工商管理专业考研都考啥科目

学硕一般初试科目是政治、外语、数学三和管理学。专硕的初试科目是管理类联考能力、英语二。具体查看各个学校官网公布的专业目录。工商管理硕士（MBA）一种专业硕士学位，与一般硕士研究生有所不同。学硕与专硕的报考条件不同，专业代码不同，初试科目不同，报考点不同。本科应届毕业生不能报考专硕的工商管理（125100），但可以报考学硕的工商管理（120200），属于一级学科招生，然后下分会计学、人力资源管理、企业管理等研究方向。学硕都是全日制，不是全日制就只能考mba，需要本科毕业后3年工作经验才能报考。扩展资料：工商管理硕士（MBA）是工商管理类硕士研究生学位，MBA是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才，兼具理论与实践相结合，而其他硕士研究生只是培养科研型和教学型人才，偏向理论，不参与实践。MBA的招生对象一般为大学本科毕业、并有三年以上工作实践经验的国家机关事业单位干部和工商企业管理人员及技术人员，而其他硕士研究生可以招收应届毕业生，也可以招收在职人员；培养方式不同。MBA教育从本质上讲是一种专业实践，特别强调在掌握现代管理理论和方法的基础上，通过商业案例分析、实战观摩、分析与决策技能训练等培养学生的实际操作技能，使学生接受知识与技能、个性与心理、目标与愿望等方面的挑战，更具有职业竞争的实力，而其他研究生则侧重于理论学习、学术研究。MBA 学位由美国哈佛大学商学院（HBS）创立，并逐步被全球各大商学院认可，开设相关课程，设立相关学位。参考资料：百度百科：工商管理硕士

工商管理硕士（MBA）是工商管理类硕士研究生学位，MBA是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才，兼具理论与实践相结合，而其他硕士研究生只是培养科研型和教学型人才，偏向理论，不参与实践；MBA的招生对象一般为大学本科毕业、并有三年以上工作实践经验的国家机关事业单位干部和工商企业管理人员及技术人员，而其他硕士研究生可以招收应届毕业生，也可以招收在职人员；培养方MBA教育从本质上讲是一种专业实践，特别强调在掌握现代管理理论和方法的基础上，通过商业案例分析、实战观摩、分析与决策技能训练等培养学生的实际操作技能，使学生接受知识与技能、个性与心理、目标与愿望等方面的挑战，更具有职业竞争的实力，而其他研究生则侧重于理论学习、学术研究。MBA起初诞生于美国，经过百年的探索和努力，它培养了为数众多的优秀工商管理人才，创造了美国经济发展的神话和奇迹。MBA被誉为"天之骄子"和“管理人才”，成为企业界乃至社会敬重和羡慕的特殊人物，甚至在公众心目中被视为“商界英雄”。据统计，美国最大的500家公司的总经理、董事长等高层主管，绝大多数都是MBA。这一惊人的事实，是对MBA教育的成功业绩的最好说明。MBA意味着超群的能力、胆识、品德；代表着财富、地位、权力、荣誉；预示着希望、成功和辉煌。1966年，香港中文大学商学院开设为期两年的MBA课程，成为亚洲区第一所提供工商管理硕士（MBA）课程的商学院。工商管理硕士（MBA）的出现，使得中国教育与世界接轨。我国有两种硕士学位，一种为学术硕士学位，一种为专业硕士学位。通常情况下所说的学术硕士学位是中国特有的学位系统，在国外并不存在学术学位一说。专业硕士学位是世界高校统一的学位，也就是说国外只有一种硕士学位，不管是搞学术研究，还是搞实践的硕士，在国外都是授予MA学位，国外不存在学术学位与专业学位之分。所以说中国两种硕士学位的存在，是具有中国特色的，中国引进MA,MFA,MBA等等学位制度，是为了与世界接轨。在国外攻读文学领域的硕士课程，最终都是授予MA学位；攻读艺术领域的硕士课程，都是授予MFA学位；攻读商学的硕士课程，都是授予MBA学位，这是世界高校统一的学位系统，国外不存在学术硕士学位一说的，也就是说在国内获得的工商专业的学术硕士与专业硕士到国外时，都被认证并翻译为Master of Business Administration，也就是MBA，但有些情况学术硕士学位在国外是不被承认的。整体来说，学术学位是中国国内制度体系，MBA学位是全球高校国际制度体系。

