各研究生招生单位： 为做好硕士研究生的调剂与复试工作，保证生源质量，根据教育部及省主管部门文件精神，结合学校实际，定于3月27日——29日进行研究生复试工作。

孙秀梅，女，山东茌平人，管理学博士，副教授，硕士生导师，MBA导师。主要研究方向：技术创新、低碳经济及产业转型。主要讲授课程：战略管理、企业管理、管理学等。教学科研情况：主持教育部人文社科

张立涛（1971－），男，中共党员，博士，副教授，硕士研究生导师，现任山东理工大学MBA教育中心主任助理、案例研究中心主任。2005年3月毕业于上海理工大学管理学院，主要研究方向为信息管理与知识管

朱振中，博士、教授，硕士研究生导师，商学院市场营销系主任，MBA教指委，首批青年教师成长计划获得者。主讲《市场营销学》等多门课程。主要研究方向为市场营销、战略管理和网络/服务经济。参与

赵连军，男，汉族，副教授，工学博士，毕业于西北工业大学航空宇航制造工程专业，硕士研究生导师。主要成果如下：研究方向：企业信息化工程技术、制造企业生产过程控制与质量管理技术、流程工业生产过程能

杜清玲，女，博士，教授。自2000年以来，一直从事企业管理专业的教学与研究工作，研究方向是人力资源管理与企业文化，研究重点是知识员工绩效管理。在教学方面，讲授了系统理论与方法、人力资源开发

姓名职称个人简历周巧玲（兼职）教授女，1973年生，山东潍坊人，博士，研究生导师，教

程震，男，1973年生，副教授、硕士生导师、系统分析师。 教育及工作经历1995年7月北京交通大学无线通信专业本科毕业，到青岛铁路分局工作。2005年山东大学计算机软件与理论

