北京硕士海归招聘

还有这种事？北京什么房价？现在海归博士那么多，回来就给竞争得多激烈，我包怎么相信，如果是给教师宿舍还差不多。

如果你今年研究生毕业的话，那么你去校招还是有优势的，毕竟你有一个研究生学历，而且还有工作经验。已经工作的话，去海龟的话学校招聘的话还是有一定优势的，毕竟有具备了相关的工作经验，这是用人单位非常看重。

海归硕士哪里找不到工作，如果你有能力还要参加校招，睡会上大把的职位在等着你。

海归招聘要和国内校招基本要同步进行，因为留学生和国内大学生的毕业时间是不一样的，所以通常留学生回国找工作也是要参照国内招聘的时间，国内校招主要的是秋招和春招，秋招是一年中招聘的最旺的时期，通常时间是8月-次年1月，其中9-12月是秋招的高峰期；春招的时间是2-5月，也是求职的好时机。所以现在正值秋招的高峰期，找工作建议抓紧时间哦！

有呀！不过不多，作为海归的话只能去一些大的招聘网站看看，或者我前段时间看到一个专门针对海归求职的网站叫海英网，并且他们还可以帮忙修改简历是一家不错的招聘网站，然后就是一些大型的面向全国的招聘网站了，求职嘛！不要着急好工作永远不嫌迟！提前做好准备才是主要的。很多时候，作为一个海归，我们脑子里面的第一个感觉就是我一定要进外企，国企对于海归而言是个非常不喜欢的企业类型。但是，整体而言，每一种企业类型都有它的优势。国内的企业大致可以分为外企、国企和民企，政府部门可以归到国企中去，我个人没有到政府部门发 展的想法，但从和政府打交道的过程中，也发现了一些素质不错的人，只是要适应他们的工作习惯太难了，但我个人认为，如果把去政府也作为一个职业的话，这也是一个不错的选择。首选当然是各大部委，比去什么外企都要好，因为占有的资源多，其次是省、市，再下面的就没有什么意思了。企业里面有很多的隐形冠军，就是企业知名度不高，但是获利能力很好，又很好的行业地位，各大部委包括中央的一些企业有不少这样的隐形冠军，名气虽然没有500强大，但那待遇让500强 的所谓白领都要羡慕，如果你万一遇到这样的机会，可千万别错过。

你问问分公司的人事部门啊，应该挺好办理的。我朋友是国外回来再找工作的那种，据说是一年内找到工作就可以办北京户口。她已经办下来了问你所在的公司或者是问当地的政府部门~~~

现在北京户口管很严了，国企都不一定有，国企还要经过层层考核才能有一两个，私人企业更是难上加难。你最好找大公司，面试的时候可以问一问这方面的情况，都是允许的，一般公司会给你一个详细的答案。谢谢你的建议，但我还是很想知道一些私营企业能不能解决留学生户口问题呢。私营企业可以，应该也有竞争机制，而且很难有，公司里面每个人都想解决户口问题，这不是一件容易的事，除非你是公司很优秀的员工。明白了 谢谢耐心回答谢谢

是的，手续比较复杂，但是不难办。只要学历正规。我去年办下来的。去语言大学的留学中心办理。以前大多高新类的公司，都有北京市分配给它的留京指标进京指标。现在越来越少了，在京的事业性单位还好一点吧，不过也经常有排队等候那个落户的现象。你去那些央企或大型国企会相对容易一些吧。

不管是应届留学生回国找工作参加校园招聘还是国内生参加的校园招聘，需要注意一下几大误区。误区1：简历越详细越好。简历，简明扼要即可。篇幅控制在一两页左右即可。除了基础信息，需要突出和工作相关的一些优势。例如去应聘销售，可以多填一些，大学里做过的相关兼职，业绩多么好。应聘财务，突出大学里考过的高含金量证书，例如CPA等等。此外，不精通或不擅长的东西，尽量不要往上面写，以免找到漏洞，弄巧成拙。误区2：学业成绩不重要。应届生，普遍缺乏工作经验，最直观评价其能力高低的标准，就是其在校的学习能力，即学业成绩。虽然单凭成绩，不足以判断一个人能否胜任某份工作，但可以借此进行一些合理的推断，成绩好，往往学习能力也不会差，能在最短的时间内，学会相关的操作，为公司创造效益。成绩好，意味着勤奋好学、性格坚韧，这样的员工，也是企业乐于去接纳的。误区3：大公司待遇高，小公司没前途。这个个人领悟吧。误区4：面试一定要穿职业装，让HR感觉到你的重视。干净、整洁是不变的原则，清一色和年纪明显不符的正装，反而显得整个人在面试过程中，太过呆板。衣服简单、简洁、利落，不要太花哨，不需要讲究什么名牌，在面试前，多了解一下，你去面试的公司、岗位，多做一些功课，才是对面试官最起码的尊重和重视。误区5：不谈薪水、利益和工作条件。着，薪水、福利、工作条件这些，就可以完全忽略了。HR一般会在面试的最后，问及你的期望薪资。如果对方很认可你的能力，觉得你非常适合这个岗位，就算你的期望薪资大于对方的预算，也不会第一时间就拒绝你。当然前提是，你有足够的能力和资本，并且，提出的薪资，没有严重偏离HR的预算。可以在面试之前，先去网上了解一些行业的平均薪酬，在此基础上，决定你的心理预期。误区6：不需要准备直接参加笔试面试。机会永远是留给要准备的人，何况现在就业越来越难，重视的人越来越多，很多人暑假已经开始准备笔试，因此，不进则退，所以准备笔试面试非常必要。只要求职心态对，这些自然明白，要是还需要更详细了解，可以咨询留学生海归求职辅导机构会有很大帮助。留学人员回国谋职时，应该先去国内的学历认证机构做学历认证！