一，【英语二】：总分100分。题型分布为：1、综合填空(完型填空)20道，每题0.5分，共10分；2、阅读4篇文章，40分；3、新题型考试，10分(包括段落标题选择、文意理解选择2种)；4、翻译15分；5、写作25分(两篇作文：书信作文，10分，话题作文，15分)。二，【管理类综合】：总分200分，管理类联考综合能力（数学，逻辑，写作）。1，此试卷由数学、逻辑和写作构成，其中数学占75分，逻辑占60分，写作占65分。2，数学和逻辑均为单项选择题。数学分条件充分性判断和问题求解两大部分，其中问题求解共15小题，每小题3分，共45分；条件充分性判断共10小题，每小题3分，共30分。逻辑为30道选择题，每题2分，共60分；3，写作要求写两篇文章，1.论证有效性分析。30分 2.论说文 35分 形式从命题作文、基于文字材料的自由命题作文、案例分析中选一种。

不知道你现在大几，如果大四就要抓紧时间了。因为1月就要考研。工商管理必须考的是英语，政治，数学和专业课。政治，英语，数学都是全国统一命题，而专业课取决于你要报考的学校。这个时候，一般学校招生大纲都会出来了，在你决定要报考的学生研究生网站会公布出来，你可以查询到你要考数学几，英语几，专业课书名称，甚至有些学校会公布专业课考试大纲，至于专业课资料可以去淘宝或者找考上该学校学长学姐代购。至于其他的数学英语政治资料去网上查找攻略，数学一般是李永乐，英语呢张剑，政治嘛肖秀荣和任汝芬看你自己喜好。如果是大三，那还早着呢，过长过早准备只会使自己疲惫。大四再开始准备吧。

英语、数学、管理学初试满分500分 英语（100）、数学（150）、政治（100）是全国统一命题，还有一门专业课（150）有你所报考的单位经济类或者管理类命题 我也是大专生准备明年考，大家一块努力吧

这是工商管理专硕考试内容；这是工商管理学硕考试内容；相对来说专硕难度较小但是要求本科毕业三年专科毕业五年希望洛阳太奇的回答对你有帮助

准备参加研究生考试的同学需要准备哪些考试科目?考研初试复试都考什么?

报考人力资源管理师资格证培训，不但可以提升自己的能力，还可以经过考试的检验，让自己收获颇丰。可是，报考人力资源资格证考试之后，您知道人力资源资格证考试考些什么吗? 　　人力资源资格证考试内容：1、人力资源基础理论知识：包括劳动法、劳动经济法规、现代企业管理、管理心理与组织能力、人力资源开发与管理 2、职业道德 3、技能操作：包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动管理管理 4、论文写作5、中国企业管理及500强HR经典案例分析。大致是通过一个案例，学会结合工作实践感受，通过自己的分析，从人力资源的角度指出案例的成功之处和不足之处。人力资源资格证有四级，报考不同的级别有不同的考试科目：四级人和三级人力资源资格证考试科目主要有职业道德基础知识和专业能力，其中选择题是题卡作答，简答、计算、综合题用纸笔作答。二级人力资源资格证考试科目主要有职业道德、专业能力和综合评审。题型是选择题、简答、综合题。综合评审是论文的撰写。一级人力资源资格证考试科目主要有职业道德、理论知识、专业能力和综合评审。职业道德和理论知识是选择题，题卡作答。专业能力是综合题和图表分析，纸笔作答。综合评审是文件筐，纸笔作答。三才告诉大家，目前人力资源资格证考试内容主要包括九大块，人力资源规划、职业生涯设计、岗位描述、人员招聘、员工培训、员工激励、绩效考核、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等相关内容。建议的复习书目有四本，都是由国家统一出版，只要熟悉牢记，就可以轻松度过理论基础考试。不过，三才告诉大家，虽然我们知道了人力资源资格证考试些什么，但是，对于人力资源资格证考试专业技能死记硬背是没有任何的用处的。考试人力资源资格证建议找一个专业的培训学校去学习，只有最终通过考试，并提升自己的人事处理能力，让您职场一切如意。

460100工商管理硕士 ①101思想政治理论 ②204英语二③399管理类联考综合能力 复试笔试科目：①英语听力、口语②政治理论 ③职业能力测试参考资料：武汉大学研究生招生本回答被网友采纳