种类有所不同。2014年6月18日公布的《关于2014年招收在职人员攻读硕士专业学位工作的通知》对在职研究生做出改革，国家相关部门对在职研究生专业硕士学位的报考形式并入到了一月联考，五月同等学历申硕在职研究生和一月联考在职研究生不作调整，在职研究生并未取消。2016年研究生招生制度改革，“在职研究生”将改称“非全日制研究生”。参考资料：百度百科 在职研究生

可以。事业单位正式编制人员可以有两种渠道来攻读全日制研究生，如下：一是攻读定向培养全日制研究生。用人单位推荐的为本单位定向培养的本单位在职人员考生，被录取为研究生后，其学习期间不转工资关系，享受原工资、福利待遇。即考取研究生时在职工作人员、用人单位、培养学校签定三方协议，确定在职人员攻读研究生与原单位不脱离关系，毕业后仍回原单位工作。此类考生因与单位不脱离关系，故编制不受影响，毕业后按取得的学历兑现相应的工资待遇。二是非组织选派自行离岗攻读全日制研究生。此种类型没有用人单位、培养学校、本人签定的“三方协议”，不是以组织名义选派推荐，属于“吃空饷”整治内容，工作人员应与原单位脱离关系，停发工资、核销编制。毕业后按新毕业研究生对待重新就业。考录前的工作时间可计算连续工龄。一般来说，在职人员只能上在职研究生，全日制研究生是要脱离工作岗位，并且把所有档案一起转到学校的。档案不是很好处理。扩展资料：全日制研究生需要参加每年一月份的全国硕士研究生统一入学考试(简称“统招”)，被录取后，获得研究生学籍。属于淘汰选拔制，择优录取。修满学分后获得硕士学位证书。 全日制研究生是统招研究生的一种，所以全日制研究生是属于统招研究生。全日制研究生包括全日制学术硕士研究生和全日制专业硕士研究生。研究生教育属于国民教育序列中的高等教育，又分为两个层次：硕士研究生和博士研究生。目前我国硕士研究生种类比较复杂，可以从以下角度划分。同等学历申请硕士（博士）学位，在职人员攻读硕士（博士）学位（包括参加十月联考的攻读专业学位、高等学校教师在职攻读硕士学位、中等职业学校教师在职攻读硕士学位等）和单独考试取得硕士学历证书和学位证书。按学习经费渠道不同，分为国家计划研究生、委托培养研究生（简称委培生）和自费研究生。国家计划研究生的培养经费由国家提供，又分为非定向研究生和定向研究生（简称定向生）。其中非定向研究生毕业时实行双向选择的自由就业制度；定向生则在录取时就必须签订合同，毕业后按合同规定到定向地区或单位工作。委托培养研究生的培养经费由委托单位提供，录取时要签订合同，毕业后到委托单位工作。自费研究生的培养经费由自己提供，有时候也可以从导师科研经费中开支，或获取社会赞助。国家计划非定向研究生，通常就是我们所说的"公费"研究生，目前在硕士研究生招生名额中占据较大份额，但随着连年扩招，自费研究生的名额也在不断扩大。参考资料来源：百度百科：全日制研究生

1、教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。在编在岗教师能不能带薪读研，每个地方对教师的管理办法不同。2、2014年6月18日，《关于2014年招收在职人员攻读硕士专业学位工作的通知》对在职研究生做出改革：从2016年起，在职人员攻读硕士专业学位招生工作，将以非全日制研究生教育形式纳入国家招生计划和全国硕士研究生统一入学考试。所以，在编教师考研，只剩全日制和非全日制两种模式。3、其中非全日制因为是集中授课非全脱产，所以对工作的影响小，一般可以在职读研保持在编状态。比较麻烦的是全日制读研的情况。4、国家的政策都是宏观性、框架性的，具体的规章制度是各个单位去制定细节，虽然对于老师进修学习，国家是鼓励和提倡的，但是具体进修细则则是需要各个单位根据自己情况进行制定，不同地区不同学校对在编在岗的要求不同。一般在编不在岗必须经过学校统一，还要上报教育行政部门批准。对于在职人员读统招研究生，可以按照单位委培或者定向考生来培养，此时编制和档案留在原单位，复试完毕确定录取后需要与学校签订委培或定向协议，同时需要原单位同意并盖章；毕业后学校不负责派遣事宜，一般读完后回单位工作。因此，如果单位有条件允许在职人员委培读研，这时报考的时候选择委培、单位签份委培协议书，或考取后把报考的非定向改为委培，把单位人事部门盖章的委培协议书给学校就可以了。但是国家不强制规定单位必须给在职人员提供这种便利。如果单位没有条件，但只要学校领导同意与支持，一般也会通融的。比如和单位协商，采取上午读研下午回单位上班，或节假日给单位写文章、做翻译、教课、搞革新或停薪留职等。5、如果单位不同意不通融，鱼和熊掌不可兼得，只有调走档案放弃工作——档案调走编制就没有了。当然还可以放弃读研。

这个我也不知道，理论上能，因为试用期是雇主员工双向选择，但是这又涉及到了人事档案的问题。我感觉如果你月收入能够达到3000左右的话，不建议你放弃编制考研究生，因为眼下就业形势越来越严峻。如果不是非常好的大学，可能还没有本科生竞争力大。而且，你可以考虑在职统考，似乎现在也是双证

考研为上，本科出身的心理学专业学生考编可供选择的机会较少，而且即使考上以后想换工作或者升职也会比较难。本人也是心理学专业的本科生，今年已经考研结束，个人感觉心理学考研后的前景要好很多。再者，考编后就很难能够再静下心来好好考研，而且介于当前国内在职研究生的现状，在职研究生学历很难被公平看待，所以选择先考编再考研不明智。先考编！读研之后照样得找工作！

自考本科毕业，可以报考教师资格证。获得教师资格证后，可以报考教师编制招聘考试。教师资格报考相关资料您可以参考职 业 培 训 教 育 网