姓 名程钧谟性 别男职 称及任职时间教授2003.1所属学科管理科学与工程指导层次硕士职务副主任教学、科研、课题情况及指导研究生情况简介1、学术简历：程钧谟，男，博士，山东省莱州市人，1984年本科毕业于四川大学数学系，1990年硕士毕业于曲阜师范大学运筹学研究所，2005年博士毕业于上海理工大学管理学院。1984-1987年在山东工业大学基础部任助教，1992年在曲阜师范大学晋升为讲师，1997年9月在山东理工大学晋升为副教授，2003年1月晋升为教授，现任山东理工大学MBA教育中心副主任。2、教学情况：任教以来先后讲授过：“多目标规划”（研究生课程）、“最优化理论与方法”（研究生课程）、“线性规划”（研究生、本科生）、“运筹学”（含研究生课程）、“企业管理”、“市场学”、“谈判技巧”、“国际市场学”、“市场调查与市场预测”、“消费心理学”、“系统工程”、“决策理论与方法”（研究生课程）等课程。多次获得校优秀教学质量奖和先进工作者称号。3、研究生培养情况：先后指导管理科学与工程研究生8人，已毕业4人；MBA硕士6人，已毕业3人；中职硕士3人，已毕业1人。4、主要教学科研成果：①主持或参与科研情况[1］ 基于粗糙集理论的管理决策方法研究，山东理工大学社科项目，已结题，2004.09，负责人[2］ 山东省教育厅科研项目：面向企业创新的知识管理理论——知识社会化研究，(J04T08)，2004，已结题，负责人[3］ 山东省软科学项目：面向企业创新的隐性知识资源管理与共享平台建设研究，(A200424—2)，2004，已结题，负责人[4］ 山东理工大学博士启动基金：面向企业创新的企业知识管理决策研究，2005，已结题，负责人[5］ 管理决策的理论方法研究，山东理工大学社会科学创新团队资助项目，2007-2011，已结题，负责人[6］ 《系统工程》课程建设，山东省高等学校基础学科建设专项资金资助项目，2007，已结题，负责人[7］ 基于复杂网络的供应链企业间知识共享研究，教育部规划基金项目，2010-2011，10YJA630019，负责人[8］ 企业内部隐性知识共享系统分析与决策模型研究，山东省自然基金项目，2011-2014，ZR2011GM006，负责人[9］ 山东理工大学一级学科重点支持计划第二层次“管理科学与工程”学科：信息管理与知识管理方向建设，负责人[10]  《市场分析》,主编（排2），山东省教委面向二十一世纪教材立项课题，已结题[11]  国家863计划课题--面向企业知识创新的知识管理与知识工程技术，2002AA414310，已结题，参与[12]  《多功能开放型企业供需网及其支持系统开发研究》，国家自然科学基金项目，70072020，已结题，参与[13]  山东省重点社科基金项目：基于企业核心能力的开放型组织创新体系研究,03BJZ12，2003.已结题，参与[14]  山东省教育厅科研项目：企业信息化指标评价体系的构建与方法研究，2003.已结题，参与[15]  山东省软科学项目：山东省生态工业园工业共生网络构建与管理模式研究，A200418—3，2004，已结题，参与[16]  山东省软科学项目：半岛城市群网络化制造运行机制研究，B200402—3，2004，已结题，参与 ②获奖情况（选列本人最重要成果5项）[1]  《市场分析》，获山东理工大学2002年人文社科优秀成果一等奖，山东省高校优秀科研成果三等奖。排2；[2]  MRPII、JIT、和TOC的比较与集成研究，获山东理工大学2004年人文社科优秀成果二等奖.山东省软科学三等奖，2005，山东省软科学办公室，排2；[3]  企业知识管理评价与决策模型研究，2006年山东理工大学人文社会科学优秀成果奖一等奖，排1；[4]  面向知识创新和大批量定制的知识管理方法研究及应用，上海市科学技术进步奖，二等奖，2007，排4；[5]  《系统工程》，2000年获山东工程学院教学成果一等奖，淄博市社科二等奖；《系统工程》（第二版），2007年被列为国家“十一五”规划教材，排3；[6]  半岛城市群制造业集群成长模式及其竞争优势研究，教育厅社科三等奖，2009，排3。 ③论文发表情况（选列本人最具代表性论文10篇）[1]CHENGJunmo，XUFuyuan，WANGDaogao.StudyonKnowledgeExperts’MapandChoiceofKnowledgeExpertsinKnowledgeInterchangeSystemoftheCorporation.ConferenceProceedingsof2004IEEEInternationalConferenceonSystems,ManandCybernetics，OmniPress，2004.10，2102—2107.EI（2005.04，检索号：05149024895）.ISTP（2005.03）.[2]程钧谟，梁琳，徐福缘. 企业内部知识咨询系统的构建与咨询专家选择流程分析.情报杂志，2004.05，23（5）：2—3. 中国社会科学引文索引（CSSCI），【文件序号】61G047200405001。人大复印资料《图书馆学、信息科学、资料工作》专题（2004）索引（索引序号：7392）[3]程钧谟，徐福缘，李春昌，梁琳. 企业知识交流系统中知识专家的优化选择模型.上海理工大学学报（自然版），2005.02，11-15，20，EI检索（2005.05，检索号：05159039699）[4]程钧谟，徐福缘，陈飞玲. 企业隐性知识价值潜力评价体系研究. 宁夏大学学报，2005.09. 中文核心期刊，人大复印资料《企业管理研究》2006年第03期全文转载[5]程钧谟，徐福缘，企业员工参与知识交流的激励模型研究，情报杂志，2007年08期，7-9，CSSCI[6]程钧谟，朱振中，高厚礼，杜清玲，基于知识约简的企业员工知识培训决策研究，华东经济管理，2008，5：87-89[7]CHENGJunmo，JIANGShasha，AnalysisontheStructureofEnterpriseDecisionSupportSystemBasedonTacitKnowledgeManagement，WICOM2008，EI检索[8]ChengJunmo,Decision-makingofKnowledgeTeamsinEnterpriseBasedonKnowledgeConflict，EMS2009，2009.09，EI检索（20100212629464）[9]CHENGJunmo,LIYumei，ResearchoftheModelforIdentifyingKnowledgeLackofEmployeesBasedonBayesianDecision，InternationalConferenceonComputationalIntelligenceandSoftwareEngineering(CiSE),2009.12，EI检索（20101212799016）[10]CHENGJunmo,JIANGShasha,HANJiangxue,AResearchontheEffectEvaluationSystemofKnowledgeExchangingandSharinginEnterprise,MASS2010,2010.08.EI检索（20104813438646） 5、主要社会任职中国管理科学与工程学会理事中国系统工程学会理事中国系统工程学会教育系统工程专业委员会常务委员中国系统工程学会农业系统工程专业委员会专业委员山东运筹学会常务理事中国科学技术协会第三批高层次人才库入库专家淄博师范高等专科学校兼职教授